職業(yè)危害因素監(jiān)測、檢測和評價管理制度范本

第頁共頁職業(yè)危害因素監(jiān)測、檢測和評價管理制度范本第一章總則第一條為了保護職工的健康，預防和控制職業(yè)危害因素，維護正常生產(chǎn)秩序，根據(jù)國家相關法律法規(guī)和管理制度要求，結合本單位實際情況，制定本制度。第二條本制度適用于本單位所有從事工作的職工，包括現(xiàn)場作業(yè)人員、生產(chǎn)工人、管理人員等。第三條本制度主要包括職業(yè)危害因素監(jiān)測、檢測和評價的管理制度。第四條職業(yè)危害因素監(jiān)測、檢測和評價的管理應符合科學性、全面性、及時性、可操作性等原則。第五條本制度的執(zhí)行主體是本單位的安全生產(chǎn)管理部門和相關職能部門。第六條職工對于本制度的執(zhí)行有義務和權利，應嚴格遵守本制度的各項規(guī)定。第二章監(jiān)測管理第七條本單位應按照國家和行政部門的規(guī)定，建立職業(yè)危害因素監(jiān)測和管理系統(tǒng)，監(jiān)測范圍覆蓋本單位的全部生產(chǎn)作業(yè)區(qū)域。第八條本單位應定期進行職業(yè)危害因素的監(jiān)測，確保監(jiān)測數(shù)據(jù)準確可靠。第九條監(jiān)測的內(nèi)容包括但不限于：職業(yè)危害因素的濃度、暴露時間、暴露路線等。第十條監(jiān)測的方法應科學合理，包括但不限于：實地采樣、實驗室分析、數(shù)據(jù)處理等。第十一條監(jiān)測數(shù)據(jù)應進行記錄和保存，并及時進行數(shù)據(jù)分析和報告。第十二條監(jiān)測結果不符合相關標準的，應立即采取相應的措施進行改善，并報告安全生產(chǎn)管理部門。第三章檢測管理第十三條本單位應定期對不同工作崗位的職業(yè)危害因素進行檢測，確保檢測數(shù)據(jù)準確可靠。第十四條檢測的內(nèi)容包括但不限于：職業(yè)危害因素的濃度、濃度峰值、累積暴露量等。第十五條檢測的方法應科學合理，包括但不限于：現(xiàn)場檢測、實驗室分析等。第十六條檢測結果應進行記錄和保存，并及時進行數(shù)據(jù)分析和報告。第十七條檢測結果不符合相關標準的，應立即采取相應的措施進行改善，并報告安全生產(chǎn)管理部門。第四章評價管理第十八條本單位應對職業(yè)危害因素的危害程度進行評價，確保評價結果準確可靠。第十九條評價的內(nèi)容包括但不限于：危害程度、暴露方法、暴露頻次等。第二十條評價的方法應科學合理，包括但不限于：調(diào)查問卷、統(tǒng)計分析等。第二十一條評價結果應進行記錄和保存，并及時進行數(shù)據(jù)分析和報告。第二十二條評價結果不符合相關標準的，應立即采取相應的措施進行改善，并報告安全生產(chǎn)管理部門。第五章監(jiān)督檢查第二十三條安全生產(chǎn)管理部門應定期對職業(yè)危害因素監(jiān)測、檢測和評價的執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查。第二十四條監(jiān)督檢查的內(nèi)容包括但不限于：監(jiān)測、檢測和評價流程的合規(guī)性、記錄和保存的規(guī)范性、報告的及時性等。第二十五條監(jiān)督檢查的發(fā)現(xiàn)問題應及時進行整改，并制定相應的改進措施。第六章法律責任第二十六條對于違反本制度規(guī)定的行為，將依法追究相應人員的法律責任。第二十七條本單位對于違反本制度規(guī)定的行為，將視情節(jié)輕重，給予相應的紀律處分。第二十八條對于因違反本制度規(guī)定導致事故發(fā)生的，本單位將依法承擔相應的法律責任。第七章附則第二十九條本制度自頒布之日起生效。第三十條本制度由本單位的安全生產(chǎn)管理部門負責解釋和修訂。第三十一條本制度的解釋權歸本單位的安全生產(chǎn)管理部門所有。《職業(yè)危害因素監(jiān)測、檢測和評價管理制度》制定和實施后，需要進行相應的宣傳和培訓