2024年?duì)I銷助理崗位職責(zé)(20篇)

2024年?duì)I銷助理崗位職責(zé)(20篇)

目錄

第1篇數(shù)據(jù)營(yíng)銷助理崗位職責(zé)

第2篇媒體營(yíng)銷助理崗位職責(zé)

第3篇文化營(yíng)銷助理崗位職責(zé)

第4篇外貿(mào)營(yíng)銷助理崗位職責(zé)

第5篇微營(yíng)銷助理崗位職責(zé)

第6篇客服營(yíng)銷助理崗位職責(zé)

第7篇電話營(yíng)銷助理崗位職責(zé)

第8篇營(yíng)銷助理總監(jiān)崗位職責(zé)

第9篇營(yíng)銷助理專員崗位職責(zé)

第10篇海外營(yíng)銷助理崗位職責(zé)

第11篇房地產(chǎn)營(yíng)銷助理崗位職責(zé)

第12篇保險(xiǎn)營(yíng)銷助理崗位職責(zé)

第13篇總經(jīng)理營(yíng)銷助理崗位職責(zé)

第14篇營(yíng)銷助理崗崗位職責(zé)

第15篇企劃營(yíng)銷助理崗位職責(zé)

第16篇項(xiàng)目營(yíng)銷助理崗位職責(zé)

第17篇營(yíng)銷助理經(jīng)理崗位職責(zé)

第18篇項(xiàng)目市場(chǎng)營(yíng)銷助理崗位職責(zé)

第19篇廣告營(yíng)銷助理崗位職責(zé)

第20篇品牌營(yíng)銷助理崗位職責(zé)

數(shù)據(jù)營(yíng)銷助理崗位職責(zé)

營(yíng)銷數(shù)據(jù)分析及助理1.教育和工作背景

1.1教育程度

學(xué)歷/學(xué)位:全日制大學(xué)本科或以上學(xué)歷

專業(yè):信息管理、統(tǒng)計(jì)學(xué)、數(shù)學(xué)、計(jì)算機(jī)等數(shù)據(jù)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先

1.2工作經(jīng)驗(yàn):應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)、或1-2年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)

2.專業(yè)知識(shí)和技能

2.1專業(yè)知識(shí)(應(yīng)知)(請(qǐng)描述需必備的專業(yè)理論、流程、體系知識(shí)等):

興趣:

1)對(duì)汽車行業(yè)感興趣

2)對(duì)數(shù)據(jù)分析感興趣,包括了解數(shù)據(jù)庫(kù)、數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)、數(shù)據(jù)采集等

認(rèn)知:

1)基本的統(tǒng)計(jì)分析知識(shí)和應(yīng)用技能

2)掌握相關(guān)需求分析的工具(如:網(wǎng)站相關(guān)的項(xiàng)目,了解基本的ga等網(wǎng)站分析工具)能熟練撰寫(xiě)需求分析文檔

必備:

1)具有較強(qiáng)的商業(yè)、數(shù)據(jù)和業(yè)務(wù)的敏感性,具備良好的邏輯分析能力,能夠系統(tǒng)性的思考和分析問(wèn)題,同時(shí)具有較好的分析總結(jié)能力和數(shù)據(jù)報(bào)告呈現(xiàn)能力

2)熟悉汽車營(yíng)銷領(lǐng)域相關(guān)的業(yè)務(wù)流程,熟悉營(yíng)銷領(lǐng)域相關(guān)信息系統(tǒng)的架構(gòu)及功能

2.2專業(yè)技能(請(qǐng)描述需必備的計(jì)算機(jī)、外語(yǔ)水平等):

熟練應(yīng)用計(jì)算機(jī)辦公軟件,計(jì)算機(jī)二級(jí)(熟練掌握excel的高級(jí)功能和技巧、熟練使用ppt),取數(shù)和分析的基本工具:sql

英語(yǔ)四級(jí)及以上,口語(yǔ)良好

3.關(guān)鍵崗位能力

(從崗位能力要素中:溝通能力、團(tuán)隊(duì)合作、客戶導(dǎo)向、持續(xù)學(xué)習(xí)、計(jì)劃組織、問(wèn)題解決、創(chuàng)新能力、團(tuán)隊(duì)發(fā)展、指導(dǎo)能力、授權(quán)能力,選擇3-5項(xiàng)關(guān)鍵崗位能力,重點(diǎn)描述其在工作中的行為表現(xiàn))

溝通能力:具備良好的溝通能力,能夠進(jìn)行跨團(tuán)隊(duì)跨部門的溝通協(xié)調(diào),快速了解業(yè)務(wù)需求

團(tuán)隊(duì)合作:與內(nèi)部聯(lián)系及外部供應(yīng)商保持緊密的合作,業(yè)務(wù)流程清晰化;

持續(xù)學(xué)習(xí):在日常工作中,不斷學(xué)習(xí)和接收業(yè)務(wù)能力,是一個(gè)業(yè)務(wù)分析師的基本素養(yǎng);

創(chuàng)新能力:能夠根據(jù)業(yè)務(wù)的需求,挖掘不同的業(yè)務(wù)分析、診斷和優(yōu)化的方法與知識(shí);

1.崗位基本職能、概要

-以數(shù)據(jù)為依據(jù),建立一定的業(yè)務(wù)分析體系和方法論,打通營(yíng)銷業(yè)務(wù)的閉環(huán),幫助業(yè)務(wù)目標(biāo)的完成;

-持續(xù)進(jìn)行業(yè)務(wù)創(chuàng)新,關(guān)注大數(shù)據(jù)的前沿研究,幫助完善大通的大數(shù)據(jù)管理平臺(tái);

-支持營(yíng)銷中心日常行政工作,從基層做起,幫助盡快熟悉營(yíng)銷各條線的業(yè)務(wù)內(nèi)容。

2.崗位職責(zé)

1.制定數(shù)據(jù)分析的模型:以數(shù)據(jù)為驅(qū)動(dòng)力,針對(duì)營(yíng)銷項(xiàng)目近期及長(zhǎng)期的目標(biāo)制定具體及詳細(xì)的數(shù)據(jù)分析維度和頻度,并負(fù)責(zé)管理具體業(yè)務(wù)目標(biāo)達(dá)成;

2.建立業(yè)務(wù)分析體系,日常監(jiān)控業(yè)務(wù)各數(shù)據(jù)指標(biāo),對(duì)業(yè)務(wù)進(jìn)行數(shù)據(jù)化管理以及數(shù)據(jù)優(yōu)化指導(dǎo);

3.牽頭完善和迭代大通,優(yōu)化從數(shù)據(jù)收集,數(shù)據(jù)打通,數(shù)據(jù)管理,數(shù)據(jù)應(yīng)用的平臺(tái)架構(gòu)

4.關(guān)注大數(shù)據(jù)應(yīng)用相關(guān)方向的前沿研究,并結(jié)合大通的營(yíng)銷業(yè)務(wù)需求,階段性分享大數(shù)據(jù)行業(yè)動(dòng)態(tài);

5.完成領(lǐng)導(dǎo)布置的其他任務(wù):如部門里的日常行政工作和團(tuán)隊(duì)協(xié)助;1.教育和工作背景

1.1教育程度

學(xué)歷/學(xué)位:全日制大學(xué)本科或以上學(xué)歷

專業(yè):信息管理、統(tǒng)計(jì)學(xué)、數(shù)學(xué)、計(jì)算機(jī)等數(shù)據(jù)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先

1.2工作經(jīng)驗(yàn):應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)、或1-2年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)

2.專業(yè)知識(shí)和技能

2.1專業(yè)知識(shí)(應(yīng)知)(請(qǐng)描述需必備的專業(yè)理論、流程、體系知識(shí)等):

興趣:

1)對(duì)汽車行業(yè)感興趣

2)對(duì)數(shù)據(jù)分析感興趣,包括了解數(shù)據(jù)庫(kù)、數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)、數(shù)據(jù)采集等

認(rèn)知:

1)基本的統(tǒng)計(jì)分析知識(shí)和應(yīng)用技能

2)掌握相關(guān)需求分析的工具(如:網(wǎng)站相關(guān)的項(xiàng)目,了解基本的ga等網(wǎng)站分析工具)能熟練撰寫(xiě)需求分析文檔

必備:

1)具有較強(qiáng)的商業(yè)、數(shù)據(jù)和業(yè)務(wù)的敏感性,具備良好的邏輯分析能力,能夠系統(tǒng)性的思考和分析問(wèn)題,同時(shí)具有較好的分析總結(jié)能力和數(shù)據(jù)報(bào)告呈現(xiàn)能力

2)熟悉汽車營(yíng)銷領(lǐng)域相關(guān)的業(yè)務(wù)流程,熟悉營(yíng)銷領(lǐng)域相關(guān)信息系統(tǒng)的架構(gòu)及功能

2.2專業(yè)技能(請(qǐng)描述需必備的計(jì)算機(jī)、外語(yǔ)水平等):

熟練應(yīng)用計(jì)算機(jī)辦公軟件,計(jì)算機(jī)二級(jí)(熟練掌握excel的高級(jí)功能和技巧、熟練使用ppt),取數(shù)和分析的基本工具:sql

英語(yǔ)四級(jí)及以上,口語(yǔ)良好

3.關(guān)鍵崗位能力

(從崗位能力要素中:溝通能力、團(tuán)隊(duì)合作、客戶導(dǎo)向、持續(xù)學(xué)習(xí)、計(jì)劃組織、問(wèn)題解決、創(chuàng)新能力、團(tuán)隊(duì)發(fā)展、指導(dǎo)能力、授權(quán)能力,選擇3-5項(xiàng)關(guān)鍵崗位能力,重點(diǎn)描述其在工作中的行為表現(xiàn))

溝通能力:具備良好的溝通能力,能夠進(jìn)行跨團(tuán)隊(duì)跨部門的溝通協(xié)調(diào),快速了解業(yè)務(wù)需求

團(tuán)隊(duì)合作:與內(nèi)部聯(lián)系及外部供應(yīng)商保持緊密的合作,業(yè)務(wù)流程清晰化;

持續(xù)學(xué)習(xí):在日常工作中,不斷學(xué)習(xí)和接收業(yè)務(wù)能力,是一個(gè)業(yè)務(wù)分析師的基本素養(yǎng);

創(chuàng)新能力:能夠根據(jù)業(yè)務(wù)的需求,挖掘不同的業(yè)務(wù)分析、診斷和優(yōu)化的方法與知識(shí);

1.崗位基本職能、概要

-以數(shù)據(jù)為依據(jù),建立一定的業(yè)務(wù)分析體系和方法論,打通營(yíng)銷業(yè)務(wù)的閉環(huán),幫助業(yè)務(wù)目標(biāo)的完成;

-持續(xù)進(jìn)行業(yè)務(wù)創(chuàng)新,關(guān)注大數(shù)據(jù)的前沿研究,幫助完善大通的大數(shù)據(jù)管理平臺(tái);

-支持營(yíng)銷中心日常行政工作,從基層做起,幫助盡快熟悉營(yíng)銷各條線的業(yè)務(wù)內(nèi)容。

2.崗位職責(zé)

1.制定數(shù)據(jù)分析的模型:以數(shù)據(jù)為驅(qū)動(dòng)力,針對(duì)營(yíng)銷項(xiàng)目近期及長(zhǎng)期的目標(biāo)制定具體及詳細(xì)的數(shù)據(jù)分析維度和頻度,并負(fù)責(zé)管理具體業(yè)務(wù)目標(biāo)達(dá)成;

2.建立業(yè)務(wù)分析體系,日常監(jiān)控業(yè)務(wù)各數(shù)據(jù)指標(biāo),對(duì)業(yè)務(wù)進(jìn)行數(shù)據(jù)化管理以及數(shù)據(jù)優(yōu)化指導(dǎo);

3.牽頭完善和迭代大通,優(yōu)化從數(shù)據(jù)收集,數(shù)據(jù)打通,數(shù)據(jù)管理,數(shù)據(jù)應(yīng)用的平臺(tái)架構(gòu)

4.關(guān)注大數(shù)據(jù)應(yīng)用相關(guān)方向的前沿研究,并結(jié)合大通的營(yíng)銷業(yè)務(wù)需求,階段性分享大數(shù)據(jù)行業(yè)動(dòng)態(tài);

5.完成領(lǐng)導(dǎo)布置的其他任務(wù):如部門里的日常行政工作和團(tuán)隊(duì)協(xié)助;

媒體營(yíng)銷助理崗位職責(zé)

社交媒體及內(nèi)容營(yíng)銷助理經(jīng)理1.developandimplementsocialmediastrategy

thesocialmedia&contentmanagerneedstoworkwiththelinemanagerandagencytodevelopjaguarsocialmediaobjectiveandstrategy.then,he/sheisthepersontoimplementthestrategywithagency

2.developanddeliversocialcontent

thesocialmedia&contentmanageristhepersontoworkoutsocialcontentplanwithsocialagencytoreflectbusinessrequestandimplementtodelivertheresult.

3.managesocialmediasites

thesocialmedia&contentmanagerwillensureaccountsareupdatedonadailybasisandthatmessagingistimelyandrelevant.theplatformincludesbutnotlimitedtosinaweibo,wechataccount,bbs,youku,iqiyi,etc.

he/sheshouldworkwithagenciestodevelopengagingdialogueandmonitorcustomerissues

4.createandmanagesocialmediacampaignsandcalltoactionsbasedonbrand/projectobjectivesandhotsocialspotstogeneratefansandkmisforbrandandproducts.

5.trackandreportsocialmediaperformanceincl.campaignperformance

itisvitaltotrackandmonitortheeffectivenessandsuccessofonlineinitiatives.thesocialmedia&contentmanagerwillprovidereportsforexecutivesandmanagementonwhatworkedandwhatdidn’tworkaswellasactionstobetaken

6.monitortrendsandadoptnewsocialmediatoolsifproper

thesocialmedia&contentmanageridentifiesandreportsonsocialmediatrendstoensurethatanorganizationisaheadofthecompetition,reachingthemaximumamountofcustomers

7.socialmediabudgetcontrol

thesocialmedia&contentmanagershouldcontrolandtrackthesocialmediacampaignbudgetallocatedtoachieveobjective/resultandensurebestroi.

8.supportseniormanagertodriveagenciestodeliverassignprojectwheneverrequires.

thesocialmedia&contentmanagerwillworkwithagenciesforcertainsocialprojects.

9.bethecontactwindowwithrelevantinternalfunctionssuchaspr,event,crmetc.tousesocialplatformtodeliveranintegratedmktcampaignsandbestresult.1.developandimplementsocialmediastrategy

thesocialmedia&contentmanagerneedstoworkwiththelinemanagerandagencytodevelopjaguarsocialmediaobjectiveandstrategy.then,he/sheisthepersontoimplementthestrategywithagency

2.developanddeliversocialcontent

thesocialmedia&contentmanageristhepersontoworkoutsocialcontentplanwithsocialagencytoreflectbusinessrequestandimplementtodelivertheresult.

3.managesocialmediasites

thesocialmedia&contentmanagerwillensureaccountsareupdatedonadailybasisandthatmessagingistimelyandrelevant.theplatformincludesbutnotlimitedtosinaweibo,wechataccount,bbs,youku,iqiyi,etc.

he/sheshouldworkwithagenciestodevelopengagingdialogueandmonitorcustomerissues

4.createandmanagesocialmediacampaignsandcalltoactionsbasedonbrand/projectobjectivesandhotsocialspotstogeneratefansandkmisforbrandandproducts.

5.trackandreportsocialmediaperformanceincl.campaignperformance

itisvitaltotrackandmonitortheeffectivenessandsuccessofonlineinitiatives.thesocialmedia&contentmanagerwillprovidereportsforexecutivesandmanagementonwhatworkedandwhatdidn’tworkaswellasactionstobetaken

6.monitortrendsandadoptnewsocialmediatoolsifproper

thesocialmedia&contentmanageridentifiesandreportsonsocialmediatrendstoensurethatanorganizationisaheadofthecompetition,reachingthemaximumamountofcustomers

7.socialmediabudgetcontrol

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8.supportseniormanagertodriveagenciestodeliverassignprojectwheneverrequires.

thesocialmedia&contentmanagerwillworkwithagenciesforcertainsocialprojects.

9.bethecontactwindowwithrelevantinternalfunctionssuchaspr,event,crmetc.tousesocialplatformtodeliveranintegratedmktcampaignsandbestresult.

文化營(yíng)銷助理崗位職責(zé)

1、普通工作人員職位,協(xié)助上級(jí)執(zhí)行一般的不需較多工作經(jīng)驗(yàn)的任務(wù);2、協(xié)助組織和實(shí)施市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)活動(dòng);3、維護(hù)渠道信息、銷售臺(tái)帳等信息;4、收集和維護(hù)客戶資料;5、完成上級(jí)交給的其它事務(wù)性工作。6、周末雙休,朝10:00----晚5:00.

外貿(mào)營(yíng)銷助理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)營(yíng)銷各類數(shù)據(jù)整理、分析,客戶情況分析;

2、利用各類溝通渠道(facebook、twitter、forum等)與客戶進(jìn)行互動(dòng),保證良好客戶關(guān)系;

3、擴(kuò)大品牌知名度,提升品牌價(jià)值;

4、協(xié)助策劃品牌營(yíng)銷方案;

5、其他公司交辦的工作。

崗位要求:

1、專業(yè)不限:我們不唯學(xué)歷憑能力,只要你熱愛(ài)營(yíng)銷,有創(chuàng)意,喜歡與外國(guó)人溝通;

2、英文能力:英語(yǔ)讀寫(xiě)熟練,能進(jìn)行基本英語(yǔ)交流,熟練的英文能力,會(huì)讓你更快適應(yīng)工作。

3、工作態(tài)度:我們希望你主動(dòng),耐心,踏實(shí),對(duì)工作有追求、反應(yīng)敏銳,責(zé)任心強(qiáng),有學(xué)習(xí)欲望;

4、我們歡迎熱愛(ài)媒體社交的人員,我們歡迎挑戰(zhàn)自我的應(yīng)屆生。

微營(yíng)銷助理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)微信服務(wù)號(hào)和訂閱號(hào)的日常運(yùn)營(yíng);

2、挖掘和分析網(wǎng)友使用習(xí)慣,情感及體驗(yàn)感受,即時(shí)掌握新聞熱點(diǎn);

3、跟蹤微信推廣效果,運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和分析;

4、利用社會(huì)化新媒體溝通方式:微博、微信等平臺(tái)進(jìn)行社會(huì)化營(yíng)銷,獲取用戶資源,創(chuàng)造口碑。

任職資格:

1、熟悉互聯(lián)網(wǎng)、微信、微博、社區(qū)論壇;

2、愛(ài)好互聯(lián)網(wǎng)新事物,對(duì)社交網(wǎng)絡(luò)有一定的了解;

3、具備良好的學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;

4、性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力;

5、可接納應(yīng)屆畢業(yè)生,培訓(xùn)上崗。

客服營(yíng)銷助理崗位職責(zé)

工作概要

負(fù)責(zé)公司服務(wù)品牌線上銷售各渠道的客戶服務(wù)工作;

負(fù)責(zé)管理售前客服團(tuán)隊(duì),給予團(tuán)隊(duì)成員培訓(xùn)和支持。

主要職責(zé)

負(fù)責(zé)公司線上各渠道的客戶服務(wù)工作;

通過(guò)平臺(tái)線上溝通工具接待、答復(fù)客戶咨詢的問(wèn)題、引導(dǎo)客戶達(dá)成交易;

受理客戶電話咨詢,及時(shí)回復(fù)跟進(jìn)處理,提升客戶滿意度;

定期整理工作中遇到的用戶疑問(wèn),幫助組員進(jìn)行相關(guān)知識(shí)和能力的培訓(xùn),支持和幫助團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行日常工作;

協(xié)助主管處理團(tuán)隊(duì)工作,及與其他部門的溝通;

職責(zé)范圍

負(fù)責(zé)本職工作,需與團(tuán)隊(duì)成員保持密切交流,以便提供基本信息,和/或偶爾的交流需要進(jìn)行詳細(xì)的過(guò)程說(shuō)明或技術(shù)反饋。

資歷條件

學(xué)歷要求:大專

工作經(jīng)驗(yàn):至少3年以上電子商務(wù)類網(wǎng)站客服崗位相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

熟悉客服kpi制度,能根據(jù)實(shí)際情況制定kpi考核制度;

電話營(yíng)銷助理崗位職責(zé)

職位要求:應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先,具有良好的電話溝通能力,工作態(tài)度細(xì)致,有耐心,工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。

營(yíng)銷助理總監(jiān)崗位職責(zé)

營(yíng)銷總監(jiān)助理武漢沖擊波功能飲品有限公司武漢沖擊波功能飲品有限公司,沖擊波,沖擊波功能崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和組織銷售部各級(jí)日常工作,開(kāi)展銷售日常業(yè)務(wù),并隨時(shí)監(jiān)督指導(dǎo);

2、負(fù)責(zé)對(duì)業(yè)務(wù)上重要客戶的接待和談判;

3、負(fù)責(zé)處理銷售業(yè)務(wù)中的重大突發(fā)事件,確保業(yè)務(wù)正常開(kāi)展。

4、其它臨時(shí)性工作。

任職要求:

1、熟悉銷售工作流程,1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);(快消品行業(yè)優(yōu)先)

2、大專以上學(xué)歷,文秘、行政管理及相關(guān)專業(yè)畢業(yè);

3、能熟練操作excel、ppt、word等辦公軟件;

4、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直,具備較強(qiáng)的書(shū)面和口頭表達(dá)能力。

營(yíng)銷助理專員崗位職責(zé)

助理產(chǎn)品營(yíng)銷專員維沃移動(dòng)通信有限公司(vivo智能手機(jī))維沃移動(dòng)通信有限公司,vivo,vivo智能手機(jī),維沃移動(dòng)通信有限公司(vivo智能手機(jī)),維沃移動(dòng)通信有限公司(vivo智能手機(jī)),維沃崗位職責(zé):

1、協(xié)助產(chǎn)品營(yíng)銷專家,逐步建立和完善我司產(chǎn)品營(yíng)銷工作模塊,包含但不限于產(chǎn)品營(yíng)銷緯度識(shí)別、內(nèi)容質(zhì)量的提升和各領(lǐng)域的對(duì)接轉(zhuǎn)換;

2、在fnpl/npl項(xiàng)目中協(xié)助進(jìn)行產(chǎn)品營(yíng)銷模塊的項(xiàng)目管理工作,組織產(chǎn)品營(yíng)銷workshop/碰撞會(huì),管理進(jìn)度,信息同步,風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別,項(xiàng)目復(fù)盤等

3、在npl項(xiàng)目中協(xié)助產(chǎn)品營(yíng)銷專家輸出產(chǎn)品營(yíng)銷相關(guān)交付件

4、協(xié)助建立和維護(hù)產(chǎn)品營(yíng)銷相關(guān)模板、文檔等,負(fù)責(zé)安排會(huì)議時(shí)間、地點(diǎn)輸出會(huì)議決議;

5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目日常活動(dòng)安排,以及組織項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的團(tuán)隊(duì)建設(shè)等。

任職要求:

1、本科以上學(xué)歷,專業(yè)不限,對(duì)手機(jī)產(chǎn)品有一定了解,跟進(jìn)過(guò)公司內(nèi)部產(chǎn)品項(xiàng)目。

2、熟練操作word、excel、ppt、bpm等辦公軟件;

3、性格活潑外向,優(yōu)秀的邏輯思維能力,分析判斷和溝通表達(dá)能力。

海外營(yíng)銷助理崗位職責(zé)

海外營(yíng)銷業(yè)務(wù)助理蘇州海歌電器蘇州海歌電器科技有限公司,海歌,海歌電器,蘇州海歌電器,海歌職責(zé)描述:

1.負(fù)責(zé)新客戶開(kāi)發(fā);

2.負(fù)責(zé)日常訂單跟進(jìn);

3.負(fù)責(zé)已合作客戶的日常跟進(jìn),維護(hù);

4.用良好,專業(yè)的服務(wù)態(tài)度為公司樹(shù)立良好形象;

任職要求:

1、英語(yǔ)6級(jí)及以上,口語(yǔ)流利。能熟練運(yùn)用日常辦公軟件及網(wǎng)絡(luò)操作。

2、有良好的業(yè)務(wù)溝通技能.

3、5年以上小家電(特別是掛燙機(jī)、吸塵器)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。

房地產(chǎn)營(yíng)銷助理崗位職責(zé)

房地產(chǎn)營(yíng)銷專員/助理麥田房產(chǎn)北京麥田房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司,北京麥田,北京麥田房產(chǎn),北京麥田集團(tuán),麥田房產(chǎn)崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)新客戶和業(yè)主的開(kāi)發(fā);

2、負(fù)責(zé)客戶與業(yè)主的接待與咨詢,提供顧問(wèn)式的咨詢服務(wù);

3、負(fù)責(zé)公寓、別墅、寫(xiě)字樓租賃的全過(guò)程,包括識(shí)別需求、帶看、收意向、談判、簽約及過(guò)戶和老客戶經(jīng)營(yíng)等,促成業(yè)務(wù)成交;

任職資格:

1、大專(含)以上學(xué)歷,年齡20歲-35歲之間,男女不限,專業(yè)不限;

2、敏銳的洞察力,較強(qiáng)的抗壓和抗挫能力;勇于接受房產(chǎn)行業(yè)的壓力和挑戰(zhàn);

3、溝通能力強(qiáng),普通話標(biāo)準(zhǔn);有親和力,工作積極主動(dòng),樂(lè)觀開(kāi)朗;

4、做事認(rèn)真踏實(shí),為人正直誠(chéng)懇,具有良好的團(tuán)隊(duì)精神。

保險(xiǎn)營(yíng)銷助理崗位職責(zé)

誠(chéng)聘:我們新注冊(cè)了一個(gè)保險(xiǎn)代理公司,現(xiàn)聘助理一名,協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行保險(xiǎn)業(yè)務(wù)的運(yùn)營(yíng)、管理、營(yíng)銷、策劃、開(kāi)發(fā)等。要求:誠(chéng)實(shí)守信,正直善良,有責(zé)任心,不怕苦,有耐心,樂(lè)觀開(kāi)朗,駕駛技術(shù)熟練,大專以上文化,年齡20-28歲,院校應(yīng)屆畢業(yè)生也可以。

總經(jīng)理營(yíng)銷助理崗位職責(zé)

總經(jīng)理營(yíng)銷助理1、接待客戶,拜訪客戶,協(xié)助組織相關(guān)人員跟進(jìn)并解決客戶需求;

2、項(xiàng)目ppt制作、講解;招商會(huì)策劃執(zhí)行總經(jīng)理接待活動(dòng),負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推

廣;

3、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期合作;

4、通過(guò)渠道挖掘客戶,開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,提高產(chǎn)品市場(chǎng)份額;

5、完成上級(jí)臨時(shí)下達(dá)的其他任務(wù)。

任職要求:

1、年齡25-35歲,大專學(xué)歷以上,形象好氣質(zhì)佳,知識(shí)面廣,開(kāi)朗活潑、樂(lè)于迎接挑

戰(zhàn);

2、具備吃苦耐勞的精神和認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度;

3、較強(qiáng)的進(jìn)取精神和抗壓能力;

4、良好的口頭表達(dá)和談判溝通能力;

5、熟練操作office辦公軟件,;

6、具備團(tuán)隊(duì)合作精神,適應(yīng)出差安排;

7、有互聯(lián)網(wǎng)、it、計(jì)算機(jī)知識(shí)優(yōu)先。1、接待客戶,拜訪客戶,協(xié)助組織相關(guān)人員跟進(jìn)并解決客戶需求;

2、項(xiàng)目ppt制作、講解;招商會(huì)策劃執(zhí)行總經(jīng)理接待活動(dòng),負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推

廣;

3、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期合作;

4、通過(guò)渠道挖掘客戶,開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,提高產(chǎn)品市場(chǎng)份額;

5、完成上級(jí)臨時(shí)下達(dá)的其他任務(wù)。

任職要求:

1、年齡25-35歲,大專學(xué)歷以上,形象好氣質(zhì)佳,知識(shí)面廣,開(kāi)朗活潑、樂(lè)于迎接挑

戰(zhàn);

2、具備吃苦耐勞的精神和認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度;

3、較強(qiáng)的進(jìn)取精神和抗壓能力;

4、良好的口頭表達(dá)和談判溝通能力;

5、熟練操作office辦公軟件,;

6、具備團(tuán)隊(duì)合作精神,適應(yīng)出差安排;

7、有互聯(lián)網(wǎng)、it、計(jì)算機(jī)知識(shí)優(yōu)先。

營(yíng)銷助理崗崗位職責(zé)

高級(jí)營(yíng)銷助理(佛山管理崗)佛山運(yùn)龍?zhí)┻M(jìn)出口有限公司佛山運(yùn)龍?zhí)┻M(jìn)出口有限公司,運(yùn)龍?zhí)┞氊?zé)描述:

1、理解公司項(xiàng)目,搜集信息,給出相關(guān)產(chǎn)品/市場(chǎng)分析報(bào)告;

2、推動(dòng)項(xiàng)目落地,作出項(xiàng)目需求信息開(kāi)發(fā),開(kāi)拓市場(chǎng),挖掘潛在客戶;

3、項(xiàng)目營(yíng)銷方案策劃及執(zhí)行,達(dá)成階段銷售指標(biāo);

4、協(xié)助中心負(fù)責(zé)人團(tuán)隊(duì)廣州團(tuán)隊(duì),處理項(xiàng)目整體的售前客戶服務(wù)、項(xiàng)目回款、客情關(guān)系維護(hù)跟蹤、采購(gòu)對(duì)接等工作。

任職要求:

1、3年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn),具備1年以上管理工作經(jīng)驗(yàn),具備英語(yǔ)聽(tīng)閱說(shuō)能力;

2、從事有機(jī)械設(shè)備銷售背景者甚優(yōu);

3、性格外向反應(yīng)敏捷表達(dá)能力強(qiáng),有較強(qiáng)的商務(wù)談判能力;

4、具備市場(chǎng)分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識(shí);

企劃營(yíng)銷助理崗位職責(zé)

企劃營(yíng)銷經(jīng)理/總經(jīng)理助理第六空間第六空間家居集團(tuán)股份有限公司,第六空間,第六空間家居,第六空間家居集團(tuán),第六空間職責(zé)描述:

負(fù)責(zé)商場(chǎng)的企劃營(yíng)銷工作,包含品牌形象推廣和維護(hù)、商場(chǎng)促銷活動(dòng)的策劃和執(zhí)行、渠道關(guān)系的拓展和維護(hù)等工作。

一、促銷活動(dòng):

1、促銷活動(dòng)計(jì)劃制定、籌備、制作、現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)行及總結(jié);

2、促銷產(chǎn)生活動(dòng)費(fèi)用的媒體對(duì)接、洽談和結(jié)算;

3、促銷活動(dòng)中與商戶、業(yè)務(wù)部門的對(duì)接培訓(xùn);

4、促銷活動(dòng)中對(duì)下屬工作的安排;

二、品牌推廣:

1、品牌推廣的計(jì)劃制定及施行;

2、品牌推廣的費(fèi)用洽談和結(jié)算;

3、品牌公關(guān)活動(dòng)的制定及落地、總結(jié);

4、品牌推廣對(duì)下屬工作的安排;

三、部門管理

1、團(tuán)隊(duì)內(nèi)部學(xué)習(xí)及管理、人才梯隊(duì)建設(shè)及培養(yǎng);

2、兄弟商場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)學(xué)習(xí)與分享。

任職要求:

1、本科以上學(xué)歷,3-5年以上行業(yè)內(nèi)、商業(yè)體類營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn);

2、品味佳、創(chuàng)新思維突出;

3、優(yōu)秀的拓展推廣能力及談判能力;

4、團(tuán)隊(duì)管理和凝聚力、目標(biāo)管理能力強(qiáng),有激情,能帶動(dòng)團(tuán)隊(duì)共同發(fā)展。

項(xiàng)目營(yíng)銷助理崗位職責(zé)

營(yíng)銷項(xiàng)目經(jīng)理助理隆達(dá)集團(tuán)江蘇隆達(dá)銅業(yè)集團(tuán)有限公司,隆達(dá)職責(zé)描述:

1.制定客戶開(kāi)發(fā)的計(jì)劃與方案

2.進(jìn)行客戶的拓展與維護(hù),包括來(lái)訪走訪、客戶接待等

3.項(xiàng)目產(chǎn)品的內(nèi)外溝通接待

4.項(xiàng)目開(kāi)發(fā)、供應(yīng)商導(dǎo)入等產(chǎn)品和體系認(rèn)證的組織、實(shí)施

5.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作

任職要求:

1.本科以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)優(yōu)先

2.有在國(guó)內(nèi)航空或軍工企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

3.有奉獻(xiàn)精神,能適應(yīng)長(zhǎng)期出差及外派工作(以西南地區(qū)為主)

營(yíng)銷助理經(jīng)理崗位職責(zé)

總經(jīng)理營(yíng)銷助理紅壹佰照明紅壹佰照明有限公司,紅壹佰照明,紅壹佰1、協(xié)助總經(jīng)理做好運(yùn)營(yíng)管理的相關(guān)工作,參與制定營(yíng)銷戰(zhàn)略計(jì)劃。