2024年碧桂園崗位職責(zé)6篇

2024年碧桂園崗位職責(zé)6篇

目錄

第1篇高級策劃師碧桂園西南上誠崗位職責(zé)職位要求

第2篇平安好房、碧桂園樓盤銷售顧問崗位職責(zé)要求

第3篇碧桂園酒店崗位職責(zé)任職要求

第4篇碧桂園物業(yè)市場與銷售崗位職責(zé)

第5篇碧桂園行政助理崗位職責(zé)

第6篇碧桂園酒店崗位職責(zé)

高級策劃師碧桂園西南上誠崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述：

：

1、對市場趨勢及客戶敏銳度較強，及時了解市場信息、搜集市場資料

2、撰寫項目定位、物業(yè)發(fā)展建議、項目營銷策略總綱、營銷執(zhí)行方案、價格策略及價目表等方案，組織策劃營銷推廣活動等

3、跟進(jìn)并執(zhí)行項目的營銷策劃方案

4、與合作公司全面溝通、落實項目策略及執(zhí)行方案

5、帶領(lǐng)策劃助理開展工作

：

我們看中人的品格，崗位職責(zé)職位要求有“三招”、“三不招”原則

三招：招工作有上進(jìn)心的、招時刻保持正能量的、招能實際解決問題的

三不招：不招工作沒有想法的，不招工作浮于表面的，不招有困難臨陣退縮的

1、本科或以上學(xué)歷（條件優(yōu)秀者可寬至大專），思維活躍，較強的創(chuàng)新能力，房地產(chǎn)營銷、市場營銷策劃、建筑等相關(guān)行業(yè)優(yōu)先考慮

2、注重團(tuán)隊協(xié)助、良好的溝通、協(xié)調(diào)能力，有較強的邏輯思維及方案撰寫能力

3、心態(tài)陽光、積極正能量，熱愛房地產(chǎn)營銷策劃行業(yè)，有長期的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃

4、可操作office辦公系統(tǒng)，熟練使用excel、ppt、word

5、亦可歡迎應(yīng)屆生前來挑戰(zhàn)

崗位要求：

學(xué)歷要求：不限

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：無工作經(jīng)驗

碧桂園酒店崗位職責(zé)任職要求

碧桂園酒店崗位職責(zé)

拓展崗(廣州、深圳、佛山、東莞、中山、珠海、惠州、肇慶)1)制訂公司業(yè)務(wù)拓展規(guī)劃及實施策略;

2)梳理門店開店標(biāo)準(zhǔn)及測算模型;

3)梳理門店開業(yè)流程及標(biāo)準(zhǔn);

4)根據(jù)部門拓展計劃，制定拓展方案計劃并組織實施;

5)根據(jù)各區(qū)域提報的門店選址，進(jìn)行店鋪的立項評估(包括商圈調(diào)研、銷售預(yù)測、項目合規(guī)性等)工作，并報公司審批立項;

6)負(fù)責(zé)對外拓展項目的前期聯(lián)絡(luò)、溝通、商談及跟蹤并建立檔案;

7)組織市場信息的收集、整理和分析，對收集的市場信息提出意見和建議，并填寫項目分析表報部門主管審批;

8)與碧桂園旗下的酒店公司、物業(yè)公司、地產(chǎn)公司等兄弟公司溝協(xié)調(diào)，保持戰(zhàn)略協(xié)同關(guān)系1)制訂公司業(yè)務(wù)拓展規(guī)劃及實施策略;

2)梳理門店開店標(biāo)準(zhǔn)及測算模型;

3)梳理門店開業(yè)流程及標(biāo)準(zhǔn);

4)根據(jù)部門拓展計劃，制定拓展方案計劃并組織實施;

5)根據(jù)各區(qū)域提報的門店選址，進(jìn)行店鋪的立項評估(包括商圈調(diào)研、銷售預(yù)測、項目合規(guī)性等)工作，并報公司審批立項;

6)負(fù)責(zé)對外拓展項目的前期聯(lián)絡(luò)、溝通、商談及跟蹤并建立檔案;

7)組織市場信息的收集、整理和分析，對收集的市場信息提出意見和建議，并填寫項目分析表報部門主管審批;

8)與碧桂園旗下的酒店公司、物業(yè)公司、地產(chǎn)公司等兄弟公司溝協(xié)調(diào)，保持戰(zhàn)略協(xié)同關(guān)系

碧桂園行政助理崗位職責(zé)

行政助理(碧桂園機器人公司)碧桂園集團(tuán)廣州南沙經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)碧桂園物業(yè)發(fā)展有限公司,碧桂園增城,碧桂園集團(tuán),碧桂園職責(zé)描述:

1.做好工作會議的文字材料起草、會議記錄以及會議紀(jì)要的整理等會務(wù)工作;

2.總經(jīng)理的日常事務(wù)以及工作日程的重大事項的時間安排工作;

3.組織撰寫或者校對重要文字資料;

4.來客接待工作;

5.經(jīng)理辦公室的各類文件的歸檔和資料分類索引工作;

6.部門文件的收集、檢查、整理待總經(jīng)理審批以及保密工作;

7.協(xié)調(diào)本企業(yè)內(nèi)部各部門、分支機構(gòu)以及外部機構(gòu)的關(guān)系。

任職要求:

1.行政管理相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,英語,日語優(yōu)先;

2.具備3年以上秘書工作經(jīng)驗;

3.熟悉行政日常管理流程和具體的工作范圍;

4.具備良好的文字功底,能撰寫或校對重要文字資料;

5.具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)操守。

碧桂園物業(yè)市場與銷售崗位職責(zé)

客戶經(jīng)理(市場與銷售)碧桂園物業(yè)崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)客戶的開拓、管理和關(guān)系維護(hù);

2、負(fù)責(zé)市場狀況、競爭品牌的信息調(diào)研反饋;

3、制定適合的商務(wù)合作計劃及方案。

崗位要求:

1、1年以上saas軟件商務(wù)或銷售經(jīng)驗，有物業(yè)領(lǐng)域經(jīng)驗優(yōu)先;

2、較強的商務(wù)談判和獨立的商務(wù)合作能力;

3、具有較強的溝通、交際能力、組織協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊合作精神，樂于接受挑戰(zhàn)。

平安好房、碧桂園樓盤銷售顧問崗位職責(zé)要求

職位描述：

職責(zé)描述：

一、基本條件:

1.大專及本科以上學(xué)歷，年齡20歲—45歲

2、責(zé)任心強、學(xué)習(xí)能力強、有一顆渴望成功的心；

3、具有良好的心理素質(zhì)及良好的溝通能力；

4、有夢想敢于挑戰(zhàn)自己改變自己的人。

二、收入及福利待遇：

1、周一到周五每天上午8:30-10:30上班，；5天制，法定節(jié)假日休息。

2、薪水：底薪5400~10000+訓(xùn)練津貼+獎金+新人津貼+長期服務(wù)獎等多項收入+旅游等；一旦錄用，將享受完善的福利待遇(意外保險、醫(yī)療保險等)。

3、績優(yōu)人員享有特別養(yǎng)老補貼及養(yǎng)老公積金；

4、任職5周年以上享有長期服務(wù)獎金；

三、崗位職責(zé)：

1、代表公司為平安客戶推薦及辦理平安好房、碧桂園、翡翠綠洲等樓盤的咨詢銷售等服務(wù)

四、職業(yè)前景：

1、一經(jīng)錄用，公司將提供業(yè)內(nèi)優(yōu)績專業(yè)化的免費課程培訓(xùn)，由具有多年豐富理論及實戰(zhàn)經(jīng)驗的講師甚至高層管理人員主講（包括新人崗前培訓(xùn)，初期、中期、高級培訓(xùn)等）。

2、廣闊的晉升空間：市場專員，經(jīng)理助理，部門經(jīng)理，總監(jiān)助理，總監(jiān)逐級階梯式晉升，業(yè)績優(yōu)秀者可跳級晉升。且晉升周期短，頻率高，公司享有完善的獎勵制度，公平公正的晉升空間

職位要求：

碧桂園酒店崗位職責(zé)

餐飲運營服務(wù)總監(jiān)碧桂園集團(tuán)廣州南沙經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)碧桂園物業(yè)發(fā)展有限公司,碧桂園集團(tuán),碧桂園增城,碧桂園,碧桂園集團(tuán)任職要求:

1、全日制大專及以上學(xué)歷;

2、1年以上碧桂園酒店餐飲總監(jiān)工作經(jīng)驗/3年以上高星級酒店餐飲總監(jiān)工作經(jīng)驗/5年以上高檔餐飲中西餐運營服務(wù)管理經(jīng)驗(三者滿足其中一條);

3、年齡30-40歲,條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬;

4、具備優(yōu)秀的培訓(xùn)經(jīng)驗且取得行業(yè)認(rèn)可的培訓(xùn)資格證書;

5、對餐飲行業(yè)動態(tài)具有敏銳的洞察力、分析力和優(yōu)秀的