家庭責(zé)任醫(yī)生團(tuán)隊(duì)長(zhǎng)競(jìng)聘專(zhuān)項(xiàng)方案

XXX（醫(yī)院）家庭醫(yī)生式服務(wù)團(tuán)體長(zhǎng)崗位競(jìng)聘工作實(shí)施方案為切實(shí)落實(shí)《XX區(qū)人民政府辦公室相關(guān)印發(fā)XX區(qū)小區(qū)衛(wèi)生家庭醫(yī)生式服務(wù)工作實(shí)施方案通知》文件精神，愈加好服務(wù)發(fā)展，服務(wù)群眾，中心將打造一流家庭責(zé)任醫(yī)生式服務(wù)團(tuán)體?，F(xiàn)將家庭責(zé)任醫(yī)生式服務(wù)團(tuán)體長(zhǎng)競(jìng)聘上崗實(shí)施方案通知以下：一、選拔范圍和職位職數(shù)（一）選拔范圍競(jìng)聘范圍是XX醫(yī)院符合條件且和XX醫(yī)院直接簽署勞動(dòng)協(xié)議職員。（二）職位職數(shù)競(jìng)聘職位是XX醫(yī)院家庭責(zé)任醫(yī)生式服務(wù)團(tuán)體長(zhǎng)，職數(shù)為XX名。二、競(jìng)聘條件和資格條件（一）基礎(chǔ)條件家庭責(zé)任醫(yī)生式服務(wù)團(tuán)體長(zhǎng)要求含有初級(jí)或達(dá)成初級(jí)職稱(chēng)水平經(jīng)過(guò)全科醫(yī)師、護(hù)士崗位培訓(xùn)全科醫(yī)師或全科護(hù)士，含有一定管理水平、組織指揮能力、協(xié)調(diào)溝通能力和愛(ài)崗敬業(yè)責(zé)任和奉獻(xiàn)精神、豁達(dá)大度寬容精神和主動(dòng)主動(dòng)服務(wù)意識(shí)，能夠領(lǐng)導(dǎo)率領(lǐng)家庭責(zé)任醫(yī)生式服務(wù)團(tuán)體組員們?nèi)娜馔瓿韶?zé)任區(qū)預(yù)防、保健、康復(fù)、醫(yī)療、健康教育和計(jì)劃生育技術(shù)指導(dǎo)等小區(qū)衛(wèi)生服務(wù)工作。經(jīng)過(guò)公開(kāi)招聘而產(chǎn)生，并和醫(yī)院簽定聘用協(xié)議書(shū)和目標(biāo)管理責(zé)任書(shū)。（二）資格條件1、年度考評(píng)稱(chēng)職以上；2、含有大專(zhuān)以上學(xué)歷；3、年紀(jì)不超出45周歲；4、身體健康；5、有以下情況之一，不得參與競(jìng)爭(zhēng)上崗：（1）因個(gè)人責(zé)任發(fā)生重大事故并造成重大損失。（2）有違紀(jì)、違規(guī)、違法行為受到黨紀(jì)、行政處分，在處分影響期內(nèi)。（3）有違紀(jì)、違規(guī)、違法行為，正在查處之中。三、工作程序按下列程序進(jìn)行：（一）公告。公布競(jìng)聘職數(shù)，選拔范圍、條件和程序等。（2月1日-2日）（二）報(bào)名。由各科室組織符合條件人員報(bào)名，填寫(xiě)報(bào)名表由各科室統(tǒng)一提交醫(yī)院行政辦公室。（2月3日-6日）（三）資格審查。依據(jù)競(jìng)聘上崗條件，由辦公室及公衛(wèi)科進(jìn)行資格審查，經(jīng)院務(wù)會(huì)同意后公告。（2月7日）（四）競(jìng)聘演講。召開(kāi)職員大會(huì)，聽(tīng)取競(jìng)聘人員述職（競(jìng)聘述職包含本人基礎(chǔ)情況，關(guān)鍵工作情況及競(jìng)聘計(jì)劃）。和會(huì)人員現(xiàn)場(chǎng)對(duì)競(jìng)聘人進(jìn)行評(píng)選。（2月8日）（五）院務(wù)會(huì)決定。院務(wù)會(huì)最終研究決定團(tuán)體長(zhǎng)人員名單。（2月9日）（六）公告任職。公告結(jié)果不影響任用，按要求辦理聘用手續(xù)。（2月10日）四、相關(guān)要求（一）成立領(lǐng)導(dǎo)小組成立家庭責(zé)任醫(yī)生式服務(wù)團(tuán)體長(zhǎng)競(jìng)聘上崗領(lǐng)導(dǎo)小組，全方面負(fù)責(zé)競(jìng)爭(zhēng)上崗工作。組長(zhǎng)：XX副組長(zhǎng)：XX成員：由中心各科室責(zé)任人、組長(zhǎng)組成。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室。辦公室在領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下，具體負(fù)責(zé)此次競(jìng)聘上崗工作組織實(shí)施。（二）紀(jì)律要求嚴(yán)厲紀(jì)律，加強(qiáng)監(jiān)督。要嚴(yán)格選拔程序和資格條件，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，對(duì)違反競(jìng)聘紀(jì)律要根據(jù)相關(guān)要求嚴(yán)厲處理，對(duì)測(cè)評(píng)過(guò)程中出現(xiàn)違紀(jì)行為競(jìng)聘人員，要取消其競(jìng)聘資格并進(jìn)行必需教育和處理，全部競(jìng)聘人員全部要向中心進(jìn)行競(jìng)聘承諾，凡不承諾或違反承諾事項(xiàng)，一律取消競(jìng)聘資格；對(duì)測(cè)評(píng)過(guò)程中出現(xiàn)違紀(jì)行為領(lǐng)導(dǎo)干部和工作人員要進(jìn)行通報(bào)批評(píng)，情節(jié)嚴(yán)重要給行政處分，以確保競(jìng)崗工作嚴(yán)厲性和公平、公正。XXXXXXYIYUAN二〇一二年二月一日附件2：家庭責(zé)任醫(yī)生式服務(wù)團(tuán)體長(zhǎng)崗位競(jìng)聘申請(qǐng)表姓名性別年齡學(xué)歷專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)所在科室現(xiàn)任職務(wù)是否經(jīng)過(guò)全科培訓(xùn)考評(píng)結(jié)果個(gè)人簡(jiǎn)歷工作思路資格審查意見(jiàn)責(zé)任人簽