2024年業(yè)務(wù)培訓(xùn)崗位職責(zé)16篇

2024年業(yè)務(wù)培訓(xùn)崗位職責(zé)16篇

目錄

銷(xiāo)售顧問(wèn)（西安-學(xué)習(xí)培訓(xùn)業(yè)務(wù)）崗位職責(zé)要求

職位描述：

職位關(guān)鍵詞：直銷(xiāo)銷(xiāo)售客戶(hù)拜訪面銷(xiāo)商戶(hù)合作商務(wù)拓展客戶(hù)維護(hù)廣告銷(xiāo)售

崗位職責(zé)：

1、通過(guò)銷(xiāo)售拜訪，了解商戶(hù)的業(yè)務(wù)現(xiàn)狀與實(shí)際需求并結(jié)合消費(fèi)者的消費(fèi)動(dòng)向，制定個(gè)性化營(yíng)銷(xiāo)方案，與商戶(hù)談判并達(dá)成合作；

2、執(zhí)行公司的銷(xiāo)售策略及政策，達(dá)成業(yè)績(jī)目標(biāo)；

3、與公司各部門(mén)配合，及時(shí)處理用戶(hù)的反饋、投訴和建議，提高用戶(hù)滿(mǎn)意度；

4、歸檔和更新所有目標(biāo)商戶(hù)拜訪、協(xié)議、服務(wù)條款等有關(guān)的文件和數(shù)據(jù)，確保信息在數(shù)據(jù)庫(kù)中得到正確的維護(hù)；

職位要求：

1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，有銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)；

2、有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力，適應(yīng)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的快速發(fā)展，精力充沛，具備在高強(qiáng)壓力下出色完成任務(wù)的能力；

3、具備較強(qiáng)的人際溝通及邏輯思維能力，思維敏捷，能夠準(zhǔn)確把握產(chǎn)品優(yōu)勢(shì)和客戶(hù)心理，高效整合內(nèi)外部資源促成銷(xiāo)售業(yè)績(jī)；

4、富有激情和創(chuàng)新理念，追求個(gè)人職業(yè)發(fā)展和公司利益的雙贏；

5、熱愛(ài)銷(xiāo)售，善于挑戰(zhàn)，積極樂(lè)觀，有強(qiáng)烈的成功欲望和企圖心；

6、為人正直，誠(chéng)實(shí)可靠，以公司利益為重；

銷(xiāo)售顧問(wèn)（青島-學(xué)習(xí)培訓(xùn)業(yè)務(wù)）崗位職責(zé)要求

職位描述：

職位關(guān)鍵詞：直銷(xiāo)銷(xiāo)售客戶(hù)拜訪面銷(xiāo)商戶(hù)合作商務(wù)拓展客戶(hù)維護(hù)廣告銷(xiāo)售

崗位職責(zé)：

1、通過(guò)銷(xiāo)售拜訪，了解商戶(hù)的業(yè)務(wù)現(xiàn)狀與實(shí)際需求并結(jié)合消費(fèi)者的消費(fèi)動(dòng)向，制定個(gè)性化營(yíng)銷(xiāo)方案，與商戶(hù)談判并達(dá)成合作；

2、執(zhí)行公司的銷(xiāo)售策略及政策，達(dá)成業(yè)績(jī)目標(biāo)；

3、與公司各部門(mén)配合，及時(shí)處理用戶(hù)的反饋、投訴和建議，提高用戶(hù)滿(mǎn)意度；

4、歸檔和更新所有目標(biāo)商戶(hù)拜訪、協(xié)議、服務(wù)條款等有關(guān)的文件和數(shù)據(jù)，確保信息在數(shù)據(jù)庫(kù)中得到正確的維護(hù)；

職位要求：

1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，有銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)；

2、有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力，適應(yīng)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的快速發(fā)展，精力充沛，具備在高強(qiáng)壓力下出色完成任務(wù)的能力；

3、具備較強(qiáng)的人際溝通及邏輯思維能力，思維敏捷，能夠準(zhǔn)確把握產(chǎn)品優(yōu)勢(shì)和客戶(hù)心理，高效整合內(nèi)外部資源促成銷(xiāo)售業(yè)績(jī)；

4、富有激情和創(chuàng)新理念，追求個(gè)人職業(yè)發(fā)展和公司利益的雙贏；

5、熱愛(ài)銷(xiāo)售，善于挑戰(zhàn)，積極樂(lè)觀，有強(qiáng)烈的成功欲望和企圖心；

6、為人正直，誠(chéng)實(shí)可靠，以公司利益為重；

營(yíng)銷(xiāo)業(yè)務(wù)培訓(xùn)崗位職責(zé)

營(yíng)銷(xiāo)業(yè)務(wù)部培訓(xùn)講師中信保誠(chéng)人壽保險(xiǎn)有限公司中信保誠(chéng)人壽保險(xiǎn)有限公司,中信保誠(chéng),中信保誠(chéng)人壽保險(xiǎn)有限公司,中國(guó)中信,信誠(chéng),中信保誠(chéng)職責(zé)描述:

1、全面推進(jìn)總公司及分公司各項(xiàng)培訓(xùn)制度的執(zhí)行。

2、積極參與總公司和分公司組織的各類(lèi)會(huì)議與培訓(xùn),落實(shí)相關(guān)項(xiàng)目的具體要求,按時(shí)按質(zhì)完成監(jiān)管、總公司及分公司月度、年度各類(lèi)報(bào)告。

3、組織f4培訓(xùn)、主管培訓(xùn)并參與授課。

4、主管培訓(xùn)數(shù)據(jù)的提取和相關(guān)指標(biāo)的追蹤。

5、組織分公司各項(xiàng)非制式培訓(xùn)。

6、分公司營(yíng)銷(xiāo)渠道各項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)及業(yè)務(wù)活動(dòng)的組織。

7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求:

1、全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷。

2、具有至少3年以上的人壽保險(xiǎn)工作經(jīng)驗(yàn),其中至少2年以上管理經(jīng)驗(yàn)。

3、具有銷(xiāo)售基本知識(shí)、項(xiàng)目組織能力、業(yè)務(wù)溝通能力

出國(guó)業(yè)務(wù)培訓(xùn)師崗位職責(zé)要求

職位描述：

職位要求：

1、有托福/雅思類(lèi)考試經(jīng)歷，出國(guó)業(yè)務(wù)授課經(jīng)驗(yàn)不少于1年，精通托福、雅思類(lèi)考試業(yè)務(wù)、了解gre、gmat及小語(yǔ)種考試情況，了解留學(xué)規(guī)劃；

2、承擔(dān)國(guó)外考試系列培訓(xùn)課程開(kāi)發(fā)、課件制作；

3、開(kāi)展并主講國(guó)外考試系列培訓(xùn)；

4、負(fù)責(zé)開(kāi)展各種規(guī)模的出國(guó)類(lèi)講座及答疑活動(dòng)；

5、承擔(dān)出國(guó)銷(xiāo)售類(lèi)課程體系開(kāi)發(fā)及組織實(shí)施工作，支持前端銷(xiāo)售。

6、配合培訓(xùn)負(fù)責(zé)人組織、優(yōu)化培訓(xùn)體系，開(kāi)展培訓(xùn)活動(dòng)。

業(yè)務(wù)培訓(xùn)講師崗位職責(zé)

江蘇省分公司無(wú)錫中心支公司個(gè)險(xiǎn)講師/業(yè)務(wù)培訓(xùn)中意人壽保險(xiǎn)有限公司中意人壽保險(xiǎn)有限公司,e-保險(xiǎn)網(wǎng),中意職責(zé)描述:

1.按照中支年度培訓(xùn)規(guī)劃,組織開(kāi)展制式培訓(xùn)工作;

2.根據(jù)中支實(shí)際經(jīng)營(yíng)需要,開(kāi)展其它非制式培訓(xùn)工作;

3.協(xié)助中支培訓(xùn)負(fù)責(zé)人開(kāi)發(fā)完善中支層面各類(lèi)制式、非制式培訓(xùn)教案;

4.完成中支個(gè)險(xiǎn)培訓(xùn)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析、培訓(xùn)檔案的歸檔和管理;

5.根據(jù)公司安排,承擔(dān)其它的培訓(xùn)或授課任務(wù);

6.落實(shí)反洗錢(qián)工作,規(guī)避各項(xiàng)違法、違規(guī)事件的發(fā)生,確保公司經(jīng)營(yíng)品質(zhì);

7.上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他項(xiàng)工作;

任職要求:

1.學(xué)歷:本科學(xué)歷;

2.工作年限:一年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn);

3.個(gè)性要求:學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、溝通能力強(qiáng),有一定的抗壓精神;

培訓(xùn)業(yè)務(wù)主任崗位職責(zé)

銀保業(yè)務(wù)培訓(xùn)主任(無(wú)錫)同方全球人壽同方全球人壽保險(xiǎn)有限公司,同方全球人壽,?？等藟?同方全球工作職責(zé):

1、高客項(xiàng)目的策劃與實(shí)施

2、根據(jù)公司業(yè)務(wù)培訓(xùn)計(jì)劃完成銀行渠道與內(nèi)部fa培訓(xùn)、授課、輔導(dǎo)工作

3、根據(jù)公司培訓(xùn)相關(guān)制度,建立培訓(xùn)檔案,實(shí)施日常培訓(xùn)管理

4、與本機(jī)構(gòu)其他部門(mén)做好相關(guān)溝通協(xié)調(diào)事項(xiàng)

5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的相關(guān)培訓(xùn)崗位工作

任職資格:

1、全日制本科,學(xué)士學(xué)位

2、兩年左右的工作經(jīng)驗(yàn),有培訓(xùn)、支持及個(gè)人壽險(xiǎn)營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

3、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力;具有良好的語(yǔ)言、文字表達(dá)能力和綜合分析能力

4、親和力強(qiáng),性格開(kāi)朗,責(zé)任心強(qiáng),能吃苦,工作有激情,較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)、組織及溝通能力

管理培訓(xùn)業(yè)務(wù)崗位職責(zé)

管理培訓(xùn)生-業(yè)務(wù)規(guī)劃廣汽菲亞特克萊斯勒汽車(chē)銷(xiāo)售有限公司廣汽菲亞特克萊斯勒汽車(chē)銷(xiāo)售有限公司,廣汽菲亞特克萊斯勒主要工作職責(zé):

1.在全球suv領(lǐng)導(dǎo)者jeep公司,協(xié)助公司高層領(lǐng)導(dǎo)關(guān)鍵戰(zhàn)略材料整備

2.學(xué)習(xí)并熟練mi智庫(kù)市場(chǎng)情報(bào)體系,汽車(chē)行業(yè)市場(chǎng)分析知識(shí)體系及data-driven的思維模式養(yǎng)成,與從微觀到微觀的辦公技能組合

3.通過(guò)整合和管理公司內(nèi)外部信息和資源,協(xié)助管理層制定年度戰(zhàn)略和季度運(yùn)營(yíng)規(guī)劃

4.參與/協(xié)調(diào)/管理公司戰(zhàn)略級(jí)別項(xiàng)目,驅(qū)動(dòng)相關(guān)資源,管理過(guò)程,并確保目標(biāo)達(dá)成

任職要求:

1.985/211/海外院校的學(xué)士或碩士

2.專(zhuān)業(yè)能力

具備專(zhuān)業(yè)商業(yè)分析、規(guī)劃能力及良好的經(jīng)營(yíng)管理能力

具備良好的邏輯思維,有獨(dú)立分析和解決問(wèn)題能力和數(shù)據(jù)分析洞察能力

3.個(gè)人素質(zhì)

具備快速學(xué)習(xí)能力,結(jié)果導(dǎo)向、客觀敬業(yè)、心態(tài)良好,能再壓力中突破工作;

優(yōu)秀的人際溝通、協(xié)調(diào)、組織、管理驅(qū)動(dòng)相關(guān)資源的能力

培訓(xùn)業(yè)務(wù)拓展經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

培訓(xùn)業(yè)務(wù)拓展經(jīng)理崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、全面負(fù)責(zé)公司在中高職院校，在產(chǎn)學(xué)融合、校企合作領(lǐng)域的培訓(xùn)業(yè)務(wù)模式，推動(dòng)在職業(yè)教育、中高職院校的人才培養(yǎng)、技能培養(yǎng)、院校綜合服務(wù)產(chǎn)業(yè)鏈的發(fā)展，積極拓展新的業(yè)務(wù)增長(zhǎng)點(diǎn);

2、針對(duì)中職和高職院校的培訓(xùn)業(yè)務(wù)模式、產(chǎn)品，組織相關(guān)調(diào)研、分析和設(shè)計(jì)，持續(xù)優(yōu)化培訓(xùn)業(yè)務(wù)鏈的相關(guān)產(chǎn)品和服務(wù)，滿(mǎn)足院校方需求、提升公司產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力;

3、整合中高職院校培訓(xùn)業(yè)務(wù)鏈的相關(guān)合作資源，包括招生、課程體系開(kāi)發(fā)、講師、就業(yè)渠道等合作，實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)鏈的閉環(huán)運(yùn)作;

4、配合銷(xiāo)售部門(mén)，參與組織策劃培訓(xùn)業(yè)務(wù)在全國(guó)各地的市場(chǎng)拓展，提升公司培訓(xùn)業(yè)務(wù)板塊在中職和高職院校及相關(guān)市場(chǎng)的知名度;

5、參與院校方客戶(hù)項(xiàng)目的方案設(shè)計(jì)、商務(wù)溝通，提升項(xiàng)目轉(zhuǎn)化率和項(xiàng)目質(zhì)量;

6、組織培訓(xùn)業(yè)務(wù)項(xiàng)目的實(shí)施和運(yùn)營(yíng)，并對(duì)合作院校數(shù)量、營(yíng)收目標(biāo)、利潤(rùn)率、客戶(hù)滿(mǎn)意度負(fù)責(zé);

7、對(duì)本部門(mén)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)、行政管理和績(jī)效考核，提升團(tuán)隊(duì)整體能力

8、配合兄弟部門(mén)完成公司級(jí)項(xiàng)目的實(shí)施。

任職要求:

1、計(jì)算機(jī)、電子信息類(lèi)、電工電子類(lèi)及相關(guān)專(zhuān)業(yè)，統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷;

2、5年以上相關(guān)職業(yè)院校校企合作的項(xiàng)目運(yùn)作經(jīng)驗(yàn);

3、有中高職院校培訓(xùn)業(yè)務(wù)拓展和運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3、有商業(yè)模式設(shè)計(jì)和優(yōu)化能力、思維嚴(yán)謹(jǐn);

4、有較好的項(xiàng)目方案設(shè)計(jì)能力和商務(wù)談判能力;

5、出色的帶團(tuán)隊(duì)能力。

業(yè)務(wù)培訓(xùn)專(zhuān)員崗位職責(zé)

資深/高級(jí)業(yè)務(wù)培訓(xùn)專(zhuān)員餓了么拉扎斯網(wǎng)絡(luò)科技(上海)有限公司,拉扎斯,拉扎斯網(wǎng)絡(luò),餓了么,餓小閑,拉扎斯崗位職責(zé):

1、按照大區(qū)培訓(xùn)體系,開(kāi)展所負(fù)責(zé)區(qū)域的培訓(xùn)工作,評(píng)估培訓(xùn)效果;

2、深入業(yè)務(wù),提煉城市業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)精華,開(kāi)發(fā)業(yè)務(wù)培訓(xùn)相關(guān)課程。

3、從能力提升角度,發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)提升點(diǎn),通過(guò)教練、課程等手段,營(yíng)造學(xué)習(xí)氛圍,幫助人員能力提升和業(yè)務(wù)發(fā)展。

4、負(fù)責(zé)代理商培訓(xùn)的機(jī)制建立和運(yùn)營(yíng),為代理商賦能。

5、推動(dòng)公司企業(yè)文化,戰(zhàn)略目標(biāo),產(chǎn)品信息在城市端的落地。

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷,有從事銷(xiāo)售及銷(xiāo)售培訓(xùn)相關(guān)職位的熱情,具備一定的銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

2、具備優(yōu)秀的溝通能力,邏輯思維清晰。

3、具備自驅(qū)力,能自主開(kāi)展工作。

4、有主見(jiàn),業(yè)務(wù)結(jié)果產(chǎn)出導(dǎo)向,抗壓能力強(qiáng)。

培訓(xùn)業(yè)務(wù)主任崗位職責(zé)任職要求

培訓(xùn)業(yè)務(wù)主任崗位職責(zé)

銀保業(yè)務(wù)培訓(xùn)主任(無(wú)錫)同方全球人壽同方全球人壽保險(xiǎn)有限公司，同方全球人壽，海康人壽，同方全球工作職責(zé):

1、高客項(xiàng)目的策劃與實(shí)施

2、根據(jù)公司業(yè)務(wù)培訓(xùn)計(jì)劃完成銀行渠道與內(nèi)部fa培訓(xùn)、授課、輔導(dǎo)工作

3、根據(jù)公司培訓(xùn)相關(guān)制度，建立培訓(xùn)檔案，實(shí)施日常培訓(xùn)管理

4、與本機(jī)構(gòu)其他部門(mén)做好相關(guān)溝通協(xié)調(diào)事項(xiàng)

5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的相關(guān)培訓(xùn)崗位工作

任職資格:

1、全日制本科，學(xué)士學(xué)位

2、兩年左右的工作經(jīng)驗(yàn)，有培訓(xùn)、支持及個(gè)人壽險(xiǎn)營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

3、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力;具有良好的語(yǔ)言、文字表達(dá)能力和綜合分析能力

4、親和力強(qiáng)，性格開(kāi)朗，責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦，工作有激情，較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)、組織及溝通能力

培訓(xùn)業(yè)務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)

培訓(xùn)業(yè)務(wù)經(jīng)理/總監(jiān)世界薪酬協(xié)會(huì)中智人力資源管理咨詢(xún)有限公司,ciic中智咨詢(xún),上海中智,世界薪酬協(xié)會(huì),中智人力資本調(diào)研與數(shù)據(jù)服務(wù)中心,中智咨詢(xún),中智崗位職責(zé):

1、業(yè)績(jī)管理:根據(jù)部門(mén)業(yè)績(jī)目標(biāo),制定業(yè)績(jī)實(shí)現(xiàn)策略和階段性銷(xiāo)售目標(biāo),并推動(dòng)目標(biāo)達(dá)成;

2、客戶(hù)開(kāi)發(fā)管理:圍繞業(yè)績(jī)實(shí)現(xiàn),制定有針對(duì)性的客戶(hù)開(kāi)發(fā)和管理策略,并有效推進(jìn)落實(shí);

3、銷(xiāo)售管理:根據(jù)階段性銷(xiāo)售目標(biāo),有序進(jìn)行客戶(hù)開(kāi)發(fā)、市場(chǎng)推廣,并監(jiān)督、指導(dǎo)、輔導(dǎo)下屬達(dá)成個(gè)人銷(xiāo)售目標(biāo);

4、團(tuán)隊(duì)管理:根據(jù)公司制度,負(fù)責(zé)本部門(mén)人員招聘面試、激勵(lì)輔導(dǎo)、工作安排,持續(xù)提升下屬及團(tuán)隊(duì)的產(chǎn)能;

5、經(jīng)營(yíng)參與:參與公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)及經(jīng)營(yíng)策略制定,參與公司整體管理優(yōu)化的設(shè)計(jì)及實(shí)施。

6、公司安排的其他工作。

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷,具備5年及以上培訓(xùn)或類(lèi)似公司工作經(jīng)驗(yàn),含1年及以上的銷(xiāo)售管理工作經(jīng)驗(yàn);(過(guò)往業(yè)績(jī)優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬學(xué)歷和管理經(jīng)驗(yàn)要求)

2、熟悉培訓(xùn)市場(chǎng)和培訓(xùn)業(yè)務(wù),有一定的客戶(hù)源,有清晰的培訓(xùn)業(yè)務(wù)的營(yíng)銷(xiāo)思路;

3、優(yōu)秀的創(chuàng)新學(xué)習(xí)能力、客戶(hù)溝通能力、商務(wù)談判能力和市場(chǎng)開(kāi)拓能力;

4、有強(qiáng)烈的事業(yè)心和創(chuàng)業(yè)精神,優(yōu)異的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,高度的責(zé)任感和抗壓力;

5、良好的職業(yè)素養(yǎng)及職業(yè)道德,高度的自律性和紀(jì)律性;

6、具有行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)或大型培訓(xùn)類(lèi)公司工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

(優(yōu)秀者可作為納入經(jīng)營(yíng)管理后備庫(kù)或作為區(qū)域公司副總經(jīng)理任用)

管理崗,全國(guó)招聘,發(fā)展方向:區(qū)域公司總經(jīng)理/副總經(jīng)理

業(yè)務(wù)培訓(xùn)助理崗位職責(zé)

工作職責(zé)】

主要負(fù)責(zé)培訓(xùn)日常的行政事務(wù)及培訓(xùn)教室的日常管理。

1、對(duì)培訓(xùn)教室設(shè)備進(jìn)行管理及維護(hù),協(xié)調(diào)培訓(xùn)教室的使用;

2、協(xié)助老師進(jìn)行授課相關(guān)物料準(zhǔn)備;

3、接受相關(guān)文件并進(jìn)行登記,收發(fā)資料;

4、營(yíng)銷(xiāo)員考勤的錄入及課程培訓(xùn)的錄入;

5、相關(guān)培訓(xùn)記錄的導(dǎo)入系統(tǒng)。

1、全日制本科以上學(xué)歷,條件特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件;

2、具有工作責(zé)任心、良好的工作抗壓能力。

業(yè)務(wù)培訓(xùn)崗崗位職責(zé)

業(yè)務(wù)培訓(xùn)崗(正規(guī)內(nèi)勤)太平人壽保險(xiǎn)有限公司天津分公司太平人壽保險(xiǎn)有限公司天津分公司,太平職責(zé)描述:1.業(yè)務(wù)管理制度的擬定和執(zhí)行監(jiān)控;

2.業(yè)務(wù)進(jìn)度的管理和協(xié)調(diào)及跟進(jìn);

3.《基本法》考核追蹤與輔導(dǎo);

4.持續(xù)推動(dòng)業(yè)務(wù)向新目標(biāo)前進(jìn);

5.團(tuán)隊(duì)文化建設(shè);

6.專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)計(jì)劃的擬定;

7.教學(xué)組織實(shí)施

任職要求:1.全日制本科及以上學(xué)歷

2.良好的溝通及表達(dá)能力

業(yè)務(wù)培訓(xùn)崗崗位職責(zé)任職要求

業(yè)務(wù)培訓(xùn)崗崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、搭建完整的培訓(xùn)體系，完善培訓(xùn)管理和內(nèi)部講師選拔等制度;

2、協(xié)助制定員工培訓(xùn)計(jì)劃，并對(duì)計(jì)劃實(shí)施情況進(jìn)行跟蹤;

3、積累培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)和資料，開(kāi)發(fā)培訓(xùn)課題，輸出培訓(xùn)課件;

4、定期進(jìn)行公司的企業(yè)文化建設(shè)，增強(qiáng)員工向心力;

5、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。

招聘要求:

1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，企業(yè)管理或人力資源管理專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;

2、了解公寓行業(yè)相關(guān)知識(shí)，有2-3年培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3、熟練使用辦公軟件，能夠獨(dú)立進(jìn)行課件設(shè)計(jì);

4、細(xì)心、思維邏輯清晰，有一定的組織協(xié)調(diào)能力和計(jì)劃管理能力，有責(zé)任心。

管理培訓(xùn)業(yè)務(wù)崗位職責(zé)任職要求

管理培訓(xùn)業(yè)務(wù)崗位職責(zé)

培訓(xùn)業(yè)務(wù)市場(chǎng)發(fā)展經(jīng)理(食品管理培訓(xùn)學(xué)院)青島市華測(cè)檢測(cè)技術(shù)有限公司青島市華測(cè)檢測(cè)技術(shù)有限公司，華測(cè)職位描述:

1、負(fù)責(zé)指定地區(qū)培訓(xùn)業(yè)務(wù)的