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文檔簡(jiǎn)介
CCS
LD中華人民共和國(guó)勞動(dòng)和勞動(dòng)安全行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)LD/T
2023人力資源社會(huì)保障基礎(chǔ)信息資源庫(kù)數(shù)據(jù)運(yùn)Specifications
for
of
resources
on
目 次
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6003.............................................................................. 10
前言
有限公司、北京惟望科技發(fā)展有限公司、金保信社??萍加邢薰?。
人力資源社會(huì)保障基礎(chǔ)信息資源庫(kù)數(shù)據(jù)運(yùn)維規(guī)范
庫(kù),實(shí)現(xiàn)對(duì)全國(guó)及各省社會(huì)保障卡持卡人員基礎(chǔ)信息的集中管理和動(dòng)態(tài)更新。
human
basic
管理人力資源社會(huì)保障服務(wù)機(jī)構(gòu)和行政審批相關(guān)機(jī)構(gòu)的基礎(chǔ)信息,支持全國(guó)共享及服務(wù)的信息庫(kù)。
資源,支持全國(guó)共享及服務(wù)的信息庫(kù)。
management
據(jù)庫(kù)管理系統(tǒng)。
與省級(jí)基礎(chǔ)信息庫(kù)對(duì)接的負(fù)責(zé)人力資源社會(huì)保障基礎(chǔ)信息采集、初審、錄入的業(yè)務(wù)管理信息系統(tǒng)。
部、省兩級(jí)集中的基礎(chǔ)信息庫(kù),確保“一人一單位一機(jī)構(gòu)一套信息”,進(jìn)而實(shí)現(xiàn)在全國(guó)范圍內(nèi)各地區(qū)、
13
安全在確定數(shù)據(jù)庫(kù)建設(shè)總體目標(biāo)的基礎(chǔ)上,根據(jù)基礎(chǔ)信息庫(kù)用戶調(diào)査和需求分析,結(jié)合數(shù)據(jù)分析結(jié)果,
息組成。基礎(chǔ)信息庫(kù)指標(biāo)項(xiàng)中的填報(bào)要求。
腳本
基礎(chǔ)批量初始化和逐條在線入庫(kù),均需遵照附錄基礎(chǔ)信息庫(kù)指標(biāo)項(xiàng)中的填報(bào)要求進(jìn)行入庫(kù)校驗(yàn)。校驗(yàn)日常入庫(kù)及維護(hù)通過(guò)逐條在線方式,采用服務(wù)接口形式實(shí)時(shí)更新,接口數(shù)據(jù)報(bào)文格式按照附錄文機(jī)制及相關(guān)技術(shù)規(guī)范編制。省級(jí)
確保所選擇的操作系統(tǒng)、數(shù)據(jù)庫(kù)管理系統(tǒng)、專業(yè)軟件系統(tǒng)等能夠發(fā)揮各自的效能,并形成有機(jī)的整體。應(yīng)根據(jù)系統(tǒng)的功能設(shè)計(jì)進(jìn)行軟件開(kāi)發(fā),實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)庫(kù)管理、維護(hù)與分發(fā)等功能,包括日志歸檔管理、
數(shù)據(jù)庫(kù)安全保障應(yīng)基于數(shù)據(jù)庫(kù)安全設(shè)計(jì)及其系統(tǒng)集成的實(shí)現(xiàn),應(yīng)符合GB/T
22239第三級(jí)安
稱為機(jī)構(gòu)基礎(chǔ)信息的唯一標(biāo)識(shí)。
a)
b)
管理,操作人員和管理人員的職責(zé),數(shù)據(jù)庫(kù)數(shù)據(jù)的應(yīng)用范圍,以及日志歸檔管理等。c)
功能
a)
b)
c)
報(bào)文機(jī)制及相關(guān)技術(shù)規(guī)范(略)
人力資源社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于印發(fā)人力資源社會(huì)保障部計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)和信息安全管理規(guī)定的95
55
36
人力資源社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于印發(fā)《人力資源和社會(huì)保障數(shù)據(jù)中心應(yīng)用系統(tǒng)安全管理規(guī)范
人力資源社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于印發(fā)社會(huì)保障卡持卡人員基礎(chǔ)信息管理流程(試行)的通知
人力資源社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于加強(qiáng)就業(yè)失業(yè)登記、社會(huì)保險(xiǎn)登記、勞動(dòng)用工備案信息共享
關(guān)于開(kāi)展社會(huì)保障卡持卡人員基礎(chǔ)信息庫(kù)部署實(shí)施工作的通知(人社信息函〔
2015
人力資源社會(huì)保障部
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