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第第頁2022批評與自我批評個(gè)人發(fā)言稿批判與自我批判個(gè)人發(fā)言稿1
敬愛的領(lǐng)導(dǎo):
在過去的那些年,本人見過太多以詢問師、專家顧問創(chuàng)業(yè)做公司,那些工作室型的公司雖然很著重自身專業(yè)的審慎形象,但大體都不是很簡單做大。
很多狀況下都是一拍腦袋立項(xiàng)做方案、再拍腦袋就有了新創(chuàng)意,常常是把前邊的方案推倒重來,然后再不斷地加入更多的新內(nèi)容,增加新內(nèi)容的同時(shí),他自己的欲望也在膨脹。最終卻難免被完滿主義的思維方式拌住手腳。
在膨脹的過程中,在權(quán)威的領(lǐng)導(dǎo)看來,下屬都是“小字輩”,閱歷與水平都不如我,還拿我的錢,假如再不服我的管,不聽我的話,就太說不過去了。
下屬那么憚?dòng)谒鎸Φ膶<壹骖I(lǐng)導(dǎo)的權(quán)威,雖然有來自市場的不同看法也不敢提,他們更多的是多一事不如少一事的唯唯諾諾,或者是事不關(guān)己的曲意逢迎的屈從心態(tài)。而那些“小字輩”,不管是從糊口混日子的角度,還是從虛心學(xué)習(xí)的角度,或者是從被管理者應(yīng)當(dāng)有的姿態(tài)與身份要求的角度,對上層提出的一切東西不要說提出反對看法,就是提出有益的補(bǔ)充都要講究技巧,否那么,輕那么遭到同事們的譏笑,重那么際遇被開除辭退的境地。
雖然并非每個(gè)專家型的領(lǐng)導(dǎo)都如此“當(dāng)心眼”,但至少這種狀況已經(jīng)成為主流。
完滿主義者也不是一無所能,比如完滿主義者做老師會(huì)是很負(fù)責(zé)的,做編輯也會(huì)比較勝任的,最護(hù)理工作更是無微不至的,做設(shè)計(jì)與框架也有別人難以媲美的優(yōu)勢,做律師與會(huì)計(jì)師也將肯定是無懈可擊的。完滿主義者是需要以老師、編輯、特地挑錯(cuò)者的身份涌現(xiàn)的。
任何事情都是過猶不及。不管做什么,完滿主義者都既不適合做決策者,更不適合做執(zhí)行者。更不適合做策劃人,也不適合做業(yè)務(wù)的。
雖然彼此都很清晰,完滿主義者對待事情,其實(shí)不需要酣暢淋漓,只要點(diǎn)到為止即可。但先天性格與后天養(yǎng)成的習(xí)慣是很難轉(zhuǎn)變的。
完滿主義者肯定要能夠知人、用人、容人、選拔人,需要從效率出發(fā),始終關(guān)注效率和階段性的成果,放手讓別人去做,多給別人提供一些資源和機(jī)會(huì),才能夠?qū)κ虑榈倪M(jìn)展起積極的推動(dòng)作用,而不至于荒廢。因此以完滿主義為主導(dǎo)的機(jī)構(gòu),肯定要有比較合理的團(tuán)隊(duì)構(gòu)成,才能夠優(yōu)勢互補(bǔ),共同實(shí)現(xiàn)勝利。
完滿主義者看的多了,需要要去做的是抓核心與主要沖突,更需要的是點(diǎn)到為止,不要抓住環(huán)節(jié)不放。
真正的變通是需要現(xiàn)實(shí)主義者與有用主義者來實(shí)現(xiàn)的。
其實(shí)從有用主義者的角度考慮,不理性、考慮問題不周全又怎么樣了?
亂哄哄地喧鬧場面比煞有介事的正襟危坐更簡單得到別人的好評,至少是比較生活化、在現(xiàn)實(shí)世界中活色聲香,而不是擺在博物館里的文物與標(biāo)本。
有用主義者認(rèn)為,只要去做,不要管緣由,更不要去設(shè)計(jì)結(jié)果。哪怕開始呈現(xiàn)的東西拿不出手,即使只像個(gè)樣子而沒有照看到環(huán)節(jié),都要先去做。當(dāng)你去做的時(shí)候,也是需要少動(dòng)腦,多動(dòng)手的。
究竟現(xiàn)實(shí)生活不需要那么多無懈可擊,甚至更需要的是千瘡百孔。
批判與自我批判個(gè)人發(fā)言稿2
大家好!
勇于和擅長開展仔細(xì)的批判和自我批判,是我們黨在長期革命和建設(shè)實(shí)踐中形成的優(yōu)良作風(fēng),是加強(qiáng)黨的生氣與活力的一大法寶,也是搞好先進(jìn)性教育活動(dòng)的重要指導(dǎo)原那么。確保當(dāng)前正在進(jìn)行的分析評議工作不走過場、不出偏差、取得實(shí)效,仔細(xì)開展批判和自我批判尤為重要。只有常常地開展批判和自我批判,虛心地接受批判,才能不斷地改造自我、提高自我、完善自我。
敢于亮丑,嚴(yán)于解剖自己,是自我覺悟的表現(xiàn),是進(jìn)步的開始,得到的將是組織和四周同志的贊許和確定;善意地、實(shí)事求是地指出他人的缺點(diǎn)和錯(cuò)誤,是關(guān)懷和援助同志的善舉,得到的將是同志的理解和感恩;虛心地自覺地接受別人的批判,展示的是自己的寬廣胸懷和知錯(cuò)就改的志氣,得到的也將會(huì)是自己的進(jìn)步和同志的信任。所以,真正的共產(chǎn)黨人是從來不懼怕批判和自我批判的。
本人在學(xué)校黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)下,通過自己的努力,在工作上取得了肯定的成果?;仡櫼呀?jīng)過去一年的工作、學(xué)習(xí),作一自我剖析。
在思想上,我堅(jiān)決擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),擁護(hù)四項(xiàng)基本原那么、改革開放;了解國家的方針、政策的頒布及實(shí)施、教育界的新動(dòng)態(tài),以此進(jìn)一步端正自己的工作動(dòng)機(jī),嚴(yán)厲自己的工作立場,提高自己的思想素養(yǎng),努力提高自身的思想水平;我還仔細(xì)學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨章程》,了解內(nèi)容,明確成為一位優(yōu)秀黨員有那些要求,在日常工作中怎樣去做,并努力以這些標(biāo)準(zhǔn)來嚴(yán)格要求自己。
在教育教學(xué)工作上,我仔細(xì)學(xué)習(xí)新課標(biāo)并撰寫學(xué)習(xí)心得,力求備好每一節(jié)課,提高課堂教學(xué)的效益;在教學(xué)工作中,盡量從同學(xué)的學(xué)習(xí)愛好、學(xué)習(xí)積極性著手,努力挖掘同學(xué)的潛在技能,在課堂內(nèi)多精講,在課堂外多拓展,精挑優(yōu)選作業(yè),從多方面、多角度去啟發(fā)同學(xué),努力形成一種和諧的課堂氣氛;在平常多向有閱歷的老老師請教,多聽課,多學(xué)習(xí)有益于提高自身教學(xué)水平的教學(xué)閱歷。
我盡量擴(kuò)充自己的知識(shí)面,訂閱了各種書籍,努力提高文學(xué)素養(yǎng),提高教育教學(xué)理論的知識(shí),為能夠扎實(shí)全面地完成教學(xué)工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。經(jīng)過一年的工作、學(xué)習(xí),我可以說的確是有所收獲,同時(shí)也發(fā)覺了自己的不少不足,仔細(xì)分析存在的問題,從自身找緣由:
1、工作的閱歷積累還不夠,這需要我平常多向閱歷豐富的老師請教,同時(shí)留意也要留意這方面的積累。
2、理論學(xué)習(xí)不夠深入,缺乏深刻的認(rèn)識(shí),理論學(xué)習(xí)與實(shí)踐操作存在距離,有些只能是想法,并沒有演化為詳細(xì)的做法。
3、工作上膽子不夠大,有瞻前顧后的思想,惟恐事情做的不到位。而事實(shí)上思想包袱背的越重,工作反而越難開展。這需要我解放思想,放下包袱,本著只要立足點(diǎn)站穩(wěn),基本點(diǎn)站牢的原那么,大膽、細(xì)致地開展本職工作。
在工作中暴露出問題是正常的,關(guān)鍵是如何面對這些問題,更好地提升自己的認(rèn)識(shí),加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),增長自己的才能。仔細(xì)開展正確的批判和自我批判,使教育活動(dòng)成為弘揚(yáng)黨的優(yōu)良作風(fēng)的生動(dòng)實(shí)踐、加強(qiáng)黨性熬煉的嚴(yán)厲課堂,教育活動(dòng)就肯定能夠扎實(shí)推動(dòng),取得實(shí)實(shí)在在的效果。
批判與自我批判個(gè)人發(fā)言稿3
回想自己的高校生活,的確存在一些不足,現(xiàn)在就自己這段時(shí)間的表現(xiàn)做一下自我批判:
1、工作上,眼看大二生活即將結(jié)束,而我還沒有絲毫的預(yù)備,在心里很擔(dān)憂自己的將來。前段時(shí)間,我涌現(xiàn)了什么都不想做的狀態(tài),在工作上明顯的涌現(xiàn)了懈怠的心情,對院里及班上進(jìn)行的一些活動(dòng)也失去了激情;
2、學(xué)習(xí)上,雖然知道自己即將考六級,但是卻沒有狠下決心去學(xué)習(xí),對自己的專業(yè)課更是放松,一想到自己在剛開學(xué)的時(shí)候?yàn)樽约褐贫ǖ?,就覺得自己又要食言了。
3、作為一名預(yù)備黨員,許多事情上我都沒有起到很好的帶頭作用,比如說,課堂的出勤,內(nèi)務(wù)的整理方面。
那么,對于自身存在的這些問題,我也會(huì)想方法解決,常常進(jìn)行自我批判,更加的了解自己,提高自我。
生長在黨的陽光下,滋潤著黨的營養(yǎng),經(jīng)過兩年的工作、學(xué)習(xí),我可以說的確有所收獲,但同時(shí)也發(fā)覺了自己許多的不足,總的來說,以前的我沒有深刻的牢記黨的教導(dǎo),對黨的理論知識(shí)也理解的不夠透徹。下面我仔細(xì)的分析我存在的問題,進(jìn)行自我檢討:
1、學(xué)習(xí)上有了很大的松懈。就拿英語來說,以為過了四級,六級也會(huì)很簡單的,就放松了對六級的復(fù)習(xí),早上也很難會(huì)起來早讀,對于上課,雖然沒有逃課,但是許多課都會(huì)遲到,對待上課的立場也有待加強(qiáng);
2、工作熱忱度降低,上個(gè)學(xué)期對于我們部門的一些例行工作的開展,我會(huì)和積極的去協(xié)作部長以及援助干事去完成工作,這一學(xué)期以來,我基本上沒有怎么與他們進(jìn)行溝通與溝通。
3、缺乏耐煩,做事情總是遲疑不決,比較急躁,而且簡單把自己的心情帶到工作中來,在無意中損害了其他人。
一個(gè)人需要把他的全部能量用于努力改善自身,而不能把他的能量糜費(fèi)在別的事情上,最好的好人,都是犯過錯(cuò)的過來人;一個(gè)人往往由于有一點(diǎn)小小的缺點(diǎn),將來會(huì)變得更好。但前提是能夠改過自新,好好表現(xiàn),盼望在以后的學(xué)習(xí)、生活、工作上來監(jiān)督我。
批判與自我批判個(gè)人發(fā)言稿4
大家好!
批判與自我批判是保持黨的先進(jìn)性的有力武器,使我們黨抵擋各種政治灰塵和腐朽思想的侵蝕、訂正自身錯(cuò)誤、解決黨內(nèi)沖突、維護(hù)黨的紀(jì)律的有效方法,也是我們黨光明正大、富有生命力的重要表達(dá)。
一、存在的不足
1、對支部工作投入的時(shí)間和精力不夠
我一貫相信做一件事情,投入和產(chǎn)出是成肯定比例的,接受黨支部的工作已經(jīng)兩月多了,在這段時(shí)間內(nèi)我明顯感到自己對支部工作投入的時(shí)間和精力不足,由于自己現(xiàn)在在預(yù)備考研,大部分時(shí)間都在做自己的事情,每次只在支部有事的狀況在才意識(shí)到自己擔(dān)負(fù)支部書記的職責(zé),這讓我覺得自己很不稱職。雖然時(shí)時(shí)刻刻要求支部的黨員同志要一心一意為人民服務(wù),不能做投機(jī)派、自私派,但關(guān)鍵時(shí)候我還是將自己的事情放在首位。作為一名真正的黨員同志,我為自己的自私感到羞辱。
2、發(fā)覺問題,但缺乏解決問題的技能
由于我們院是新成立的院系,院系的黨支部進(jìn)展也還不成熟,在院辦領(lǐng)導(dǎo)和上屆支委的努力下,我們院系的同學(xué)支部正在一步步進(jìn)展壯大,但仍存在許多問題。上次做黨支部建設(shè)的時(shí)候,通過與院系領(lǐng)導(dǎo)周書記交談,在周書記的指引下,我們發(fā)覺支部的組織規(guī)模、思想教育等方面存在著許多問題。但每次交談我只是常常提出問題,但沒有督促自己去想方法解決問題,以至于我們支部以前存在的問題現(xiàn)在還是存在,沒有得到實(shí)質(zhì)性的轉(zhuǎn)變,支部也沒有在我們新一屆支委的帶領(lǐng)下進(jìn)一步進(jìn)展壯大。
3、為做好思想政治工作
黨支部書記的只要職責(zé)之一是做好常常性的思想政治工作。了解掌控黨員的思想、工作和學(xué)習(xí)狀況,發(fā)覺問題實(shí)時(shí)解決。對于這一點(diǎn)我是特別慚愧的。擔(dān)負(fù)支部書記這么長時(shí)間來,我沒有找過主動(dòng)找黨員同志談過話,即使有也是在院系老師的提示下實(shí)時(shí)針對進(jìn)展對象需要要談話的狀況。黨員同志也未主動(dòng)找我們談心過。這樣狀況的涌現(xiàn)只要責(zé)任是我們支委沒有帶好支部,使我們支部的凝集力不是很強(qiáng)。
二、努力方向和整改措施
以上是我現(xiàn)階段存在的一些主要問題。發(fā)覺問題只是一個(gè)開始,關(guān)鍵是發(fā)覺問題后要實(shí)時(shí)解決問題,不斷完善自我,使自己真正成為合格的共產(chǎn)黨員。
首先,加強(qiáng)自己理論知識(shí)的學(xué)習(xí),這已經(jīng)是一個(gè)老生常談的話題了,雖然自己每次寫時(shí)候都會(huì)這樣要求自己,但好像總的還是不夠。要不斷的在心理默示自己,監(jiān)督自己,嚴(yán)格要求自己,不但是作為一名黨員的基本要求,也是提高自身修養(yǎng),作為一名21世紀(jì)青年的需要。
其次,我要端正自己的立場,清晰認(rèn)識(shí)到自己的責(zé)任,合理安排時(shí)間,努力提高自己做事的效率。把支部的工作和自己的事情統(tǒng)一起來,而不是總將這兩者對立起來,做好同學(xué)和支部書記兩種角色。每次做事情前,有一個(gè)合理的規(guī)劃,讓自己在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成規(guī)定的事情,不糜費(fèi)時(shí)間,不做無效率的事情,將支部工作保質(zhì)保量地完成。同時(shí),關(guān)注支部其他黨員同志的思想、學(xué)習(xí)、生活狀態(tài),發(fā)覺問題時(shí)實(shí)時(shí)找他們談心,指出黨員同志的不足,使其認(rèn)識(shí)到自己的錯(cuò)誤,不斷完善自己,爭取早日成為一名合格的共產(chǎn)黨員。
當(dāng)然,說都會(huì)說,優(yōu)秀的人和一般人的不同之出是,優(yōu)秀的人不光會(huì)說,還會(huì)付諸行動(dòng),嚴(yán)格要求自己執(zhí)行規(guī)劃,而非勝利人士往往只是說說而已,沒有嚴(yán)格執(zhí)行的恒心。作為一名黨員,我要成為一名優(yōu)秀的人,發(fā)揮黨員同志的先鋒模范作用。所以,我要根據(jù)以上所說嚴(yán)格要求自己,使自己在各方面都能滿意一個(gè)黨員的要求。
批判與自我批判個(gè)人發(fā)言稿5
敬愛的領(lǐng)導(dǎo):
企業(yè)需要營造批判與自我批判的氛圍,否那么,企業(yè)難以成長,無法持續(xù)!
現(xiàn)實(shí)是:越來越多的企業(yè)一方面刻意強(qiáng)調(diào)企業(yè)文化,一方面卻對批判與自我批判視而不見、置假設(shè)罔聞!
缺失自我批判,企業(yè)終將一事無成!
缺失自我批判,后果嚴(yán)峻!
企業(yè)缺失批判與自我批判,尤其是缺失自我批判,后果特別嚴(yán)峻。
首先,企業(yè)風(fēng)氣不對。企業(yè)一旦缺失自我批判,那么內(nèi)部員工相互推委扯皮,涌現(xiàn)問題時(shí)相互指責(zé)、推脫;有了成果爭相搶功、鳩占鵲巢。每個(gè)人都是為了自己的私心私利,置企業(yè)整體利益于不顧、不屑,團(tuán)隊(duì)不叫團(tuán)隊(duì),企業(yè)不象企業(yè),人心不振,團(tuán)隊(duì)渙散。冀望這樣的員工來贏得市場,那永久只能是一個(gè)幻想!
絕大部分企業(yè)都有相對完善的規(guī)章制度,但是缺乏明確的批判與自我批判的文件,更談不上企業(yè)全面實(shí)施“自我批判”的風(fēng)氣。
其次,問題沒有解決。企業(yè)缺失自我批判,員工各自爭權(quán)奪利、牟取私利,沒有哪個(gè)員工能夠真正為用戶、為企業(yè)做好服務(wù)工作;即便有員工真心實(shí)意想為用戶、為企業(yè)做好服務(wù)工作,但是由于缺乏其他環(huán)節(jié)、其他鏈條的員工支持,單靠個(gè)別員工的能耐和誠意是無法解決用戶的問題,也無法保障企業(yè)正常的經(jīng)營。
由于缺失自我批判,每個(gè)員工都習(xí)慣站在自身立場考慮問題,幾乎從不考慮其他員工的利益和現(xiàn)實(shí)問題,導(dǎo)致許多問題都是自己的“一相情愿”,最終問題越積越多,直至某天崩潰、壓垮企業(yè)。
再次,員工無法
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