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第頁(yè)共頁(yè)畢業(yè)生三方協(xié)議標(biāo)準(zhǔn)版一、背景本協(xié)議簽署方為畢業(yè)生(以下簡(jiǎn)稱“甲方”)、用人單位(以下簡(jiǎn)稱“乙方”)和學(xué)校(以下簡(jiǎn)稱“校方”),為了明確雙方的權(quán)利和義務(wù),達(dá)成以下協(xié)議。二、畢業(yè)生的權(quán)利和義務(wù)1.畢業(yè)生有權(quán)要求乙方提供詳細(xì)的崗位職責(zé)和薪酬待遇,并在同意后簽署聘用合同。2.畢業(yè)生應(yīng)按照乙方的要求提供真實(shí)、準(zhǔn)確的個(gè)人信息和材料。3.畢業(yè)生應(yīng)按時(shí)參加乙方安排的培訓(xùn)和工作,認(rèn)真履行崗位職責(zé),完成工作任務(wù)。4.畢業(yè)生在工作期間應(yīng)遵守乙方的規(guī)章制度,保守乙方的商業(yè)秘密。5.畢業(yè)生有權(quán)要求乙方按規(guī)定支付工資,并提供必要的社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。三、用人單位的權(quán)利和義務(wù)1.乙方有權(quán)要求甲方提供真實(shí)、準(zhǔn)確的個(gè)人信息和材料,并對(duì)其進(jìn)行審核。2.乙方應(yīng)提供詳細(xì)的崗位職責(zé)和薪酬待遇,并與甲方簽署聘用合同。3.乙方應(yīng)按時(shí)支付工資,并依法提供社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。4.乙方應(yīng)為甲方提供必要的培訓(xùn)和指導(dǎo),幫助其適應(yīng)工作、提高業(yè)務(wù)水平。5.乙方應(yīng)為甲方提供良好的工作環(huán)境和工作條件,合理安排工作時(shí)間,保障甲方的合法權(quán)益。四、學(xué)校的權(quán)利和義務(wù)1.校方應(yīng)提供畢業(yè)生的信息、就業(yè)意愿和能力評(píng)估,配合乙方進(jìn)行審核。2.校方應(yīng)向乙方提供畢業(yè)生的學(xué)歷證書和畢業(yè)證書等相關(guān)材料。3.校方應(yīng)積極引導(dǎo)和協(xié)助畢業(yè)生順利就業(yè),為其提供職業(yè)規(guī)劃、就業(yè)指導(dǎo)和職業(yè)培訓(xùn)等支持。五、保密條款1.雙方保證對(duì)于協(xié)議中涉及到的商業(yè)秘密和個(gè)人隱私的保密,不得向任何第三方透露。2.在協(xié)議終止后,雙方仍應(yīng)履行保密義務(wù),對(duì)于已獲得的商業(yè)秘密和個(gè)人隱私必須予以保密。3.未經(jīng)對(duì)方同意,雙方不得使用、泄露對(duì)方的商業(yè)秘密和個(gè)人隱私。六、協(xié)議的變更和解除1.對(duì)于協(xié)議的變更,必須經(jīng)過(guò)雙方協(xié)商一致,并以書面形式進(jìn)行確認(rèn)。2.雙方可根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商解除協(xié)議,解除協(xié)議應(yīng)提前提出,以便雙方有充分的準(zhǔn)備。3.協(xié)議解除后,雙方應(yīng)及時(shí)支付尚未支付的工資和相應(yīng)的賠償金。七、爭(zhēng)議解決1.對(duì)于協(xié)議履行中可能發(fā)生的爭(zhēng)議,雙方應(yīng)友好協(xié)商,如無(wú)法協(xié)商解決,可向有關(guān)部門提起訴訟。2.各方應(yīng)保持良好的溝通,并以解決爭(zhēng)議為目標(biāo),共同促進(jìn)合作關(guān)系的穩(wěn)定發(fā)展。八、協(xié)議的生效和期限1.本協(xié)議經(jīng)甲方、乙方和校方正式簽署生效,自簽署之日起生效。2.本協(xié)議有效期為一年,自簽署之日起計(jì)算,雙方可協(xié)商延長(zhǎng)或終止。九、其他事項(xiàng)本協(xié)議未盡事宜,由雙方協(xié)商解決,并簽署補(bǔ)充協(xié)議。十、協(xié)議的終止1.本協(xié)議有效期屆滿后終止。2.乙方因甲方的嚴(yán)重違約行為有權(quán)解除本協(xié)議。3.甲方因乙方的嚴(yán)重違約行為

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