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財(cái)務(wù)處處長崗位講明書崗位名稱財(cái)務(wù)處處長崗位編號(hào)所在部門財(cái)務(wù)處崗位定員1人直截了當(dāng)上級(jí)總經(jīng)理薪酬范圍直截了當(dāng)下級(jí)會(huì)計(jì)、出納、資產(chǎn)治理員崗位分析日期2003年12月崗位目的:全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)處工作,指導(dǎo)監(jiān)督公司財(cái)務(wù)治理工作。職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:負(fù)責(zé)擬訂財(cái)務(wù)規(guī)劃草案,保證財(cái)務(wù)治理和資金籌劃能夠滿足公司今后開展的需求工作任務(wù)依據(jù)公司開展戰(zhàn)略,擬訂公司財(cái)務(wù)規(guī)劃草案指導(dǎo)、監(jiān)督和操縱公司財(cái)務(wù)規(guī)劃的實(shí)施職責(zé)一職責(zé)表述:組織編制公司和部門預(yù)算、部門年度及月度工作方案,保證部門工作符合公司年度經(jīng)營目標(biāo)的要求工作任務(wù)依據(jù)董事會(huì)下達(dá)的公司年度經(jīng)營目標(biāo)、公司財(cái)務(wù)規(guī)劃,擬訂部門預(yù)算,并組織研討、匯總、擬訂公司年度預(yù)算、本鈔票方案、利潤方案草案依據(jù)董事會(huì)批準(zhǔn)的公司年度預(yù)算、本鈔票方案和利潤方案的要求,制定部門年度工作方案和月度工作方案,并報(bào)總經(jīng)理審批組織對(duì)部門年度工作方案和月度工作方案的執(zhí)行進(jìn)行分析和研討組織編制部門年度和月度工作總結(jié),報(bào)總經(jīng)理批閱職責(zé)一職責(zé)表述:制定財(cái)務(wù)治理制度和會(huì)計(jì)核算體系,完善財(cái)務(wù)根底治理工作工作任務(wù)依據(jù)國家、行業(yè)有關(guān)法規(guī)、政策,制定公司會(huì)計(jì)核算、本鈔票操縱、資金治理、財(cái)務(wù)預(yù)決算治理、財(cái)務(wù)結(jié)算治理等各項(xiàng)財(cái)務(wù)治理流程及制度、操作標(biāo)準(zhǔn)等指導(dǎo)公司財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)收集、帳務(wù)治理等財(cái)務(wù)根底工作的建設(shè),建立健全會(huì)計(jì)核算體系,完善財(cái)務(wù)內(nèi)操縱度職責(zé)三職責(zé)表述:負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)治理工作工作任務(wù)監(jiān)督單店?duì)I業(yè)資金的集中治理與使用,確保資金的平安與有效利用依據(jù)單店經(jīng)營情況,編制每周資金方案,負(fù)責(zé)公司內(nèi)部資金流轉(zhuǎn)調(diào)度,確保公司資金平衡編制信貸方案,擬訂重大資金籌措使用方案,確保公司所需資金的及時(shí)籌集與本鈔票最低負(fù)責(zé)公司本鈔票操縱,監(jiān)督各部門、單店本鈔票操縱執(zhí)行情況,提供本鈔票考核依據(jù)負(fù)責(zé)組織公司及單店經(jīng)營本鈔票核算,分析本鈔票方案執(zhí)行情況,及時(shí)提出先進(jìn)措施分析評(píng)價(jià)公司財(cái)務(wù)狀況與經(jīng)營活動(dòng)狀況,提供公司經(jīng)營決策信息負(fù)責(zé)監(jiān)督工程建設(shè)工程、固定資產(chǎn)投資的財(cái)務(wù)核算與結(jié)算負(fù)責(zé)組織對(duì)重大投資工程財(cái)務(wù)可行性分析及投資效益分析組織本部門配合上級(jí)治理部門的財(cái)務(wù)審計(jì)工作,負(fù)責(zé)提供審計(jì)所需資料職責(zé)四職責(zé)表述:組織公司會(huì)計(jì)核算及稅務(wù)治理工作工作任務(wù)監(jiān)督指導(dǎo)會(huì)計(jì)分類記賬,確保各類憑證真實(shí)、完整監(jiān)督審核各類日記賬、分類賬、總賬真實(shí)、正確、及時(shí)、完整、監(jiān)督指導(dǎo)會(huì)計(jì)檔案的整理和保管定期組織編制、審核財(cái)務(wù)報(bào)表,并組織年度決算監(jiān)督現(xiàn)金存款治理、發(fā)票、支票治理負(fù)責(zé)研究國家和地點(diǎn)稅收政策,籌劃公司稅務(wù)活動(dòng)安排稅費(fèi)申報(bào)與繳納職責(zé)五職責(zé)表述:監(jiān)督指導(dǎo)單店日常財(cái)務(wù)治理工作工作任務(wù)依據(jù)公司統(tǒng)一財(cái)務(wù)治理制度,組織制定單店資金治理制度及相關(guān)財(cái)務(wù)治理規(guī)定監(jiān)督指導(dǎo)單店資金往來、營業(yè)現(xiàn)金治理、日常帳務(wù)處理等根底財(cái)務(wù)工作監(jiān)督指導(dǎo)單店收銀員的現(xiàn)金收支、現(xiàn)金及銀行帳務(wù)處理等工作職責(zé)六職責(zé)表述:負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與組織公司對(duì)外信息披露及對(duì)外統(tǒng)計(jì)報(bào)表的編制與報(bào)送工作任務(wù)監(jiān)督指導(dǎo)本部門編制各種對(duì)外統(tǒng)計(jì)報(bào)表并保證報(bào)表的及時(shí)報(bào)送協(xié)調(diào)公司信息披露工作,及時(shí)提供對(duì)外信息披露數(shù)據(jù)資料職責(zé)七職責(zé)表述:負(fù)責(zé)組織公司的資產(chǎn)治理工作工作任務(wù)負(fù)責(zé)監(jiān)督固定資產(chǎn)、無形資產(chǎn)〔包括商標(biāo)、商譽(yù)、商號(hào)、專利等〕的評(píng)估、清查、核實(shí)、登記等治理負(fù)責(zé)監(jiān)督流淌資金、存貨等流淌資產(chǎn)的有效運(yùn)轉(zhuǎn),確保流淌資產(chǎn)的平安鞭策應(yīng)收帳款回收與檢查,組織對(duì)不良債權(quán)處置負(fù)責(zé)對(duì)公司長、短期投資資產(chǎn)的治理與評(píng)估分析工作,確保投資資產(chǎn)的平安與收益職責(zé)八職責(zé)表述:負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)處的內(nèi)部組織治理工作,保證部門業(yè)務(wù)的有效運(yùn)轉(zhuǎn)工作任務(wù)制定和完善部門的各項(xiàng)制度及細(xì)那么,并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況負(fù)責(zé)部門人員的隊(duì)伍建設(shè),提出對(duì)下屬人員的調(diào)配、培訓(xùn)意見負(fù)責(zé)培養(yǎng)、指導(dǎo)、選拔和鼓舞下屬人員對(duì)直截了當(dāng)下級(jí)進(jìn)行工作業(yè)績考核負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)本部門與其它部門間關(guān)系,解決爭議負(fù)責(zé)操縱部門預(yù)算,落低費(fèi)用本鈔票職責(zé)九職責(zé)表述:完成總經(jīng)理交付的其它任務(wù)權(quán)力:工作協(xié)作關(guān)系:內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系外部協(xié)調(diào)關(guān)系任職資格:教育水平大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷專業(yè)財(cái)務(wù)治理等相關(guān)專業(yè)培訓(xùn)經(jīng)歷公司內(nèi)部規(guī)章制度培訓(xùn)、行政治理培訓(xùn)、治理技能培訓(xùn)、財(cái)務(wù)治理培訓(xùn)、行業(yè)知識(shí)培訓(xùn)、計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)培訓(xùn)、外語培訓(xùn)、法律知識(shí)培訓(xùn)等經(jīng)驗(yàn)具有會(huì)計(jì)師資格,5年以上本崗位或相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn),3年以上治理崗位經(jīng)驗(yàn)知識(shí)通曉財(cái)務(wù)治

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