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意識形態(tài)工作目標(biāo)制定責(zé)任書目標(biāo)描述我們的目標(biāo)是制定意識形態(tài)工作的具體目標(biāo),以明確責(zé)任和任務(wù),推動組織實現(xiàn)既定戰(zhàn)略。責(zé)任人-部門經(jīng)理:負(fù)責(zé)制定并監(jiān)督意識形態(tài)工作目標(biāo)的實施。-意識形態(tài)工作團(tuán)隊:負(fù)責(zé)協(xié)助部門經(jīng)理制定意識形態(tài)工作目標(biāo),并參與目標(biāo)的實施和評估。目標(biāo)一:推動組織員工的思想政治教育-描述:通過開展宣傳教育活動,提升員工的意識形態(tài)素養(yǎng),增強(qiáng)對黨的理論和方針政策的認(rèn)同和理解。-責(zé)任人:意識形態(tài)工作團(tuán)隊-目標(biāo)指標(biāo):每季度至少組織一次意識形態(tài)培訓(xùn)活動,參與員工達(dá)到全員比例的80%以上。目標(biāo)二:加強(qiáng)新聞宣傳工作-描述:加強(qiáng)對組織重大活動和重要信息的宣傳報道,提高組織形象和輿論影響力。-責(zé)任人:意識形態(tài)工作團(tuán)隊-目標(biāo)指標(biāo):每月至少發(fā)布一篇組織新聞稿件,并確保至少有三個媒體平臺進(jìn)行報道。目標(biāo)三:建設(shè)良好的組織文化氛圍-描述:倡導(dǎo)和營造積極向上、團(tuán)結(jié)協(xié)作的組織文化氛圍,提升員工的歸屬感和凝聚力。-責(zé)任人:部門經(jīng)理-目標(biāo)指標(biāo):每月組織一次部門聚餐或團(tuán)隊building活動,提高員工滿意度至少5個百分點。目標(biāo)四:深化黨建工作-描述:加強(qiáng)黨員教育管理,提高黨員的政治意識和組織紀(jì)律性。-責(zé)任人:意識形態(tài)工作團(tuán)隊-目標(biāo)指標(biāo):每季度組織一次黨員學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動,參與黨員達(dá)到全體黨員的80%以上。目標(biāo)五:推動組織愿景和價值觀的落地-描述:通過制定相關(guān)政策和制度,推動組織愿景和價值觀在企業(yè)經(jīng)營活動中的貫徹和落實。-責(zé)任人:部門經(jīng)理-目標(biāo)指標(biāo):制定并發(fā)布組織愿景和價值觀的實施方案,確保全員知曉并能將其運(yùn)用到日常工作中。以上為意識形態(tài)工作目標(biāo)制定責(zé)任書的內(nèi)容,通過明確的目
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