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文檔簡介

本文格式為Word版下載后可任意編輯和復(fù)制第第頁內(nèi)部審計(jì)工作計(jì)劃格式【三篇】【篇一】

一、總體目標(biāo)

根據(jù)“全面審計(jì),突出重點(diǎn)”的工作思路,緊緊圍繞農(nóng)業(yè)和農(nóng)村進(jìn)展這個(gè)主題,加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)和制度建設(shè),加大審計(jì)監(jiān)督力度,進(jìn)一步發(fā)揮內(nèi)部審計(jì)在加強(qiáng)農(nóng)業(yè)經(jīng)費(fèi)管理、規(guī)范單位收支行為、提高農(nóng)業(yè)專項(xiàng)資金使用效益等方面的樂觀作用,促進(jìn)農(nóng)業(yè)事業(yè)健康快速進(jìn)展。

二、工作要點(diǎn)

(一)審計(jì)內(nèi)容和重點(diǎn)

⒈單位預(yù)算執(zhí)行及財(cái)政收支狀況

(1)收入狀況:審查是否存在違反規(guī)定擅自設(shè)立收費(fèi)項(xiàng)目或標(biāo)準(zhǔn)、超范圍收費(fèi)的現(xiàn)象;是否存在越權(quán)減免、緩收非稅收入的現(xiàn)象;非稅收入入庫是否準(zhǔn)時(shí),有無滯留、坐支應(yīng)上繳財(cái)政收入的現(xiàn)象;票據(jù)管理是否規(guī)范,有無未按規(guī)定開具票據(jù)和使用非法定票據(jù)的現(xiàn)象;計(jì)算收入預(yù)算執(zhí)行率,評價(jià)單位收入預(yù)算實(shí)現(xiàn)狀況。

⑵支出狀況:審查支出預(yù)算的編制是否科學(xué)、完整,是否存在無預(yù)算支出以及擠占、挪用和調(diào)劑使用專項(xiàng)資金(專項(xiàng)業(yè)務(wù)費(fèi))的現(xiàn)象;審查支出是否合規(guī),有無超標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放獎金、補(bǔ)貼以及單位支付應(yīng)由個(gè)人擔(dān)當(dāng)?shù)馁M(fèi)用的現(xiàn)象;重點(diǎn)關(guān)注“三公經(jīng)費(fèi)”支出預(yù)算執(zhí)行,評價(jià)其執(zhí)行厲行節(jié)省相關(guān)規(guī)定、壓縮事業(yè)開支狀況;計(jì)算支出預(yù)算執(zhí)行率,評價(jià)單位預(yù)算執(zhí)行狀況。

⒉重大經(jīng)濟(jì)決策狀況

是否建立了科學(xué)、完善的重大決策管理機(jī)制;詳細(xì)決策事項(xiàng)其依據(jù)是否充分,是否符合上級有關(guān)方針、政策;決策程序是否民主、規(guī)范、科學(xué);決策是否得到了準(zhǔn)時(shí)、有效執(zhí)行,重要投資項(xiàng)目的建設(shè)和管理是否符合有關(guān)規(guī)定;相關(guān)政策執(zhí)行后是否取得了預(yù)期效果,其經(jīng)濟(jì)效益、社會效益以及環(huán)境效益如何。

⒊資產(chǎn)管理狀況

是否建立了相關(guān)管理制度,有關(guān)賬冊、資料是否完整,登記是否準(zhǔn)時(shí),賬賬、賬實(shí)是否相符;資產(chǎn)購置是否執(zhí)行有關(guān)政府選購程序,是否按預(yù)算選購;資產(chǎn)處置的程序是否合規(guī),處置收益是否準(zhǔn)時(shí)、足額按規(guī)定渠道入賬;資產(chǎn)的出租、出借等是否按規(guī)定履行了相關(guān)手續(xù),收益是否準(zhǔn)時(shí)、足額按規(guī)定渠道入賬。

⒋內(nèi)掌握度建立及執(zhí)行狀況

單位是否建立相關(guān)內(nèi)掌握度,其科學(xué)性和可行性如何,是否符合單位實(shí)際;相關(guān)內(nèi)掌握度是否得到了全面、有效的執(zhí)行,其執(zhí)行效果如何。

⒌專項(xiàng)資金使用管理狀況

⑴財(cái)政專項(xiàng)資金扶持項(xiàng)目其立項(xiàng)依據(jù)是否充分,項(xiàng)目的布局和投向是否合理,是否進(jìn)行了可行性論證;項(xiàng)目申報(bào)、審批、驗(yàn)收程序是否合規(guī),手續(xù)是否完備,有無虛假立項(xiàng)、重復(fù)申報(bào)騙取財(cái)政資金的行為;項(xiàng)目的后續(xù)(跟蹤)管理是否到位,臺賬資料是否齊全。

⑵財(cái)政專項(xiàng)資金的安排模式、安排程序和安排依據(jù)是否科學(xué)、合理,由主管部門實(shí)際安排的資金與項(xiàng)目實(shí)施單位申報(bào)或財(cái)政核準(zhǔn)的內(nèi)容是否全都,資金下達(dá)是否準(zhǔn)時(shí),特殊關(guān)注是否存在以違規(guī)收取“項(xiàng)目管理費(fèi)”、“評審費(fèi)”、“贊助費(fèi)”等形式造成專項(xiàng)資金“回流”的形象。

⑶財(cái)政專項(xiàng)資金的管理、核算是否合規(guī),關(guān)注要求封閉運(yùn)行的資金是否建賬獨(dú)立核算,實(shí)行報(bào)賬制的相關(guān)原始單據(jù)手續(xù)是否完備,實(shí)行撥付制的是否直達(dá)詳細(xì)項(xiàng)目實(shí)施單位,是否存在擠占、挪用和調(diào)劑使用專項(xiàng)資金的行為。

⑷通過延長審計(jì)調(diào)查詳細(xì)的項(xiàng)目實(shí)施單位,對財(cái)政專項(xiàng)資金扶持項(xiàng)目實(shí)施后產(chǎn)生的經(jīng)濟(jì)效益、社會效益、資源和環(huán)境效益進(jìn)行綜合評價(jià)。

(二)項(xiàng)目支配

依據(jù)審計(jì)狀況,必要時(shí)可延長至其他年度。

三、工作要求

(一)切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),提高思想熟悉。各單位要增加對內(nèi)審工作重要性、必要性的熟悉,強(qiáng)化審計(jì)法制意識,把內(nèi)審工作納入重要議事日程,為內(nèi)審方案的實(shí)施與完成制造良好的氛圍。被審計(jì)單位要切實(shí)支持、重視和協(xié)作審計(jì)工作,仔細(xì)執(zhí)行審計(jì)打算,對審計(jì)發(fā)覺的有關(guān)問題,要仔細(xì)加以整改,對審計(jì)提出的看法和建議,要仔細(xì)接受和落實(shí),并準(zhǔn)時(shí)反饋落實(shí)狀況,促進(jìn)制度建設(shè)和管理更加規(guī)范。

(二)嚴(yán)守審計(jì)紀(jì)律,樹立良好形象。各審計(jì)組應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行重大審計(jì)事項(xiàng)報(bào)告制度;嚴(yán)格遵守“審計(jì)八不準(zhǔn)紀(jì)律”并實(shí)行審計(jì)公示制度,自覺接受被審計(jì)單位監(jiān)督,樹立良好形象。

(三)抓好審計(jì)質(zhì)量,增加工作成效。內(nèi)審工作要嚴(yán)格根據(jù)有關(guān)規(guī)定,仔細(xì)履行審計(jì)職責(zé),嚴(yán)格規(guī)范審計(jì)行為和工作程序,做到程序合法、行為規(guī)范、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、結(jié)果公正;要充分針對農(nóng)委系統(tǒng)的實(shí)際狀況開展工作,做到不疏不漏;審計(jì)結(jié)束后,要注意從規(guī)范制度、堵塞漏洞、提高效益方面發(fā)揮內(nèi)審的“免疫系統(tǒng)”作用,仔細(xì)分析問題產(chǎn)生的緣由,準(zhǔn)時(shí)反映單位的困難和建議,提出科學(xué)合理的審計(jì)整改措施和審計(jì)建議,促進(jìn)各項(xiàng)制度、機(jī)制的建立健全。

【篇二】

本人于今年調(diào)至分公司從事審計(jì)工作,在此工作期間,工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)仔細(xì),緊緊圍繞各項(xiàng)工作目標(biāo),堅(jiān)持“依法審計(jì)、服務(wù)大局、圍繞中心、突出重點(diǎn)、求真務(wù)實(shí)”的審計(jì)工作方針,履行好崗位職責(zé),在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和同事們的關(guān)心支持下,較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù),現(xiàn)將在分公司借調(diào)一年期間的工作狀況小結(jié)如下:

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),培育提高自身綜合素養(yǎng)為了進(jìn)一步提高自身綜合素養(yǎng),更好地做好本職工作,發(fā)揮審計(jì)工作的重要職能,加強(qiáng)學(xué)習(xí),加強(qiáng)自身的思想道德建設(shè),在實(shí)際工作中端正思想,仔細(xì)學(xué)習(xí)貫徹鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想,進(jìn)一步堅(jiān)決社會主義信念,自覺抑制不正之風(fēng)和腐敗現(xiàn)象的侵襲,毫不松懈地培育自己的綜合素養(yǎng)和力量,做一個(gè)合格的審計(jì)人員。

二、強(qiáng)化技能,努力提高工作力量和水平在日常工作中,我深切體會到,審計(jì)工作是一項(xiàng)專業(yè)性和實(shí)踐性很強(qiáng)的工作,隨著經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)及審計(jì)環(huán)境的飛速變化,對審計(jì)工作的要求也愈加嚴(yán)格,加強(qiáng)理論及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)是取得本職工作成果的重要方法,為此努力把握審計(jì)業(yè)學(xué)問和廣博的理論學(xué)問以提高業(yè)務(wù)技能,提升審計(jì)工作力量和水平,提高審計(jì)工作質(zhì)量和效率。

三、履行職責(zé),圓滿完成各項(xiàng)工作任務(wù)在此從事審計(jì)工作以來,參與了分公司系統(tǒng)內(nèi)三個(gè)電廠的物資專項(xiàng)審計(jì),還實(shí)施了對分公司所屬電廠的資本性支出專項(xiàng)審計(jì)、井岡山電廠的內(nèi)控缺陷整改狀況監(jiān)督、井岡山電廠熱值差專項(xiàng)審計(jì)及井岡山、瑞金電廠的廠內(nèi)費(fèi)用及損耗專項(xiàng)審計(jì),出具審計(jì)報(bào)告10篇,提出審計(jì)建議或看法40余條,得到分公司領(lǐng)導(dǎo)及同事的確定。除分公司系統(tǒng)內(nèi)的審計(jì)項(xiàng)目外,還圓滿地完成了平?jīng)鲭姀S的任中審計(jì)、股份公司借調(diào)的上海電力檢修公司離任審計(jì)和瑞金電廠績效審計(jì),每一項(xiàng)審計(jì)工作,特殊是隨股份公司去審計(jì),不僅學(xué)到了不少學(xué)問,也積累了不少閱歷,對審計(jì)工作力量有了肯定的提高。

通過審計(jì)工作,使我熟悉到審計(jì)工作的重要性,進(jìn)一步提高了思想政治素養(yǎng),開闊了視野,拓寬了工作思路,增加了全局意識,在總結(jié)成果的同時(shí),也熟悉到自己存在的不足,如還不能充分運(yùn)用中普審計(jì)平臺、電子商務(wù)平臺等現(xiàn)代信息系統(tǒng)進(jìn)行審計(jì)、不太了解生產(chǎn)方面的學(xué)問和流程等,造成審計(jì)工作的局限性,在今后的工作中,將進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力拓展業(yè)務(wù)范圍和力量,不斷提高自身業(yè)務(wù)水平和綜合力量,以便適應(yīng)更高層次審計(jì)監(jiān)督工作的需要,更好地為審計(jì)工作發(fā)揮作用。

【篇三】

一、加強(qiáng)內(nèi)審人員業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高內(nèi)審業(yè)務(wù)技能提高內(nèi)部審計(jì)人員業(yè)務(wù)水平,是仔細(xì)做好內(nèi)部審計(jì)工作的重要基礎(chǔ)。為了進(jìn)一步提高內(nèi)審人員的業(yè)務(wù)水平,促使內(nèi)審人員適應(yīng)形勢進(jìn)展的需要,在樂觀鼓舞內(nèi)審人員加強(qiáng)學(xué)習(xí),自我提高業(yè)務(wù)水平的前提下,將通過以下三方面的工作來提高服務(wù)水平。

(一)連續(xù)組織支配內(nèi)審人員參與省、市、區(qū)舉辦的審計(jì)業(yè)務(wù)培訓(xùn),讓每個(gè)內(nèi)審人員能準(zhǔn)時(shí)獲得最新的內(nèi)審信息、法律法規(guī)學(xué)問、專業(yè)學(xué)問和實(shí)務(wù)技能,進(jìn)一步提高內(nèi)部審計(jì)的工作質(zhì)量,提高服務(wù)水平。

(二)連續(xù)鼓舞內(nèi)審人員進(jìn)行業(yè)務(wù)討論,要求內(nèi)審人員當(dāng)年完成一篇論文、撰寫一個(gè)案例或主審一個(gè)項(xiàng)目。

(三)內(nèi)審人員嚴(yán)格執(zhí)行《浙江省教育審計(jì)工作廉政規(guī)定》的內(nèi)容,保持嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)政的工作作風(fēng),做到依法審計(jì)、規(guī)范審計(jì)、精細(xì)化審計(jì),確保審計(jì)工作的客觀公正和審計(jì)人員的廉潔審計(jì)。

二、民辦學(xué)校(幼兒園)財(cái)務(wù)專項(xiàng)審計(jì)工作(三月)

為促進(jìn)民辦學(xué)校(幼兒園)財(cái)務(wù)管理更規(guī)范,保障同學(xué)利益,依據(jù)《蕭山區(qū)民辦學(xué)校財(cái)務(wù)管理方法(試行)》(蕭教計(jì)[201x]31號),201x年,將連續(xù)對民辦學(xué)校(幼兒園)的財(cái)務(wù)管理制度、會計(jì)制度和資產(chǎn)管理制度建立狀況及財(cái)務(wù)管理體制、財(cái)務(wù)預(yù)算管理、資產(chǎn)和負(fù)債管理、收入和費(fèi)用管理、結(jié)余及安排、財(cái)務(wù)清算等方面進(jìn)行審計(jì),其中審計(jì)的重點(diǎn)為兩個(gè),一是201x年審計(jì)結(jié)果的整改狀況,二是民辦學(xué)校的食堂收支狀況。通過對民辦學(xué)校(幼兒園)的財(cái)務(wù)專項(xiàng)審計(jì),進(jìn)一步完善內(nèi)掌握度,加強(qiáng)經(jīng)費(fèi)管理。

三、“三公經(jīng)費(fèi)”專項(xiàng)審計(jì)工作(三月)

依據(jù)省審計(jì)廳《關(guān)于印發(fā)201x年省本級公務(wù)支出公款消費(fèi)專項(xiàng)審計(jì)工作方案的通知》(浙審行〔201x〕2號)精神及蕭山區(qū)審計(jì)局的要求,區(qū)教育局內(nèi)部審計(jì)部將對所屬中學(xué)校和幼兒園進(jìn)行專項(xiàng)抽查審計(jì),重點(diǎn)審查學(xué)校201x年度公務(wù)用車、公務(wù)款待、公務(wù)出國出境考察使用管理狀況。

四、實(shí)施常態(tài)化教育系統(tǒng)三年輪審工作(四月和五月)

依據(jù)省教育廳要求,依據(jù)《蕭山區(qū)教育系統(tǒng)內(nèi)部審計(jì)輪審制度》規(guī)定,201x年蕭山區(qū)教育系統(tǒng)將對各公辦學(xué)校(單位、幼兒園)的校(園)長綻開第三輪“三年一輪審”,主要審計(jì)內(nèi)容為學(xué)校(單位)內(nèi)部管理狀況、收支管理狀況、“三公經(jīng)費(fèi)”使用狀況、單位固定資產(chǎn)管理狀況、專項(xiàng)資金使用狀況、學(xué)校食堂財(cái)務(wù)管理狀況等。通過常態(tài)化的輪審,進(jìn)一步增加單位領(lǐng)導(dǎo)和后勤管理人員的財(cái)經(jīng)意識,提高風(fēng)險(xiǎn)防范力量,確保教育經(jīng)費(fèi)和財(cái)產(chǎn)平安。

五、開展蕭山區(qū)教育工會經(jīng)費(fèi)使用狀況的專項(xiàng)審計(jì)調(diào)查(七月)

為加強(qiáng)對區(qū)教育工會在財(cái)務(wù)收支方面的管理,了解區(qū)教育工會資金的使用狀況,201x年,我們將開展對蕭山區(qū)教育工會經(jīng)費(fèi)使用狀況的專項(xiàng)審計(jì)調(diào)查,審計(jì)重點(diǎn)是201x-20xx年財(cái)務(wù)收支狀況,并將此項(xiàng)內(nèi)容作為201x年的重點(diǎn)內(nèi)審項(xiàng)目。

六、實(shí)施下屬單位負(fù)責(zé)人離任經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作(九月和十月)。

依據(jù)暑期教育局下屬單位負(fù)責(zé)人的人事變動狀況,準(zhǔn)時(shí)組織完成校長(園長)和直屬單位負(fù)責(zé)人離任經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的任務(wù)。通過審計(jì),核實(shí)單位財(cái)務(wù)收支及賬內(nèi)、外負(fù)債狀況,扣清家底。全面把握財(cái)務(wù)收支及相關(guān)經(jīng)濟(jì)活動真實(shí)性、合法性及重大經(jīng)濟(jì)項(xiàng)目的決策、實(shí)施和內(nèi)掌握度的執(zhí)行狀況。并依據(jù)審計(jì)狀況提出合理化建議,促進(jìn)學(xué)校進(jìn)一步加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,增加遵紀(jì)守法的意識,對校長(園長)和直屬事業(yè)單位負(fù)責(zé)人在其任期內(nèi)經(jīng)濟(jì)責(zé)任進(jìn)行客觀、公正的鑒證和評價(jià),為人事部門考核使用干部供應(yīng)依據(jù)

。七、仔細(xì)執(zhí)行內(nèi)部審計(jì)工作聯(lián)席會議制度(一季度一次)。

依據(jù)《蕭山區(qū)教育內(nèi)部審計(jì)工作聯(lián)席會議制度》(蕭教計(jì)〔201x〕88號)文件要求,構(gòu)建“緊密合作、各司其職、各負(fù)其責(zé)、相互協(xié)作”的審計(jì)工作聯(lián)動協(xié)作機(jī)制,發(fā)揮各有關(guān)科室監(jiān)管合力,進(jìn)一步提升教育內(nèi)部審計(jì)工作成效。我們將定期組織召開審計(jì)工作聯(lián)席會議,協(xié)調(diào)解決在審計(jì)中發(fā)覺的重大問題,溝通、通報(bào)各項(xiàng)審計(jì)狀況,討論打算審計(jì)整改看法建議等,確保審計(jì)看法落到實(shí)處,充分發(fā)揮“免疫”功能,提升審計(jì)成效。

八、樂觀完成上級有關(guān)部門或領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)審計(jì)任務(wù)。

協(xié)作省、市、區(qū)有關(guān)部門的審計(jì)工作支配,仔細(xì)

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