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文檔簡介
第頁共頁文員勞動(dòng)用工合同范文甲方(單位):__________(以下簡稱甲方)法定代表人(負(fù)責(zé)人):__________聯(lián)系電話:__________地址:__________乙方(個(gè)人):__________(以下簡稱乙方)身份證號(hào)碼:__________聯(lián)系電話:__________住址:__________根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)以及雙方協(xié)商一致的原則,甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,愿意共同遵守合同的約定,特訂立本合同。第一條工作內(nèi)容甲方為乙方提供以下崗位工作:1.職位:文員2.工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)公司文件的處理、歸檔、傳遞、整理等文職工作第二條工作地點(diǎn)和工作時(shí)間1.工作地點(diǎn):甲方的辦公地點(diǎn)為:__________2.工作時(shí)間:每周工作時(shí)間為40小時(shí),具體工作時(shí)間與休息日雙方協(xié)商確定。第三條薪酬及其他福利乙方的薪酬及其他福利待遇如下:1.基本工資:每月人民幣_(tái)_________元。2.績效獎(jiǎng)金:根據(jù)乙方的工作表現(xiàn),甲方將根據(jù)公司績效考核制度發(fā)放相應(yīng)的績效獎(jiǎng)金。3.加班補(bǔ)貼:如乙方需要加班,甲方將根據(jù)國家勞動(dòng)法規(guī)定支付加班費(fèi)用。4.五險(xiǎn)一金:甲方依法為乙方繳納五險(xiǎn)一金(養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育和住房公積金)。5.其他補(bǔ)貼或福利:根據(jù)甲乙雙方協(xié)商確定。第四條保密義務(wù)乙方在合同期間及解除合同后,對甲方的商業(yè)秘密、商業(yè)資料、業(yè)務(wù)信息等保密信息負(fù)有保密義務(wù),不得泄露、復(fù)制、篡改、利用或提供給第三方。如乙方違反保密義務(wù),甲方有權(quán)采取法律手段追究其責(zé)任,并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)損失。第五條擔(dān)保義務(wù)乙方在入職前必須如實(shí)提供身份證明、學(xué)歷證明、工作經(jīng)歷證明等相關(guān)資料,如有虛假,乙方愿承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第六條解除合同1.本合同自甲方、乙方簽字蓋章之日起生效,本合同期限為______年。2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:(1)乙方嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度的;(2)乙方私自泄露商業(yè)秘密、商業(yè)資料等對甲方造成嚴(yán)重?fù)p失的;(3)乙方擅自離崗、不按規(guī)定出勤的;(4)乙方不按要求完成工作任務(wù),且經(jīng)公司多次責(zé)令仍不改正的;(5)乙方被司法機(jī)關(guān)判刑或發(fā)現(xiàn)涉嫌犯罪的。第七條其他約定1.乙方必須遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從甲方的工作安排,保證工作質(zhì)量和工作效率。2.甲方有權(quán)隨時(shí)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和檢查,并有權(quán)對乙方的工作能力、工作態(tài)度和工作成果進(jìn)行考核,根據(jù)考核結(jié)果,甲方可以調(diào)整乙方的工資待遇或獎(jiǎng)勵(lì)懲罰。3.在合同期限屆滿前一個(gè)月,甲方應(yīng)向乙方發(fā)出是否續(xù)簽合同的通知,若甲方不發(fā)出續(xù)簽合同的通知,則本合同將自動(dòng)終止。4.乙方有權(quán)向甲方提出離職申請,提前一個(gè)月書面通知甲方,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以提前解除本合同。第八條爭議解決本合同發(fā)生的意見糾紛或爭議,應(yīng)協(xié)商解決。協(xié)商不成的,應(yīng)將爭議提交有管轄權(quán)的人民法院解決。第九條合同附件本合同附件包括:乙方的身份證明、學(xué)歷證明、工作經(jīng)歷證明等資料。甲方(單位):___
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