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第頁(yè)共頁(yè)選礦廠班組安全檢查與獎(jiǎng)懲制度范文一、制度介紹為了保障礦廠生產(chǎn)安全,提高班組安全意識(shí)和責(zé)任意識(shí),制定了礦廠班組安全檢查與獎(jiǎng)懲制度。該制度是針對(duì)礦廠各班組進(jìn)行安全檢查和獎(jiǎng)懲管理的規(guī)定,旨在推動(dòng)礦廠班組安全管理工作的規(guī)范化、制度化。二、制度目標(biāo)1.加強(qiáng)礦廠班組的安全意識(shí)和責(zé)任意識(shí),形成班組自我管理的良好氛圍;2.推動(dòng)班組安全管理工作的規(guī)范化、制度化,提高生產(chǎn)安全水平;3.建立班組安全檢查與獎(jiǎng)懲制度,明確和落實(shí)安全責(zé)任;4.激勵(lì)班組發(fā)現(xiàn)和整改安全隱患,并及時(shí)獎(jiǎng)勵(lì);同時(shí),對(duì)發(fā)生安全事故的班組進(jìn)行懲處,以形成有效的警示。三、制度內(nèi)容1.礦廠班組安全檢查:1.1班組安全檢查的周期為每月一次,由班組負(fù)責(zé)人組織實(shí)施;1.2安全檢查內(nèi)容包括但不限于生產(chǎn)設(shè)備運(yùn)行狀況、作業(yè)環(huán)境安全、操作規(guī)范執(zhí)行情況等;1.3安全檢查結(jié)果應(yīng)記錄并上報(bào)給上級(jí)主管部門,并按照檢查結(jié)果及時(shí)制定整改措施;1.4發(fā)現(xiàn)安全隱患后應(yīng)立即采取措施進(jìn)行整改,并將整改情況及時(shí)上報(bào)。2.獎(jiǎng)勵(lì)制度:2.1班組發(fā)現(xiàn)并及時(shí)整改安全隱患,獎(jiǎng)勵(lì)負(fù)責(zé)人口頭表?yè)P(yáng),并給予獎(jiǎng)金或物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì);2.2按照安全檢查結(jié)果評(píng)定班組安全表現(xiàn),表現(xiàn)良好的班組給予獎(jiǎng)金或其他獎(jiǎng)勵(lì);2.3對(duì)于連續(xù)兩次獲得班組安全表現(xiàn)良好的班組,獎(jiǎng)勵(lì)負(fù)責(zé)人提拔或晉升。3.懲處制度:3.1對(duì)于發(fā)生安全事故的班組,責(zé)任人將被立即停職反省,并進(jìn)行追責(zé)問責(zé),情節(jié)嚴(yán)重者將面臨降級(jí)甚至辭退;3.2如果班組發(fā)生兩次以上的安全事故,則會(huì)被解散,并由上級(jí)主管部門重新組建班組;3.3對(duì)于嚴(yán)重違反安全制度的個(gè)人,將受到相應(yīng)的紀(jì)律處分,并上報(bào)給上級(jí)主管部門。四、制度執(zhí)行1.上級(jí)主管部門應(yīng)指定專人負(fù)責(zé)礦廠班組安全檢查與獎(jiǎng)懲制度的執(zhí)行;2.班組負(fù)責(zé)人應(yīng)按照制度要求組織和開展安全檢查,并及時(shí)整改隱患;3.獎(jiǎng)勵(lì)負(fù)責(zé)人應(yīng)及時(shí)給予班組發(fā)現(xiàn)和整改安全隱患的人員相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì);4.違反安全制度的個(gè)人應(yīng)接受紀(jì)律處分,并根據(jù)情節(jié)嚴(yán)重程度給予相應(yīng)的懲罰。五、制度評(píng)估與改進(jìn)1.制度執(zhí)行情況應(yīng)每季度進(jìn)行評(píng)估,評(píng)估結(jié)果上報(bào)給上級(jí)主管部門;2.分析評(píng)估結(jié)果,對(duì)制度進(jìn)行改進(jìn)和完善,以提高班組安全管理的效果;3.對(duì)于制度執(zhí)行不力或出現(xiàn)漏洞的情況,應(yīng)及時(shí)制定糾正措施,并進(jìn)行督促執(zhí)行。六、制度宣傳1.礦廠班組安全檢查與獎(jiǎng)懲制度應(yīng)在礦廠內(nèi)部廣泛宣傳,以提高班組員工對(duì)該制度的認(rèn)識(shí)和理解;2.通過會(huì)議、培訓(xùn)、宣傳欄等形式向班組員工普及安全檢查與獎(jiǎng)懲制度,并加強(qiáng)對(duì)該制度的宣傳培訓(xùn);3.定期組織安全知識(shí)競(jìng)賽,以形式化的方式增強(qiáng)班組員工的安全意識(shí)。七、總結(jié)通過建立和完善礦廠班組安全檢查與獎(jiǎng)懲制度,可以有效地推動(dòng)礦廠班組安全管理工作的

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