成都市機構(gòu)改革方案

成都市機構(gòu)改革方案CATALOGUE目錄引言改革方案概述改革內(nèi)容保障措施改革預期成果改革風險評估與應對策略引言01成都市作為四川省省會，是中國西南地區(qū)的重要城市之一，擁有悠久的歷史文化和豐富的自然資源。為適應新形勢下的政府治理需要，成都市啟動了新一輪的機構(gòu)改革。隨著經(jīng)濟社會的快速發(fā)展，成都市原有的機構(gòu)設置和職能配置逐漸暴露出一些問題，如機構(gòu)重疊、職能交叉、權(quán)責不清等，影響了政府的工作效率和公共服務水平。背景介紹優(yōu)化政府組織結(jié)構(gòu)，提高政府運行效能。推進政府職能轉(zhuǎn)變，強化公共服務和社會管理職能。完善權(quán)力運行監(jiān)督機制，加強廉政建設。促進經(jīng)濟社會發(fā)展，提升城市綜合實力。01020304改革目標改革方案概述0203推進信息化建設加強電子政務建設，推動政務信息共享和業(yè)務協(xié)同。01整合優(yōu)化機構(gòu)設置對職能相近、業(yè)務范圍趨同的機構(gòu)進行整合，避免機構(gòu)重疊和資源浪費。02強化政府服務職能轉(zhuǎn)變政府職能，加強公共服務體系建設，提高政府服務效率和水平?？傮w方案123簡化審批流程，提高審批效率，減輕企業(yè)負擔。深化行政審批制度改革完善市場監(jiān)管機制，加強監(jiān)管力度，維護市場秩序。加強市場監(jiān)管體系建設整合城市管理資源，提高城市管理效率，提升城市品質(zhì)。推進城市管理和綜合執(zhí)法改革重點任務時間安排0102032021年上半年完成機構(gòu)整合和人員轉(zhuǎn)隸工作。2021年底前完成重點任務落實工作。2020年底前完成總體方案制定和報批工作。改革內(nèi)容03通過合并、撤銷、下放等方式，優(yōu)化政府組織結(jié)構(gòu)，提高政府運行效率。精簡機構(gòu)明確職責強化協(xié)調(diào)配合清晰界定各部門職責，避免職責交叉和空白，提高政府履職能力。加強部門間的溝通協(xié)調(diào)，形成工作合力，提高政府整體效能。030201優(yōu)化政府組織結(jié)構(gòu)突出經(jīng)濟發(fā)展加強經(jīng)濟發(fā)展領(lǐng)域的機構(gòu)設置，為成都市經(jīng)濟發(fā)展提供有力保障。強化社會管理加強社會管理領(lǐng)域的機構(gòu)設置，提高社會治理水平。重視公共服務加強公共服務領(lǐng)域的機構(gòu)設置，提高公共服務質(zhì)量和效率。加強重點領(lǐng)域機構(gòu)設置分類改革對事業(yè)單位進行分類改革，區(qū)分營利性和非營利性，采取不同的改革方式。強化公益屬性突出事業(yè)單位的公益屬性，加強對其監(jiān)管和服務。優(yōu)化資源配置優(yōu)化事業(yè)單位的資源配置，提高資源利用效率。推進事業(yè)單位改革保障措施04政策保障制定相關(guān)政策制定和完善成都市機構(gòu)改革的相關(guān)政策，確保改革過程中的各項工作有法可依、有章可循。政策宣傳與解讀加強對改革政策的宣傳和解讀，提高公眾對改革的理解和支持，為改革創(chuàng)造良好的社會氛圍。根據(jù)改革需要，合理安排財政預算，為改革提供必要的資金支持。建立健全資金監(jiān)管機制，確保資金使用規(guī)范、透明，防止和杜絕腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。資金保障資金監(jiān)管財政預算安排人才保障積極引進高素質(zhì)、專業(yè)化的人才，同時加強內(nèi)部人才培養(yǎng)，為改革提供有力的人才支撐。人才引進與培養(yǎng)建立科學的人才激勵機制和評價體系，激發(fā)人才創(chuàng)新創(chuàng)造活力，提高人才工作積極性和滿意度。人才激勵與評價改革預期成果05簡化行政流程改革行政審批制度，減少審批環(huán)節(jié)，推行“一窗受理、一網(wǎng)通辦”，縮短辦事時限，提高政府服務效率。加強監(jiān)督與評估建立科學合理的績效評估體系，加強對政府機構(gòu)和人員的監(jiān)督與考核，確保政府效能的提升。精簡機構(gòu)和人員通過合并、撤銷、下放等方式，優(yōu)化政府機構(gòu)設置，減少冗余人員，提高政府運行效率。提高政府效能推進基本公共服務均等化加大財政投入，完善社會保障體系，縮小城鄉(xiāng)、區(qū)域間基本公共服務差距，促進社會公平正義。創(chuàng)新公共服務供給模式鼓勵社會力量參與公共服務供給，