學校群眾路線突出問題專項整治專項方案

學校群眾路線突出問題專題整改方案【篇一：相關(guān)在黨群眾路線教育實踐活動中開展四風問題整改實施方案】相關(guān)在黨群眾路線教育實踐活動中開展“四風”突出問題專題整改實施方案（4月）依據(jù)縣委《相關(guān)在黨群眾路線教育實踐活動中開展“四風”突出問題專題整改實施方案》文件精神，結(jié)合學校實際，特在全校開展“四風”突出問題專題整改行動，具體要求以下：一、活動領(lǐng)導為確保“四風”突出問題專題整改行動扎實開展，特成立“四風”突出問題專題整改工作領(lǐng)導小組：組長：張化林副組長：梁雙紀、王建濤、姜新民成員：陳娟、蔣宏杰、董潔、楊蕾領(lǐng)導小組辦公室設(shè)在學校辦公室，具體負責“四風”突出問題專題整改工作組織、協(xié)調(diào)和督辦。二、整改內(nèi)容和時間安排三、責任部門和方法步驟各項專題整改均根據(jù)動員自查、督查辦案、建章立制三個步驟進行，具體安排以下：1、違規(guī)建設(shè)樓堂館所和清理辦公用房專題整改。責任部門：總務(wù)處①總務(wù)處負責給出各辦公用房樓層平面圖和各辦公室建筑面積，統(tǒng)計使用人員及人均使用面積，列表報學校辦公室。②依據(jù)上級文件要求自查整改。2、公款宴請問題專題整改。責任部門：辦公室①財務(wù)室負責統(tǒng)計、和各季度公務(wù)接待和公車使用費用，同比進行比較，確保三公經(jīng)費較上年有較大幅度下降。②辦公室結(jié)合專題整改行動，修訂相關(guān)公務(wù)接待、公車使用和公務(wù)出差相關(guān)要求，深入規(guī)范相關(guān)三公經(jīng)費開支各項要求。③各處室年級教育引導本部門教職員，嚴禁參與賭博等帶彩娛樂活動，凡經(jīng)舉報核實，除當事人接收紀律處分外，其所在處室年級主任負關(guān)鍵領(lǐng)導責任。3、“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”等作風問題專題整改。責任部門：各處室年級①各處室年級加強對本部門工作人員教育引導，提升服務(wù)質(zhì)量，提升工作效率，讓學生滿意，讓家長滿意，確保處室和年級工作無投訴。②每七天校務(wù)值周干部加強文明辦公檢驗，關(guān)鍵檢驗上班遲到、早退、曠工、利用上班時間網(wǎng)游、網(wǎng)購、網(wǎng)聊、炒股和看無關(guān)視頻等違規(guī)違紀行為。③各處室結(jié)合專題整改行動，清理處室關(guān)鍵工作事項，優(yōu)化辦事步驟，簡化辦事程序，公創(chuàng)辦事電話，向?qū)W生和家長公告。各處室4月30日前將關(guān)鍵工作事項辦事步驟、辦事電話交辦公室匯總。④各處室年級高度重視電話投訴和網(wǎng)上問政工作，接到投訴和問政事項，需第一時間做好統(tǒng)計，責任部門第一時間將書面回復送學校辦公室。4、設(shè)置“小金庫”等違反財經(jīng)紀律問題專題整改。責任部門：財務(wù)室①財務(wù)室對照相關(guān)財經(jīng)紀律要求認真開展設(shè)置“小金庫”、違規(guī)發(fā)放津補助等違反財經(jīng)紀律問題專題自查，4月底將自查情況交學校辦公室。②結(jié)合專題整改行動，深入修訂完善財務(wù)工作制度。5、在婚喪嫁娶等事宜中大操大辦借機斂財問題專題整改。責任部門：校工會①校工會向全校教職員發(fā)出倡議，提倡在婚喪嫁娶等事宜漢字明節(jié)儉。②中層以上干部嚴格按市教育局文件要求推行婚喪嫁娶事宜匯報制度，婚喪嫁娶事宜一律書面向校黨支部匯報立案。四、懲處方法專題整改行動設(shè)置舉報電話和舉報郵箱，接收學生、家長和社會監(jiān)督。舉報電話：，舉報信箱：對經(jīng)巡查或舉報核實相關(guān)違反五個專題整改行動行為，果斷發(fā)覺一起，通報一起，查處一起。蒲城縣第三高級中學二〇一四年四月【篇二：學校黨群眾路線教育實踐活動整改方案】竇官小學黨群眾路線教育實踐活動整改方案整改落實階段是開展黨群眾路線教育實踐活動關(guān)鍵階段。做好這一階段工作，對于處理難點問題、落實為民務(wù)實、推進學校各項工作科學發(fā)展含相關(guān)鍵現(xiàn)實意義。學校領(lǐng)導班子將著重處理好分析查擺階段查找出來問題，立即總結(jié)經(jīng)驗教訓，扎扎實實搞好集中整改，確保黨群眾路線教育實踐活動圓滿完成。為提升整改落實階段工作針對性，特制訂本方案。一、需要整改問題經(jīng)過向教職員征求意見、領(lǐng)導班子組員自我剖析和對照檢驗和開展批評和自我批評等形式，學校領(lǐng)導班子及組員存在問題關(guān)鍵有:（一）形式主義方面：1.理論學習重視不夠、意識不強、自覺性不高。有時存在被動、應付式學習現(xiàn)象，學習不系統(tǒng)、不深入。有忽略科學理論學習武裝傾向，班子總體政治理論水平不夠高。2.對師生思想政治工作不夠深入細致。思想政治教育方法方法比較傳統(tǒng)單一，靈活性、生動性和個性化方面有待加強，師德師風教育缺乏有效具體促進方法。3.創(chuàng)新意識不強、進取精神不足。有時未能站地全區(qū)民族預科教育高度思索計劃工作，眼界不夠開闊，思緒不夠清楚，有時精神松懈，工作熱情下降，激情不高，工作舉措不夠有力，存在求穩(wěn)怕亂、怕冒風險、安于現(xiàn)實狀況思想。4．政治實施力不夠強。領(lǐng)導班子組員之間工作相互配合不夠默契，有時還出現(xiàn)相互推諉、疲踏現(xiàn)象，學校原有部分規(guī)章制度遵守不嚴，實施不力，部分工作管理不規(guī)范，不透明，效率不高。（二）官僚主義方面1．調(diào)查研究不深、了解情況不全。部分領(lǐng)導對學校各方面業(yè)務(wù)還不是很熟悉，影響全局把握和宏觀指導；班子組員平時深入教學一線、調(diào)查了解情況、處理師生具體困難和問題情況較少；有時和師生座談，出于目標性、針對性多，真正和師生溝通思想少；聽匯報多，直接傾聽學生意見少；了解面上情況多，發(fā)覺深層次問題少；對關(guān)鍵工作研究多，對師生身邊部分小問題關(guān)心少、關(guān)心不夠。2.民主協(xié)商不強，工作透明度不高。領(lǐng)導班子組員之間民主協(xié)商意識不夠強，民主集中制堅持不夠有力，學校部分關(guān)鍵工作未能完全做到民主協(xié)商。3．班子及干部隊伍建設(shè)微弱。部分組員團體意識、大局意識不強，個人主義和自我意識時有表現(xiàn)。沒有完善老師培訓計劃和實施方案，不利于老師業(yè)務(wù)提升和學?？蛇B續(xù)性發(fā)展。4．關(guān)心幫助青年老師和退休老師不夠。（三）享樂主義方面1．安于現(xiàn)實狀況、求穩(wěn)畏難。對于學校發(fā)展，有組員思想上停留在過去固有認識上，停留在多年來管理模式上，滿足于取得成績，安于現(xiàn)實狀況，未能和時俱進，工作只求穩(wěn)不犯錯，存有畏難怕難避難思想。2．傳統(tǒng)保守、創(chuàng)新不強。習慣于傳統(tǒng)做法，常常按部就班、循規(guī)蹈矩，缺乏創(chuàng)新精神，工作銳氣不高，在提升老師生活福利待遇方面措施不夠多、步子不夠大，在實施教育教學課堂競賽和結(jié)果獎勵方面力度不大，在分配制度改革方面比較保守，缺乏一個坐下來、沉下去、靜心思索創(chuàng)新處理問題精神。（四）奢靡之風方面1．認識不足、防范不強。存在對中央八項要求關(guān)鍵性認識不足和廉政防范思想松懈現(xiàn)象。自律觀念不強，風格不夠樸素，作風不夠勤儉。2．存在好面子、講排場現(xiàn)象。二、整改目標經(jīng)過整改，將理論學習不停引向深入，不停提升學校領(lǐng)導班子組員綜合素質(zhì)，著力處理思想和工作中存在實際問題；在全校營造團結(jié)向上、勤政務(wù)實、奮發(fā)有為精神風貌，使班子組員工作作風愈加扎實，工作創(chuàng)新意識深入提升，工作思緒愈加開闊，工作效率深入提升；凝聚全校力量，把我校辦成人民滿意學校。三、整改方法針對在群眾路線教育實踐活動中查找出“四風”方面突出問題，經(jīng)過認真剖析和開展批評和自我批評，領(lǐng)導班子一致認為，不管是學風問題還是工作作風問題，不管是本身要求放松還是廉潔自律意識標準不夠等問題，其根本原因是理想信念出現(xiàn)動搖、“三觀”出現(xiàn)偏差、群眾觀念有所淡化所致。為此，領(lǐng)導班子經(jīng)過集體研究討論，提出以下具體整改方法，以確保黨民族教育教學各項任務(wù)落到實處，把群眾路線教育活動成效表現(xiàn)在全校各項工作顯著提升上。（一）規(guī)范理論學習,提升思想覺悟。一是建立健全校黨支部黨員學習制度，完善集體學習和個人自學相結(jié)合制度。二是嚴格實施學習要求，黨支部集中學習每個月最少1次，定時召開集中學習交流會，定時檢驗各方相關(guān)學習情況。三是堅持學用結(jié)合、學以致用，把學習結(jié)果轉(zhuǎn)化為指導實踐、推進工作實際成效。（二）加強領(lǐng)導班子建設(shè)。一是深化班子政治建設(shè)，嚴格實施民主集中制，提升班子科學決議、民主決議水平。強化集體領(lǐng)導觀念，重大問題由集體討論和決定。增強民主意識和民主作風，集思廣益，博采眾長。在決議前縝密論證，廣泛征求意見，凝聚集體智慧，為科學決議提供正確依據(jù)。二是重視促進班子團結(jié)，班子組員之間坦誠相見，平等相待，友好相處，相互信任，相互支持，相互補充，努力打造一個“學習創(chuàng)新型”、“民主團結(jié)型”、“勤政為民型”、“清正廉潔型”四好班子。三是認真落實中央“八項要求”，深入轉(zhuǎn)變作風，發(fā)揚“尤其能吃苦、尤其能奉獻、尤其有思想、尤其能作為”“四特精神”，努力把我校建設(shè)成為優(yōu)異教育基地。（三）果斷實施院務(wù)公開制度。從今年起，全方面實施校務(wù)公開制度，凡學校重大事項決議和關(guān)鍵文件出臺，均須廣泛征求全校師生意見和提議，讓廣大師生享受充足參與權(quán)和知情權(quán)；堅持每十二個月年底對全校師生公布學校各項經(jīng)費使用情況，自覺接收廣大師生監(jiān)督。(四)強化制度建設(shè)，規(guī)范內(nèi)部管理。面對教育工作新要求，堅持改變變革、勇于擔當、務(wù)求實效，堅持只有努力才能改變，只要努力就能改變，針對工作中存在微弱步驟和突出問題，有針對性地采取改善工作、完善制度等方法，不停提升工作水平。堅持不停健全教學獎勵、科研評選和學生管理規(guī)范化建設(shè)，推進教育教學工作制度化、規(guī)范化、法制化和信息化，不停提升建設(shè)水平。嚴格實施班子組員定時調(diào)查研究和聯(lián)絡(luò)教研制度，圍繞教育教學改革、教研建設(shè)、學生管理體制等工作專題調(diào)研。（五）繼續(xù)推進教育教學改革，不停提升人才培養(yǎng)質(zhì)量。伴隨黨和國家對教育事業(yè)不停關(guān)注和扶持，教育事業(yè)迎來了新一輪機遇和挑戰(zhàn)。針對教育教學工作面臨新形勢、新情況和新問題，要勇于迎難而上，大膽創(chuàng)新，不停深化教育教學改革。（六）加強老師隊伍建設(shè)。目前，黨和國家高度重視教育教學，大力扶持教育工作，我們要善于抓住這個有利時機，結(jié)合教育要求和學生特點，深入建立完善理論學習和業(yè)務(wù)學習制度，有針對性地加強干部老師隊伍培訓、培養(yǎng)和教育工作，打造出一支“信念堅定、勇于擔當、愛崗敬業(yè)、甘于奉獻”高素質(zhì)干部老師隊伍。未來分批次安排教職員到各個弟兄學校學習，支持激勵老師進修深造。（七）連續(xù)關(guān)注和處理民生問題。堅持“群眾利益無小事”理論，連續(xù)關(guān)注和處理民生問題。堅持把師生職員反應問題當家事，把教育事業(yè)當家業(yè)，增強為民服務(wù)本事，殫精盡力、千方百計為廣大師生職員解難事、辦實事。時刻切記全心全意為人民服務(wù)宗旨，把為民謀福利、推進問題處理作為服務(wù)師生職員出發(fā)點和落腳點，切實維護好廣大師生職員正當權(quán)益。不停加強學校思想文化、精神文明建設(shè)，豐富學?；顒觾?nèi)容和方法，使每位師生職員全部成為一名團結(jié)協(xié)作、幸福愉快人。爭取每十二個月組織最少兩次集體活動，每十二個月最少一次慰問困難教職員。四、整改工作要求整改落實階段是見成效步驟，學校領(lǐng)導班子要提升標準、嚴格要求，集中整改部分在為民、務(wù)實、清廉及工作作風方面存在問題，確保整改效果。為推進整改落實階段活動深入開展，提出以下幾點要求：(一)加強組織領(lǐng)導，落實整改責任。根據(jù)整改方案落實計劃對號入座，層層抓落實。對查找出來問題即查即改，邊查邊改。對部分能夠立即處理問題，切實做到不等、不拖、不推，立即整改；對因合理原因不能處理問題，做好耐心細致解釋工作，贏得教職職員了解和支持。(二)加強督促檢驗，通報檢驗情況。班子組員要認真檢驗整改落實情況，確保黨群眾路線教育實踐活動整改工作取得成效，并在一定范圍內(nèi)通報檢驗情況，整改工作結(jié)束要對整改情況進行考評。(三)建立長久有效機制，做好宣傳總結(jié)。根據(jù)“為民務(wù)實清廉”總體要求，圍繞“提升黨性修養(yǎng)、服務(wù)教職職員、促進各項工作”總體目標，建立健全親密聯(lián)絡(luò)群眾服務(wù)長久有效機制，切實處理廣大黨員和黨組織在思想、作風、組織、制度和廉政等方面存在突出問題。要做好工作總結(jié)，整改落實階段結(jié)束前，要對教育實踐活動進行全方面總結(jié)，并召開總結(jié)會議，對鞏固和擴大整改結(jié)果做出具體安排布署。竇官小學相關(guān)“四風”方面突出問題專題整改工作方案依據(jù)教育局黨組相關(guān)文件精神，為鞏固和擴大第一、二步驟教育實踐活動中整改結(jié)果，結(jié)合我校實際，現(xiàn)就“四風”方面突出問題專題整改制訂以下工作方案。（一）深入推進“四項專題整改”工作根據(jù)教育局統(tǒng)一布署，在工作力度、廣度、深度上下功夫，確保“四項專題整改”取得實效。1.“門難進、臉難看、事難辦”問題專題整改：圍繞“三難”問題制訂出臺深入改善工作作風、提升服務(wù)質(zhì)量措施方法。班子組員和學校各口秉公辦事，講求效率，熱忱接待前來反應情況教職員、家長和學生，限時滿足合理要求，杜絕態(tài)度生硬、推諉扯皮現(xiàn)象，嚴厲查處“吃拿卡要”行為。2.違反財經(jīng)紀律問題專題整改：開展全方面檢驗，核實學校和是否設(shè)有“小金庫”，是否存在違規(guī)發(fā)放津貼補助和在財務(wù)支出上違規(guī)列支禮品禮金等問題。嚴厲查處于公務(wù)活動中贈予或接收禮品、禮金和多種有價證券、支付憑證，嚴禁節(jié)日期間用公款送節(jié)禮，嚴禁用公款購置印制寄送賀年卡等物品；嚴禁元旦、春節(jié)期間公款購置贈予煙花爆竹等年貨節(jié)禮。（二）深入開展涉教領(lǐng)域突出問題專題整改黨群眾路線教育實踐活動領(lǐng)導小組要求，包含教育是要糾正教育亂收費問題。任何部門和個人不得巧立名目收費或代收費。校服、教輔資料由家長委員會作出決定、學生自愿購置。對違規(guī)收費和校外辦班收費者，一經(jīng)查實，立即作出嚴厲處理。（三）全方面落實中央相關(guān)“四風”方面突出問題專題整改關(guān)鍵任務(wù)【篇三：學校深入開展“四風”專題整改方案】深入開展“四風”突出問題專題整改工作方案根據(jù)中央、省委布署和省委黨群眾路線教育實踐活動領(lǐng)導小組《相關(guān)在教育實踐活動中深入開展“四風”突出問題專題整改工作方案》（贛群組發(fā)〔〕26號）要求，現(xiàn)就我校深入開展“四風”突出問題專題整改工作，制訂以下方案。一、時間安排集中性專題整改大致安排2個月左右時間，從8月中旬開始，到9月底基礎(chǔ)結(jié)束。專題整改工作堅持時間服從質(zhì)量，對部分包含面廣、情況復雜、任務(wù)較重專題整改任務(wù)，經(jīng)省委教育實踐活動領(lǐng)導小組同意后，可合適延長時間，但應于12月底前完成。二、關(guān)鍵開展專題整改任務(wù)認真落實中央和省、市委相關(guān)要求，針對群眾反應強烈突出問題，結(jié)合我校實際，關(guān)鍵開展15項專題整改。列第一位責任單位為牽頭單位，負責協(xié)調(diào)、抓總。1、開展群眾辦事難問題專題整改責任單位：黨政辦公室、各處（室）、系（中心）2、開展亂收費、亂罰款、亂攤派問題專題整改責任單位：財務(wù)處、各處（室）、系（中心）3、開展落實惠民政策縮水走樣問題專題整改責任單位：財務(wù)處、紀檢監(jiān)察室、各處（室）、系（中心）4、開展“會所中歪風”專題整改責任單位：校紀委、紀檢監(jiān)察室、基建和后勤管理處、工會、保衛(wèi)處5、開展培訓中心腐敗浪費問題專題整改責任單位：財務(wù)處、繼續(xù)教育中心、各處（室）、系（中心）有關(guān)單位6、開展奢華浪費建設(shè)問題專題整改責任單位：組織人事處、宣傳統(tǒng)戰(zhàn)部、黨政辦公室、財務(wù)處、紀檢監(jiān)察室、基建和后勤管理處7、開展“裸官”問題專題整改責任單位：組織人事處8、開展“吃空餉”問題專題整改責任單位：組織人事處、財務(wù)處9、開展收“紅包”及購物卡問題專題整改責任單位：校紀委、紀檢監(jiān)察室、財務(wù)處10、開展黨員干部參賭涉賭問題專題整改責任單位：校紀委、保衛(wèi)處、紀檢監(jiān)察室11、開展領(lǐng)導干部參與天價培訓問題專題整改責任單位：組織人事處、紀檢監(jiān)察室12、開展黨政領(lǐng)導干部企業(yè)兼職問題專題整改責任單位：組織人事處13、開展領(lǐng)導干部及其親屬兒女插手工程建設(shè)項目問題專題整治責任單位：校紀委、紀檢監(jiān)察室、財務(wù)處、基建和后勤管理處14、開展“小金庫”問題專題整改責任單位：校紀委、財務(wù)處、紀檢監(jiān)察室15、開展“為官不為”問題專題整改責任單位：校紀委、紀檢監(jiān)察室、組織人事處、黨政辦公室、各處（室）、系（中心）相關(guān)單位三、推進方法1、明確責任分工。專題整改工作在省委和省委黨群眾路線教育實踐活動領(lǐng)導小組統(tǒng)一領(lǐng)導下，校領(lǐng)導班子組員根據(jù)分工