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第頁共頁公司機(jī)關(guān)工會的崗位職責(zé)范本一、工會主席/會長職責(zé):1.組織、領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)工會工作,宣傳工會方針政策,并負(fù)責(zé)工會的決策和執(zhí)行工作。2.擬定工會工作計劃和年度預(yù)算,并確保其順利實施。3.主持工會會議,組織和協(xié)調(diào)工會的各項活動。4.維護(hù)工會成員的合法權(quán)益,關(guān)心職工的生活和工作,并解決工作中的問題。5.與上級管理層進(jìn)行溝通和協(xié)調(diào),促進(jìn)職工與管理層的溝通和合作。6.協(xié)調(diào)與其他部門和組織的合作,促進(jìn)工會工作的開展。7.負(fù)責(zé)工會財務(wù)管理、統(tǒng)計與報表的編制。任職要求:1.具備較強的組織和領(lǐng)導(dǎo)能力,具有一定的溝通協(xié)調(diào)能力。2.具備較強的政策理解能力和運籌能力。3.具備較強的組織協(xié)調(diào)能力,能夠正確處理工會工作中的復(fù)雜關(guān)系。4.具備一定的財務(wù)管理和統(tǒng)計基礎(chǔ)知識。二、工會副主席/副會長職責(zé):1.協(xié)助主席/會長負(fù)責(zé)組織、領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)工會工作。2.根據(jù)工會工作計劃和年度預(yù)算,具體組織和實施工會各項活動。3.協(xié)助處理工會工作中的問題和難點,協(xié)調(diào)職工與管理層的關(guān)系。4.負(fù)責(zé)工會的宣傳工作,包括宣傳活動的策劃、組織和實施。5.協(xié)助主席/會長進(jìn)行與上級管理層的溝通和協(xié)調(diào)工作。6.協(xié)助負(fù)責(zé)工會財務(wù)管理、統(tǒng)計與報表的編制。任職要求:1.具備一定的組織和領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠協(xié)助主席/會長進(jìn)行工作。2.具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠協(xié)調(diào)職工與管理層的關(guān)系。3.具備一定的宣傳策劃和組織能力,能夠組織和實施宣傳活動。4.具備一定的財務(wù)管理和統(tǒng)計基礎(chǔ)知識。三、工會秘書職責(zé):1.負(fù)責(zé)工會文件的收發(fā)、歸檔和管理工作。2.協(xié)助主席/會長組織和召開工會會議,并做好會議紀(jì)要的編寫和歸檔工作。3.協(xié)助主席/會長和副主席/副會長組織和實施工會活動。4.協(xié)助主席/會長和副主席/副會長處理工作中的問題和難點。5.負(fù)責(zé)工會信息的搜集、整理和發(fā)布工作。6.協(xié)助負(fù)責(zé)工會財務(wù)管理、統(tǒng)計與報表的編制。任職要求:1.具備較強的文件管理和歸檔能力,能夠熟練運用辦公軟件。2.具備一定的會議組織和紀(jì)要編寫能力。3.具備一定的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠協(xié)助主席/會長和副主席/副會長處理工作中的問題。4.具備一定的信息搜集和整理能力,能夠準(zhǔn)確發(fā)布工會信息。四、工會辦公室主任職責(zé):1.負(fù)責(zé)工會辦公室的日常管理和協(xié)調(diào)工作。2.組織和指導(dǎo)工會辦公室工作人員,協(xié)調(diào)好各項工作的推進(jìn)。3.負(fù)責(zé)制定和完善工會辦公室的工作制度和流程。4.負(fù)責(zé)工會會議室的管理和會議的組織和協(xié)調(diào)工作。5.負(fù)責(zé)工會辦公設(shè)備的管理和維護(hù)。任職要求:1.具備一定的辦公室管理和協(xié)調(diào)能力,能夠有效組織和指導(dǎo)工作人員。2.具備較強的制度設(shè)計和流程優(yōu)化能力,能夠制定和完善工會辦公室的工作制度和流程。3.具備一定的團(tuán)隊建設(shè)和溝通協(xié)調(diào)能力,能夠協(xié)調(diào)相關(guān)部門和人員的工作。4.具備一定的設(shè)備管理和維護(hù)能力,能夠保證工會辦公設(shè)備的正常運轉(zhuǎn)。五、工會財務(wù)專員/主管職責(zé):1.負(fù)責(zé)工會財務(wù)的核算、監(jiān)控和預(yù)警工作,確保工會財務(wù)的安全和合規(guī)。2.負(fù)責(zé)編制工會財務(wù)報表和預(yù)算報表,及時向工會主席/會長和工會委員會報告。3.負(fù)責(zé)工會經(jīng)費的申請、發(fā)放和使用管理,確保經(jīng)費的合理使用。4.負(fù)責(zé)工會財務(wù)的審核、結(jié)賬和報表的編制。5.維護(hù)工會會員收費和繳費的統(tǒng)計和管理工作。6.參與工會財務(wù)制度和政策的制定和修訂。任職要求:1.具備一定的財務(wù)管理和會計基礎(chǔ)知識,熟悉相關(guān)的法律法規(guī)。2.具備較強的財務(wù)分析和預(yù)警能力,能夠進(jìn)行財務(wù)風(fēng)險評估。3.具備一定的財務(wù)報表編制和

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