愛國(guó)主義教育《弘揚(yáng)工匠精神》學(xué)習(xí)課件

工匠精神模板Loremipsumdolorsitamet,consectetueradipiscingelit.egetdolor.Aeneanmassa.penatibusetmagnisdisparturient部門：日期：2029/12/3001弘揚(yáng)工匠精神02樹立正確的工作觀03用對(duì)方法創(chuàng)造價(jià)值04工匠精神的現(xiàn)實(shí)意義目錄CONTENTS弘揚(yáng)工匠精神2.1弘揚(yáng)工匠精神引領(lǐng)生命新航道工匠精神不是口號(hào)，它存在于每一個(gè)人身上、心中。如果你希望改變現(xiàn)狀、打造一個(gè)與眾不同的自己，成為被需要、被尊重、眾望所歸的成功者，就從當(dāng)下的事情做起，成為一個(gè)充滿魅力的工匠。擁有工匠精神，擁有內(nèi)外豐盛的人生！工匠精神不是口號(hào)美國(guó)蘭德公司曾花了20年時(shí)間，跟蹤了500家世界大公司，發(fā)現(xiàn)其中百年不衰的企業(yè)有一個(gè)共同的特點(diǎn)：人的價(jià)值高于物的價(jià)值，共同價(jià)值高于個(gè)人價(jià)值，社會(huì)價(jià)值高于利潤(rùn)價(jià)值，用戶價(jià)值高于生產(chǎn)價(jià)值。人是創(chuàng)造社會(huì)財(cái)富和推動(dòng)歷史發(fā)展的主體。國(guó)是一個(gè)制造大國(guó)，距離“制造強(qiáng)國(guó)”和“創(chuàng)新強(qiáng)國(guó)”還有非常長(zhǎng)的路要走，更需要大力弘揚(yáng)工匠的職業(yè)精神。代代傳承，品質(zhì)永恒2.1弘揚(yáng)工匠精神引領(lǐng)生命新航道2.1弘揚(yáng)工匠精神引領(lǐng)生命新航道殘酷的完美主義者；對(duì)極致的追求喬布斯，著名的發(fā)明家、企業(yè)家，改變世界的天才。他讓一個(gè)瀕臨破產(chǎn)的公司，在短短15年的時(shí)間里一躍成為全球市值最大的公司。喬布斯對(duì)工作的完美要求接近苛刻，所以他被稱為“殘酷的完美主義者”。案例：最偉大的工匠樹立正確的工作觀3工匠之道：樹立正確的額工作觀工匠用工作獲得金錢，但工匠不為錢工作。工作給予我們的愛除了錢之外，還有寶貴的經(jīng)驗(yàn)、良好的訓(xùn)練以及才華的展現(xiàn)！它們能幫助我們創(chuàng)造出更多的財(cái)富，所以，與金錢相比，工作中獲得的能力、成長(zhǎng)、經(jīng)歷、經(jīng)驗(yàn)、尊重更有價(jià)值。案例：最偉大的工匠工匠精神3弘揚(yáng)工匠精神引領(lǐng)生命新航道我們應(yīng)該主動(dòng)追求目標(biāo)，而不是將目標(biāo)當(dāng)作討價(jià)還價(jià)的工具。要真正把自己的工作當(dāng)做事業(yè)來(lái)做，而且堅(jiān)持、負(fù)責(zé)地做下去！雞蛋從外打破是食物，從內(nèi)打破是生命3弘揚(yáng)工匠精神引領(lǐng)生命新航道他的研究發(fā)現(xiàn)，每個(gè)成為百萬(wàn)富翁的人，都很早就下定決心要專攻某件事。結(jié)果努力工作15年或20年后，他們猛然發(fā)現(xiàn)，自己的凈資產(chǎn)已經(jīng)超過(guò)了100萬(wàn)美元。他們是如此忙于自己的工作，以至于都沒有發(fā)覺自己已經(jīng)變得富有！在這些富翁中，有百分之七八十不是企業(yè)家，也沒有超人的技藝天才。他們只是依靠他們?cè)诠ぷ髦械淖吭奖憩F(xiàn)和專長(zhǎng)，成為了百萬(wàn)富翁。案例：布拉尼克博士的研究卓越表現(xiàn)和專長(zhǎng)用對(duì)方法創(chuàng)造價(jià)值4工匠之術(shù)用對(duì)方法創(chuàng)造價(jià)值精進(jìn)

把每一個(gè)當(dāng)下做到極致慢慢來(lái)，比較快欲速則不達(dá)把夢(mèng)想當(dāng)信仰用信仰累積生命的厚重行正道開啟心門，力行正道工匠四術(shù)4工匠之術(shù)用對(duì)方法創(chuàng)造價(jià)值遵循本心做事，遵循本性做人，是為工匠。工匠是那種把每個(gè)當(dāng)下都做到極致的人。精進(jìn)，把每一個(gè)當(dāng)下做到極致5工匠之行在行動(dòng)中體悟修行的樂(lè)趣喬布斯曾說(shuō)：“工作將占據(jù)你生命中相當(dāng)大的一部分，從事你認(rèn)為具有非凡意義的工作，方能給你帶來(lái)真正的滿足感。而從事一份偉大工作的唯一方法，就是去熱愛這份工作”。1.從愛上你的工作開始人之所以會(huì)被人尊重源于兩種東西：夢(mèng)想和素養(yǎng)。夢(mèng)想的現(xiàn)實(shí)存在，其實(shí)就是你每天做的事，而素養(yǎng)決定你能做到什么程度。2.散發(fā)你的人格魅力4工匠之術(shù)用對(duì)方法創(chuàng)造價(jià)值無(wú)數(shù)成功人士的經(jīng)歷都表明：一個(gè)人相信的事、認(rèn)定的道理、強(qiáng)烈的愿望，都會(huì)如實(shí)地出現(xiàn)在他的人生了里。夢(mèng)想就是一切的開始，就是種子，是決定性因素。有了夢(mèng)想還要把夢(mèng)想變成信仰，持之以恒地堅(jiān)持下去。把夢(mèng)想當(dāng)信仰，用信仰累積生命的厚重4工匠之術(shù)用對(duì)方法創(chuàng)造價(jià)值他曾表示：“信仰是我面對(duì)困難時(shí)最大的喜樂(lè)和勇氣來(lái)源，幫助我走出低潮，重新找回對(duì)籃球的信心?！绷私饬謺赖娜藥缀醵汲姓J(rèn)，他是深愛著籃球且沒有一點(diǎn)雜念的人。他的成功，包括他身上所有的優(yōu)點(diǎn)，謙虛謹(jǐn)慎、幽默而自信等，都跟他的信仰息息相關(guān)。案例：林書豪信仰創(chuàng)造奇跡4工匠之術(shù)用對(duì)方法創(chuàng)造價(jià)值欲速則不達(dá)。哪怕是投機(jī)色彩很重的股市，也是需要背后做厚實(shí)的積累和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)慕y(tǒng)計(jì)，才能獲得穩(wěn)定的收益。就像是農(nóng)民種地，春天要耕地，夏天要除草追肥，引水灌溉，秋天要收獲歸倉(cāng)，冬天還要準(zhǔn)備來(lái)年的種子，那些想要一蹴而就的人，歷史上有一個(gè)著名的說(shuō)法——揠苗助長(zhǎng)。慢慢來(lái)，比較快4工匠之術(shù)用對(duì)方法創(chuàng)造價(jià)值案例：稻盛和夫工匠精神的現(xiàn)實(shí)意義6工匠精神的現(xiàn)實(shí)意義很多人在又苦又累的時(shí)候會(huì)想：反正都是發(fā)那么多工資，做一天和尚撞一天鐘不是更舒適愜意嗎？工作和生活到底怎樣平衡？等等……事實(shí)上，工匠精神不是枯燥機(jī)械的、僵硬死板的，而是一種熱愛工作的精神，是一種精益求精的態(tài)度，它不只是一種付出，更是一種獲得，擁有工匠精神無(wú)論對(duì)自己還是和對(duì)企業(yè)，都是一種“雙贏”的局面。工匠精神的代表人物：約翰·哈里森工匠精神就是雙贏6工匠精神的現(xiàn)實(shí)意義先有為后有位案例：楊元慶6工匠精神的現(xiàn)實(shí)意義做任何事要做到心到、神到，就能達(dá)到登峰造極、出神入化的境界案例：庖丁解牛6工匠精神的現(xiàn)實(shí)意義“工匠精神”在當(dāng)今企業(yè)管理中有著重要的學(xué)習(xí)價(jià)值當(dāng)今社會(huì)心浮氣躁，追求“短、平、快”（投資少、周期短、見效快）帶來(lái)的即時(shí)利益，從而忽略了產(chǎn)品的品質(zhì)靈魂。當(dāng)其他企業(yè)熱衷于“圈錢、做死某款產(chǎn)品、再出新品、再圈錢”的循環(huán)時(shí)，堅(jiān)持“工匠精神”的企業(yè)，依靠信念、信仰，看著產(chǎn)品不斷改進(jìn)、不斷完善，最終，通過(guò)高標(biāo)準(zhǔn)要求歷練之后，成為眾多用戶的驕傲，無(wú)論成功與否，這個(gè)過(guò)程，他們的精神是完完全全的享受，是脫俗的、也是正面積極的。感謝您的觀看Loremipsumdolorsitamet,consectetueradipiscingelit.egetdolor.Aeneanmassa.penatibusetmagnisdisparturient部門：日期：2019/12/30工匠精神大國(guó)工匠、匠心筑夢(mèng)精益求精、嚴(yán)謹(jǐn)耐心、專注堅(jiān)持、專業(yè)、敬業(yè)《大國(guó)工匠》尋找缺失的工匠精神——他們能夠數(shù)十年如一日地追求著職業(yè)技能的極致化，靠著傳承和鉆研，憑著專注和堅(jiān)守，締造了一個(gè)又一個(gè)的“中國(guó)制造”；——作為一個(gè)制造業(yè)大國(guó)，我們難道就沒有工匠精神，還是說(shuō)社會(huì)的浮躁，讓我們忽視了這種精神的存在；

——我們希望通過(guò)節(jié)目，讓工匠精神在全社會(huì)形成一種共識(shí)，使其成為中國(guó)制造的內(nèi)在支撐。1234工匠精神的內(nèi)涵弘揚(yáng)工匠精神，引領(lǐng)生命新航道工匠之道：樹立正確的工作觀工匠之術(shù)：用對(duì)方法創(chuàng)造價(jià)值目錄5工匠精神的現(xiàn)實(shí)意義金·戈工匠精神的內(nèi)涵1這是我們經(jīng)常見到的服務(wù)器機(jī)房到了德國(guó)人那里呢，變成這樣的了。PPT模板下載：/moban/行業(yè)PPT模板：/hangye/節(jié)日PPT模板：/jieri/PPT素材下載：/sucai/PPT背景圖片：/beijing/PPT圖表下載：/tubiao/優(yōu)秀PPT下載：/xiazai/PPT教程：/powerpoint/Word教程：/word/Excel教程：/excel/資料下載：/ziliao/PPT課件下載：/kejian/范文下載：/fanwen/試卷下載：/shiti/教案下載：/jiaoan/PPT論壇：

工匠精神的內(nèi)涵PPT模板下載：/moban/行業(yè)PPT模板：/hangye/節(jié)日PPT模板：/jieri/PPT素材下載：/sucai/PPT背景圖片：/beijing/PPT圖表下載：/tubiao/優(yōu)秀PPT下載：/xiazai/PPT教程：/powerpoint/Word教程：/word/Excel教程：/excel/資料下載：/ziliao/PPT課件下載：/kejian/范文下載：/fanwen/試卷下載：/shiti/教案下載：/jiaoan/PPT論壇：

長(zhǎng)壽企業(yè)截止2012年，壽命超過(guò)200年的企業(yè)，日本有3146家，為全球最多，德國(guó)有837家，荷蘭有222家，法國(guó)有196家。為什么這些長(zhǎng)壽的企業(yè)扎堆出現(xiàn)在這些國(guó)家，是一種偶然嗎？他們長(zhǎng)壽的秘訣是什么呢？我們研究了他們都在傳承著一種精神——工匠精神！工匠精神瑞士制表的工匠精神一瑞士制表商對(duì)每一個(gè)零件、每一道工序、每一塊手表都精心打磨、專心雕琢、二他們用心制造產(chǎn)品的態(tài)度就是工匠精神的思維和理念。三工匠精神不是瑞士的專利，日本式管理有一個(gè)絕招：四用精益求精的態(tài)度，把一種熱愛工作的精神代代相傳。這種精神其實(shí)就是“工匠精神”。注重細(xì)節(jié)，追求完美和極致，不惜花費(fèi)時(shí)間精力，反復(fù)改進(jìn)。精益求精一絲不茍，遵守規(guī)矩。嚴(yán)謹(jǐn)耐心，堅(jiān)持。在專業(yè)領(lǐng)域不斷追求進(jìn)步。專業(yè)，對(duì)工作執(zhí)著。專注·敬業(yè)231工匠精神的內(nèi)涵所謂工匠精神其核心是：不僅僅是把工作當(dāng)作賺錢的工具，而是樹立一種對(duì)工作執(zhí)著、對(duì)所做的事情和生產(chǎn)的產(chǎn)品精益求精、精雕細(xì)琢的精神。在眾多的日本企業(yè)中，“工匠精神”在企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人與員工之間形成了一種文化與思想上的共同價(jià)值觀，并由此培育出企業(yè)的內(nèi)生動(dòng)力。案例：《入殮師》心靈與信念當(dāng)你做某件事的時(shí)候，你就要跟它建立起一種難割難舍的情結(jié)。不要拒絕它，要把它看成是一個(gè)有生命、有靈氣的生命體。要用心跟它進(jìn)行交流。金·戈弘揚(yáng)工匠精神引領(lǐng)生命新航道2代代傳承，品質(zhì)永恒發(fā)現(xiàn)其中百年不衰的企業(yè)有一個(gè)共同的特點(diǎn)：人的價(jià)值高于物的價(jià)值，共同價(jià)值高于個(gè)人價(jià)值，社會(huì)價(jià)值高于利潤(rùn)價(jià)值，用戶價(jià)值高于生產(chǎn)價(jià)值。人是創(chuàng)造社會(huì)財(cái)富和推動(dòng)歷史發(fā)展的主體。國(guó)是一個(gè)制造大國(guó)，距離“制造強(qiáng)國(guó)”和“創(chuàng)新強(qiáng)國(guó)”還有非常長(zhǎng)的路要走，更需要大力弘揚(yáng)工匠的職業(yè)精神。美國(guó)蘭德公司曾花了20年時(shí)間，跟蹤了500家世界大公司，點(diǎn)擊添加正文、溫馨提示正文行距在1.2~1.3之間點(diǎn)擊添加正文、溫馨提示正文行距在1.2~1.3之間點(diǎn)擊添加正文、溫馨提示正文行距在1.2~1.3之間點(diǎn)擊添加正文、溫馨提示正文行距在1.2~1.3之間工匠精神不是口號(hào)工匠精神不是口號(hào)工匠精神不是口號(hào)工匠精神不是口號(hào)，它存在于每一個(gè)人身上、心中。如果你希望改變現(xiàn)狀、打造一個(gè)與眾不同的自己，成為被需要、被尊重、眾望所歸的成功者，就從當(dāng)下的事情做起案例：最偉大的工匠殘酷的完美主義者；對(duì)極致的追求喬布斯，著名的發(fā)明家、企業(yè)家，改變世界的天才。他讓一個(gè)瀕臨破產(chǎn)的公司，在短短15年的時(shí)間里一躍成為全球市值最大的公司。喬布斯對(duì)工作的完美要求接近苛刻，所以他被稱為“殘酷的完美主義者”。金·戈工匠之道樹立正確的工作觀3案例：最偉大的工匠工作給予我們的愛除了錢之外，還有寶貴的經(jīng)驗(yàn)、良好的訓(xùn)練以及才華的展現(xiàn)！它們能幫助我們創(chuàng)造出更多的財(cái)富，所以，與金錢相比，工作中獲得的能力、成長(zhǎng)、經(jīng)歷、經(jīng)驗(yàn)、尊重更有價(jià)值。工作給予我們的工匠用工作獲得金錢，但工匠不為錢工作。不是為錢工作所謂工匠精神我們應(yīng)該主動(dòng)追求目標(biāo)而不是將目標(biāo)當(dāng)作討價(jià)還價(jià)的工具。要真正把自己的工作當(dāng)做事業(yè)來(lái)做而且堅(jiān)持、負(fù)責(zé)地做下去！注：雞蛋從外打破是食物，從內(nèi)打破是生命案例：布拉尼克博士的研究他們只是依靠他們?cè)诠ぷ髦械淖吭奖憩F(xiàn)和專長(zhǎng)，成為了百萬(wàn)富翁。結(jié)果努力工作15年或20年后，他們猛然發(fā)現(xiàn)，自己的凈資產(chǎn)已經(jīng)超過(guò)了100萬(wàn)美元。財(cái)富自然有在這些富翁中，有百分之七八十不是企業(yè)家，也沒有超人的技藝天才。普通人他的研究發(fā)現(xiàn)，每個(gè)成為百萬(wàn)富翁的人，都很早就下定決心要專攻某件事。專攻的奧秘他們是如此忙于自己的工作，以至于都沒有發(fā)覺自己已經(jīng)變得富有！專心致志金·戈工匠之術(shù)用對(duì)方法創(chuàng)造價(jià)值4精進(jìn)

把每一個(gè)當(dāng)下做到極致慢慢來(lái)，比較快欲速則不達(dá)把夢(mèng)想當(dāng)信仰用信仰累積生命的厚重行正道開啟心門，力行正道工匠四術(shù)精進(jìn)，把每一個(gè)當(dāng)下做到極致遵循本心做事，遵循本性做人，是為工匠。工匠是那種把每個(gè)當(dāng)下都做到極致的人。什么是工匠她在打掃廁所時(shí)的認(rèn)真程度，與翻譯《堂吉訶德》時(shí)沒有本質(zhì)的區(qū)別，小事也認(rèn)真所以，即使我們還沒弄清適合自己的工作，起碼，可以比較愉快的接受自己當(dāng)前的工作，把這個(gè)工作先做得“光可鑒人”。光可鑒人著名學(xué)者、翻譯家楊絳在困難時(shí)期曾被分配打掃文學(xué)所的廁所，楊絳早年我們大部分人應(yīng)該都沒有她那么出眾的才華，但也沒有遭受到她那么大的折磨。才華與折磨案例：楊絳用信仰累積生命的厚重?zé)o數(shù)成功人士的經(jīng)歷都表明：一個(gè)人相信的事、認(rèn)定的道理、強(qiáng)烈的愿望，都會(huì)如實(shí)地出現(xiàn)在他的人生了里。反映在人生夢(mèng)想就是一切的開始，就是種子，是決定性因素。有了夢(mèng)想還要把夢(mèng)想變成信仰，持之以恒地堅(jiān)持下去。夢(mèng)是開始案例：林書豪信仰創(chuàng)造奇跡他曾表示：“信仰是我面對(duì)困難時(shí)最大的喜樂(lè)和勇氣來(lái)源，幫助我走出低潮，重新找回對(duì)籃球的信心。”信仰的力量了解林書豪的人幾乎都承認(rèn)，他是深愛著籃球且沒有一點(diǎn)雜念的人。他的成功，包括他身上所有的優(yōu)點(diǎn)，謙虛謹(jǐn)慎、幽默而自信等，都跟他的信仰息息相關(guān)。心無(wú)雜念慢慢來(lái)，比較快哪怕是投機(jī)色彩很重的股市，也是需要背后做厚實(shí)的積累和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)慕y(tǒng)計(jì)，才能獲得穩(wěn)定的收益。分析數(shù)據(jù)一分析數(shù)據(jù)二就像是農(nóng)民種地，春天要耕地，夏天要除草追肥，引水灌溉，秋天要收獲歸倉(cāng)，冬天還要準(zhǔn)備來(lái)年的種子，那些想要一蹴而就的人，歷史上有一個(gè)著名的說(shuō)法——揠苗助長(zhǎng)。VS金·戈工匠精神的現(xiàn)實(shí)意義4工匠精神就是雙贏01愜意？很多人在又苦又累的時(shí)候會(huì)想：反正都是發(fā)那么多工資，做一天和尚撞一天鐘不是更舒適愜意嗎？020403熱愛？而是一種熱愛工作的精神，是一種精益求精的態(tài)度，它不只是一種付出，更是一種獲得，平衡？工作和生活到底怎樣平衡？等等……事實(shí)上，工匠精神不是枯燥機(jī)械的、僵硬死板的，雙贏？擁有工匠精神無(wú)論對(duì)自己還是和對(duì)企業(yè)，都是一種“雙贏”的局面。案例：庖丁解牛做任何事要做到心到、神到，就能達(dá)到登峰造極、出神入化的境界境界做任何事要做到心到、神到，就能達(dá)到登峰造極、出神入化的境界境界工匠精神有學(xué)習(xí)價(jià)值當(dāng)今社會(huì)心浮氣躁，追求“短、平、快”（投資少、周期短、見效快）帶來(lái)的即時(shí)利益，從而忽略了產(chǎn)品的品質(zhì)靈魂。當(dāng)其他企業(yè)熱衷于“圈錢、做死某款產(chǎn)品、再出新品、再圈錢”的循環(huán)時(shí)，堅(jiān)持“工匠精神”的企業(yè)，依靠信念、信仰，看著產(chǎn)品不斷改進(jìn)、不斷完善，最終，通過(guò)高標(biāo)準(zhǔn)要求歷練之后，成為眾多用戶的驕傲，無(wú)論成功與否，這個(gè)過(guò)程，他們的精神是完完全全的享受，是脫俗的、也是正面積極的。點(diǎn)|擊|輸|入|文|本|內(nèi)|容|謝謝欣賞工匠精神大國(guó)工匠——尋找缺失的工匠精神——他們能夠數(shù)十年如一日地追求著職業(yè)技能的極致化，靠著傳承和鉆研，憑著專注和堅(jiān)守，締造了一個(gè)又一個(gè)的“中國(guó)制造”；——作為一個(gè)制造業(yè)大國(guó)，我們難道就沒有工匠精神，還是說(shuō)社會(huì)的浮躁，讓我們忽視了這種精神的存在；

——我們希望通過(guò)節(jié)目，讓工匠精神在全社會(huì)形成一種共識(shí)，使其成為中國(guó)制造的內(nèi)在支撐。大國(guó)工匠——尋找缺失的工匠精神在十二屆全國(guó)人大四次會(huì)議作政府工作報(bào)告上，在談到2016年的工作重點(diǎn)時(shí)，李克強(qiáng)總理說(shuō)：要鼓勵(lì)企業(yè)開展個(gè)性化定制、柔性化生產(chǎn)，培育精益求精的工匠精神。截止2012年，壽命超過(guò)200年的企業(yè)，日本有3146家，為全球最多，德國(guó)有837家，荷蘭有222家，法國(guó)有196家。為什么這些長(zhǎng)壽的企業(yè)扎堆出現(xiàn)在這些國(guó)家，是一種偶然嗎？目錄壹工匠精神的內(nèi)涵弘揚(yáng)工匠精神，引領(lǐng)生命新航道工匠之道：正確的工作觀工匠之術(shù)：用對(duì)方法，創(chuàng)造價(jià)值工匠之行：在行動(dòng)中體悟修行的樂(lè)趣工匠精神的現(xiàn)實(shí)意義貳叁肆伍陸壹工匠精神的內(nèi)涵壹瑞士制表商對(duì)每一個(gè)零件、每一道工序、每一塊手表都精心打磨、專心雕琢、他們用心制造產(chǎn)品的態(tài)度就是工匠精神的思維和理念。工匠精神不是瑞士的專利，日本式管理有一個(gè)絕招：用精益求精的態(tài)度，把一種熱愛工作的精神代代相傳。這種精神其實(shí)就是“工匠精神”。長(zhǎng)壽企業(yè)工匠精神的內(nèi)涵壹工匠精神的內(nèi)涵截止2012年，壽命超過(guò)200年的企業(yè)，日本有3146家，為全球最多，德國(guó)有837家，荷蘭有222家，法國(guó)有196家。為什么這些長(zhǎng)壽的企業(yè)扎堆出現(xiàn)在這些國(guó)家，是一種偶然嗎？他們長(zhǎng)壽的秘訣是什么呢？我們研究了他們都在傳承著一種精神——工匠精神！瑞士制表的工匠精神注重細(xì)節(jié)，追求完美和細(xì)致，不惜花費(fèi)時(shí)間精力，反復(fù)改進(jìn)。壹一絲不茍，遵守規(guī)矩嚴(yán)謹(jǐn)貳耐心，堅(jiān)持，在專業(yè)領(lǐng)域不斷追求進(jìn)步，專業(yè)，對(duì)工作執(zhí)著。專注，敬業(yè)叁精益求精壹工匠精神的內(nèi)涵壹工匠精神的內(nèi)涵其核心是：不僅僅是把工作當(dāng)作賺錢的工具，而是樹立一種對(duì)工作執(zhí)著、對(duì)所做的事情和生產(chǎn)的產(chǎn)品精益求精、精雕細(xì)琢的精神。在眾多的日本企業(yè)中，“工匠精神”在企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人與員工之間形成了一種文化與思想上的共同價(jià)值觀，并由此培育出企業(yè)的內(nèi)生動(dòng)力！所謂工匠精神壹工匠精神的內(nèi)涵壽司之神——小野二郎貳弘揚(yáng)工匠精神引領(lǐng)生命航道美國(guó)蘭德公司曾花了20年時(shí)間，跟蹤了500家世界大公司，發(fā)現(xiàn)其中百年不衰的企業(yè)有一個(gè)共同的特點(diǎn)：人的價(jià)值高于物的價(jià)值，共同價(jià)值高于個(gè)人價(jià)值，社會(huì)價(jià)值高于利潤(rùn)價(jià)值，用戶價(jià)值高于生產(chǎn)價(jià)值。人是創(chuàng)造社會(huì)財(cái)富和推動(dòng)歷史發(fā)展的主體。代代傳承，品質(zhì)永恒貳弘揚(yáng)工匠精神，引領(lǐng)生命新航道我國(guó)是一個(gè)制造大國(guó)，距離“制造強(qiáng)國(guó)”和“創(chuàng)新強(qiáng)國(guó)”還有非常長(zhǎng)的路要走，更需要大力弘揚(yáng)工匠的職業(yè)精神。貳弘揚(yáng)工匠精神，引領(lǐng)生命新航道工匠精神不是口號(hào)，它存在于每一個(gè)人身上、心中。如果你希望改變現(xiàn)狀、打造一個(gè)與眾不同的自己，成為被需要、被尊重、眾望所歸的成功者，就從當(dāng)下的事情做起，成為一個(gè)充滿魅力的工匠。擁有工匠精神，擁有內(nèi)外豐盛的人生！工匠精神不是口號(hào)貳弘揚(yáng)工匠精神，引領(lǐng)生命新航道最偉大的工匠——喬布斯喬布斯，著名的發(fā)明家、企業(yè)家，改變世界的天才。他讓一個(gè)瀕臨破產(chǎn)的公司，在短短15年的時(shí)間里一躍成為全球市值最大的公司。喬布斯對(duì)工作的完美要求接近苛刻，所以他被稱為“殘酷的完美主義者”。貳弘揚(yáng)工匠精神，引領(lǐng)生命新航道叁工匠之道樹立正確的工作觀工匠用工作獲得金錢，但工匠不為錢工作。工作給予我們的愛除了錢之外，還有寶貴的經(jīng)驗(yàn)、良好的訓(xùn)練以及才華的展現(xiàn)！它們能幫助我們創(chuàng)造出更多的財(cái)富，所以，與金錢相比，工作中獲得的能力、成長(zhǎng)、經(jīng)歷、經(jīng)驗(yàn)、尊重更有價(jià)值。最偉大的工匠叁工匠之道：樹立正確的工作觀我們應(yīng)該主動(dòng)追求目標(biāo)，而不是將目標(biāo)當(dāng)作討價(jià)還價(jià)的工具。要真正把自己的工作當(dāng)做事業(yè)來(lái)做，而且堅(jiān)持、負(fù)責(zé)地做下去！雞蛋從外打破是食物，從內(nèi)打破是生命叁工匠之道：樹立正確的工作觀布拉尼克博士的研究他的研究發(fā)現(xiàn)，每個(gè)成為百萬(wàn)富翁的人，都很早就下定決心要專攻某件事。結(jié)果努力工作15年或20年后，他們猛然發(fā)現(xiàn)，自己的凈資產(chǎn)已經(jīng)超過(guò)了100萬(wàn)美元。他們是如此忙于自己的工作，以至于都沒有發(fā)覺自己已經(jīng)變得富有！在這些富翁中，有百分之七八十不是企業(yè)家，也沒有超人的技藝天才。他們只是依靠他們?cè)诠ぷ髦械淖吭奖憩F(xiàn)和專長(zhǎng)，成為了百萬(wàn)富翁叁工匠之道：樹立正確的工作觀肆工匠之術(shù)用對(duì)方法，創(chuàng)造價(jià)值工匠四術(shù)精進(jìn)把夢(mèng)想當(dāng)信仰欲速則不達(dá)行正道把每一個(gè)當(dāng)下做到極致開啟心門，力行正道慢慢來(lái)，比較快用信仰積累生命的厚重肆工匠之術(shù)：用對(duì)方法，創(chuàng)造價(jià)值遵循本心做事，遵循本性做人，是為工匠，工匠是那種把每個(gè)當(dāng)下都做到極致的人精進(jìn)：把每一個(gè)當(dāng)下做到極致肆工匠之術(shù)：用對(duì)方法，創(chuàng)造價(jià)值楊絳先生著名學(xué)者、翻譯家楊絳在困難時(shí)期曾被分配打掃文學(xué)所的廁所，她在打掃廁所時(shí)的認(rèn)真程度，與翻譯《堂吉訶德》時(shí)沒有本質(zhì)的區(qū)別，我們大部分人應(yīng)該都沒有她那么出眾的才華，但也沒有遭受到她那么大的折磨。所以，即使我們還沒弄清適合自己的工作，起碼，可以比較愉快的接受自己當(dāng)前的工作，把這個(gè)工作先做得“光可鑒人”。肆工匠之術(shù)：用對(duì)方法，創(chuàng)造價(jià)值無(wú)數(shù)成功人士的經(jīng)歷都表明：一個(gè)人相信的事、認(rèn)定的道理、強(qiáng)烈的愿望，都會(huì)如實(shí)地出現(xiàn)在他的人生了里。夢(mèng)想就是一切的開始，就是種子，是決定性因素。有了夢(mèng)想還要把夢(mèng)想變成信仰，持之以恒地堅(jiān)持下去。把夢(mèng)想當(dāng)信仰，用信仰積累生命的厚重肆工匠之術(shù)：用對(duì)方法，創(chuàng)造價(jià)值他曾表示：“信仰是我面對(duì)困難時(shí)最大的喜樂(lè)和勇氣來(lái)源，幫助我走出低潮，重新找回對(duì)籃球的信心?！绷私饬謺赖娜藥缀醵汲姓J(rèn)，他是深愛著籃球且沒有一點(diǎn)雜念的人。他的成功，包括他身上所有的優(yōu)點(diǎn)，謙虛謹(jǐn)慎、幽默而自信等，都跟他的信仰息息相關(guān)。信仰創(chuàng)造奇跡——林書豪肆工匠之術(shù)：用對(duì)方法，創(chuàng)造價(jià)值欲速則不達(dá)。哪怕是投機(jī)色彩很重的股市，也是需要背后做厚實(shí)的積累和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)慕y(tǒng)計(jì)，才能獲得穩(wěn)定的收益。就像是農(nóng)民種地，春天要耕地，夏天要除草追肥，引水灌溉，秋天要收獲歸倉(cāng)，冬天還要準(zhǔn)備來(lái)年的種子，那些想要一蹴而就的人，歷史上有一個(gè)著名的說(shuō)法——揠苗助長(zhǎng)。慢慢來(lái)，比較快肆工匠之術(shù)：用對(duì)方法，創(chuàng)造價(jià)值伍工匠之行在行動(dòng)中體悟修行的樂(lè)趣伍工匠之行：在行動(dòng)中體悟修行的樂(lè)趣壹喬布斯曾說(shuō)：“工作將占據(jù)你生命中相當(dāng)大的一部分，從事你認(rèn)為具有非凡意義的工作，方能給你帶來(lái)真正的滿足感。而從事一份偉大工作的唯一方法，就是去熱愛這份工作”。從愛上你的工作開始人之所以會(huì)被人尊重源于兩種東西：夢(mèng)想和素養(yǎng)。夢(mèng)想的現(xiàn)實(shí)存在，其實(shí)就是你每天做的事，而素養(yǎng)決定你能做到什么程度。散發(fā)你的人格魅力貳伍工匠之行：在行動(dòng)中體悟修行的樂(lè)趣叁人一生能用來(lái)工作的時(shí)間，其實(shí)不到5年。時(shí)間就像金錢，需要規(guī)劃和打理。一要，懂得利用點(diǎn)滴的時(shí)間。二要懂得掌控屬于自己的時(shí)間。三要懂得尊重別人的時(shí)間。做時(shí)間的吝嗇鬼首先，要意識(shí)到問(wèn)題的存在。其次，是要確定與定義問(wèn)題的能力。最后，才是尋找可能的解決方案并去執(zhí)行。問(wèn)題的價(jià)值在于解決肆伍工匠之行：在行動(dòng)中體悟修行的樂(lè)趣成龍的奮斗經(jīng)歷茅以升珍惜時(shí)間陸工匠精神的現(xiàn)實(shí)意義很多人在又苦又累的時(shí)候會(huì)想：反正都是發(fā)那么多工資，做一天和尚撞一天鐘不是更舒適愜意嗎？工作和生活到底怎樣平衡？等等……事實(shí)上，工匠精神不是枯燥機(jī)械的、僵硬死板的，而是一種熱愛工作的精神，是一種精益求精的態(tài)度，它不只是一種付出，更是一種獲得，擁有工匠精神無(wú)論對(duì)自己還是和對(duì)企業(yè)，都是一種“雙贏”的局面。工匠精神就是雙贏陸工匠精神的現(xiàn)實(shí)意義“工匠精神”在當(dāng)今企業(yè)管理中有著重要的學(xué)習(xí)價(jià)值陸工匠精神的現(xiàn)實(shí)意義感謝聆聽前言很多人認(rèn)為工匠是一種機(jī)械重復(fù)的工作者，其實(shí)工匠有著更深遠(yuǎn)的意思。他代表著一個(gè)時(shí)代的氣質(zhì)，堅(jiān)定、踏實(shí)、精益求精。工匠不一定都能成為企業(yè)家。但大多數(shù)成功企業(yè)家身上都有這種工匠精神。目錄弘揚(yáng)工匠精神引領(lǐng)生命新航道2工匠精神的內(nèi)涵1工匠之術(shù):用對(duì)方法創(chuàng)造價(jià)值4工匠之道:樹立正確的工作觀35工匠之行:在行動(dòng)中體悟修行的樂(lè)趣6工匠精神的現(xiàn)實(shí)意義01工匠精神的內(nèi)涵請(qǐng)輸入標(biāo)題內(nèi)容工匠精神的內(nèi)涵日本德國(guó)荷蘭法國(guó)3146家837家222家196家長(zhǎng)壽企業(yè)截止2012年，壽命超過(guò)200年的企業(yè)，日本有3146家，為全球最多，德國(guó)有837家，荷蘭有222家，法國(guó)有196家。為什么這些長(zhǎng)壽的企業(yè)扎堆出現(xiàn)在這些國(guó)家，是一種偶然嗎？他們長(zhǎng)壽的秘訣是什么呢？我們研究了他們都在傳承著一種精神——工匠精神！工匠精神的內(nèi)涵瑞士制表的工匠精神瑞士制表商對(duì)每一個(gè)零件、每一道工序、每一塊手表都精心打磨、專心雕琢、他們用心制造產(chǎn)品的態(tài)度就是工匠精神的思維和理念。工匠精神不是瑞士的專利，日本式管理有一個(gè)絕招：用精益求精的態(tài)度，把一種熱愛工作的精神代代相傳。這種精神其實(shí)就是“工匠精神”。工匠精神的內(nèi)涵精益求精注重細(xì)節(jié),追求完美和極致,不惜花費(fèi)時(shí)間精力,反復(fù)改進(jìn)。嚴(yán)謹(jǐn)一絲不茍,遵守規(guī)矩。專注·敬業(yè)耐心，堅(jiān)持。在專業(yè)領(lǐng)域不斷追求進(jìn)步。專業(yè)，對(duì)工作執(zhí)著。123工匠精神的內(nèi)涵所謂工匠精神其核心是：不僅僅是把工作當(dāng)作賺錢的工具，而是樹立一種對(duì)工作執(zhí)著、對(duì)所做的事情和生產(chǎn)的產(chǎn)品精益求精、精雕細(xì)琢的精神。在眾多的日本企業(yè)中“工匠精神”在企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人與員工之間形成了一種文化與思想上的共同價(jià)值觀，并由此培育出企業(yè)的內(nèi)生動(dòng)力。工匠精神的內(nèi)涵案例：入殮師當(dāng)你做某件事的時(shí)候，你就要跟它建立起一種難割難舍的情結(jié)，不要拒絕它，要把它看成是一個(gè)有生命、有靈氣的生命體，要用心跟它進(jìn)行交流。案例：壽司之神每一個(gè)人都應(yīng)該做一行愛一行。我們需要的是把一件事做到精益求精的能力。熱愛自己的工作，不斷精進(jìn)磨練自己，只有這樣才能有可能成功。02弘揚(yáng)工匠精神引領(lǐng)生命新航道弘揚(yáng)工匠精神國(guó)是一個(gè)制造大國(guó)，距離制造強(qiáng)國(guó)”和“創(chuàng)新強(qiáng)國(guó)”還有非常長(zhǎng)的路要走，更需要大力弘揚(yáng)工匠的職業(yè)精神。美國(guó)蘭德公司曾花了20年時(shí)間，跟蹤了500家世界大公司，發(fā)現(xiàn)其中百年不衰的企業(yè)有一個(gè)共同的特點(diǎn)：人的價(jià)值高于物的價(jià)值

共同價(jià)值高于個(gè)人價(jià)值

社會(huì)價(jià)值高于利潤(rùn)價(jià)值

用戶價(jià)值高于生產(chǎn)價(jià)值人是創(chuàng)造社會(huì)財(cái)富和推動(dòng)歷史發(fā)展的主體。工匠精神的內(nèi)涵工匠精神不是口號(hào)工匠精神不是口號(hào)，它存在于每一個(gè)人身上、心中。如果你希望改變現(xiàn)狀、打造一個(gè)與眾不同的自己，成為被需要、被尊重、眾望所歸的成功者，就從當(dāng)下的事情做起，成為一個(gè)充滿魅力的工匠。擁有工匠精神，擁有內(nèi)外豐盛的人生！工匠精神的內(nèi)涵案例：最偉大的工匠

喬布斯喬布斯，著名的發(fā)明家、企業(yè)家，改變世界的天才。他讓一個(gè)瀕臨破產(chǎn)的公司，在短短15年的時(shí)間里一躍成為全球市值最大的公司。喬布斯對(duì)工作的完美要求接近苛刻，所以他被稱為“殘酷的完美主義者”。殘酷的完美主義者；對(duì)極致的追求03工匠之道樹立正確的工作觀工匠之道雞蛋從外打破是食物,從內(nèi)打破是生命我們應(yīng)主動(dòng)追求目標(biāo)，而不是將目標(biāo)當(dāng)作討價(jià)還價(jià)的工具。要真正把自己的工作當(dāng)做事業(yè)做，而且堅(jiān)持、負(fù)責(zé)地做下去！工匠不為錢而工作工匠用工作獲得金錢，但工匠不為錢工作。工作給予我們的愛除了錢之外，還有寶貴的經(jīng)驗(yàn)、良好的訓(xùn)練以及才華的展現(xiàn)！它們能幫助我們創(chuàng)造出更多的財(cái)富，所以，與金錢相比，工作中獲得的能力、成長(zhǎng)、經(jīng)歷、經(jīng)驗(yàn)、尊重更有價(jià)值。工匠之道案例：布拉尼克博士的研究他的研究發(fā)現(xiàn)，每個(gè)成為百萬(wàn)富翁的人，都很早就下定決心要專攻某件事。結(jié)果努力工作15年或20年后，他們猛然發(fā)現(xiàn)，自己的凈資產(chǎn)已經(jīng)超過(guò)了100萬(wàn)美元。他們是如此忙于自己的工作，以至于都沒有發(fā)覺自己已經(jīng)變得富有！在這些富翁中，有百分之七八十不是企業(yè)家，也沒有超人的技藝天才。他們只是依靠他們?cè)诠ぷ髦械淖吭奖憩F(xiàn)和專長(zhǎng)，成為了百萬(wàn)富翁。卓越表現(xiàn)和專長(zhǎng)04工匠之術(shù)用對(duì)方法創(chuàng)造價(jià)值精進(jìn)把夢(mèng)想當(dāng)信仰慢慢來(lái)比較快工匠之術(shù)行正道把每一個(gè)當(dāng)下做到極致用信仰累積生命的厚重欲速則不達(dá)見小利則大事不成開啟心門

力行正道工匠之術(shù)遵循本心做事，遵循本性做人，是為工匠。工匠是那種把每個(gè)當(dāng)下都做到極致的人。

精進(jìn)，把每一個(gè)當(dāng)下做到極致1案例：楊絳著名學(xué)者、翻譯家楊絳在困難時(shí)期曾被分配打掃文學(xué)所的廁所，她在打掃廁所時(shí)的認(rèn)真程度，與翻譯《堂吉訶德》時(shí)沒有本質(zhì)的區(qū)別，我們大部分人應(yīng)該都沒有她那么出眾的才華，但也沒有遭受到她那么大的折磨。所以，即使我們還沒弄清適合自己的工作，起碼，可以比較愉快的接受自己當(dāng)前的工作，把這個(gè)工作先做得“光可鑒人”。精進(jìn)工匠之術(shù)把夢(mèng)想當(dāng)信仰，用信仰累積生命的厚重2無(wú)數(shù)成功人士的經(jīng)歷都表明：一個(gè)人相信的事、認(rèn)定的道理、強(qiáng)烈的愿望，都會(huì)如實(shí)地出現(xiàn)在他的人生了里。夢(mèng)想就是一切的開始，就是種子，是決定性因素。有了夢(mèng)想還要把夢(mèng)想變成信仰，持之以恒地堅(jiān)持下去。案例：林書豪信仰創(chuàng)造的奇跡他曾表示：“信仰是我面對(duì)困難時(shí)最大的喜樂(lè)和勇氣來(lái)源，幫助我走出低潮，重新找回對(duì)籃球的信心。”了解林書豪的人幾乎都承認(rèn)，他是深愛著籃球且沒有一點(diǎn)雜念的人。他的成功，包括他身上所有的優(yōu)點(diǎn)，謙虛謹(jǐn)慎、幽默而自信等，都跟他的信仰息息相關(guān)。工匠之術(shù)開啟心門，力行正道一切問(wèn)題的根源都是心，正道則是一種心靈的修煉。心安、心慈、心正、心明、心定、心誠(chéng)、心寬、心謙。我們不能改變生活，但是可以改變自己的內(nèi)心，只要把每天的工作當(dāng)作一種修行，用安、慈、正、明、定、誠(chéng)、寬、謙的心去面對(duì)每一天、每一分、每一秒，讓心靈獲得解脫，讓人格得到升華。工匠平靜、安適、充實(shí)、愉悅、幸福，活在當(dāng)下，強(qiáng)在內(nèi)心；打工者焦躁、憂郁、惶恐，永遠(yuǎn)為看不清的明天奔忙，外表強(qiáng)悍，內(nèi)心空虛。兩者相比，高下立現(xiàn)。工匠之術(shù)案例：稻盛和夫六項(xiàng)精進(jìn)付出不亞于任何人的努力要謙虛，不要驕傲要每天反省活著就要感謝積善行，思利他不要有感性的煩惱05工匠之行在行動(dòng)中體悟修行的樂(lè)趣工匠之行從愛上你的工作開始喬布斯曾說(shuō)：“工作將占據(jù)你生命中相當(dāng)大的一部分，從事你認(rèn)為具有非凡意義的工作，方能給你帶來(lái)真正的滿足感。而從事一份偉大工作的唯一方法，就是去熱愛這份工作”。散發(fā)你的人格魅力人之所以會(huì)被人尊重源于兩種東西：夢(mèng)想和素養(yǎng)。夢(mèng)想的現(xiàn)實(shí)存在，其實(shí)就是你每天做的事，而素養(yǎng)決定你能做到什么程度。工匠之行成龍的奮斗經(jīng)歷在此輸入相關(guān)文字概述在此輸入相關(guān)文字概述在此輸入相關(guān)文字概述在此輸入相關(guān)文字概述在此輸入相關(guān)文字概述在此輸入相關(guān)文字概述在此輸入相關(guān)文字概述在此輸入相關(guān)文字概述在此輸入相關(guān)文字概述在此輸入相關(guān)文字概述在此輸入相關(guān)文字概述在此輸入相關(guān)文字概述在此輸入相關(guān)文字概述在此輸入相關(guān)文字概述每一次的失敗，是走上成功的一階工匠之行做時(shí)間的吝嗇鬼人一生能用來(lái)工作的時(shí)間，其實(shí)不到5年。時(shí)間就像金錢，需要規(guī)劃和打理。一要，懂得利用點(diǎn)滴的時(shí)間。二要懂得掌控屬于自己的時(shí)間。三要懂得尊重別人的時(shí)間。問(wèn)題的價(jià)值在于解決工匠精神的三大信條之一，就是“公司請(qǐng)我來(lái)是為了解決問(wèn)題而不是制造問(wèn)題”。首先，要意識(shí)到問(wèn)題的存在。其次，是要確定與定義問(wèn)題的能力。最后，才是尋找可能的解決方案并去執(zhí)行。工匠之行案例：茅以升珍惜時(shí)間1896年出生于江蘇鎮(zhèn)江，早年留學(xué)美國(guó)，獲工學(xué)博士學(xué)位，1920年回國(guó)。1933年至1937年主持設(shè)計(jì)建造我國(guó)第一座鐵路公路兩用橋——錢塘江大橋。茅以升長(zhǎng)期任九三學(xué)社中央副主席。1989年11月在北京逝世，終年94歲。茅以升曾主持修建了中國(guó)人自己設(shè)計(jì)并建造的第一座現(xiàn)代化大型橋梁——錢塘江大橋；新中國(guó)成立后，他又參與設(shè)計(jì)了武漢長(zhǎng)江大橋；晚年，他編寫了《中國(guó)橋梁史》，著有《中國(guó)的古橋和新橋》等06工匠精神工匠精神的現(xiàn)實(shí)意義現(xiàn)實(shí)意義工匠精神就是雙贏約翰·哈里森很多人在又苦又累的時(shí)候會(huì)想：反正都是發(fā)那么多工資，做一天和尚撞一天鐘不是更舒適愜意嗎？工作和生活到底怎樣平衡？等等……事實(shí)上，工匠精神不是枯燥機(jī)械的、僵硬死板的，而是一種熱愛工作的精神，是一種精益求精的態(tài)度，它不只是一種付出，更是一種獲得，擁有工匠精神無(wú)論對(duì)自己還是和對(duì)企業(yè)，都是一種“雙贏”的局面?，F(xiàn)實(shí)意義工匠精神在當(dāng)今企業(yè)管理中有著重要的學(xué)習(xí)價(jià)值當(dāng)今社會(huì)心浮氣躁，追求“短、平、快”（投資少、周期短、見效快）帶來(lái)的即時(shí)利益，從而忽略了產(chǎn)品的品質(zhì)靈魂。當(dāng)其他企業(yè)熱衷于“圈錢、做死某款產(chǎn)品、再出新品、再圈錢”的循環(huán)時(shí)，堅(jiān)持“工匠精神”的企業(yè)，依靠信念、信仰，看著產(chǎn)品不斷改進(jìn)、不斷完善，最終，通過(guò)高標(biāo)準(zhǔn)要求歷練之后，成為眾多用戶的驕傲，無(wú)論成功與否，這個(gè)過(guò)程，他們的精神是完完全全的享受，是脫俗的、也是正面積極的?，F(xiàn)實(shí)意義案例：庖丁解牛做任何事要做到心到、神到，就能達(dá)到登峰造極、出神入化的境界案例：卡爾桑德堡在此輸入文字概述在此輸入文字概述在此輸入文字概述在此輸入文字概述在此輸入文字概述在此輸入文字概述在此輸入文字概述在此輸入文字概述在此輸入文字概述在此輸入文字概述現(xiàn)實(shí)意義案例：楊元慶在此輸入文字概述在此輸入文字概述在此輸入文字概述在此輸入文字概述在此輸入文字概述在此輸入文字概述在此輸入文字概述在此輸入文字概述在此輸入文字概述在此輸入文字概述在此輸入文字概述在此輸入文字概述在此輸入先有為后有位THANKYOU工匠精神學(xué)習(xí)匯報(bào)Greatcraftsmeningenuitydream精益求精嚴(yán)謹(jǐn)耐心專注堅(jiān)持專業(yè)敬業(yè)二、弘揚(yáng)工匠精神，引領(lǐng)生命新航道三、工匠之道：樹立正確的工作觀四、工匠之術(shù)：用對(duì)方法創(chuàng)造價(jià)值六、工匠精神的現(xiàn)實(shí)意義目錄弘揚(yáng)工匠精神Greatcraftsmeningenuitydream012.1弘揚(yáng)工匠精神引領(lǐng)生命新航道工匠精神不是口號(hào)，它存在于每一個(gè)人身上、心中。如果你希望改變現(xiàn)狀、打造一個(gè)與眾不同的自己，成為被需要、被尊重、眾望所歸的成功者，就從當(dāng)下的事情做起，成為一個(gè)充滿魅力的工匠。擁有工匠精神，擁有內(nèi)外豐盛的人生！工匠精神不是口號(hào)2.1弘揚(yáng)工匠精神引領(lǐng)生命新航道美國(guó)蘭德公司曾花了20年時(shí)間，跟蹤了500家世界大公司，發(fā)現(xiàn)其中百年不衰的企業(yè)有一個(gè)共同的特點(diǎn)：人的價(jià)值高于物的價(jià)值，共同價(jià)值高于個(gè)人價(jià)值，社會(huì)價(jià)值高于利潤(rùn)價(jià)值，用戶價(jià)值高于生產(chǎn)價(jià)值。人是創(chuàng)造社會(huì)財(cái)富和推動(dòng)歷史發(fā)展的主體。國(guó)是一個(gè)制造大國(guó)，距離“制造強(qiáng)國(guó)”和“創(chuàng)新強(qiáng)國(guó)”還有非常長(zhǎng)的路要走，更需要大力弘揚(yáng)工匠的職業(yè)精神。代代傳承，品質(zhì)永恒2.1弘揚(yáng)工匠精神引領(lǐng)生命新航道殘酷的完美主義者；對(duì)極致的追求喬布斯，著名的發(fā)明家、企業(yè)家，改變世界的天才。他讓一個(gè)瀕臨破產(chǎn)的公司，在短短15年的時(shí)間里一躍成為全球市值最大的公司。喬布斯對(duì)工作的完美要求接近苛刻，所以他被稱為“殘酷的完美主義者”。案例：最偉大的工匠樹立正確的工作觀Greatcraftsmeningenuitydream023工匠之道：樹立正確的額工作觀工匠用工作獲得金錢，但工匠不為錢工作。工作給予我們的愛除了錢之外，還有寶貴的經(jīng)驗(yàn)、良好的訓(xùn)練以及才華的展現(xiàn)！它們能幫助我們創(chuàng)造出更多的財(cái)富，所以，與金錢相比，工作中獲得的能力、成長(zhǎng)、經(jīng)歷、經(jīng)驗(yàn)、尊重更有價(jià)值。案例：最偉大的工匠工匠精神3弘揚(yáng)工匠精神引領(lǐng)生命新航道我們應(yīng)該主動(dòng)追求目標(biāo)，而不是將目標(biāo)當(dāng)作討價(jià)還價(jià)的工具。要真正把自己的工作當(dāng)做事業(yè)來(lái)做，而且堅(jiān)持、負(fù)責(zé)地做下去！雞蛋從外打破是食物，從內(nèi)打破是生命3弘揚(yáng)工匠精神引領(lǐng)生命新航道他的研究發(fā)現(xiàn)，每個(gè)成為百萬(wàn)富翁的人，都很早就下定決心要專攻某件事。結(jié)果努力工作15年或20年后，他們猛然發(fā)現(xiàn)，自己的凈資產(chǎn)已經(jīng)超過(guò)了100萬(wàn)美元。他們是如此忙于自己的工作，以至于都沒有發(fā)覺自己已經(jīng)變得富有！在這些富翁中，有百分之七八十不是企業(yè)家，也沒有超人的技藝天才。他們只是依靠他們?cè)诠ぷ髦械淖吭奖憩F(xiàn)和專長(zhǎng)，成為了百萬(wàn)富翁。案例：布拉尼克博士的研究卓越表現(xiàn)和專長(zhǎng)用對(duì)方法創(chuàng)造價(jià)值Greatcraftsmeningenuitydream034工匠之術(shù)用對(duì)方法創(chuàng)造價(jià)值精進(jìn)

把每一個(gè)當(dāng)下做到極致慢慢來(lái)，比較快欲速則不達(dá)把夢(mèng)想當(dāng)信仰用信仰累積生命的厚重行正道開啟心門，力行正道工匠四術(shù)4工匠之術(shù)用對(duì)方法創(chuàng)造價(jià)值遵循本心做事，遵循本性做人，是為工匠。工匠是那種把每個(gè)當(dāng)下都做到極致的人。精進(jìn)，把每一個(gè)當(dāng)下做到極致5工匠之行在行動(dòng)中體悟修行的樂(lè)趣喬布斯曾說(shuō)：“工作將占據(jù)你生命中相當(dāng)大的一部分，從事你認(rèn)為具有非凡意義的工作，方能給你帶來(lái)真正的滿足感。而從事一份偉大工作的唯一方法，就是去熱愛這份工作”。1.從愛上你的工作開始人之所以會(huì)被人尊重源于兩種東西：夢(mèng)想和素養(yǎng)。夢(mèng)想的現(xiàn)實(shí)存在，其實(shí)就是你每天做的事，而素養(yǎng)決定你能做到什么程度。2.散發(fā)你的人格魅力4工匠之術(shù)用對(duì)方法創(chuàng)造價(jià)值無(wú)數(shù)成功人士的經(jīng)歷都表明：一個(gè)人相信的事、認(rèn)定的道理、強(qiáng)烈的愿望，都會(huì)如實(shí)地出現(xiàn)在他的人生了里。夢(mèng)想就是一切的開始，就是種子，是決定性因素。有了夢(mèng)想還要把夢(mèng)想變成信仰，持之以恒地堅(jiān)持下去。把夢(mèng)想當(dāng)信仰，用信仰累積生命的厚重4工匠之術(shù)用對(duì)方法創(chuàng)造價(jià)值他曾表示：“信仰是我面對(duì)困難時(shí)最大的喜樂(lè)和勇氣來(lái)源，幫助我走出低潮，重新找回對(duì)籃球的信心。”了解林書豪的人幾乎都承認(rèn)，他是深愛著籃球且沒有一點(diǎn)雜念的人。他的成功，包括他身上所有的優(yōu)點(diǎn)，謙虛謹(jǐn)慎、幽默而自信等，都跟他的信仰息息相關(guān)。案例：林書豪信仰創(chuàng)造奇跡4工匠之術(shù)用對(duì)方法創(chuàng)造價(jià)值欲速則不達(dá)。哪怕是投機(jī)色彩很重的股市，也是需要背后做厚實(shí)的積累和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)慕y(tǒng)計(jì)，才能獲得穩(wěn)定的收益。就像是農(nóng)民種地，春天要耕地，夏天要除草追肥，引水灌溉，秋天要收獲歸倉(cāng)，冬天還要準(zhǔn)備來(lái)年的種子，那些想要一蹴而就的人，歷史上有一個(gè)著名的說(shuō)法——揠苗助長(zhǎng)。慢慢來(lái)，比較快4工匠之術(shù)用對(duì)方法創(chuàng)造價(jià)值案例：稻盛和夫工匠精神的現(xiàn)實(shí)意義GreatcraftsmeningenuitydreamGreatcraftsmen046工匠精神的現(xiàn)實(shí)意義很多人在又苦又累的時(shí)候會(huì)想：反正都是發(fā)那么多工資，做一天和尚撞一天鐘不是更舒適愜意嗎？工作和生活到底怎樣平衡？等等……事實(shí)上，工匠精神不是枯燥機(jī)械的、僵硬死板的，而是一種熱愛工作的精神，是一種精益求精的態(tài)度，它不只是一種付出，更是一種獲得，擁有工匠精神無(wú)論對(duì)自己還是和對(duì)企業(yè)，都是一種“雙贏”的局面。工匠精神的代表人物：約翰·哈里森工匠精神就是雙贏6工匠精神的現(xiàn)實(shí)意義先有為后有位案例：楊元慶6工匠精神的現(xiàn)實(shí)意義做任何事要做到心到、神到，就能達(dá)到登峰造極、出神入化的境界案例：庖丁解牛6工匠精神的現(xiàn)實(shí)意義“工匠精神”在當(dāng)今企業(yè)管理中有著重要的學(xué)習(xí)價(jià)值當(dāng)今社會(huì)心浮氣躁，追求“短、平、快”（投資少、周期短、見效快）帶來(lái)的即時(shí)利益，從而忽略了產(chǎn)品的品質(zhì)靈魂。當(dāng)其他企業(yè)熱衷于“圈錢、做死某款產(chǎn)品、再出新品、再圈錢”的循環(huán)時(shí)，堅(jiān)持“工匠精神”的企業(yè)，依靠信念、信仰，看著產(chǎn)品不斷改進(jìn)、不斷完善，最終，通過(guò)高標(biāo)準(zhǔn)要求歷練之后，成為眾多用戶的驕傲，無(wú)論成功與否，這個(gè)過(guò)程，他們的精神是完完全全的享受，是脫俗的、也是正面積極的。Greatcraftsmeningenuitydream精益求精嚴(yán)謹(jǐn)耐心專注堅(jiān)持專業(yè)敬業(yè)感謝大家匠工精神大國(guó)工匠匠心筑夢(mèng)《大國(guó)工匠》：尋找缺失的工匠精神——他們能夠數(shù)十年如一日地追求著職業(yè)技能的極致化，靠著傳承和鉆研，憑著專注和堅(jiān)守，締造了一個(gè)又一個(gè)的“中國(guó)制造”；——作為一個(gè)制造業(yè)大國(guó)，我們難道就沒有工匠精神，還是說(shuō)社會(huì)的浮躁，讓我們忽視了這種精神的存在；

——我們希望通過(guò)節(jié)目，讓工匠精神在全社會(huì)形成一種共識(shí)，使其成為中國(guó)制造的內(nèi)在支撐。李克強(qiáng)總理說(shuō)在十二屆全國(guó)人大四次會(huì)議作政府工作報(bào)告上，在談到2016年的工作重點(diǎn)時(shí)，李克強(qiáng)總理說(shuō)：要鼓勵(lì)企業(yè)開展個(gè)性化定制、柔性化生產(chǎn)，培育精益求精的工匠精神。截止2012年，壽命超過(guò)200年的企業(yè)，日本有3146家，為全球最多，德國(guó)有837家，荷蘭有222家，法國(guó)有196家。為什么這些長(zhǎng)壽的企業(yè)扎堆出現(xiàn)在這些國(guó)家，是一種偶然嗎？壹工匠精神的內(nèi)涵貳弘揚(yáng)工匠精神叁樹立正確的工作觀肆用對(duì)方法創(chuàng)造價(jià)值伍工匠精神的現(xiàn)實(shí)意義工匠精神內(nèi)涵工匠的對(duì)比這是我們經(jīng)常見到的服務(wù)器機(jī)房到了德國(guó)人那里呢，變成這樣的了長(zhǎng)壽企業(yè)壹截止2012年，壽命超過(guò)200年的企業(yè)，日本有3146家，為全球最多，德國(guó)有837家，荷蘭有222家，法國(guó)有196家。貳為什么這些長(zhǎng)壽的企業(yè)扎堆出現(xiàn)在這些國(guó)家，是一種偶然嗎？他們長(zhǎng)壽的秘訣是什么呢？叁我們研究了他們都在傳承著一種精神——工匠精神！瑞士制表的工匠精神VS工匠精神工匠精神瑞士制表商對(duì)每一個(gè)零件、每一道工序、每一塊手表都精心打磨、專心雕琢、他們用心制造產(chǎn)品的態(tài)度就是工匠精神的思維和理念。工匠精神不是瑞士的專利，日本式管理有一個(gè)絕招：用精益求精的態(tài)度，把一種熱愛工作的精神代代相傳。這種精神其實(shí)就是“工匠精神”。工匠精神的內(nèi)涵壹貳叁注重細(xì)節(jié)，追求完美和極致，不惜花費(fèi)時(shí)間精力，反復(fù)改進(jìn)。耐心，堅(jiān)持。在專業(yè)領(lǐng)域不斷追求進(jìn)步。專業(yè)，對(duì)工作執(zhí)著。一絲不茍，遵守規(guī)矩。所謂工匠精神其核心是：不僅僅是