主席聯(lián)席會(huì)會(huì)議制度模板范本

第頁共頁主席聯(lián)席會(huì)會(huì)議制度模板范本第一章總則第一條為了加強(qiáng)組織協(xié)調(diào)，提高工作效率，推動(dòng)工作順利進(jìn)行，制定本制度。第二條主席聯(lián)席會(huì)議是指由公司主席或者高級管理人員召集，各個(gè)部門或者單位的負(fù)責(zé)人參加的會(huì)議。第三條主席聯(lián)席會(huì)議的目的是加強(qiáng)部門之間的溝通協(xié)調(diào)，解決工作中的問題，統(tǒng)籌各項(xiàng)工作，促進(jìn)公司整體發(fā)展。第四條主席聯(lián)席會(huì)議應(yīng)當(dāng)依據(jù)公司的戰(zhàn)略目標(biāo)和年度計(jì)劃，圍繞公司重要事項(xiàng)進(jìn)行討論和決策。第五條主席聯(lián)席會(huì)議應(yīng)當(dāng)遵循高效決策、協(xié)商一致的原則，充分發(fā)揚(yáng)民主、開放、公正、公平的精神。第六條主席聯(lián)席會(huì)議由公司主席或者高級管理人員主持，召集與會(huì)人員并作出有關(guān)決策。第二章組織機(jī)構(gòu)第七條公司主席是主席聯(lián)席會(huì)議的召集人和主持人，負(fù)責(zé)組織和協(xié)調(diào)會(huì)議的進(jìn)行。第八條主席聯(lián)席會(huì)議的成員包括公司主席、各部門負(fù)責(zé)人以及其他被邀請的人員。第九條會(huì)議的秘書由公司行政部門指定，負(fù)責(zé)會(huì)議的籌備工作、紀(jì)要記錄和會(huì)議決議的跟蹤執(zhí)行。第十條主席聯(lián)席會(huì)議可以根據(jù)實(shí)際情況，設(shè)立常設(shè)專題組，深入研究特定問題，并向會(huì)議提供相關(guān)意見和建議。第三章會(huì)議程序第十一條主席聯(lián)席會(huì)議應(yīng)當(dāng)按照事先確定的時(shí)間、地點(diǎn)召開，會(huì)議提前3天通知各參會(huì)人員。第十二條主席聯(lián)席會(huì)議應(yīng)當(dāng)按照先行議程進(jìn)行，由會(huì)議主持人宣布。第十三條會(huì)議主持人應(yīng)當(dāng)確保會(huì)議紀(jì)律，維護(hù)會(huì)議秩序，鼓勵(lì)與會(huì)人員積極發(fā)言。第十四條會(huì)議主持人應(yīng)當(dāng)邀請與會(huì)人員講話，并設(shè)置適當(dāng)?shù)臅r(shí)間限制，確保討論的充分而有序。第十五條與會(huì)人員應(yīng)當(dāng)遵守會(huì)議紀(jì)律，在會(huì)議期間專注于討論，不得隨意打斷或者干擾他人發(fā)言。第十六條會(huì)議期間，與會(huì)人員應(yīng)當(dāng)保持機(jī)密性，不得擅自泄露會(huì)議內(nèi)容。第四章決策和執(zhí)行第十七條主席聯(lián)席會(huì)議決策原則上采取多數(shù)票決，但對于重大決策，應(yīng)當(dāng)達(dá)到提前確定的權(quán)重比例。第十八條會(huì)議決議應(yīng)當(dāng)由會(huì)議主持人宣布，并由會(huì)議秘書記錄并追蹤執(zhí)行情況。第十九條決議執(zhí)行的具體安排由相關(guān)部門負(fù)責(zé)，會(huì)議秘書應(yīng)當(dāng)進(jìn)行監(jiān)督和跟蹤。第二十條對于無法在會(huì)議上決策的事項(xiàng)，應(yīng)當(dāng)在會(huì)議后盡快進(jìn)行商議，明確責(zé)任人，并進(jìn)行跟蹤檢查。第五章會(huì)議紀(jì)要和報(bào)告第二十一條主席聯(lián)席會(huì)議的會(huì)議紀(jì)要應(yīng)當(dāng)由會(huì)議秘書記錄，并在會(huì)后按時(shí)分發(fā)給與會(huì)人員。第二十二條會(huì)議紀(jì)要應(yīng)當(dāng)真實(shí)、全面地記錄會(huì)議的討論和決策情況，確保準(zhǔn)確傳達(dá)會(huì)議精神。第二十三條會(huì)議紀(jì)要的批準(zhǔn)應(yīng)當(dāng)由會(huì)議主持人簽署，會(huì)議紀(jì)要一經(jīng)簽署即為有效。第二十四條會(huì)議紀(jì)要應(yīng)當(dāng)按照公司相關(guān)規(guī)定保存，并便于索引和查閱。第二十五條主席聯(lián)席會(huì)議應(yīng)當(dāng)定期向公司董事會(huì)報(bào)告，并及時(shí)通報(bào)公司其他各級管理層。第六章附則第二十六條對于本制度未盡事宜，可根據(jù)具體情況，由公司主席進(jìn)行解釋。第二十七條本制度自頒布之日起生效，并向全體員工公告。第二十八條本制度的解釋權(quán)和修正權(quán)歸公