學(xué)校督導(dǎo)崗位職責(zé)模版

第頁(yè)共頁(yè)學(xué)校督導(dǎo)崗位職責(zé)模版一、崗位背景學(xué)校督導(dǎo)崗位是為了提高學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量、監(jiān)督學(xué)校教學(xué)工作的開(kāi)展而設(shè)立的。督導(dǎo)人員作為學(xué)校的督導(dǎo)專家或監(jiān)督人員，負(fù)責(zé)監(jiān)督學(xué)校教育教學(xué)、管理活動(dòng)的開(kāi)展情況，為學(xué)校提供專業(yè)指導(dǎo)和建議，促進(jìn)學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量的不斷提升。二、崗位職責(zé)1.負(fù)責(zé)組織和開(kāi)展學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量的監(jiān)督評(píng)估工作，包括制定監(jiān)督評(píng)估計(jì)劃、實(shí)施監(jiān)督評(píng)估、總結(jié)評(píng)估結(jié)果等。對(duì)學(xué)校教學(xué)工作進(jìn)行全面、客觀、公正的評(píng)價(jià)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并提出改進(jìn)意見(jiàn)。2.負(fù)責(zé)對(duì)學(xué)校課堂教學(xué)進(jìn)行督導(dǎo)，包括觀摩課堂、聽(tīng)取教師講課、訪問(wèn)學(xué)生等，了解教學(xué)過(guò)程，評(píng)估教學(xué)質(zhì)量，提供課堂改進(jìn)建議。3.負(fù)責(zé)指導(dǎo)學(xué)校教師的教育教學(xué)活動(dòng)，提供專業(yè)指導(dǎo)和培訓(xùn)，幫助教師提高教學(xué)水平和專業(yè)素養(yǎng)。4.負(fù)責(zé)參與學(xué)校的課程開(kāi)發(fā)和教材選用，審查教學(xué)計(jì)劃、教材和教案等，確保教學(xué)內(nèi)容的科學(xué)性、準(zhǔn)確性和有效性。5.負(fù)責(zé)參與學(xué)校的教育教學(xué)改革工作，提出改進(jìn)意見(jiàn)和建議，推動(dòng)學(xué)校教育教學(xué)改革的順利進(jìn)行。6.負(fù)責(zé)與學(xué)校教研組和教研主任合作，參與制定教研計(jì)劃、組織教研活動(dòng)，促進(jìn)教師教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的交流和分享。7.負(fù)責(zé)定期向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門(mén)匯報(bào)工作進(jìn)展情況，包括教學(xué)評(píng)估結(jié)果、教學(xué)改進(jìn)情況等，提供相關(guān)數(shù)據(jù)和報(bào)告。8.負(fù)責(zé)協(xié)助學(xué)校處理教育教學(xué)糾紛，提供專業(yè)意見(jiàn)和建議，幫助學(xué)校解決教育教學(xué)過(guò)程中的問(wèn)題。9.負(fù)責(zé)研究和學(xué)習(xí)教育教學(xué)方面的最新理論和研究成果，不斷提高自身的專業(yè)素養(yǎng)和能力。三、任職要求1.具備大學(xué)本科及以上學(xué)歷，教育學(xué)、心理學(xué)、教育管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。2.具備扎實(shí)的教育教學(xué)理論知識(shí)，熟悉學(xué)校教育教學(xué)工作的規(guī)律和要求。3.具備較強(qiáng)的組織能力和溝通能力，能夠有效協(xié)調(diào)各方資源，推動(dòng)工作的順利進(jìn)行。4.具備較強(qiáng)的教育教學(xué)能力，能夠?qū)處熯M(jìn)行有效指導(dǎo)和培訓(xùn)，提高其教學(xué)水平和能力。5.具備較強(qiáng)的問(wèn)題分析和解決能力，能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并提出解決方案。6.具備較強(qiáng)的工作責(zé)任心和執(zhí)行力，能夠按時(shí)按質(zhì)完成工作任務(wù)。7.具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與團(tuán)隊(duì)成員和學(xué)校其他部門(mén)有效配合。四、工作環(huán)境1.工作地點(diǎn)：學(xué)校教學(xué)樓、辦公室等。2.工作時(shí)間：按學(xué)校工作時(shí)間安排，需時(shí)常加班和出差。3.工作工具：計(jì)算機(jī)、文具、教學(xué)文檔等。4.工作氛圍：學(xué)術(shù)氛圍濃厚，團(tuán)隊(duì)合作互助。五、薪酬福利1.薪酬：根據(jù)學(xué)校規(guī)定，以工資形式發(fā)放。2.福利：享受學(xué)校提供的各項(xiàng)福利待遇，如社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金、年終獎(jiǎng)金等。3.培訓(xùn)：學(xué)校將為督導(dǎo)人員提供專業(yè)培訓(xùn)機(jī)會(huì)，提升其專業(yè)素養(yǎng)和能力。4.假期：享受學(xué)校規(guī)定的法定假期和帶薪年假。5.其他：享受學(xué)校提供的其他福利待遇，如交通補(bǔ)貼、午餐補(bǔ)貼、節(jié)日福利等。六、考核評(píng)價(jià)1.定期進(jìn)行工作評(píng)估，根據(jù)工作表現(xiàn)和成果進(jìn)行考核。2.根據(jù)評(píng)估結(jié)果，制定改進(jìn)計(jì)劃和培訓(xùn)計(jì)劃，提高督導(dǎo)人員的工作能力和水平。3.優(yōu)秀者將給予晉升和獎(jiǎng)勵(lì)，為