安全科科長崗位責任制模版

第頁共頁安全科科長崗位責任制模版崗位名稱：安全科科長崗位編號：XXX崗位職責：1.負責制定并組織實施公司的安全管理制度和操作規(guī)程，確保公司各項安全工作的順利進行；2.負責協(xié)調(diào)公司內(nèi)各部門的安全工作，提供專業(yè)安全咨詢和技術(shù)支持，指導(dǎo)各部門制定安全目標和計劃，并監(jiān)督其執(zhí)行情況；3.組織安全培訓(xùn)，加強員工的安全意識和技能培養(yǎng)，提高員工的自我防護能力；4.負責建立和維護公司安全檔案，定期進行安全檢查和隱患排查，并及時進行整改；5.負責應(yīng)對突發(fā)事件和安全事故的應(yīng)急處理工作，組織開展演練并總結(jié)經(jīng)驗，及時修訂應(yīng)急預(yù)案；6.負責做好與政府相關(guān)部門的安全聯(lián)絡(luò)和溝通工作，配合政府的安全檢查和監(jiān)管工作；7.負責對外安全宣傳工作，提高公司形象和員工的社會責任感；8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。任職資格：1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，安全管理、安全工程或相關(guān)專業(yè)；2.具備較強的安全管理經(jīng)驗和技能，熟悉安全管理制度和法規(guī)；3.具備良好的溝通能力和團隊協(xié)作能力，能夠有效協(xié)調(diào)各部門的安全工作；4.具備較強的應(yīng)急處理能力和解決問題的能力，能夠迅速應(yīng)對各類突發(fā)事件和安全事故；5.具備較強的組織、計劃和執(zhí)行能力，能夠制定并推動安全工作計劃的落實；6.具備良好的學(xué)習(xí)能力和自我提升意識，能夠及時了解和掌握新的安全管理理念和技術(shù)。崗位職責細分：1.負責制定公司的安全管理制度和操作規(guī)程，包括但不限于安全生產(chǎn)制度、消防安全制度、職業(yè)健康安全制度等，并組織各部門的安全制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查；2.負責協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各部門的安全工作，定期召開安全工作會議，傳達和落實公司的安全方針和目標，指導(dǎo)各部門制定安全計劃并監(jiān)督其執(zhí)行情況；3.負責組織安全培訓(xùn)，開展安全教育宣傳活動，提高員工的安全意識和技能水平，推動安全文化建設(shè)；4.負責建立和維護公司的安全檔案，包括安全事故檔案、隱患整改檔案、安全培訓(xùn)檔案等，并進行定期檢查和歸檔工作；5.負責組織安全檢查和隱患排查工作，發(fā)現(xiàn)并及時整改安全隱患，對存在嚴重隱患的部門進行限期整改，并跟蹤整改情況；6.負責組織突發(fā)事件和安全事故的應(yīng)急處理工作，及時啟動應(yīng)急預(yù)案，指揮部門和人員進行緊急救援工作，并及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報；7.負責與政府相關(guān)部門的安全聯(lián)絡(luò)和溝通工作，及時了解并掌握有關(guān)安全法律法規(guī)、政策和標準，配合政府的安全檢查和監(jiān)管工作；8.負責對外安全宣傳工作，通過各種渠道和途徑宣傳公司的安全管理經(jīng)驗和成果，提高公司的形象和員工的社會責任感；9.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。績效考核指標：1.安全制度和操作規(guī)程的制定和落實情況；2.各部門安全計劃的制定和執(zhí)行情況；3.員工安全培訓(xùn)和教育的開展情況；4.安全檔案的建立和維護情況；5.安全檢查和隱患排查的開展和整改情況；6.突發(fā)事件和安全事故的應(yīng)急處理情況；7.與政府相關(guān)部門的安全聯(lián)絡(luò)和溝通情況；8.對外安全宣傳工