![員工顧問任命書_第1頁](http://file4.renrendoc.com/view12/M00/05/37/wKhkGWX-Uk2AW8xsAAE1drevDp0757.jpg)
![員工顧問任命書_第2頁](http://file4.renrendoc.com/view12/M00/05/37/wKhkGWX-Uk2AW8xsAAE1drevDp07572.jpg)
![員工顧問任命書_第3頁](http://file4.renrendoc.com/view12/M00/05/37/wKhkGWX-Uk2AW8xsAAE1drevDp07573.jpg)
![員工顧問任命書_第4頁](http://file4.renrendoc.com/view12/M00/05/37/wKhkGWX-Uk2AW8xsAAE1drevDp07574.jpg)
![員工顧問任命書_第5頁](http://file4.renrendoc.com/view12/M00/05/37/wKhkGWX-Uk2AW8xsAAE1drevDp07575.jpg)
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
PAGEPAGE1員工顧問任命書甲方:____________________地址:____________________乙方:____________________地址:____________________鑒于甲方在業(yè)務(wù)發(fā)展過程中需要專業(yè)咨詢和指導(dǎo),乙方愿意提供專業(yè)服務(wù),經(jīng)雙方友好協(xié)商,特訂立本員工顧問任命書(以下簡稱“本任命書”)。第一條任命事項(xiàng)1.1甲方聘請乙方擔(dān)任甲方員工顧問,乙方接受甲方的聘請。1.2乙方在本任命書有效期內(nèi),根據(jù)甲方的業(yè)務(wù)需求,為甲方提供專業(yè)咨詢和指導(dǎo)服務(wù)。第二條顧問期限2.1本任命書自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2雙方在本任命書到期前一個(gè)月內(nèi),如無異議,本任命書自動續(xù)簽____年。第三條顧問費(fèi)用3.1甲方應(yīng)按本任命書約定的顧問期限向乙方支付顧問費(fèi),顧問費(fèi)為人民幣(大寫):____元整(小寫):¥_____元。3.2甲方應(yīng)在每個(gè)支付周期(每月、每季度、每半年或每年)結(jié)束后__個(gè)工作日內(nèi),將顧問費(fèi)支付至乙方指定的銀行賬戶。第四條保密條款4.1雙方在履行本任命書過程中,應(yīng)對對方的商業(yè)秘密和相關(guān)信息予以嚴(yán)格保密,未經(jīng)對方書面同意,不得向任何第三方披露。4.2本保密條款在本任命書終止或到期后仍具有法律效力。第五條違約責(zé)任5.1雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本任命書約定的各項(xiàng)義務(wù),如一方違約,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向守約方支付違約金,違約金為本任命書約定的顧問費(fèi)用的____%。5.2因不可抗力導(dǎo)致本任命書無法履行,雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任。第六條爭議解決6.1雙方在履行本任命書過程中如發(fā)生爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;如協(xié)商無果,任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。第七條其他條款7.1本任命書一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本任命書未盡事宜,可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本任命書具有同等法律效力。甲方(蓋章):____________________乙方(蓋章):____________________簽訂日期:____________________2024帶目錄帶附件詳細(xì)版-員工顧問任命書目錄一、任命事項(xiàng)二、顧問期限三、顧問費(fèi)用四、保密條款五、違約責(zé)任六、爭議解決七、其他條款附件一:顧問工作內(nèi)容附件二:顧問費(fèi)用支付方式附件三:保密協(xié)議正文甲方:____________________地址:____________________乙方:____________________地址:____________________鑒于甲方在業(yè)務(wù)發(fā)展過程中需要專業(yè)咨詢和指導(dǎo),乙方愿意提供專業(yè)服務(wù),經(jīng)雙方友好協(xié)商,特訂立本員工顧問任命書(以下簡稱“本任命書”)。一、任命事項(xiàng)1.1甲方聘請乙方擔(dān)任甲方員工顧問,乙方接受甲方的聘請。1.2乙方在本任命書有效期內(nèi),根據(jù)甲方的業(yè)務(wù)需求,為甲方提供專業(yè)咨詢和指導(dǎo)服務(wù)。二、顧問期限2.1本任命書自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2雙方在本任命書到期前一個(gè)月內(nèi),如無異議,本任命書自動續(xù)簽____年。三、顧問費(fèi)用3.1甲方應(yīng)按本任命書約定的顧問期限向乙方支付顧問費(fèi),顧問費(fèi)為人民幣(大寫):____元整(小寫):¥_____元。3.2甲方應(yīng)在每個(gè)支付周期(每月、每季度、每半年或每年)結(jié)束后__個(gè)工作日內(nèi),將顧問費(fèi)支付至乙方指定的銀行賬戶。四、保密條款4.1雙方在履行本任命書過程中,應(yīng)對對方的商業(yè)秘密和相關(guān)信息予以嚴(yán)格保密,未經(jīng)對方書面同意,不得向任何第三方披露。4.2本保密條款在本任命書終止或到期后仍具有法律效力。五、違約責(zé)任5.1雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本任命書約定的各項(xiàng)義務(wù),如一方違約,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向守約方支付違約金,違約金為本任命書約定的顧問費(fèi)用的____%。5.2因不可抗力導(dǎo)致本任命書無法履行,雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任。六、爭議解決6.1雙方在履行本任命書過程中如發(fā)生爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;如協(xié)商無果,任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。七、其他條款7.1本任命書一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本任命書未盡事宜,可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本任命書具有同等法律效力。甲方(蓋章):____________________乙方(蓋章):____________________簽訂日期:____________________附件一:顧問工作內(nèi)容(具體工作內(nèi)容)附件二:顧問費(fèi)用支付方式(具體支付方式)附件三:保密協(xié)議(具體保密協(xié)議內(nèi)容)附件列表:1.附件一:顧問工作內(nèi)容2.附件二:顧問費(fèi)用支付方式3.附件三:保密協(xié)議法律名詞及解釋:1.任命事項(xiàng):指甲方聘請乙方擔(dān)任員工顧問的具體事項(xiàng)。2.顧問期限:指本任命書的有效期限。3.顧問費(fèi)用:指甲方應(yīng)支付給乙方的費(fèi)用。4.保密條款:指雙方在履行本任命書過程中對商業(yè)秘密和相關(guān)信息予以保密的條款。5.違約責(zé)任:指一方違反本任命書約定的義務(wù)時(shí),應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任。6.爭議解決:指雙方在履行本任命書過程中如發(fā)生爭議時(shí)的解決方式。實(shí)際執(zhí)行過程中可能遇到的問題及解決辦法:1.顧問工作內(nèi)容變更:在實(shí)際執(zhí)行過程中,可能會出現(xiàn)顧問工作內(nèi)容需要調(diào)整的情況。解決辦法:雙方應(yīng)及時(shí)溝通,根據(jù)實(shí)際需求協(xié)商調(diào)整顧問工作內(nèi)容,并在附件一中進(jìn)行更新。2.顧問費(fèi)用支付延遲:甲方可能會延遲支付顧問費(fèi)用。解決辦法:雙方應(yīng)在合同中明確支付時(shí)間和支付方式,確保按時(shí)支付。如甲方延遲支付,乙方有權(quán)根據(jù)合同約定追究甲方的違約責(zé)任。3.商業(yè)秘密泄露:在履行合同過程中,可能會出現(xiàn)商業(yè)秘密泄露的情況。解決辦法:雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守保密條款,加強(qiáng)信息安全管理,一旦發(fā)現(xiàn)泄露情況,應(yīng)立即采取補(bǔ)救措施,并追究相關(guān)責(zé)任。4.合同爭議:雙方可能會在履行合同過程中產(chǎn)生爭議。解決辦法:雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決爭議,如協(xié)商無果,可以根據(jù)合同約定向法院提起訴訟。適用場景:本
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 經(jīng)營酒吧合同
- 股份制改革流程文書模板與指導(dǎo)
- 汽車美容店合作協(xié)議書年
- 委托培訓(xùn)協(xié)議書
- 質(zhì)量管理體系培訓(xùn)指導(dǎo)書
- 2025年青海貨運(yùn)從業(yè)資證孝試模似題庫
- 小學(xué)三年級數(shù)學(xué)加減乘除混合口算
- 2025年黔東南道路貨運(yùn)駕駛員從業(yè)資格證考試題庫
- 2025年上海貨車叢業(yè)資格證考試題
- 2025年汕頭貨運(yùn)從業(yè)資格證怎么考試
- DL-T-692-2018電力行業(yè)緊急救護(hù)技術(shù)規(guī)范
- 2024年杭州錢塘新區(qū)建設(shè)投資集團(tuán)有限公司招聘筆試沖刺題(帶答案解析)
- 2023年四川省綿陽市中考數(shù)學(xué)試卷
- 《電力系統(tǒng)自動化運(yùn)維綜合實(shí)》課件-SDH設(shè)備尾纖連接
- 安裝工程危險(xiǎn)源
- 愛國主義教育法 講座
- 小區(qū)監(jiān)控改造方案
- 建設(shè)施工安全風(fēng)險(xiǎn)辨識和管控清單
- GA/T 2016-2023公安視頻圖像信息系統(tǒng)運(yùn)維管理規(guī)范
- 第1課+古代亞非(教學(xué)設(shè)計(jì))【中職專用】《世界歷史》(高教版2023基礎(chǔ)模塊)
- 老年人誤吸的預(yù)防
評論
0/150
提交評論