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公司顧問聘用協(xié)議書(通用)甲方(聘用單位):__________地質(zhì):__________法定代表人:__________聯(lián)系方式:__________乙方(受聘顧問):__________地質(zhì):__________聯(lián)系號:__________聯(lián)系方式:__________鑒于甲方在業(yè)務(wù)發(fā)展過程中,需要借助乙方豐富的專業(yè)知識和經(jīng)驗,為甲方提供咨詢服務(wù);乙方愿意在甲方需要時,提供相應的咨詢服務(wù)。根據(jù)《合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎(chǔ)上,就甲方聘請乙方擔任公司顧問事宜,達成如下協(xié)議:一、聘用期限1.本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。協(xié)議到期后,如雙方無異議,可續(xù)簽聘用協(xié)議。二、顧問職責(1)提供業(yè)務(wù)發(fā)展策略建議;(2)協(xié)助甲方進行市場調(diào)研和分析;(3)提供專業(yè)技術(shù)指導;(4)協(xié)助甲方解決業(yè)務(wù)過程中的問題;(5)其他雙方約定的咨詢服務(wù)事項。2.2乙方應按照甲方的要求,參加甲方召開的與顧問職責相關(guān)的會議,并提出意見和建議。2.3乙方應按照甲方的要求,對甲方的相關(guān)業(yè)務(wù)資料和商業(yè)秘密予以保密,不得泄露給第三方。三、顧問費用及支付方式3.1甲方應按照本協(xié)議的約定,向乙方支付顧問費。顧問費的標準為:人民幣____元/年(大寫:____元整)。3.2顧問費支付方式:甲方應在本協(xié)議簽訂之日起____個工作日內(nèi),將顧問費支付給乙方。后續(xù)年度的顧問費,甲方應在前一年度到期前____個工作日內(nèi)支付給乙方。四、協(xié)議的變更、解除和終止4.1本協(xié)議的變更、解除和終止,須經(jīng)雙方協(xié)商一致,并簽訂書面協(xié)議。4.2在本協(xié)議有效期內(nèi),如乙方因特殊情況無法履行顧問職責,甲方有權(quán)解除本協(xié)議。甲方應提前____個工作日通知乙方,并按照實際已履行顧問職責的時間比例,退還乙方已支付的顧問費。4.3在本協(xié)議有效期內(nèi),如甲方未按照約定支付顧問費,乙方有權(quán)解除本協(xié)議。乙方應提前____個工作日通知甲方,并要求甲方支付已到期未支付的顧問費。五、爭議解決5.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。六、附件6.1本協(xié)議附件包括:(1)乙方提供的顧問服務(wù)內(nèi)容清單;(2)甲方業(yè)務(wù)相關(guān)資料;(3)其他雙方約定的文件。七、其他約定7.1本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):__________乙方(簽字):__________法定代表人(簽字):__________聯(lián)系復印件:__________簽訂日期:____年__月__日簽訂日期:____年__月__日附件:__________=====本合同更廣泛的場景,特設(shè)場景及條款=====特殊應用場合及增加條款:1.高級技術(shù)顧問增加條款:乙方需提供最新的行業(yè)技術(shù)動態(tài)和趨勢分析;甲方有權(quán)要求乙方參與關(guān)鍵技術(shù)的研發(fā)和指導;乙方應保證所提供技術(shù)的合法性,并承擔因技術(shù)問題導致的法律責任。2.法律顧問增加條款:乙方需對甲方的法律風險進行評估,并提供防范措施;甲方有權(quán)要求乙方參與重大合同的談判和審核;乙方應保證所提供法律意見的準確性,并承擔因錯誤意見導致的損失。3.市場營銷顧問增加條款:乙方需制定市場營銷策略,并協(xié)助甲方實施;甲方有權(quán)要求乙方參與市場推廣活動的策劃和執(zhí)行;乙方應保證所提供營銷策略的有效性,并承擔因策略失誤導致的損失。4.人力資源顧問增加條款:乙方需對甲方的人力資源管理進行診斷,并提供改進建議;甲方有權(quán)要求乙方參與招聘、培訓和績效管理等工作;乙方應保證所提供人力資源服務(wù)的合規(guī)性,并承擔因服務(wù)問題導致的法律責任。5.財務(wù)顧問增加條款:乙方需對甲方的財務(wù)狀況進行審計,并提供財務(wù)規(guī)劃建議;甲方有權(quán)要求乙方參與預算編制和財務(wù)決策;乙方應保證所提供財務(wù)服務(wù)的準確性,并承擔因錯誤建議導致的損失。附件列表及要求說明:1.乙方提供的顧問服務(wù)內(nèi)容清單要求:詳細列出乙方提供的各項服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)周期、服務(wù)方式等。2.甲方業(yè)務(wù)相關(guān)資料要求:包括甲方的組織架構(gòu)、業(yè)務(wù)流程、市場分析、財務(wù)報告等,以便乙方更好地了解甲方業(yè)務(wù)。3.其他雙方約定的文件要求:根據(jù)實際情況,可能包括技術(shù)文檔、法律文件、營銷方案、人力資源政策、財務(wù)報表等。實際操作過程中遇到的問題及解決辦法:1.問題:乙方未能按約定時間提供咨詢服務(wù)。解決辦法:甲方應及時與乙方溝通,了解原因,并根據(jù)實際情況調(diào)整咨詢計劃。2.問題:乙方提供的咨詢服務(wù)質(zhì)量不符合甲方要求。解決辦法:甲方有權(quán)要求乙方重新提供咨詢服務(wù),直至滿足要求。如乙方無法滿足要求,甲方有權(quán)解除合同。3.問題:甲方未按約定支付顧問費。解決辦法:乙方應及時與甲方溝通,催促支付。如甲方逾期支付,乙方有權(quán)解除合同。4.問題:雙方在履行合同過程中發(fā)生爭議。解決辦法:通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。5.問題:乙方泄露甲方的商業(yè)秘密。解決辦法:甲方有權(quán)要求乙方承擔相應的法律責任,并要求賠償損失。同時,甲方有權(quán)解除合同。6.問題:甲方對乙方的咨詢服務(wù)內(nèi)容不滿意。解決辦法:甲方應明確向乙方提出具體的不滿意之處,并給予乙方合理的時間進行改進。如果乙方經(jīng)過改進后仍然無法滿足甲方的需求,甲方可以依據(jù)合同條款尋求解除合同或者調(diào)整服務(wù)內(nèi)容。7.問題:乙方因個人原因無法繼續(xù)履行合同。解決辦法:乙方應提前通知甲方,并根據(jù)合同條款的規(guī)定辦理相應的解聘手續(xù)。同時,乙方應協(xié)助甲方找到合適的替代顧問,或者提供必要的信息交接,以確保甲方的業(yè)務(wù)不受影響。8.問題:甲方業(yè)務(wù)需求發(fā)生變化,原合同中的服務(wù)內(nèi)容不再適用。解決辦法:甲乙雙方應就新的業(yè)務(wù)需求進行溝通,協(xié)商修改合同內(nèi)容,包括服務(wù)范圍、顧問費用、支付方式等,以確保合同的適應性。9.問題:乙方在提供服務(wù)過程中產(chǎn)生的額外費用。解決辦法:合同中應明確額外費用的承擔方。如果乙方需要產(chǎn)生額外費用,應提前與甲方溝通并獲得批準。未經(jīng)批準的額外費用,甲方有權(quán)拒絕支付。10.問題:合同終止后的保密義務(wù)。解決辦法:合同中應包含終止后的保密條款,明確乙方在合同終止后仍需對甲方的商業(yè)秘密和其他保密信息承擔保密義務(wù),以及保密期限。11.問題:甲方對乙方的績效考核。解決辦法:合同中應包含乙方績效考核的標準和流程,甲方應根據(jù)這些標準定期對乙方進行評估,并根據(jù)評估結(jié)果決定是否繼續(xù)合作或調(diào)整合作條款。12.問題:乙方在提供服務(wù)過程中可能涉及的利益沖突。解決辦法:合同中應包含利益沖突的處理機制,乙方在提供服務(wù)前應披露可能存在的利益沖突,并采取措施避免或解決這些沖突,以確保服務(wù)的獨立性和客觀性。13.問題:法律法規(guī)的變化對合同執(zhí)行的影響。解決辦法:合同中應包含法律法規(guī)變化的應對條款,當法律法規(guī)發(fā)生變化時,甲乙雙方應協(xié)商調(diào)整合同內(nèi)容,以確保合同的合法性。14.問題:乙方在提供服務(wù)過程中可能產(chǎn)生的侵權(quán)責任。解決辦法:合同中應明確乙方在提供服務(wù)時應遵守知識產(chǎn)權(quán)法律法規(guī),如因乙方原因?qū)е虑謾?quán),乙方應承擔相應的法律責任,并賠償甲方因此遭受的損失。15.
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