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文檔簡介

公司辦公樓管理制度1.背景公司辦公樓是員工工作和交流的重要場所，為了確保辦公樓的正常運(yùn)營和員工的健康與安全，公司制定了本管理制度。2.員工入場管理2.1入場登記所有進(jìn)入辦公樓的員工都需進(jìn)行入場登記，包括填寫員工賬號、姓名、進(jìn)入時間和離開時間等信息。入場登記旨在確保辦公樓內(nèi)人員的安全和管理。2.2門禁系統(tǒng)公司將安裝門禁系統(tǒng)，員工需使用工作證或特定門禁卡，以便進(jìn)入辦公樓。員工不得轉(zhuǎn)借門禁卡給他人，如有發(fā)現(xiàn)將面臨相應(yīng)處罰。2.3安全檢查在進(jìn)入辦公樓時，員工須接受安全檢查，包括包裹、隨身攜帶物品等。這是為了確保員工不攜帶違禁品或危險物品進(jìn)入辦公樓，維護(hù)良好的工作環(huán)境。3.辦公樓內(nèi)部管理3.1設(shè)備使用員工在使用辦公樓內(nèi)的設(shè)備時，應(yīng)遵守相應(yīng)的使用規(guī)定，確保設(shè)備的正常使用和維護(hù)。員工不得私自使用或移動設(shè)備，如有需要須經(jīng)過相應(yīng)的授權(quán)。3.2環(huán)境衛(wèi)生員工應(yīng)保持辦公樓內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生。禁止將垃圾亂扔或吃零食，以維護(hù)辦公樓的整潔和員工的健康。3.3資源節(jié)約公司倡導(dǎo)資源節(jié)約的理念，員工應(yīng)減少不必要的資源浪費(fèi)，包括電力、水資源等。如發(fā)現(xiàn)資源浪費(fèi)問題，員工應(yīng)及時報告或提出合理建議。4.緊急情況處理4.1火警和緊急疏散員工在發(fā)現(xiàn)火警或其他緊急情況時應(yīng)立即按照預(yù)先制定的疏散計劃進(jìn)行疏散，并撥打相應(yīng)的緊急電話。4.2電力和設(shè)備故障如發(fā)現(xiàn)電力故障或設(shè)備故障，員工應(yīng)立即報告維修部門，并采取相應(yīng)的安全措施，以防危險事件的發(fā)生。5.處罰與獎勵公司將對違反辦公樓管理制度的行為采取相應(yīng)的處罰措施，包括警告、罰款、暫停使用辦公樓等。同時，公司將對積極遵守管理制度的員工進(jìn)行表彰和獎勵，以促進(jìn)全體員工的積極參與。以上為公司辦公樓管理制度的內(nèi)容，每位員工應(yīng)嚴(yán)格遵守，如有違反，將受到相應(yīng)的紀(jì)律處

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