勞動(dòng)合同通用版樣本

PAGEPAGE1勞動(dòng)合同通用版樣本甲方（用人單位）：名稱：________________地址：________________法定代表人：__________乙方（勞動(dòng)者）：姓名：________________性別：________________身份證號(hào)碼：__________鑒于甲方愿意聘請(qǐng)乙方為甲方提供勞動(dòng)，乙方愿意為甲方提供勞動(dòng)，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)雙方協(xié)商一致，特訂立本合同，以便共同遵守。第一條工作內(nèi)容乙方同意根據(jù)甲方的工作需要，擔(dān)任__________（崗位名稱）一職，從事__________（崗位工作內(nèi)容）工作。甲方可以根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，經(jīng)與乙方協(xié)商一致，調(diào)整乙方的工作崗位。第二條工作時(shí)間和休息休假1.乙方的工作時(shí)間為每天__________小時(shí)，每周__________天。具體工作時(shí)間由甲方根據(jù)工作需要安排。2.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日休息，以及按照國(guó)家規(guī)定享受婚假、產(chǎn)假、年休假等休假待遇。第三條勞動(dòng)報(bào)酬1.甲方根據(jù)乙方的崗位、工作量、工作質(zhì)量等因素，支付乙方工資。乙方的工資結(jié)構(gòu)為基本工資績(jī)效獎(jiǎng)金其他補(bǔ)貼。2.甲方每月__________日（或次月__________日）支付乙方上一個(gè)月的工資。如遇節(jié)假日或休息日，甲方應(yīng)提前至最近的工作日支付。3.乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)_________元/月（基本工資）__________元/月（績(jī)效獎(jiǎng)金）__________元/月（其他補(bǔ)貼）。具體工資標(biāo)準(zhǔn)由甲乙雙方協(xié)商確定。第四條社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇1.甲方按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)。2.甲方為乙方提供住房補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼等福利待遇。第五條合同期限1.本合同自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止，合同期限為_(kāi)_________年。2.合同期滿前__________日，甲乙雙方應(yīng)就是否續(xù)簽合同進(jìn)行協(xié)商。第六條解除和終止合同1.甲乙雙方在合同期內(nèi)，如一方需解除合同，應(yīng)提前__________日書(shū)面通知對(duì)方。2.乙方在試用期內(nèi)解除合同，應(yīng)提前__________日書(shū)面通知甲方。3.甲方違反國(guó)家法律法規(guī)、勞動(dòng)合同的約定，乙方有權(quán)解除合同。第七條保密條款1.乙方在合同期內(nèi)及合同終止后__________年內(nèi)，不得泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶資料等保密信息。2.乙方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第八條違約責(zé)任1.甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同的約定，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.甲方未按照約定支付乙方工資、社會(huì)保險(xiǎn)等，應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定支付違約金。第九條爭(zhēng)議解決1.本合同在履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，甲乙雙方應(yīng)首先協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十條其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________法定代表人（簽字）：__________簽字日期：__________（注：本合同僅供參考，具體內(nèi)容以雙方實(shí)際協(xié)商為準(zhǔn)。）2024帶目錄帶附件詳細(xì)版-勞動(dòng)合同通用版樣本目錄一、合同雙方基本信息二、合同期限三、工作內(nèi)容與職責(zé)四、工作時(shí)間與休息休假五、勞動(dòng)報(bào)酬與福利待遇六、社會(huì)保險(xiǎn)與公積金七、保密條款與知識(shí)產(chǎn)權(quán)八、合同解除與終止九、違約責(zé)任十、爭(zhēng)議解決十一、其他約定十二、附件一、合同雙方基本信息甲方（用人單位）：__________地址：__________法定代表人：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________性別：__________身份證號(hào)碼：__________二、合同期限1.本合同自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止，合同期限為_(kāi)_________年。2.合同期滿前__________日，甲乙雙方應(yīng)就是否續(xù)簽合同進(jìn)行協(xié)商。三、工作內(nèi)容與職責(zé)乙方同意根據(jù)甲方的工作需要，擔(dān)任__________（崗位名稱）一職，從事__________（崗位工作內(nèi)容）工作。具體崗位職責(zé)見(jiàn)附件一。四、工作時(shí)間與休息休假1.乙方的工作時(shí)間為每天__________小時(shí)，每周__________天。具體工作時(shí)間由甲方根據(jù)工作需要安排。2.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日休息，以及按照國(guó)家規(guī)定享受婚假、產(chǎn)假、年休假等休假待遇。五、勞動(dòng)報(bào)酬與福利待遇1.甲方根據(jù)乙方的崗位、工作量、工作質(zhì)量等因素，支付乙方工資。乙方的工資結(jié)構(gòu)為基本工資績(jī)效獎(jiǎng)金其他補(bǔ)貼。2.甲方每月__________日（或次月__________日）支付乙方上一個(gè)月的工資。如遇節(jié)假日或休息日，甲方應(yīng)提前至最近的工作日支付。3.乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)_________元/月（基本工資）__________元/月（績(jī)效獎(jiǎng)金）__________元/月（其他補(bǔ)貼）。具體工資標(biāo)準(zhǔn)由甲乙雙方協(xié)商確定。六、社會(huì)保險(xiǎn)與公積金1.甲方按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)。2.甲方為乙方繳納住房公積金。七、保密條款與知識(shí)產(chǎn)權(quán)1.乙方在合同期內(nèi)及合同終止后__________年內(nèi)，不得泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶資料等保密信息。2.乙方在工作中產(chǎn)生的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。八、合同解除與終止1.甲乙雙方在合同期內(nèi)，如一方需解除合同，應(yīng)提前__________日書(shū)面通知對(duì)方。2.乙方在試用期內(nèi)解除合同，應(yīng)提前__________日書(shū)面通知甲方。3.甲方違反國(guó)家法律法規(guī)、勞動(dòng)合同的約定，乙方有權(quán)解除合同。九、違約責(zé)任1.甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同的約定，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.甲方未按照約定支付乙方工資、社會(huì)保險(xiǎn)等，應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定支付違約金。十、爭(zhēng)議解決1.本合同在履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，甲乙雙方應(yīng)首先協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。十一、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________法定代表人（簽字）：__________簽字日期：__________附件一：崗位職責(zé)描述附件二：工資支付規(guī)定附件三：保密協(xié)議附件四：知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議（注：本合同僅供參考，具體內(nèi)容以雙方實(shí)際協(xié)商為準(zhǔn)。）附件列表：1.附件一：崗位職責(zé)描述2.附件二：工資支付規(guī)定3.附件三：保密協(xié)議4.附件四：知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議法律名詞及解釋?zhuān)?.勞動(dòng)合同：指勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.勞動(dòng)關(guān)系：指勞動(dòng)者與用人單位之間為實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)過(guò)程而發(fā)生的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。3.試用期：指用人單位和勞動(dòng)者在簽訂勞動(dòng)合同前，為了互相了解、選擇而約定的不超過(guò)六個(gè)月的考察期限。4.勞動(dòng)報(bào)酬：指用人單位根據(jù)勞動(dòng)者提供的勞動(dòng)數(shù)量和質(zhì)量，按照國(guó)家規(guī)定或者勞動(dòng)合同的約定，以貨幣形式支付給勞動(dòng)者的工資。5.社會(huì)保險(xiǎn)：指國(guó)家通過(guò)立法，多渠道籌集資金，對(duì)勞動(dòng)者在年老、疾病、工傷、失業(yè)、生育等情況下提供物質(zhì)幫助的制度。6.住房公積金：指由國(guó)家機(jī)關(guān)、國(guó)有企業(yè)、城鎮(zhèn)集體企業(yè)、外商投資企業(yè)、城鎮(zhèn)私營(yíng)企業(yè)及其他城鎮(zhèn)企業(yè)、事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體為其在職職工繳存的長(zhǎng)期住房?jī)?chǔ)金。7.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。8.知識(shí)產(chǎn)權(quán)：指權(quán)利人對(duì)其所創(chuàng)作的智力勞動(dòng)成果所享有的財(cái)產(chǎn)權(quán)利。實(shí)際執(zhí)行過(guò)程中可能遇到的問(wèn)題及注意事項(xiàng)：1.崗位職責(zé)不明確：在簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，應(yīng)詳細(xì)描述乙方的崗位職責(zé)，以避免日后因職責(zé)不明確而產(chǎn)生的糾紛。2.工資支付規(guī)定不明確：應(yīng)在附件二中明確工資支付的時(shí)間、方式、金額等，以避免因工資支付問(wèn)題產(chǎn)生的糾紛。3.保密條款和知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬問(wèn)題：在簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，應(yīng)明確保密條款和知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬，以保護(hù)雙方的權(quán)益。4.合同解除和終止問(wèn)題：在合同中應(yīng)明確合同解除和終止的條件、程序和責(zé)任，以避免因解除和終止合同而產(chǎn)生的糾紛。5.社會(huì)保險(xiǎn)和公積金問(wèn)題：在簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，應(yīng)明確社會(huì)保險(xiǎn)和公積金的繳納基數(shù)、比例和支付方式，以確保雙方的權(quán)益。解決辦法：1.在簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，雙方應(yīng)充分溝通，明確崗位職責(zé)，必要時(shí)可對(duì)崗位職責(zé)進(jìn)行詳細(xì)描述并作為附件一。2.在附件二中明確工資支付的時(shí)間、方式、金額等，以避免因工資支付問(wèn)題產(chǎn)生的糾紛。3.在簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，