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29三月2024個天才團隊的故事團隊的力量沒有人及得上所有人加起來那麼聰明無論我們打算發(fā)展一項全球業(yè)務(wù)，或是發(fā)掘人腦的奧秘，都不能指望單靠一人完成－不論此人多麼才氣縱橫，或是精力無限充沛。Date個天才團隊的故事集體創(chuàng)作偉大的團體成員大都自動自發(fā)，陶醉在解決門題的喜悅中偉大的事物何以多半在平凡或卑微的環(huán)境下完成。不起眼或不吸引人的環(huán)境或許能激發(fā)創(chuàng)意，使眾人從零開始，釋放心靈去夢想各種可能。偉大的團體還有其他共同點，他們都有了不起的領(lǐng)袖。Date個天才團隊的故事創(chuàng)造未來好奇心是每個偉大團體的燃料人皆不願被管理，而希望被引導(dǎo)在創(chuàng)意團體中，失敗是一種學(xué)習(xí)過程，而非懲戒的藉口。失敗是好事，只要不把它變成習(xí)慣「讓人覺得失敗也很安全」的地方(迪士尼公司)Date個天才團隊的故事領(lǐng)導(dǎo)者一個熱烈相信可以誘導(dǎo)他人共享夢想的人「鼓舞」和「促成任務(wù)」選正確的人、正確地分配經(jīng)費、同時以光速傳達某部門的意見給另一部門領(lǐng)導(dǎo)者的最大貢獻，就是發(fā)掘成員自身的優(yōu)點我們都是只有一隻翅膀的天使，唯有彼此擁抱才能翱翔偉大的團體都會充分共享訊息Date個天才團隊的故事領(lǐng)袖是「希望」的承攬者只要你能夢想，就能做到追求卓越的信心是延攬人才的第一守則不論你的志業(yè)是什麼，都必須要有奉獻的精神柯林頓的出生地碰巧是阿肯色州的小城「希望鎮(zhèn)」:「我依然相信一個叫做『希望』的地方」Date個天才團隊的故事領(lǐng)袖必須是煥發(fā)希望的行動者有些領(lǐng)導(dǎo)者只會網(wǎng)羅與自己相像的人才。而另一種領(lǐng)導(dǎo)者了解：尋找能夠彌補個人之短的人才，才能成就偉大的事業(yè)。熱愛追求卓越偉大始於一流的人才偉大團體和偉大領(lǐng)袖是彼此創(chuàng)造出來的Date個天才團隊的故事強勢的領(lǐng)導(dǎo)者既能識才，又懂得何處去延攬人才偉大團體是贏得勝利的弱勢者永遠有

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