2021年財產(chǎn)保險業(yè)務渠道發(fā)展

財產(chǎn)保險業(yè)務渠道發(fā)展4月業(yè)務發(fā)展之我想終于熬過了漫長的3月！總結3月，可以用兩個字來形容難耐。難業(yè)務拓展難，新渠道開辟難，進展速度慢是“難”字的集中體現(xiàn)；耐則是難的一種心理感受，一種在高壓下焦灼和倍受煎熬的感受。難耐并不可怕，可怕的是在難的狀況下，我們業(yè)務員能夠耐得住。當然，我并不是說在難耐狀況下，我們應該像無頭蒼蠅急得到處亂撞。冷靜，梳理現(xiàn)有渠道，制定下一步可行性工作計劃并認真執(zhí)行，是我們可以做到的。3月份欠下的債務是要還的！這無疑意味著4月份是一場大仗！是一場惡仗！但不管怎樣，這根硬骨頭我們都必須啃下去！否則，團隊的士氣難以提升，同業(yè)也會投來嘻笑的目光，在分公司面前我們也難抬得起頭。4月份工作想法如下一、加強團隊建設，提升凝聚力業(yè)務是人做出來的，沒有人力就沒有保費。那么，我們業(yè)務室的人力發(fā)展現(xiàn)狀是怎樣的呢？有的業(yè)務室就是一光桿司令，有的業(yè)務室經(jīng)理能力很強，但手下的兵很弱，同時，經(jīng)理又不能及時地對其進行業(yè)務指導和幫扶，以至于手下兵不斷遇困受挫，生活僅靠基本工資來維系，那這樣的經(jīng)理和丐幫幫主又有何區(qū)別呢？所以，吸收新鮮血液、打造一支強兵悍將在公司快速發(fā)展中發(fā)揮拉動作用是我們一項長期要做的工作。每每開會，遇到問題、困難總能聽到一千個傷心的理由，表面看來是個人的態(tài)度不夠端正，實則，有可能是我們忽略了和其心靈的溝通，忽略了團隊精神的培養(yǎng)。我想，沒有一個人會因為團隊的需要會產(chǎn)生畏難情緒的，也沒有一個人會因為團隊的依賴而退卻的，當團隊的目標是清晰的、明確的，那種集體主義感會油然而生，他會用100%的意愿找出各種方法去達成，而且，這種方法都是經(jīng)得起推敲和論證的。二、加強渠道建設一個都不能少，一個都不能了開門紅期間本應是我們業(yè)務迅速擴張、跑馬圈地的機會，可惜我們錯過了，非但如此，我們的地也被人家圈了一部分。因此，二季度我們除了要修練內(nèi)功外（提高現(xiàn)有渠道滲透力，使渠道產(chǎn)能最大化），還要學會輕功（快速增建新渠道）個人直銷渠道每一個人快速梳理自身的現(xiàn)有渠道，看看有哪些，有幾個，產(chǎn)能多少，總產(chǎn)能多少。領導幫助業(yè)務員分析市場及渠道，看看哪些渠道是個人可以利用身邊關系拓展的，然后利用+1的方法去拓展（即收回方案獎勵，將費用投放至市場，比市場高出一個點。一個點，雖沒有什么優(yōu)勢可言，但卻增加了業(yè)務員維護老渠道的信心，增強了業(yè)務員拓展新渠道的勇氣，一個點，完全可以讓我們業(yè)務人員腰板筆直、積極行動。）銀行渠道銀行渠道若是能有效地利用起來，將是一片壯闊的藍海！非車險亦是如此！建議手續(xù)費分開走，大帳給銀行，小帳給銀行經(jīng)辦，這樣，銀行獲利，經(jīng)辦得實惠，在其日常工作中，會很積極地宣傳、辦理銀保業(yè)務。日后，我們的工作重心可否相應地向此方向偏移？車商渠道車商渠道和銀行渠道一樣，現(xiàn)在是一人簽下總協(xié)議，其他人就不能介入，這樣的確能防止業(yè)務交叉，但是不是也阻礙了業(yè)務的發(fā)展？我們可不可以共享一個資源，下面的各商、行誰有關系誰就做，誰能帶來產(chǎn)能最大化誰就去做，杜絕資源閑置與浪費實現(xiàn)遍地開花？當然，所有人做的當一個渠道算，這里只是做進一步的優(yōu)化與細分。電銷渠道電銷渠道是一個新興的渠道，此方面業(yè)務我不太熟。但所知是呼入和呼出兩個方面。呼入一方面加大宣傳力度，讓更多人知道電話車險，另一方面，提供差異化的服務，如帶POS機上門送保單等，并以此為賣點再次大力宣傳；呼出加大呼出量，最笨的方法就是靠機率制勝，當量上來了，保費平臺自然就提高了，當然，也要鉆研話術以提高機率值。另，每天每人的電話呼出一定要夠量、夠質(zhì)，并做好詳細記錄，以備領導檢查，否則，很難保證量和質(zhì)。中介渠道中介業(yè)務既是行業(yè)發(fā)展中的重要渠道，又是公司發(fā)展中的一個補充渠道，重視中介業(yè)務渠道的建設，積極與中介代理搞好互動，以合理的費用成本穩(wěn)定發(fā)展中介業(yè)務，是否可以嘗試著做？以上想法或許單純得可愛，但面對我司的現(xiàn)狀怎能讓人保持理智？4月份，時間緊、任務重！真希望我們的團隊在面對壓力時能齊刷刷地涌動出一種沖動和興奮，甚至是去享受這種壓力，因為，這也將是歷練我們心智、提高我們作戰(zhàn)能力的一次絕好機會。期待4月份在X總的帶領下，我們能實現(xiàn)一個超預期。XX201*-4-擴展閱讀某某財險公司渠道業(yè)務部201*年上半年工作總結某某中支渠道業(yè)務部201*年上半年工作總結及下半年工作計劃201*年上半年，某某中支渠道業(yè)務部在深入貫徹落實總公司“加快發(fā)展、效益經(jīng)營、提升能力、依法合規(guī)”的戰(zhàn)略部署，在省公司和總經(jīng)理室的正確指導下，有效應對市場形勢變化，全面加快業(yè)務發(fā)展，截至201*年6月30日，某某中支渠道業(yè)務實現(xiàn)保費收入32025萬元，任務達成率50.85%，完成了渠道業(yè)務“時間過半、任務過半”的奮斗目標?，F(xiàn)將半年來的工作情況總結如下一、渠道業(yè)務發(fā)展總體情況（一）保費任務達成情況截至201*年6月30日，某某中支渠道業(yè)務實現(xiàn)保費收入32025萬元，任務達成率50.85%，超省公司布置半年任務525萬，完成了時間過半、任務過半的奮斗目標，并且在省公司渠道業(yè)務“春播”競賽活動中，取得渠道業(yè)務競賽第三名的好成績。（二）渠道業(yè)務發(fā)展分項分析1、渠道保費收入占比截至201*年6月30日，渠道業(yè)務保費收入占總保費比例為455%，相比去年同期下降了133個百分點未歸類,00%重點客戶,0.00%電銷,258%營銷互動電銷重點客戶未歸類營銷,455%互動,286%2、業(yè)務來源增長及占比情況201*年上半年我中支渠道業(yè)務三大渠道來源的業(yè)務結構較為穩(wěn)定,直接業(yè)務3915萬元，占比199%:同比負增長302%；個人代理業(yè)務16265萬元，占比565%，同比負增長110%中介業(yè)務11258萬元占336%，同比增長912%；業(yè)務結構有比較明顯的改善，渠道201*.001800.001600.001400.001200.001000.00800.00600.00400.00200.000.00理務務理理理代業(yè)業(yè)代代代業(yè)紀接人業(yè)政兼經(jīng)直個專郵通內(nèi)普境201*年1-6月201*年1-6月結構取得較大的優(yōu)化。中介業(yè)務雖然有所增長但車行業(yè)務仍然需要進一步拓展；與總公司下達的結構目標直接20%，個代40%，中介業(yè)務40%還有較大的差距。業(yè)務來源增長情況單位萬元業(yè)務來源直接業(yè)務個人代理專業(yè)代理普通兼業(yè)代理境內(nèi)經(jīng)紀業(yè)務201*年1-6月201*年1-6月5797186477293320423915162650.0067231341比增-303%-110%-100.00%1016%92265%銀行車行業(yè)務銀行郵政代理車行業(yè)務合計16124930196190.55123931438182%3550.14%19%業(yè)務來源占比情況單位萬元業(yè)務來源直接業(yè)務個人代理專業(yè)代理普通兼業(yè)代理境內(nèi)經(jīng)紀業(yè)務銀行郵政代理車行業(yè)務合計201*年1-6月3915162650.0067231341190.55123931438占比147%565%0.00%256%21%06%05%100.00%占比車行業(yè)務銀行郵政代理境內(nèi)經(jīng)紀業(yè)務普通兼業(yè)代理專業(yè)代理0.00個人代理直接業(yè)務1239190.5513416723車行業(yè)務,05%銀行郵政代理,06%境內(nèi)經(jīng)紀業(yè)務,21%直接業(yè)務,147%普通兼業(yè)代理,256%162653915201*年1-6月專業(yè)代理,0.00%個人代理,565%（三）銀郵渠道發(fā)展情況截至6月底銀郵渠道實現(xiàn)保費收入1958萬元，同比增長166%，渠道占比為7%。農(nóng)業(yè)銀行、中國銀行、農(nóng)村信用社相比去年同期都有較大幅度的增長，但其他銀行都出現(xiàn)了負增長，下半年仍需加大力度拓展銀郵業(yè)務。銀郵渠道保費收入情況單位萬元銀行名稱中國工商銀行中國農(nóng)業(yè)銀行中國銀行建設銀行農(nóng)村信用社**興業(yè)銀行農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行郵政儲匯合計201*年1-6月201*年1-6月128,822998,60044,497130,47234,28923,87888,974195,7251,645,25678,0901,538,06491,76213,245195,08514,9334,6201*,935,800同比增長-338%502%1022%-885%4694%-346%-981%-100.00%166%（四）車行渠道發(fā)展情況截至6月底，與我司簽約的車行數(shù)為13家，因部分車行業(yè)務未體現(xiàn)在車行渠道項下，造成數(shù)據(jù)不真實，影響了車行業(yè)務數(shù)據(jù)。系統(tǒng)提取車行渠道保費收入1239萬元，實收保費130.48萬元。相比去年同期車行渠道保費雖有大幅提升，但仍需加大已合作車行的合作深度，提高車行網(wǎng)均產(chǎn)能，有效促進車行專業(yè)渠道的發(fā)展。1239車行數(shù)量保費規(guī)模17549201*年1-6月201*年1-6月（五）綜拓業(yè)務某某中支于今年五月份在全市系統(tǒng)組織召開了綜拓業(yè)務啟動大會，并與中國人壽某某分公司聯(lián)合下發(fā)了《201*年某某國壽銀保渠道與某某國壽財險互動業(yè)務競賽方案》，細分了各營業(yè)單位的綜拓任務。**均已與壽險公司團險和中介等相關部門進行互動聯(lián)系，并經(jīng)中國人壽新羅支公司轉(zhuǎn)介紹成功簽入三筆責任險業(yè)務，截至6月底，綜拓渠道共實現(xiàn)保費收入79萬元。（六）大項目業(yè)務今年上半年，某某中支大項目業(yè)務成效顯著，成功承保了**的財產(chǎn)綜合險及機損險（保費收入129萬元）、**農(nóng)村公路綜合保險（保費收入176萬元）、***線改擴建工程項目建筑工程一切險（保費收入111萬元）、**水泥一攬子招標業(yè)務（保費收入1231萬元）等大項目業(yè)務，共申請大項目展業(yè)基金96萬元。（七）農(nóng)險業(yè)務我司從去年開始介入農(nóng)險業(yè)務，經(jīng)過一年多的聯(lián)系和探索，煙葉種植天氣指數(shù)保險開始進入試點實施階段，今年年初以長汀的濯田、河田、三洲三個鄉(xiāng)鎮(zhèn)作為試點，成功簽單1031萬元。二、銷售隊伍發(fā)展情況截至201*年6月30日，某某中支渠道業(yè)務共系統(tǒng)注冊人員人，其中合同制銷售人員人，代理制營銷員231人。各銷售渠道發(fā)展不均衡、銷售隊伍薄弱仍然是渠道業(yè)務發(fā)展的一個瓶頸。渠道業(yè)務的標準化團隊建設還有待加強。三、上半年主要工作情況（一）制定并下發(fā)新的渠道《基本法》201*年初，渠道業(yè)務部繼續(xù)對《基本法》進行本地化改造，制定并下發(fā)了《201*年某某市中心支公司渠道銷售人員管理基本辦法》。對全市的營銷團隊進行了重新整合，實現(xiàn)了團隊及個人銷售成本的有效管理。（二）開展車行渠道人員專題培訓為加強渠道團隊的學習培訓，提升渠道業(yè)務人員的綜合素質(zhì)，渠道業(yè)務部在今年五月份舉辦了渠道業(yè)務人員專題培訓，通過以夯實基礎、加強業(yè)務水平、提高個人技能為抓手，進一步加強了渠道業(yè)務人員的隊伍建設和管理工作。（三）積極開展中介業(yè)務檢查整頓工作今年1-6月份，渠道業(yè)務部多次接受上級部門和系統(tǒng)內(nèi)外的全面檢查，并在全市系統(tǒng)對渠道中介業(yè)務開展了一系列自查，包括會計信息質(zhì)量檢查渠道業(yè)務自查、代理渠道業(yè)務合規(guī)性自查、數(shù)據(jù)真實性自查、小金庫自查、**分公司201*年中介業(yè)務專項檢查、中介機構合作關系清理工作自查以及關于開展整頓和規(guī)范轄內(nèi)財產(chǎn)保險市場秩序自查、這使全體銷售人員進一步提高了思想認識，增強了依法合規(guī)經(jīng)營的自覺性，為公司依法經(jīng)營、合規(guī)經(jīng)營、規(guī)范經(jīng)營奠定了堅實的基礎。四、下半年工作重點（一）堅持依法合規(guī)，促使業(yè)務持續(xù)穩(wěn)步發(fā)展為了順利達成年度各項財務指標，下半年仍然有一場加快業(yè)務發(fā)展的攻堅戰(zhàn)要打。因此，渠道業(yè)務部將繼續(xù)加大銀行、郵政代理業(yè)務的拓展工作，加大投入和攻關，拓展車行渠道業(yè)務，加強各營業(yè)單位的考核引導，確保存量業(yè)務，積極開拓渠道業(yè)務，尋找業(yè)務增長點，全面提升渠道產(chǎn)能，確保全年任務達成。（二）加強渠道隊伍建設，全面落實渠道基本法一是繼續(xù)加強渠道銷售隊伍建設，加快銷售隊伍的發(fā)展，吸引優(yōu)秀人才，建立后備優(yōu)秀銷售人才體系，不斷增強渠道業(yè)務的可持續(xù)發(fā)展。加強營銷隊伍教育培訓能力建設，健全培訓機制，建立營銷員培訓檔案，夯實培訓基礎，不斷提高銷售隊伍整體素質(zhì)；二是加強渠道基本法的學習力度，將基本法熟練運用到渠道隊伍的管