勞動(dòng)法律監(jiān)督員申請(qǐng)書

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用人單位有違反勞動(dòng)法律法規(guī)的行為，如未與職工簽訂勞動(dòng)合同、超時(shí)加班、未繳納社會(huì)保險(xiǎn)等，向哪里投訴？

以上問題，均屬于勞動(dòng)保障監(jiān)察受理的范圍，應(yīng)當(dāng)依據(jù)天津市87號(hào)令《天津市勞動(dòng)監(jiān)督檢查規(guī)定》和《〈天津市勞動(dòng)監(jiān)督檢查規(guī)定〉實(shí)施方法》（津勞局[2000]424號(hào)）的受理范圍和管轄分工，分別向有管轄權(quán)的市和區(qū)縣兩級(jí)勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴。詳細(xì)規(guī)定是：市勞動(dòng)保障行政部門對(duì)下列用人單位實(shí)施勞動(dòng)監(jiān)督檢查：（一）市屬大型企事業(yè)單位；（二）由市級(jí)主管機(jī)關(guān)批準(zhǔn)設(shè)立的外商投資企業(yè)；（三）中央、部隊(duì)、外省市駐本市的用人單位；（四）發(fā)生全市性或重大的勞動(dòng)保障違法行為的用人單位。區(qū)縣勞動(dòng)保障行政部門的勞動(dòng)監(jiān)察機(jī)構(gòu)對(duì)本行政區(qū)域內(nèi)除市勞動(dòng)保障行政部門管轄范圍外用人單位實(shí)施勞動(dòng)監(jiān)督檢查。

為此，投訴人在投訴時(shí)，要依照上述規(guī)定，向有管轄權(quán)的勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴。

發(fā)布人：andy

發(fā)布時(shí)間：2022-05-10

依申請(qǐng)公開的政府信息

天津市人力資源和社會(huì)保障局主動(dòng)公開的政府信息外，公民、法人或者其他組織依據(jù)自身生產(chǎn)、生活、科研等特別需要，還需要市人社局供應(yīng)的政府信息，可向市人社局政府信息公開工作機(jī)構(gòu)申請(qǐng)。

（一）申請(qǐng)受理機(jī)構(gòu)

天津市人社局自2022年5月1日起正式受理市人力資源和社會(huì)保障信息公開申請(qǐng)。

受理機(jī)構(gòu)：天津市人力資源和社會(huì)保障行政事務(wù)服務(wù)大廳

辦公地址：天津市和平區(qū)西康路2號(hào)

辦公時(shí)間：周一至周五9：00至17：00，法定節(jié)假日除外

聯(lián)系電話：23331076

傳真號(hào)碼：23331089

郵政編碼：300070

電子郵箱地址：zhywxtc_2022@

（二）申請(qǐng)形式

1.書面提出申請(qǐng)

（1）通過互聯(lián)網(wǎng)提交申請(qǐng)。

申請(qǐng)人可以在天津政務(wù)網(wǎng)上填寫電子版《天津市政府信息依申請(qǐng)公開信息申請(qǐng)書》后，通過電子郵件方式發(fā)送至市人社局信息公開工作機(jī)構(gòu)電子郵箱即可。

（2）通過信函、電報(bào)、傳真的形式提交申請(qǐng)。申請(qǐng)人通過信函方式提出申請(qǐng)的，請(qǐng)?jiān)谛欧庾笙陆亲⒚鳌罢畔⒐_申請(qǐng)”的字樣。申請(qǐng)人通過電報(bào)、傳真方式提出申請(qǐng)的，請(qǐng)相應(yīng)注明“政府信息公開申請(qǐng)”的字樣。

（3）當(dāng)面提出申請(qǐng)。申請(qǐng)人可以到市人力資源和社會(huì)保障行政事務(wù)大廳當(dāng)面提出申請(qǐng)，并填寫《天津市政府信息依申請(qǐng)公開信息申請(qǐng)書》。

2.口頭提出申請(qǐng)

原則上，申請(qǐng)應(yīng)當(dāng)實(shí)行書面形式。申請(qǐng)人提交書面申請(qǐng)書確有困難的，可以口頭提出，由設(shè)在市人力資源和社會(huì)保障行政事務(wù)大廳的政府信息公開工作機(jī)構(gòu)工作人員代為填寫《天津市政府信息依申請(qǐng)公開信息申請(qǐng)書》，經(jīng)申請(qǐng)人認(rèn)可后生效。

（三）申請(qǐng)的要求

為了提高申請(qǐng)的處理效率，申請(qǐng)人應(yīng)對(duì)所需信息盡量描述詳盡、明確，如供應(yīng)該信息的名稱（標(biāo)題）、發(fā)布時(shí)間、文號(hào)或者其他有助于確定信息內(nèi)容的提示。申請(qǐng)人向市人力資源和社會(huì)保障行政事務(wù)大廳申請(qǐng)供應(yīng)與其自身相關(guān)就業(yè)和社會(huì)保障信息的，應(yīng)當(dāng)出示有效身份證件或者證明文件。申請(qǐng)人可以托付代理人提出政府信息公開申請(qǐng)，申請(qǐng)時(shí)應(yīng)當(dāng)出示申請(qǐng)人、代理人有效證件，以及授權(quán)托付書。申請(qǐng)人應(yīng)當(dāng)保證將所取得的信息用于合法用途。

（四）申請(qǐng)的處理

1.受理的程序

市人社局政府信息公開工作機(jī)構(gòu)收到《天津市政府信息依申請(qǐng)公開信息申請(qǐng)書》后將進(jìn)行登記，能夠當(dāng)場(chǎng)答復(fù)的，將當(dāng)場(chǎng)予以答復(fù)；不能當(dāng)場(chǎng)答復(fù)的，自收到申請(qǐng)書之日起15個(gè)工作日內(nèi)予以答復(fù)；如需延長(zhǎng)答復(fù)期限的，將告知申請(qǐng)人。延長(zhǎng)答復(fù)的期限最長(zhǎng)不超過15個(gè)工作日。申請(qǐng)公開的政府信息涉及第三方權(quán)益的，市人社局政府信息公開工作機(jī)構(gòu)征求第三方意見所需時(shí)間不計(jì)算在前述期限內(nèi)。

2.申請(qǐng)的結(jié)果

（1）一般狀況的答復(fù)

對(duì)申請(qǐng)公開的政府信息，市人社局政府信息公開工作機(jī)構(gòu)將依據(jù)狀況分別作出下列答復(fù)：

①屬于公開范圍的，將告知申請(qǐng)人獵取該政府信息的方式和途徑；

②屬于不予公開范圍的，將告知申請(qǐng)人并說明理由；③依法不屬于本機(jī)關(guān)公開或者該政府信息不存在的，將告知申請(qǐng)人；對(duì)能夠確定該政府信息的公開機(jī)關(guān)的，將告知申請(qǐng)人該行政機(jī)關(guān)的名稱、聯(lián)系方式；對(duì)不能夠確定該政府信息公開機(jī)關(guān)的，將告知申請(qǐng)人向政府信息公開工作主管部門詢問；

④申請(qǐng)內(nèi)容不明確的，將告知申請(qǐng)人作出更改、補(bǔ)充。前述四種情形，市人社局政府信息公開工作機(jī)構(gòu)收到申請(qǐng)人書面申請(qǐng)的，將書面答復(fù)申請(qǐng)人。

（2）特別狀況的處理

市人社局政府信息公開工作機(jī)構(gòu)認(rèn)為申請(qǐng)公開的政府信息涉及商業(yè)隱秘、個(gè)人隱私，公開后可能損害第三方合法權(quán)益的，將書面征求第三方的意見；第三方不同意公開的，不得公開。但是，市人社局政府信息公開工作機(jī)構(gòu)認(rèn)為不公開可能對(duì)公共利益造成重大影響的，將予以公開，并將打算公開的政府信息內(nèi)容和理由書面通知第三方。申請(qǐng)公開的政府信息中含有不應(yīng)當(dāng)公開的內(nèi)容，但是能夠作區(qū)分處理的，市人社局政府信息公開工作機(jī)構(gòu)將向申請(qǐng)人供應(yīng)可以公開的信息內(nèi)容。

（五）答復(fù)方式

根據(jù)申請(qǐng)人填寫《天津市政府信息依申請(qǐng)公開信息申請(qǐng)表》的要求，市人社局政府信息公開工作機(jī)構(gòu)可以