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第頁共頁企業(yè)集體勞動合同范本模板企業(yè)集體勞動合同合同編號:【合同編號】甲方:【公司名稱】法定代表人:【法定代表人】注冊地址:【注冊地址】電話:【電話號碼】乙方:【勞動者姓名】身份證號碼:【身份證號碼】住址:【住址】聯(lián)系電話:【聯(lián)系電話】根據(jù)《勞動法》及《工會法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則,達(dá)成以下集體勞動合同,并共同遵守。第一條合同的目的和基本內(nèi)容1.1本合同由甲乙雙方共同簽訂,旨在就乙方的用工問題、勞動報酬、勞動條件、勞動保護(hù)等方面的事項達(dá)成一致,并確保乙方的合法權(quán)益得到保障。1.2本合同內(nèi)容包括但不限于以下事項:勞動合同期限、工作內(nèi)容與職責(zé)、工作時間與休假、勞動報酬、社會保險與福利、勞動保護(hù)、勞動爭議解決等。第二條合同期限及試用期2.1本合同于【合同簽訂日期】起生效,合同期限為【合同期限】。2.2鑒于乙方初次就職于甲方,在本合同簽訂后的【試用期限】內(nèi),乙方將進(jìn)行試用期工作。試用期期限中,雙方可隨時解除勞動關(guān)系,雙方應(yīng)及時向?qū)Ψ教崆啊驹囉闷谔崆敖獬齽趧雨P(guān)系的通知期限】解除勞動關(guān)系。第三條工作內(nèi)容與職責(zé)3.1乙方的工作內(nèi)容和職責(zé)為【工作內(nèi)容和職責(zé)】,具體工作地點在【工作地點】。在工作期間,乙方需服從甲方的工作安排和管理,并按照甲方的要求完成工作任務(wù)。3.2若甲方有工作變動或者任務(wù)調(diào)整,甲方應(yīng)及時通知乙方,并與乙方協(xié)商解決相關(guān)問題。第四條工作時間與休假4.1甲方與乙方約定的工作時間為【工作時間】。如因工作需要,甲方可根據(jù)實際情況調(diào)整乙方的工作時間,但不得超出法律規(guī)定的工作時間限制。4.2乙方享有法定的休息日和法定節(jié)假日的休假權(quán)益,具體休假安排由甲方根據(jù)工作情況進(jìn)行合理安排。如因特殊情況需要乙方加班工作,甲方應(yīng)提前告知乙方,并支付相應(yīng)的加班工資或調(diào)休。第五條勞動報酬5.1乙方的勞動報酬按照甲方的工資制度進(jìn)行支付,支付方式為【支付方式】。5.2乙方的勞動報酬應(yīng)按時支付,甲方不得拖欠乙方的工資,如有拖欠,甲方需支付相應(yīng)的滯納金。5.3乙方應(yīng)如實提供個人基本信息和勞動報酬相關(guān)的資料,以便甲方做出正確的工資計算和發(fā)放。第六條社會保險與福利6.1甲方將按相關(guān)規(guī)定為乙方辦理社會保險(養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育)和住房公積金,納稅等相關(guān)問題,并及時繳納相關(guān)費用。6.2乙方享有根據(jù)國家法律法規(guī)和甲方福利制度所規(guī)定的其他福利待遇,具體福利待遇可由雙方協(xié)商約定。第七條勞動保護(hù)7.1為保護(hù)乙方的勞動安全與健康,甲方將提供必要的勞動防護(hù)用品和勞動安全培訓(xùn),并為乙方購買勞動保險。7.2乙方在工作中如遇到安全事故或者工傷,甲方將依法履行相關(guān)的責(zé)任,及時提供醫(yī)療救治和相應(yīng)的補償。第八條工作秩序與紀(jì)律8.1為保持良好的工作秩序和工作紀(jì)律,乙方應(yīng)遵守甲方的工作規(guī)章制度,不得違反法律法規(guī)和乙方與甲方簽訂的其他勞動合同。8.2若乙方違反工作紀(jì)律或者工作規(guī)章制度,甲方有權(quán)采取相應(yīng)的紀(jì)律處分措施,包括但不限于口頭警告、書面警告、暫停工資、解雇等。第九條勞動爭議解決9.1甲乙雙方如發(fā)生勞動爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成,甲方與乙方可根據(jù)相關(guān)法律法規(guī),向勞動爭議仲裁委員會提出仲裁申請。9.2甲方與乙方對本合同的履行過程中產(chǎn)生的爭議,可通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或者訴訟等方式解決。第十條合同解除及終止10.1甲方與乙方協(xié)商一致,或者根據(jù)法律法規(guī)的規(guī)定,乙方的合同可解除或終止。10.2甲方與乙方解除或終止合同的方式包括但不限于:協(xié)商一致解除、乙方提前通知解除、甲方違法解除、甲方提前通知解除等。第十一條合同的變更和補充11.1本合同的任何變更和補充均須由甲乙雙方協(xié)商一致,并采用書面形式(法律法規(guī)另有規(guī)定的除外)。11.2經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致后,變更后的合同內(nèi)容將與原合同具有同等效力。第十二條其他約定事項12.1甲乙雙方對本合同未盡事宜,可通過雙方的協(xié)商補充或約定附加條款。12.2本合同未盡事宜的解釋和適用,遵循相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定。第十三條合同附件13.1本合同的附件為不可分割的合同組成部分。13.2本合同的正本為【正本份數(shù)】份,甲乙雙方各持【份數(shù)】份。甲方(蓋章):乙方(簽名):(法定代表人簽字或蓋章)(乙方簽字或蓋章)日期:日期:企業(yè)集體勞動合同范本模板(二)甲方:(公司名稱)地址:法定代表人:聯(lián)系電話:乙方:(個人或勞動者名稱)身份證號碼:聯(lián)系地址:聯(lián)系電話:為明確甲乙雙方的權(quán)益和義務(wù),根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,達(dá)成以下合同:第一條合同目的和范圍甲方與乙方共同約定,乙方將其所具備的勞動能力提供給甲方,以完成甲方的工作任務(wù),并按約定取得勞動報酬。第二條工作內(nèi)容和工作地點1.乙方將根據(jù)甲方的工作安排和任務(wù)要求,按時、按質(zhì)完成工作。2.乙方的工作地點為甲方所在的辦公地點,根據(jù)工作需要,可能需要乙方在國內(nèi)外出差或派駐。第三條勞動報酬1.乙方的勞動報酬按照甲方的工資制度和規(guī)定支付。2.乙方的勞動報酬發(fā)放日期為每月的(日期)日,在此日期前甲方會向乙方提供工資單并進(jìn)行支付。第四條勞動時間和休假1.乙方的工作時間由甲方根據(jù)工作需要安排,應(yīng)按照法律規(guī)定執(zhí)行。2.乙方享有法定節(jié)假日和年休假,在享受休假期間,乙方按照工資的80%計發(fā)工資。第五條保險和福利1.甲方將乙方納入社會保險范圍,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險,并按照相關(guān)規(guī)定繳納社會保險費用。2.甲方將為乙方購買商業(yè)險或提供相關(guān)的工作人員意外傷害保險,保障乙方在工作期間的安全。第六條保密責(zé)任1.乙方應(yīng)嚴(yán)守甲方商業(yè)秘密,不得私自泄露給予乙方的商業(yè)信息、技術(shù)信息、客戶信息等,不得將甲方的商業(yè)機(jī)密和核心技術(shù)用于個人或其他單位的利益。2.在乙方離職后,乙方仍應(yīng)遵守保密義務(wù),不得擅自使用和傳播與甲方有關(guān)的商業(yè)秘密和技術(shù)信息。第七條違約責(zé)任1.如乙方未按照本合同約定的工作內(nèi)容和要求履行工作,甲方有權(quán)解除合同,并有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.如甲方未按照本合同約定支付乙方勞動報酬或違反其他合同約定,乙方有權(quán)終止合同,并有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第八條合同期限和終止1.本合同期限自(年月日)起,至(年月日)止。2.若任何一方提前解除合同,應(yīng)提前(通知期限)通知對方,并經(jīng)雙方協(xié)商一致解除合同。提前解除合同的一方應(yīng)向?qū)Ψ街Ц断鄳?yīng)的違約賠償金。第九條其他1.本合同未盡事宜,根據(jù)國家法律法規(guī)和甲方相關(guān)

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