公司普通員工度個人總結2021

公司一般員工度個人總結2021范文【一】時光飛逝，伴隨著比較緊湊又略顯緊張的工作節(jié)奏，2021年就這樣快接近尾聲，雖然我來公司時間還不太長，但是時間的腳步依舊沒有放慢它前行的腳步，經(jīng)過這一段時間的工作，有很多所感所悟，現(xiàn)將一年的工作總結如下：一、學習業(yè)務知識，作好本職工作學習是一輩子的事情，我學的是電子商務專業(yè)，對工程資料方面幾乎是零的開始，所以初期就很盲目，給自己的崗位學習造成了極大的阻礙，后來經(jīng)過領導和同事的及時引導，加上自我深入的感性熟悉和學習，逐漸的對工作性質(zhì)和工作內(nèi)容有了合格的適應，萬事開頭難，有了一個好的開始，我相信以后的工作會進行的很順利，自己的進步會很顯然。二、理論聯(lián)系實際，在施行中成長無論我們的理論知識多么豐富，最后都是要回歸到施行中來，因為工作本身就是施行性的。在以前談到理論聯(lián)系實際，就會潛意識的理解為把書面的理論知識轉(zhuǎn)化為被動的動作行為。在參加工作之后才發(fā)現(xiàn)，以前的想法都是片面的或形而上學的，因為以前思索問題都是基于完全的理論之上，沒有真正觸碰到施行的東西，才會導致理解結果顯得單薄和脆弱。直到慢慢的接觸到實際的工作，并在工作中去處理以一些問題，才發(fā)現(xiàn)理論和實際其實是相輔相成的。理論聯(lián)系實際本事是應該具備主觀能動性的，理論和施行又是一個長時間的互相轉(zhuǎn)化的過程。我們的施行必需要以理論作為基石，然后在理論基礎上去探究和實施；而我們在施行過程中又不斷的進行總結和思索，為自己的理論知識補充鮮活的營養(yǎng)。理論和施行又是一個長時間的互相轉(zhuǎn)化的過程。冰凍三尺，非一日之寒。經(jīng)過施行的積存，自己在工作的各方面都有了顯然的進步，每次碰到困難時，我就虛心系向別人請教，事后自己又歸納總結，不斷的改善自己的方式方法，雖然目前還是顯得稚嫩和粗糙，但我會在今后的工作中不斷的歷練和提升的。三、強化思想文化建設，提升綜合素養(yǎng)我作為公司的一名新人，也將是將來的新生力量，深感肩上的責任重大。公司的領導也時常教導我們要多學習各種知識，多參加各種活動，鍛煉自己多方面的能力，以提升自身的素養(yǎng)層次。我平常也保持著讀書的習慣，讀中國古典的名著和現(xiàn)當代的一些勵志的書籍，書籍是人類進步的階梯，我從書中得到了太多太多的東西，自身的進步和充實有書籍的很大功勞。經(jīng)過了這一階段的工作和學習，感觸很多，收獲也很多，無論有了一定的進步和成績，但在一些方面還存在著不夠。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多，各別工作做的還不夠完善，這有待于在今后的工作中加以改善。在今后的時間里，我將認真學習各項政策規(guī)章制度，努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平，為公司的發(fā)展做出更大更多的貢獻，也為個人的提升創(chuàng)造更多的空間。范文【二】日月如梳、xx為伴、同事為侶，在這緊張具有豐富節(jié)奏的生產(chǎn)任務中，xx的音符又伴隨我們度過了四季，在這馬上告辭迎來新春的腳步里，我隨著xx旋律為20xx年的工作變化描述出自己的工作總結與展望。在這生產(chǎn)量日益提升的一年里，關于我來說是一個特別的一年，我自己也沒想到，能在xx集團應聘上行政管理崗位工作，雖然曾在一線工作了幾年對各部門人員生產(chǎn)流程都比較熟知，但我深知自己有很多地方必需要學習改善，自從我從一線員工轉(zhuǎn)換為管理員的那天起，我才感覺到不是每一件工作都是讓人事事如意。我的一言一行都有無數(shù)雙明亮的眼睛看著我，所以不管是跟領導的交流還是線上的員工溝通，都要全面了解和掌握每個人的性格與想法去完成工作達成共識，在此，也感謝公司領導和同事能給我這次展翅的機會，在這次學習起飛的起跑線上，我現(xiàn)將2021年工作總結如下：一、班組長工作使命的了解1、嚴格執(zhí)行安排生產(chǎn)計劃，及時組織落實物料發(fā)放工作，并跟蹤生產(chǎn)計劃的完成狀況；2、實施生產(chǎn)車間現(xiàn)場、條件及安全管理，嚴格落實“6s〞要求，做好生產(chǎn)設備的日常維護保養(yǎng)；3、負責工藝文件、設備操作規(guī)程執(zhí)行的現(xiàn)場檢查、質(zhì)量狀態(tài)標識，現(xiàn)場問題的處理、反饋，做好重復性、批量性問題記錄及處理結果，如實記錄工作時間、核算工資；4、采納合格的溝通方式，積極主動與員工交流，掌握員工的思想動態(tài)，了解員工想法，及時分析、反饋；5、負責對在制品、成品數(shù)量的管理、交接及工序確認，確保產(chǎn)品及物料處于受控狀態(tài)；6、組織并現(xiàn)場監(jiān)督退貨產(chǎn)品的處理，確保方案合理、執(zhí)行嚴格，對批量未使用產(chǎn)品的處理過程給予記錄。7、低值易耗品、生產(chǎn)輔料及電能消耗的控制，減少浪費；8、依據(jù)生產(chǎn)訂單、庫存狀況編排日生產(chǎn)計劃，并組織實施；9、負責對在制品、成品數(shù)量的管理、交接及工序確認，確保產(chǎn)品及物料處于受控狀態(tài)；10、對化學品的領用和發(fā)放確保安全的使用與存放。二、不夠之處在這段學習期時間里對公司xxx系統(tǒng)操作不熟練.，工作熟悉不夠，缺乏全局觀念，對工作缺少分析。三、以后的工作展望回憶這一年來的工作，我在工作學習上取得了新的目標，但我也熟悉到自己的不夠之處，今后，我一定認真克服缺點、發(fā)揚成績、勤奮學習、勤奮工作，做一名優(yōu)秀的班組長，為公司的各項工作目標作出貢獻！我。年終總結寫法：1、總結的內(nèi)容必必需要有一年來工作狀況的綜述和表達。2、總結的內(nèi)容必必需要抓住過去工作中已經(jīng)取得的成績與缺點、經(jīng)驗與教訓這個中心材料。3、總結的內(nèi)容應該要有對今后工作的想法或看法。例文：2021年就快結束，回首這一年的工作，有碩果累累的喜悅，有與同事協(xié)同攻關的艱辛，也有碰到困難和挫折時惆悵，時光過得飛速，不知不覺中，充滿希望的2021年馬上臨近?？梢哉f，年是公司推動行業(yè)改革、拓展市場、持續(xù)發(fā)展的關鍵年?，F(xiàn)就本年度個人工作狀況總結如下：一、虛心學習，努力工作進入公司初期經(jīng)過安全培訓。讓我意識到去現(xiàn)場最先主要到的一點便是安全。在現(xiàn)場安全永遠是第一位的，因為生命是如此的脆弱。安全事故在施工現(xiàn)場并不是很少見的。作為年輕的我們，做事，工作很重要，可是前提是，確保生命安全。要謙虛好學，不懂就要問，哪怕是最簡單的問題，也要問個清楚。學會做人，要有責任心，要敢于承當責任，不要怕犯錯誤，其實在進入公司初期，領導們是同意你犯錯的，畢竟大家都是凡人，關鍵是你在犯錯之后敢不敢承當責任，能不能在犯錯之后有所收獲，能不能吸取教訓。最重中之重的問題，或許是我們工作的絆腳石：“怠惰〞當人熟識了一個環(huán)境，就很容易產(chǎn)生怠惰。其實人生最大的敵人不是別人也不是環(huán)境，而是自己。要隨時鞭策自己，自己想要的是什么。目前自己做的是什么，明確自己的位置，找準自己的方向才可以努力前行。像一個凡人那樣活著，像一個詩人那樣體驗，像一個哲人那樣思索，這樣我們的工作與生活就會天天都有挑戰(zhàn)。二、認真履行使命，特別工作重點。〔一〕車間成立了技術克難攻堅小組，為解決技術難題共同建言獻策?！捕彻境闪⒘税足y中天共青團，積極組織活動，踴躍報名參加?！踩吃趰徫簧蠝蚀_、清楚、完整的記錄生產(chǎn)狀況，崗位設備及系統(tǒng)運行是否正常，并及時處理缺油、跑冒滴漏等常見故障?！菜摹硡f(xié)助班長處理領導安排的任務。三、主要經(jīng)驗和收獲在巡檢工作這一年來，完成了一些工作，取得了一定成績，總結起來有以下幾個方面的經(jīng)驗和收獲：〔一〕在巡檢的崗位上，熟悉了基本工作內(nèi)容，能夠獨立完成領導安排的任務?！捕硨W習了車間整個工藝流程；〔三〕學會了主控的控制操作?！菜摹持鲃尤谌氚嘟M，處理好各方面的關系，在新的環(huán)境中保持合格的工作狀態(tài)?！参濉硰娀伺c車間員工的交流，做好溝通，這樣在有問題出現(xiàn)的時候，我們能夠配合密切，共同解決難題。四、在工作中正確熟悉自己，積極適應〔一〕公司在管理制度方面積極倡導提出合理化建議，給予現(xiàn)金獎勵。充分發(fā)揮管理人員及全體員工在企業(yè)生存發(fā)展過程中的重要作用?！捕辰?jīng)過這樣緊張有序的一年，我感覺自己工作技能上了一個新臺階，做每一項工作都有了明確的計劃和步驟，行動有了方向，工作有了目標，心中真正有了底！基本做到了忙而不亂，條理清楚，事事分明，從根本上擺脫了剛參加工作時只顧埋頭苦干，不知總結經(jīng)驗的現(xiàn)象。還有，在工作的同時，我還明白了為人處事的道理，也明白了，一個合格的心態(tài)、一份對工作的熱誠及其責任心是如何的重要。〔三〕在這一年的工作中接觸到了許多新事物、產(chǎn)生了許多新問題，也學習到了許多新知識、新經(jīng)驗，使自己在思想熟悉和工作能力上有了新的提升和進一步的完善。在日常的工作中，我隨時要求自己從實際出發(fā)，保持高標準、嚴要求，力求提升自己的工作能力和思想境界。五、存在的不夠總的來看，還存在不夠的地方，還存在一些亟待我們解決的問題，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：1、對新的東西學習不夠多，應該更加注重化工專業(yè)技術，消防安全工程師，注冊化工工程師等專業(yè)技術性人才發(fā)展的培養(yǎng)，在工作上取締憑經(jīng)驗辦事，憑以往的工作套路處理問題，表現(xiàn)出工作上的大膽革新不夠。2、本部有各別員工，驕傲情緒較高，容易激動，工作上不能全力以赴，公司的制度不遵守，要在思想上加以教育或處罰，為企業(yè)創(chuàng)造合格的環(huán)境和形象。3、強化部門與部門之間溝通協(xié)調(diào)配合，消除工作中出現(xiàn)的效率低、質(zhì)量差的現(xiàn)象，提升執(zhí)行力。最后，感謝公司領導、感謝車間領導對我的關懷，為我提供這么好的機會與場所，為我積存經(jīng)驗強化自身工作能力做好了鋪墊。我一定認真克服缺點，發(fā)揚成績，對待工作業(yè)業(yè)兢兢，精益求精，全力做好所有工作。為了白銀中天的美好明天努力奮斗。最低0.27元開通文庫會員，查看完整內(nèi)容>原公布者：在行傳媒公司一般員工個人總結公司一般員工個人總結120xx，這是我工作初始的一年。在這一年里，我完成了一個由高校畢業(yè)生到企業(yè)員工主角的轉(zhuǎn)變?；貞涍@段時間的成長，收獲頗多，自己的心態(tài)不斷調(diào)整、成熟，為人處事的潛力，各方面都在不斷的成長變強。記得剛進公司的那會，不明白自己該干什么，師父交代的活兒干完了就不明白干啥了，腦子一片空白。每一天下線、壓端子、分線，原先這就是工作。心里很不是滋味，校園學的知識一點都不能夠?qū)W以致用，很迷茫。隨著時間的推移，我發(fā)現(xiàn)下線布線雖然看起來枯燥、平淡，把工作完成是極容易的事兒，但要做的快，做的好，且不出項點，卻是件十分不容易的事。于是，我慢慢的調(diào)整好自己的心態(tài)去重新審閱這個小群眾，也慢慢的明白，其實各個崗位都有發(fā)展才能、增長見識的機會，只要我們滿懷著一顆熱忱的心，最平凡的崗位也能做出最不平凡的業(yè)績。我將這一年的工作收獲總結如下：一、誠信敬業(yè)無規(guī)矩不成方圓。工作中，我嚴格遵守公司班組的各項規(guī)章制度，不遲到、早退，不懂就問，把自己本職工作內(nèi)的事情做到最好。即使是最基礎的工作，也不斷地革新求進。二、學無止境職業(yè)生涯是同同學涯的一種延續(xù)。進入社會的這個大群眾后，我仍發(fā)現(xiàn)自己在許多方面的知識缺乏。三人行則必有我?guī)?，原先社會這個大群眾是如此的粉彩多呈，沒有什么知識是學的完的。學如逆水行舟，不進則退。為了讓自己的知識底蘊更上一個臺階，也為了職業(yè)生涯能有更好的發(fā)展，我激勵自己自考學習，。今年x月，我來到xx工廠苯酚車間工作?；貞浺荒陙淼墓ぷ鳡顩r，感觸很深，收獲頗豐。這一年在領導和同事們的悉心關懷和指導下，通過我自身的不懈努力學習和鉆研，我很快掌握了裝置工藝流程技術，同時工作和政治思想上都有了新的進步，個人綜合素養(yǎng)也有了新的提升?；貞涍@一年來的工作歷程，工作總結主要有以下幾點：一、思想上與集體保持高度一致在工作、學習過程中，我深切體會到，苯酚車間是一個講學習、講政治、講正氣的集體，在這樣的氛圍中，只有在思想上與集體保持高度一致、嚴于律己、積極上進，才能融入到這個集體之中。所以我更加深入地學習十九大精神，用理論知識武裝自己的頭腦，指導施行，科學地研究、思索和解決工作中碰到的問題，使自己能夠與集體共同進步。二、通過理論學習和日常工作積存使我對苯酚工藝流程有了較為深入的熟悉俗話說“一分耕耘、一分收獲〞。進廠期間，在廠領導的帶領下，我深入苯酚車間進行觀察和了解。我們一邊觀察一邊聽領導對各條工藝流程的介紹，并認真地作了記錄。后來深入車間倒班，我親眼目睹了操作人員的辛勤與令人嘆服的操作技術。倒班，是我一段豐滿的記憶，在歲月中醞釀，在回憶中沉醉。倒班期間我能虛心向師傅請教，努力學習工藝技術，同時學習他們吃苦耐勞的精神和克服種種困難的方法。車間實施“名師帶徒〞計劃，師徒的傳幫帶，始終把自己培養(yǎng)成“一崗精、兩崗通、多崗能〞的目標作為自己的奮斗方向。關于剛剛畢業(yè)的我，很快融入了基層班組，通過一年的工作學習，確保了裝置的安全、穩(wěn)定、滿負荷運轉(zhuǎn)。不斷的學習，是我不斷進步的確保。每班第一個四點學習，是車間組織的車間級學習。在課堂上能認真聽取兼職教師所講的內(nèi)容，并將其與實際生產(chǎn)緊密聯(lián)系起來，努力做到學以致用。“應知應會〞和苯酚丙酮生產(chǎn)工藝技術為了確保生產(chǎn)安全、高效進行，我積極學習工廠及車間的“應知應會〞，注意生產(chǎn)上的細節(jié)問題。精餾崗位是利用精餾原理，將粗產(chǎn)品精制成產(chǎn)品，在丙酮提純中，存在與沸點范圍相近的醛類及雜質(zhì)，單憑精餾無法將其從丙酮中除去，將稀堿加入塔內(nèi)使醛發(fā)生羥醛縮合反應，生成高分子量化合物，可用精餾方法與丙酮分開開。實施“車間級〞培訓，車間建立對管理層、技術層、操作層不同層面1、光陰荏苒，在忙忙碌碌中送走了2021年，這一年對本人來說還是收獲頗多，首先是自身業(yè)務的提升，其次是與部門之間的溝通比以前相對順暢。當然這些進步與公司領導的幫助和關懷是分不開的。現(xiàn)在就這些進步與同仁探討，以便互相進步。2、時間一晃而過，彈指之間，20xx年已接近尾聲，過去的一年在領導和同事們的悉心關懷和指導下，通過自身的不懈努力，在工作上取得了一定的成果，但也存在了諸多不夠?；貞涍^去的一年，現(xiàn)將工作總結如下。3、在過去的2021年，在領導和同事的幫助下，通過自身不懈的努力，我在工作中得到了鍛煉，取得了一定成績。4、懷著對教育的夢想，我捧著一顆火熱的心踏上了神圣的講臺。學期已，新的學期馬上來臨，半年里我體會到了做老師的艱辛和快樂，我把的青春傾注于我所鐘愛的教育事業(yè)上，傾注于每同學身上。學期的工作結束，收獲不少，下面我對上學期的工作作一總結，為新學期的工作確立新的。5、2021年，是全新的一年，自我挑戰(zhàn)的一年，我將努力改正一年工作中的過失，把新一年的工作作為重點，為公司的發(fā)展盡一份力。牛耕綠野千倉滿，虎嘯青山萬里春。千山萬水，我們昂揚走過；千辛萬難，我們冷靜應對，過去的20__年是充實忙碌而又快樂的一年。20__年集團雖經(jīng)歷__風暴的洗禮，但我們在龐大危機和困難的挑戰(zhàn)下，抓住了機遇，生存了下來。過去的20__年，源于全體集團員工的辛勤努力與工作奉獻，源于集團下屬企業(yè)的不懈努力，集團公司保持著健康、穩(wěn)步、持續(xù)的發(fā)展勢頭。載風雨兼程，載同舟共濟，集團走過了年困難創(chuàng)業(yè)的輝煌歷程。回首過去的，意氣風發(fā)，朝氣蓬勃的人以自己的一腔熱血書寫著集團的一個又一個輝煌。一、過去一年工作的回憶20__年，集團公司全年工作的總體要求是：“一個中心〞，抓住組織優(yōu)化、業(yè)務整合“兩條主線〞，努力提升企業(yè)的學習、革新、執(zhí)行“三個能力〞。固本強基，改革革新，確保安全穩(wěn)定，全面提升核心競爭力，推動企業(yè)科學、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展，確保全年各項任務目標的全面完成。集團總體經(jīng)營狀況，全年實現(xiàn)主營業(yè)務收入___萬元，實現(xiàn)主營利潤總額___萬元，比20__年實際增長_%。各子公司的經(jīng)營狀況，全年實現(xiàn)主營業(yè)務收入__萬元，實現(xiàn)主營利潤總額__萬元，比20__年實際增長%。二、集團內(nèi)部管理狀況1.完善管理機制，調(diào)整管理隊伍，20__年集團公司依據(jù)新的經(jīng)營戰(zhàn)略和管理規(guī)劃，在年初對管理隊伍進行了調(diào)整。完善了各投資項目的公司治理機構，改選了董事會并對部分章程進行了完善。同時公司還選派部分管理人員參加投資項目的管理。2.建立健全各項管理制度，強化遵守規(guī)章制度的督促和檢查，今年在原制度的基礎上，各職能部門建立、健全了各項管理制度，行政部門制訂了新的《行政管理制度》、《集團保密管理規(guī)定》等，財務部門制度了《財務管理制度》并組織全體員工學習落實，將各項制度落到實處，20__年在行政總監(jiān)的直接領導下強化了對各部門及子公司遵守規(guī)章制度的督促和檢查，使各項制度能夠真正得以執(zhí)行。3.建立信息化管理平臺，強化集團內(nèi)部管理，從20__年開始集團執(zhí)行周報管理制度，使各位員工能夠?qū)ψ约旱墓ぷ靼摧p重緩急處理并做到有計劃、有步驟地執(zhí)行，各部門管理人員也能夠有效地對本部門進行管理，掌握本部門員工的工作強度和進度。同時今年還開設了各項工作的專題欄目，使與各工作專題相關的工作人員能夠清楚了解工作進展狀況，發(fā)表自己的看法和建議。另外今年企業(yè)管理模塊的設立更為各投資項目的管理帶來了便利，使得集團與各子公司及參控股公司信息交流、收集、傳達更為便捷。為企業(yè)管理有效執(zhí)行提供了信息化的管理平臺。4.強化財務預算，嚴格審計制度，去年，在行政總監(jiān)的主持下，各職能部門依據(jù)企業(yè)經(jīng)營狀況為下屬公司制定了切實可行的《20__年度任務考核指標》，充分調(diào)動了各子公司的積極性，新成立的審計部克服壓力，對，等公司進行了審計，同時還與資金部、財務部一起對公司考評的項目進行項目審計與債務重組審計，為集團領導決策提供有效的財務數(shù)據(jù)。5.強化企業(yè)文化建設，強化企業(yè)的凝集力，為豐富員工生活，強化企業(yè)凝集力，集團組織了乒乓球、羽毛球比賽等活動，使員工能夠放松身心，積聚更多的力量，同時豐富了員工的生活，強化了企業(yè)的凝集力。對公司內(nèi)部的溝通和協(xié)調(diào)起了合格的推動作用。年度總結一般的格式為標題、前言、主體、結尾四部分。標題即年度總結的名稱，有時可以將主要內(nèi)容、性質(zhì)作標題，如不能表達出完整的意思時，在正標題下可以再擬副標題。如《企業(yè)財務會計年度總結——在財務管理上的問題解決辦法》。這里便是兩個標題了。前言。前言的寫法多種多樣，有的概述變化狀況及主要成績；有的介紹基本狀況；有的概述總結的目的、方法等等。主體是總結的核心部分。這部分一般應表達總結事件的過程、做法、體會、經(jīng)驗、教訓，并且要作理論的概括，總結出規(guī)律性的東西。總結的優(yōu)劣，這是決定性的部分。結尾或提出今后努力方向，或指出存在的問題。作為年輕的我們，做事，工作很重要，可是前提是，確保生命安全。要謙虛好學，不懂就要問，哪怕是最簡單的問題，也要問個清楚。在這一年的工作中接觸到了許多新事物、產(chǎn)生了許多新問題，也學習到了許多新知識、新經(jīng)驗，使自己在思想熟悉和工作能力上有了新的提升和進一步的完善。在日常的工作中，我隨時要求自己從實際出發(fā)，保持高標準、嚴要求，力求提升自己的工作能力和思想境界。擴展資料；年終總結是人們對一年來的工作學習進行回憶和分析，從中找出經(jīng)驗和教訓，引出規(guī)律性熟悉，以指導今后工作和施行活動的經(jīng)驗。年終總結的內(nèi)容包括一年來的狀況概述、成績和經(jīng)驗教訓、2009年，在經(jīng)理的正確領導下，在同事們的積極支持和大力幫助下，我能夠嚴格要求自己，較好的履行一名督導的使命，較好的完成工作任務，總結起來收獲很多.一、在工作中學習，不斷提升自己的業(yè)務水平作為一名督導，首先，只有自己的業(yè)務水平高了，才能贏得同事們的支持，也才能夠帶好、管好下面的人員。這對我一個剛從學校畢業(yè)的同學來說，更是有太多的東西讓我去學習，隨著公司規(guī)模不斷的擴展，對我們督導的工作提出了新的要求，通過學習，我總能提前學習好各方面的能力，為下面的員工做好指導。二、員工管理，要做好了員工的管理，指導工作，督志雖然不算什么大領導，但也管著一堆人，是領導信任才讓我擔此重任，因此，在工作中，我總是對他們嚴格要求，無論是誰，有了違紀，決不姑息遷就，正是因為我能嚴于律已，大膽管理，在生活中又能無微不至的關懷下面的員工，因此他們都非常尊重我，都服從我的管理，半年下來，我們從這些煩瑣的工作中也能總結出一個屬于自己的管理方法。三、現(xiàn)場的管理，這是一個很大的概念，它包涵了好多的內(nèi)容，我從以下幾個小的方面來總結一下我的工作：1、現(xiàn)場行為規(guī)范，從整體來說我覺得控制得不是太好，其中儀容儀表這一塊的話由于不是由公司發(fā)的工裝，這就導致員工有機會找借口，而我還沒有一個自己的辦法去控制這一狀況的出現(xiàn)，我要從以后的工作中吸取教訓來應