《初級經(jīng)濟師》九龍2024年考前沖刺預(yù)測試卷含解析

《初級經(jīng)濟師》九龍2024年考前沖刺預(yù)測試卷單項選擇題。（每個試題只有一個正確答案，共100題,每題1分）1．業(yè)主是指物業(yè)的()。

A、使用人B、占有人C、所有權(quán)人D、管理人

2．與銀行、保險、證券一同構(gòu)成現(xiàn)代金融業(yè)的四大支柱的是()。

A、信用合作社B、投資基金C、資產(chǎn)管理公司D、信托公司

3．()是房地產(chǎn)經(jīng)紀服務(wù)的需求者,是房地產(chǎn)經(jīng)紀服務(wù)的對象。

A、委托人B、房地產(chǎn)經(jīng)紀機構(gòu)和房地產(chǎn)經(jīng)紀人員C、交易相對人D、房地產(chǎn)經(jīng)紀行業(yè)行政主管部門

4．根據(jù)我國《公司法》的規(guī)定,股份有限公司的股東人數(shù)（）。

A、只有上限、沒有下限B、只有下限、沒有上限C、既有上限、也有下限D(zhuǎn)、既無上限、也無下限

5．下面運用借貸記賬法在各類賬戶中登記和反映錯誤的是()。

A、權(quán)益類賬戶,增加記借方,減少記貸方,余額反映在借方B、負債類賬戶,增加記貸方,減少記借方,余額反映在貸方C、資產(chǎn)類賬戶,增加記借方,減少記貸方,余額反映在借方D、收入類賬戶,增加記貸方,減少記借方,余額反映在貸方

6．信用作為一個經(jīng)濟范疇，對于其本質(zhì)認識錯誤的是（）。

A、信用是以償還和付息為條件的B、信用是一般的借貸行為C、信用是一種債權(quán)債務(wù)關(guān)系D、信用反映了經(jīng)濟主體的支付愿望和支付能力

7．下列關(guān)于團隊獎勵計劃的陳述，正確的是()。

A、在績效考核標準的制定上，團隊獎勵計劃比個人獎勵計劃要相對復(fù)雜B、團隊獎勵計劃難以使企業(yè)員工產(chǎn)生較強的團隊凝聚力C、團隊獎勵計劃下會使那些為企業(yè)做出巨大貢獻的員工產(chǎn)生不公平感D、團隊獎勵計劃不會導(dǎo)致優(yōu)秀員工的流動

8．商品具有使用價值和價值兩個屬性，是由（）所決定的。

A、勞動的二重性B、勞動的差異性C、生產(chǎn)和交換D、生產(chǎn)和消費

9．運用系統(tǒng)分析的方法將工作中不合理和不經(jīng)濟的因素排除,尋求更經(jīng)濟和更容易操作的工作方法,以提高系統(tǒng)的效率,這是()。

A、工作研究B、時間研究C、流程再造D、工作再造

10．生產(chǎn)在原來的規(guī)模上重復(fù)進行的再生產(chǎn)是()。

A、簡單再生產(chǎn)B、擴大再生產(chǎn)C、內(nèi)涵擴大再生產(chǎn)D、外延擴大再生產(chǎn)

11．下列關(guān)于股票價格的說法正確的是（）。

A、股票價格的高低與預(yù)期股息成反比B、股票價格的高低與銀行存款利息率成反比C、通常以最高價作為某種股票當天的價格D、某一種股票的價格可以反映整個股票市場的價格變動

12．根據(jù)《中華人民共和國仲裁法》的規(guī)定，當事人對仲裁協(xié)議的效力有異議的，如果一方請求仲裁委員會，另一方請求人民法院作出裁定，那么由（）作出裁定。

A、人民法院B、仲裁委員會C、仲裁委員會或人民法院D、最先收到仲裁的機構(gòu)

13．根據(jù)《中華人民共和國行政處罰法》，下列程序階段，不屬于行政拘留必經(jīng)程序的是（）。

A、聽證B、傳喚C、訊問D、裁決

14．繳費單位不按規(guī)定申報應(yīng)繳納的社會保險費數(shù)額的,由社會保險經(jīng)辦機構(gòu)暫按該單位上月繳費數(shù)額的()確定應(yīng)繳數(shù)額。

A、100%B、110%C、120%D、130%

15．北京城區(qū)某企業(yè)為專門銷售不動產(chǎn)的企業(yè),其營業(yè)額為600萬元,則該企業(yè)應(yīng)納城市維護建設(shè)稅稅額為()萬元。

A、1.2B、2.1C、3.6D、6.0

16．物業(yè)服務(wù)企業(yè)與業(yè)主的關(guān)系是()。

A、管理與被管理B、領(lǐng)導(dǎo)與被領(lǐng)導(dǎo)C、服務(wù)與被服務(wù)D、代理與被代理

17．我國在社會主義發(fā)展過程中必須經(jīng)歷一個特殊的初級階段，這主要是由()決定的。

A、我國的社會生產(chǎn)力發(fā)展水平B、社會主義的本質(zhì)C、社會主義的基本矛盾D、社會主義基本經(jīng)濟制度

18．將流水生產(chǎn)線分為連續(xù)流水線和間斷流水線的依據(jù)是()。

A、按加工對象的移動方式劃分B、按流水線生產(chǎn)對象的種類劃分C、按加工對象的輪換方式D、按生產(chǎn)過程的連續(xù)程度

19．下列組織結(jié)構(gòu)類型中,()使企業(yè)實現(xiàn)了“集中決策、分散經(jīng)營”。

A、矩陣型組織結(jié)構(gòu)B、網(wǎng)絡(luò)型組織結(jié)構(gòu)C、事業(yè)部型組織結(jié)構(gòu)D、直線職能型組織結(jié)構(gòu)

20．n個觀察值連乘積的n次方根稱為()。

A、幾何平均數(shù)B、算術(shù)平均數(shù)C、中位數(shù)D、眾數(shù)

21．現(xiàn)代信托業(yè)起源于尤斯制,這種制度誕生于中世紀的()。

A、法國B、德國C、荷蘭D、英國

22．在下列各項中,不屬于費用要素特征的是()。

A、企業(yè)在日常活動中發(fā)生的經(jīng)濟利益總流出B、會導(dǎo)致所有者權(quán)益減少的經(jīng)濟利益總流出C、企業(yè)在非日常活動中發(fā)生的經(jīng)濟利益總流出D、與向所有者分配利潤無關(guān)的經(jīng)濟利益總流出

23．如果從業(yè)人員素質(zhì)要求高,培訓(xùn)任務(wù)重、經(jīng)濟效益好的企業(yè),可按()提取教育培訓(xùn)經(jīng)費,列入成本開支。

A、1%B、1.5%C、2%D、2.5%

24．關(guān)于制定《產(chǎn)品質(zhì)量法》的宗旨,下列論述錯誤的是()。

A、為了更好地維護社會主義經(jīng)濟秩序B、為了保護消費者的合法權(quán)益C、為了加強對產(chǎn)品質(zhì)量的監(jiān)督管理,提高產(chǎn)品質(zhì)量水平D、為了明確產(chǎn)品質(zhì)量標準

25．()解釋在某一特定時間內(nèi),股東權(quán)益如何因企業(yè)經(jīng)營的盈虧及現(xiàn)金股利的發(fā)放而發(fā)生變化。

A、所有者權(quán)益變動表B、資產(chǎn)負債表C、現(xiàn)金流量表D、利潤表

26．創(chuàng)造基礎(chǔ)貨幣的機構(gòu)是()。

A、商業(yè)銀行B、投資銀行C、政策性銀行D、中央銀行

27．如果其他情況不變，當中央銀行增加外匯儲備時，貨幣供應(yīng)量將（）。

A、增加B、減少C、不變D、上下波動

28．那些購買商品或服務(wù)用以轉(zhuǎn)賣并從中獲取利潤的組織構(gòu)成了(),它是由各種類型的批發(fā)商、零售商、代理商等組成的。

A、消費者市場B、產(chǎn)業(yè)市場C、中間商市場D、政府或機構(gòu)市場

29．關(guān)于績效管理在人力資源管理中的作用的說法，錯誤的是()。

A、績效管理可以為員工的薪酬發(fā)放提供依據(jù)B、績效管理可以為企業(yè)的人員配置提供依據(jù)C、績效管理是企業(yè)制定勞動標準的主要依據(jù)D、績效管理可以幫助企業(yè)更有效地進行員工開發(fā)

30．某銀行報出的美元對人民幣的即期匯率為USD1=CNY6.8300/6.8312。該銀行從客戶手中買入100萬美元需要支付()萬元人民幣。

A、671.00B、683.06C、683.00D、683.12

31．可用于衡量一國官方儲備壓力的國際收支差額是()。

A、貿(mào)易差額B、經(jīng)常差額C、綜合差額D、基本差額

32．我國集體土地屬于()所有。

A、國家B、一般集體組織C、集體企業(yè)D、農(nóng)村勞動群眾集體

33．簡易程序在我國的民事訴訟中，是指（）及其派出法庭審理簡單民事案件和簡單經(jīng)濟糾紛案件所適用的程序。

A、最高人民法院B、高級人民法院C、中級人民法院D、基層人民法院

34．房地產(chǎn)開發(fā)項目轉(zhuǎn)讓除經(jīng)有關(guān)部門批準外,還需要辦理開發(fā)建設(shè)者更名手續(xù)和()。

A、使用權(quán)變更登記B、房屋產(chǎn)權(quán)變更登記C、土地所有權(quán)變更登記D、建設(shè)項目批準手續(xù)

35．消殺管理中的滅"四害"是指()。

A、滅鼠、滅臭蟲、滅蚊、滅蠅B、滅白蟻、滅蟑螂、滅蚊、滅蠅C、滅鼠、滅蟑螂、滅蚊、滅麻雀D、滅鼠、滅蟑螂、滅蚊、滅蠅

36．某建筑物8年前建成交付使用,建筑面積為120㎡,單位建筑面積的重置價格為600元/㎡,年折舊額為1440元,用直線法計算該建筑物的成新率是()。

A、81.00%B、84.00%C、84.17%D、84.80%

37．在匯率標價方法當中,間接標價法是指以()。

A、若干數(shù)量的外幣表示一定單位的本幣B、若干數(shù)量的本幣表示一定單位的外幣C、若干數(shù)量的本幣表示一定單位的黃金D、若干數(shù)量的本幣表示一定單位的特別提款權(quán)

38．具有一國國籍，并根據(jù)該國憲法和法律規(guī)定享有權(quán)利和承擔義務(wù)的人被稱為（）。

A、人民B、公民C、居民D、法人

39．會計的最基本職能是()。

A、核算B、監(jiān)督C、控制D、咨詢

40．生產(chǎn)的最基本的要素是（）。

A、人的勞動B、勞動資料C、生產(chǎn)工具D、勞動對象

41．與營銷觀念相比,關(guān)系營銷觀念是要為包括顧客、供應(yīng)商、中間商等在內(nèi)的所有()貢獻價值,進而實現(xiàn)本企業(yè)的價值。

A、利益相關(guān)者B、顧客C、競爭者D、社會大眾

42．恩格爾系數(shù)是指()占消費者總支出金額的比例。

A、食物消費B、房租與燃料費C、教育支出D、衛(wèi)生與休閑支出

43．房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)預(yù)售商品房,必須具備的條件之一是:按提供的預(yù)售商品房計算,投入開發(fā)建設(shè)的資金達到建設(shè)總投資的()以上,并已經(jīng)確定施工進度和竣工交付日期。

A、15%B、25%C、30%D、35%

44．北宋時期我國四川地區(qū)出現(xiàn)的“交子”在貨幣形態(tài)上屬于（）。

A、信用貨幣B、商品貨幣C、代用貨幣D、電子貨幣

45．根據(jù)國家統(tǒng)計局對三次產(chǎn)業(yè)劃分的規(guī)定，第一產(chǎn)業(yè)是指()。

A、農(nóng)業(yè)B、農(nóng)業(yè)和工業(yè)C、工業(yè)D、服務(wù)業(yè)

46．商品具有使用價值和價值兩個屬性是由（）決定的。

A、生產(chǎn)過程的復(fù)雜性B、勞動的二重性C、滿足人們需要的程度D、交易的不同方式

47．貿(mào)易收支、勞務(wù)收支等國際收支項目應(yīng)當記入國際收支平衡表的()。

A、經(jīng)常項目B、資本與金融項目C、結(jié)算或平衡項目D、貿(mào)易項目

48．仲裁庭有兩種組成方式,即()。

A、由3名仲裁員組成和由1名仲裁員組成B、由3名仲裁員組成和由2名仲裁員組成C、由5名仲裁員組成和由1名仲裁員組成D、由5名仲裁員組成和由2名仲裁員組成

49．()是股份有限公司式的商業(yè)銀行資本的基本形式。

A、優(yōu)先股資本B、公積金C、稅后留利D、普通股資本

50．我國現(xiàn)行預(yù)算法關(guān)于政府舉借債務(wù)的規(guī)定是,除法律和國務(wù)院另有規(guī)定外,()。

A、各級政府不得發(fā)行政府債券B、中央政府不得發(fā)行政府債券C、地方政府不得發(fā)行地方政府債券D、縣級政府不得發(fā)行地方政府債券

51．國家土地所有權(quán)的主體只能是()。

A、勞動群眾B、國家C、土管所D、土地局

52．角色扮演法的適用對象是()。

A、實際操作人員或管理人員B、銷售人員C、監(jiān)督人員D、都不是

53．公司公開發(fā)行股票籌集資金是采用的信用形式為()。

A、銀行信用B、商業(yè)信用C、國家信用D、消費信用

54．租金性工資收入往往較高,合理地處理這部分工資的辦法應(yīng)當是()。

A、經(jīng)濟制裁B、道德譴責C、課以重稅D、行政制裁

55．集體土地轉(zhuǎn)為國有土地上的房屋應(yīng)申請()。

A、總登記B、土地使用權(quán)初始登記C、房屋所有權(quán)初始登記D、轉(zhuǎn)移登記

56．信用產(chǎn)生與發(fā)展的基礎(chǔ)是()。

A、社會生產(chǎn)力的發(fā)展B、私有制的產(chǎn)生C、剩余產(chǎn)品的出現(xiàn)D、貧富的分化

57．下列資產(chǎn)負債表項目中,屬于資產(chǎn)項目的是（）。

A、應(yīng)收票據(jù)B、預(yù)收賬款C、預(yù)提費用D、盈余公積

58．要從企業(yè)外部招聘一名保潔人員，最適合的招聘方法是()。

A、委托獵頭公司尋找B、內(nèi)部人推薦C、大學(xué)校園招聘D、競爭對手公司尋訪

59．實質(zhì)上，電子貨幣是新型的（）形態(tài)。

A、紙幣B、信用貨幣C、代用貨幣D、第二代貨幣

60．不屬于會計基本職能的是()

A、核算職能B、監(jiān)督職能C、控制職能D、決策職能

61．用人單位在法律規(guī)定范圍內(nèi),有權(quán)根據(jù)本單位生產(chǎn)經(jīng)營管理的需要,自主決定招用勞動者的時間、條件、數(shù)量、()及工資報酬待遇等。

A、社會保險B、年休假C、勞動爭議處理方式D、用工形式

62．在進行培訓(xùn)與開發(fā)需求分析時，工作任務(wù)分析的目的在于()。

A、考查員工的技能是否達到工作的要求B、確定培訓(xùn)與開發(fā)應(yīng)該包括哪些內(nèi)容C、確定誰需要或應(yīng)該接受培訓(xùn)與開發(fā)；D、確定員工應(yīng)該接受何種形式的培訓(xùn)與開發(fā)

63．通過對人和事的管理,處理人與人之間的關(guān)系、人與事的配合,以充分發(fā)揮人的潛能,并對人的各種活動予以計劃、組織、指揮和控制,以實現(xiàn)組織的目標,這是指()。

A、人力資源宏觀管理B、人力資源微觀管理C、人力資源的企業(yè)管理D、人力資源全員管理

64．體現(xiàn)著不同稅種課稅基本界線的是()。

A、納稅人B、課稅對象C、稅率D、納稅環(huán)節(jié)

65．為了反映某年度政府預(yù)算執(zhí)行的結(jié)果,需要編制()。

A、多年預(yù)算B、該年度的預(yù)算調(diào)整方案C、該年度的政府決算D、該年度的部門預(yù)算

66．帕氏指數(shù)把作為權(quán)數(shù)的各變量值固定在（）。

A、基期與報告期水平的平均數(shù)B、與基期和報告期無關(guān)的水平C、報告期D、基期

67．商業(yè)銀行的信用中介和支付中介職能以()作為重要支柱和經(jīng)濟基礎(chǔ)。

A、存款B、貸款C、支付D、結(jié)算

68．在專業(yè)房地產(chǎn)估價中,把需要估價的房地產(chǎn)稱為(,)。

A、估價主體B、估價目的C、估價對象D、估價時點

69．緊縮性貨幣政策的主要功能是()。

A、抑制社會總供給B、縮小貿(mào)易順差C、抑制社會總需求D、刺激社會總需求

70．下列產(chǎn)品中,消耗量大,購買者分布比較分散,往往要通過中間商來銷售的是()。

A、原材料B、零部件C、供應(yīng)品D、服務(wù)

71．土地使用權(quán)出租的,實際上是將出讓取得的土地使用權(quán)的()。

A、全部權(quán)利出租給承租人B、部分權(quán)利出租給承租人C、部分權(quán)利轉(zhuǎn)讓給承租人D、全部權(quán)利轉(zhuǎn)讓給承租人

72．房地產(chǎn)經(jīng)紀機構(gòu)和房地產(chǎn)經(jīng)紀人員從事房地產(chǎn)經(jīng)紀活動時,應(yīng)當遵循自愿、平等、公平和()的原則,遵守職業(yè)規(guī)范,恪守職業(yè)道德。

A、互助B、自律C、誠實信用D、接受監(jiān)督

73．交易中交易商出于籌資或避險等不同需要,在交易的期限、利率、幣種等方面進行的對換,這稱為()。

A、互換B、期貨C、期權(quán)D、票據(jù)

74．償還公債的最終收入來源是（）。

A、發(fā)行新公債B、銀行貸款C、稅收D、政府收費

75．某廠有兩個車間,1984年甲車間工人平均工資為120元,乙車間為130元;1985年,甲車間工人在全廠工人中的比重提高,乙車間的比重下降。在兩車間工人平均工資沒有變化的情況下,1985年全廠總平均工資比1984年全廠總平均工資()。

A、增加B、減少C、持平D、不能作結(jié)論

76．企業(yè)規(guī)章制度的核心是()。

A、制定工作計劃B、明確崗位責任C、明確領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系D、提高員工素質(zhì)

77．勞動力商品的價值取決于生產(chǎn)和再生產(chǎn)勞動力商品的（）。

A、個別勞動時間B、社會平均勞動時間C、社會最低勞動時間D、社會必要勞動時間

78．分區(qū)規(guī)劃屬于()范疇。

A、總體規(guī)劃B、詳細規(guī)劃C、總體規(guī)劃或詳細規(guī)劃D、以上都不對

79．以下選項中不屬于外匯三性的是()。

A、外幣性B、普遍接受性C、可兌換性D、國際性

80．組織文化可分為四個層次,即觀念層、制度層、行為層和()。

A、思想層B、心理層C、精神層D、物質(zhì)層

81．()是影響財政收入的基礎(chǔ)性制約因素。

A、價格B、經(jīng)濟結(jié)構(gòu)C、生產(chǎn)技術(shù)水平D、經(jīng)濟發(fā)展水平

82．稅收政策的中心環(huán)節(jié)是()。

A、納稅人B、課稅對象C、稅率D、納稅期限

83．下列屬于系統(tǒng)的考核方法的是()。

A、配對比較法B、強制分布法C、標桿超越法D、關(guān)鍵事件法

84．揭示領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)具備的品質(zhì)和能力的理論稱為()理論。

A、領(lǐng)導(dǎo)特性B、領(lǐng)導(dǎo)行為C、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)D、領(lǐng)導(dǎo)方式

85．消費者在購買時介入程度最高的消費品的類型是()。

A、便利品B、選購品C、特殊品D、非尋求品

86．對一些高級管理人員或尖端技術(shù)人才，需要在全球范圍內(nèi)進行選拔，這就有必要采?。ǎ┑姆椒ā?/p>

A、中介機構(gòu)招聘B、獵頭公司招聘C、海外招聘D、招聘會招聘

87．關(guān)于我國仲裁制度的說法，正確的是()。

A、仲裁庭仲裁糾紛時，可以就部分事實清楚的內(nèi)容先行裁決B、仲裁一律開庭進行C、根據(jù)不公開審理原則，仲裁一律不公開進行D、仲裁庭作出仲裁前，必須先行調(diào)解

88．商業(yè)銀行申請開業(yè)的首要條件是（）。

A、組織存款B、籌足資本C、發(fā)放貸款D、申請上市

89．()體現(xiàn)了政府的市場性再分配活動,反映了政府在配置資源方面的作用。

A、經(jīng)常性支出B、轉(zhuǎn)移性支出C、購買性支出D、資本性支出

90．薪酬的競爭性是指()。

A、同一企業(yè)中,相同資歷、職位、技能的員工薪酬應(yīng)基本相同B、同一企業(yè)中,不同職務(wù)所獲薪酬應(yīng)正比于各自的貢獻C、是指社會上和市場中,企業(yè)的薪酬標準要有吸引力,足以戰(zhàn)勝其他企業(yè),找到所需人才D、以上都不對

91．在質(zhì)量管理領(lǐng)域，六西格瑪用來表示（）。

A、數(shù)據(jù)的離散程度B、質(zhì)量控制水平C、質(zhì)量管理有效性D、產(chǎn)品效益水平

92．由于對某種能夠給人帶來滿足的最終產(chǎn)品的需求而導(dǎo)致的對于生產(chǎn)這種產(chǎn)品的生產(chǎn)要素的需求,稱之為()。

A、市場需求B、直接需求C、派生需求D、產(chǎn)品需求

93．下列屬于信用貨幣的幣種是()。

A、皮毛、貝殼等實物貨幣B、黃金、白銀C、銀行存款D、股票、債券等有價證券

94．下列關(guān)于最低工資立法的說法,正確的是()。

A、最低工資立法會使所有的勞動者受益B、最低工資立法必然導(dǎo)致低收入勞動者之間的收入差距縮小C、當法定最低工資高于市場均衡工資時,最低工資立法對勞動力市場沒有影響D、當法定最低工資等于或低于市場均衡工資時,最低工資立法對勞動力市場沒有影響

95．某儲戶于2008年3月到銀行存了一筆兩年期的定期存款,年利率為5%,每年計息一次,若2010年3月去提款時,取得此筆存款的本息合計11000元,則存入的原始金額為()元。

A、10000B、9977C、8000D、5238

96．幫助建設(shè)單位優(yōu)化設(shè)計或從使用維護等角度上對設(shè)計方案進行調(diào)整,使項目在總體上更能滿足客戶的需求,從而促進項目的成功,降低開發(fā)風(fēng)險,屬于()階段的介入的方法和要點。

A、規(guī)劃設(shè)計階段B、可行性研究階段C、建設(shè)階段D、銷售階段

97．下列關(guān)于職業(yè)倦怠的干預(yù),不正確的做法是()。

A、對管理者進行心理技能培訓(xùn),幫助員工建立心理恢復(fù)計劃B、通過有效提供物質(zhì)和精神支持改善職業(yè)倦怠現(xiàn)象C、適當豐富T作內(nèi)容、采取輪崗的方式,緩沖乃至消除疲勞感和乏味感D、嚴格執(zhí)行獎懲制度,發(fā)現(xiàn)問題嚴肅處理

98．()是在一個群體中為其他人過濾、解釋和提供信息的人。

A、家庭成員B、消費者C、營銷決策者D、意見領(lǐng)袖

99．國際銀行信用的主要形式是()。

A、出口信貸B、延期付款C、按揭貸款D、補償貿(mào)易

100．若采用自動線方式進行生產(chǎn)，則依據(jù)（）將生產(chǎn)設(shè)備排列在自動線上。

A、工藝順序B、生產(chǎn)量C、生產(chǎn)定額D、產(chǎn)品精度

參考答案單項選擇題。（每個試題只有一個正確答案，共100題,每題1分）1、【C】

2、【D】與銀行、保險、證券一同構(gòu)成現(xiàn)代金融業(yè)的四大支柱的是信托公司。

3、【A】在房地產(chǎn)經(jīng)紀活動的參與者中,房地產(chǎn)經(jīng)紀機構(gòu)和房地產(chǎn)經(jīng)紀人員是房地產(chǎn)經(jīng)紀服務(wù)的提供者。委托人是房地產(chǎn)經(jīng)紀服務(wù)的需求者和對象,即房地產(chǎn)出售人(或稱出賣人)、出租人或者承購人(或稱買受人)、承租人。交易相對人是與委托人發(fā)生房地產(chǎn)交易的單位或個人。

4、【B】本題考查股份有限公司的股東人數(shù)限制。股份有限公司的股東人數(shù)只有下限、沒有上限,下限為5人。

5、【A】資產(chǎn)、成本、費用類賬戶借方登記增加額、貸方登記減少額;負債、所有者權(quán)益、收入類賬戶借方登記減少額、貸方登記增加額。

6、【B】本題考查信用的本質(zhì)特征。信用不是一般的借貸行為，是以償還和付息為條件的；信用是一種債權(quán)債務(wù)關(guān)系；信用反映了經(jīng)濟主體的支付愿望和支付能力。

7、【C】團隊獎勵計劃的主要缺點是它導(dǎo)致了優(yōu)秀員工的流動，由于在團隊獎勵計劃下較容易產(chǎn)生“搭便車效應(yīng)”，在這種情況下就會使那些為企業(yè)做出巨大貢獻的員工產(chǎn)生不公平感，從而離開企業(yè)。

8、【A】本題考查勞動的二重性。商品具有使用價值和價值兩個屬性，是由勞動的二重性所決定的。

9、【A】工作研究是運用系統(tǒng)分析方法將工作中不合理和不經(jīng)濟的因素排除,尋求更經(jīng)濟和更容易操作的工作方法,以提高系統(tǒng)的效率。

10、【A】本題考查再生產(chǎn)的相關(guān)內(nèi)容。

11、【B】本題考查股票價格的相關(guān)內(nèi)容。股票價格的高低與預(yù)期股息成正比。通常以收盤價作為某種股票當天的價格。某一種股票價格不能反映整個股票市場的價格變動，需要計算股價平均數(shù)和股票價格指數(shù)。

12、【A】本題考查仲裁協(xié)議。當事人對仲裁協(xié)議的效力有異議的，如果一方請求仲裁委員會，另一方請求人民法院作出裁定，那么由人民法院作出裁定。

13、【A】本題考查行政拘留的內(nèi)容。在適用程序上，行政拘留必須經(jīng)過傳喚、訊問、取證、裁決、執(zhí)行等程序。

14、【B】繳費單位不按規(guī)定申報應(yīng)繳納的社會保險費數(shù)額的,由社會保險經(jīng)辦機構(gòu)暫按該單位上月繳費數(shù)額的110%確定應(yīng)繳數(shù)額,正確答案為B。

15、【B】對于銷售不動產(chǎn),營業(yè)稅稅率為5%。城市維護建設(shè)稅的計稅依據(jù)是納稅人實際繳納的增值稅、消費稅、營業(yè)稅稅額。城市維護建設(shè)稅的稅率為:納稅人所在地為市區(qū)的,稅率為7%;為縣城、建制鎮(zhèn)的,稅率為5%;為其他地區(qū)的,稅率為1%,則該企業(yè)應(yīng)納城市維護建設(shè)稅稅額=600×5%×7%=2.1(萬元)。

16、【C】物業(yè)服務(wù)企業(yè)在業(yè)主入住后正式建立與業(yè)主的服務(wù)與被服務(wù)的關(guān)系,并借此機會宣傳物業(yè)管理法規(guī)政策和臨時管理規(guī)約等,讓業(yè)主充分了解物業(yè)服務(wù)企業(yè)提供的各項服務(wù),為日后物業(yè)管理工作順利開展創(chuàng)造條件。

17、【A】

18、【D】流水生產(chǎn)線的分類包括:①按加工對象的移動方式來分,可分為固定流水線和移動流水線;②按流水線生產(chǎn)對象的種數(shù)分,有單對象流水線和多對象流水線;③按加工對象的輪換方式,有不變流水線、可變流水線和成組流水線等形式;④按生產(chǎn)過程的連續(xù)程度,有連續(xù)流水線和間斷流水線之分;⑤按流水線的節(jié)奏性來衡量,有強制節(jié)拍流水線、自由節(jié)拍流水線和粗略節(jié)拍流水線之分。

19、【C】本題考查事業(yè)部型組織結(jié)構(gòu)。事業(yè)部制是一種典型的分權(quán)型組織結(jié)構(gòu),實現(xiàn)“集中決策,分散經(jīng)營”。適用于大規(guī)模、多樣化經(jīng)營的企業(yè)。【錯因分析】對于事業(yè)部型組織結(jié)構(gòu)的相關(guān)知識點掌握不牢固。

20、【A】本題考查幾何平均數(shù)的概念。n個觀察值連乘積的。次方根稱為幾何平均數(shù)。

21、【D】現(xiàn)代信托業(yè)起源于英國的尤斯制。尤斯制是一種財產(chǎn)轉(zhuǎn)移的制度,在中世紀的英國,人們的財產(chǎn)轉(zhuǎn)移與財產(chǎn)繼承受到有關(guān)法律條款的限制,為了規(guī)避這些限制,人們采取信托(委托他人)的方式來保全財產(chǎn)。

22、【C】企業(yè)在非日?；顒又邪l(fā)生的經(jīng)濟利益流出成為損失,而不是費用。費用是指企業(yè)在日?；顒又邪l(fā)生的、會導(dǎo)致所有者權(quán)益減少的、與向所有者分配利潤無關(guān)的經(jīng)濟利益的總流出。

23、【D】一般企業(yè)要按照職工工資總額的1.5%足額提取職工教育培訓(xùn)經(jīng)費；從業(yè)人員技術(shù)素質(zhì)要求高、培訓(xùn)任務(wù)重、經(jīng)濟效益好的企業(yè)，可按2.5%提取，列入成本開支。

24、【D】制定《產(chǎn)品質(zhì)量法》的立法宗旨是:①為了加強對產(chǎn)品質(zhì)量的監(jiān)督管理。提高產(chǎn)品質(zhì)量水平;②為了明確產(chǎn)品質(zhì)量責任;③為了保護消費者的合法權(quán)益;④為了更好地維護社會主義經(jīng)濟秩序。

25、【A】本題考查所有者權(quán)益變動表。所有者權(quán)益變動表是反映構(gòu)成所有者權(quán)益的各組成部分當期的增減變動情況的報表,它解釋在某一特定時間內(nèi),股東權(quán)益如何因企業(yè)經(jīng)營的盈虧及現(xiàn)金股利的發(fā)放而發(fā)生變化。

26、【D】信用創(chuàng)造貨幣的功能為中央銀行所掌握。中央銀行是社會資金運動的組織和管理部門,要承擔向社會提供充足貨幣資金的責任。

27、【A】外貿(mào)流入的增加，如果不能及時用來引進國內(nèi)生產(chǎn)所需技術(shù)、設(shè)備或材料，也必然增加國內(nèi)外匯儲備，由此增加國內(nèi)沒有相應(yīng)物資的貨幣供應(yīng)量。

的是（）。">28、【C】那些購買商品或服務(wù)用以轉(zhuǎn)賣并從中獲取利潤的組織構(gòu)成了中間商市場,它是由各種類型的批發(fā)商、零售商、代理商等組成的。

29、【C】績效管理在人力資源管理中的作用包括：①績效考核是人員配置和甄選的依據(jù)；②績效考核是人員開發(fā)的依據(jù)；③績效考核是薪酬分配的依據(jù)；④績效考核是評估人員招聘、員工培訓(xùn)等執(zhí)行效果的依據(jù)。

30、【C】買入、賣出匯率的判斷依據(jù)是銀行賤買貴賣,買入外匯的價格要低于賣出外匯的價格,采用的即期匯率應(yīng)為:USD1=CNY6.8300,銀行應(yīng)支付的人民幣=100×6.8300=683.00(萬元)。

31、【C】綜合差額反映了一國國際收支的綜合情況,可以衡量一國官方儲備壓力,因為綜合差額必然導(dǎo)致官方儲備的反向變動,從而可以判斷一國貨幣匯率的走勢和調(diào)整壓力。

32、【D】國有土地所有權(quán)的主體只能是國家,農(nóng)村勞動群眾集體土地的所有權(quán)主體只能是勞動群眾集體。

33、【D】本題考查第一審普通程序與簡易程序。簡易程序在我國的民事訴訟中，是指基層人民法院及其派出法庭審理簡單民事案件和簡單經(jīng)濟糾紛案件所適用的程序。

34、【A】對于房地產(chǎn)開發(fā)項目轉(zhuǎn)讓,由政府建設(shè)行政主管部門牽頭,會同規(guī)劃、土地、房地產(chǎn)管理、改革發(fā)展等部門對轉(zhuǎn)讓申請進行審查,符合轉(zhuǎn)讓條件的,發(fā)出轉(zhuǎn)讓批準書,并辦理使用權(quán)變更登記和開發(fā)建設(shè)者更名手續(xù)。

35、【D】

36、【B】成新率=[1-(1-r)t/r]×100%,由于題目給出了年折舊額的值,所以可知C(1-R)/N=1440,C=600×120=72000,可知(1-R)/N=0.02。成新率=[1-0.02×8]×100%=84%。試題點評:本題考查成新率的計算方法。

37、【A】間接標價法是指用若干數(shù)量的外幣表示一定單位的本幣,或是以一定單位的本幣為標準折算成若干單位外幣的一種匯率表示方法。

38、【B】本題考查公民的含義。公民是指具有一個國家的國籍、根據(jù)該國的法律規(guī)范享有權(quán)利和承擔義務(wù)的自然人。

39、【A】會計核算是會計的首要職能,是進行會計監(jiān)督的基礎(chǔ),會計核算工作的好壞,直接影響著會計信息質(zhì)量的高低,沒有會計核算所提供的會計資料、信息,會計監(jiān)督就沒有依據(jù)。會計核算也是會計的最基本職能。

40、【A】本題考查人類進行物質(zhì)資料生產(chǎn)具備的三個基本要素。其中人的勞動是生產(chǎn)的最基本的要素。

41、【A】關(guān)系營銷是指企業(yè)通過識別、建立、保持和加強與顧客和其他利益相關(guān)者的關(guān)系,履行承諾和實現(xiàn)交換,使各方互惠互利,實現(xiàn)各自目標?！惧e因分析】對于關(guān)系營銷的相關(guān)知識點記憶錯誤。

42、【A】恩格爾系數(shù)是根據(jù)恩格爾定律得出的比例數(shù),是表示生活水平高低的一個指標,其計算公式為:恩格爾系數(shù)(%)

43、【B】根據(jù)《中華人民共和國城市房地產(chǎn)管理法》、《中華人民共和國城市商品房預(yù)售管理辦法》,商品房預(yù)售應(yīng)當符合下列條件:①已交付全部土地使用權(quán)出讓金,取得國有土地使用權(quán)證書;②持有建設(shè)工程規(guī)劃許可證和施工許可證;③按提供預(yù)售的商品房計算,投入開發(fā)建設(shè)的資金達到工程建設(shè)總投資的25%以上,并已經(jīng)確定施工進度和竣工交付日期;④向縣級以上人民政府房產(chǎn)管理部門辦理預(yù)售登記,取得商品房預(yù)售許可證明。

44、【C】代用貨幣是代表實物貨幣在市場上流通的貨幣，一般指由政府或銀行發(fā)行的紙幣或銀行券，代替金屬貨幣加入到流通領(lǐng)域中。代用貨幣最早出現(xiàn)在我國北宋年間。據(jù)《宋史》記載，當時四川地區(qū)商業(yè)發(fā)達，貿(mào)易往來頻繁，原來使用的鐵錢體重、值小，攜帶十分不便，于是用樹皮紙做成貨幣，即“交子”。

45、【A】

46、【B】本題考查勞動的二重性。商品之所以具有使用價值和價值，是由勞動的二重性決定的。生產(chǎn)商品的勞動具有二重屬性，即具體勞動和抽象勞動。

47、【A】國際收支平衡表,是指按照一定的編制原則和格式,將一國一定時期內(nèi)的國際收支不同項目進行排列組合,進行對比,以反映或說明該國的國際收支狀況的統(tǒng)計表。經(jīng)常項目是國際收支中最重要的項目,是本國與外國之間經(jīng)常發(fā)生的國際收支項目,分為貿(mào)易收支、勞務(wù)收支和轉(zhuǎn)移收支三項。

48、【A】仲裁庭有兩種組成方式:一種是由三名仲裁員組成,即合議仲裁庭,合議仲裁庭設(shè)首席仲裁員;另一種則是由一名仲裁員組成,即獨任仲裁庭。

49、【D】普通股是股票中最普遍和最主要的形式,它是指對股東不加以特別的限制而享有平等權(quán)利,并隨公司利潤大小而取得相應(yīng)收益的股票。

50、【C】由中央政府發(fā)行的公債為國家公債,簡稱國債;由地方政府發(fā)行的公債為地方公債,簡稱地方債。我國現(xiàn)行預(yù)算法規(guī)定,“除法律和國務(wù)院另有規(guī)定外,地方政府不得發(fā)行地方政府債券”,從這個意義上講,我國的公債一般是指中央政府的債務(wù)。

51、【B】土地的全民所有制具體采取的是國家所有制的形式,該種所有制的土地被稱為國家所有土地,簡稱國有土地,其所有權(quán)由國家代表全體人民行使,具體又由國務(wù)院代表國家行使。《中華人民共和國土地管理法》第二條規(guī)定,全民所有,即國家所有土地的所有權(quán)由國務(wù)院代表國家行使。

52、【A】角色扮演法是一種模擬訓(xùn)練方法。角色扮演法的適用對象為實際操作人員或管理人員,由受訓(xùn)人員扮演某種訓(xùn)練任務(wù)的角色,真正體驗到所扮演角色的感受與行為,以發(fā)現(xiàn)及改進自己原先的工作態(tài)度與行為表現(xiàn)。此類的培訓(xùn)與開發(fā)方法,多用于改善人際關(guān)系的訓(xùn)練。

53、【B】商業(yè)信用有兩種表現(xiàn)形式:一是企業(yè)之間相互提供的、與商品的生產(chǎn)和流通有關(guān)的信用,包括賒銷、預(yù)付和分期付款等形式;二是指企業(yè)直接向社會集資,以解決自身擴大再生產(chǎn)的資金需要,主要是采取發(fā)行公司(企業(yè))債券的形式。

54、【C】租金性工資收入往往較高,合理地處理這部分工資的辦法應(yīng)當是由社會公共機構(gòu)對這一類壟斷性工資收入課以重稅并強化管理,這種做法不僅對社會有利,同時也不會影響這部分特殊勞動者的勞動積極性。簡單的道德譴責或者不規(guī)范的行政或經(jīng)濟制裁,都不是處理這種高額工資收入的理想辦法。所以本題選C。

55、【C】

56、【A】信用產(chǎn)生與發(fā)展的基礎(chǔ)是社會生產(chǎn)力的發(fā)展。私有制的產(chǎn)生、剩余產(chǎn)品的出現(xiàn)和貧富的分化是早期信用關(guān)系產(chǎn)生的客觀基礎(chǔ)。

57、【A】本題考查資產(chǎn)負債表。B、C為流動負債；D為所有者權(quán)益項目。

58、【B】內(nèi)部人推薦，也可以被視為外部招聘方法。由于推薦人利用自己對雙方的了解進行了崗位與員工的匹配分析，同時推薦人會承擔起一部分對新員工的崗前培訓(xùn)和監(jiān)督控制工作。而被介紹來的新員工會覺得自己不僅應(yīng)該受到組織的約束，還要對得起為他介紹工作的人，因此，對他們而言也會多一點控制因素。所以內(nèi)部人推薦的招募方法往往非常有效。

59、【B】本題考查電子貨幣。電子貨幣是當前最新的一種貨幣形態(tài)，是信用貨幣與現(xiàn)代計算機技術(shù)、通訊技術(shù)相結(jié)合的產(chǎn)物。實質(zhì)上，電子貨幣是新型的信用貨幣形式。

60、【D】會計的職能就是會計在經(jīng)濟管理中所具有的功能。會計的基本職能包括進行會計核算和會計監(jiān)督(又稱控制職能)兩個方面。

61、【D】用人單位的自主用人權(quán),是指用人單位在法律規(guī)定范圍內(nèi),有權(quán)根據(jù)本單位生產(chǎn)經(jīng)營管理的需要,自主決定招用勞動者的時間、條件、數(shù)量和用工形式及工資報酬待遇等。用人單位應(yīng)當依據(jù)與勞動者簽訂的勞動合同、依據(jù)通過民主程序制定的規(guī)章制度行使用工自主權(quán)。

62、【B】培訓(xùn)與開發(fā)需求分析的工作任務(wù)分析旨在確定培訓(xùn)與開發(fā)應(yīng)該包括哪些內(nèi)容。這類分析將明確說明每項工作職責的任務(wù)要求、能力要求和對人員的素質(zhì)要求。

63、【A】人力資源宏觀管理是對人力資源的計劃、組織、控制,從而調(diào)整和改善人力資源狀況,使之適應(yīng)再生產(chǎn)的要求,保證社會經(jīng)濟的運行和發(fā)展。

64、【B】課稅對象是區(qū)別稅種的主要標志，體現(xiàn)著不同稅種課稅的基本界線。

65、【C】編制政府決算的重要意義之一是政府決算反映政府預(yù)算執(zhí)行的結(jié)果。

66、【C】本題考查加權(quán)綜合指數(shù)中的帕氏指數(shù)。報告期加權(quán)綜合指數(shù)又稱帕氏指數(shù)，是在計算一組項目的綜合指數(shù)時，把作為權(quán)數(shù)的變量值固定在報告期。

67、【A】商業(yè)銀行的信用中介和支付中介職能以存款作為重要支柱和經(jīng)濟基礎(chǔ)。

68、【C】估價對象即估價客體,是指一個房地產(chǎn)估價項目中需要評估其價值的房地產(chǎn)或房地產(chǎn)權(quán)益及相關(guān)其他財產(chǎn)。

69、【C】緊縮性貨幣政策是指貨幣供應(yīng)量小于流通中對貨幣的客觀需要量,其主要功能是抑制社會總需求。

70、【C】供應(yīng)品和服務(wù),即不直接進入最終產(chǎn)品的、其價值分期攤?cè)牍芾碣M用的產(chǎn)品。其中,供應(yīng)品包括生產(chǎn)供應(yīng)品、維護用品和辦公用品等。這些用品主要是標準品,且消耗量大,購買者分布也比較分散,所以往往要通過中間商來銷售。購買者對此類產(chǎn)品一般也無特殊的品牌偏好,價格與服務(wù)是購買時考慮的主要因素。

71、【C】

72、【C】房地產(chǎn)經(jīng)紀機構(gòu)和房地產(chǎn)經(jīng)紀人員從事房地產(chǎn)經(jīng)紀活動,應(yīng)當遵循自愿、平等、公平和誠實信用的原則。房地產(chǎn)經(jīng)紀人員不得以個人名義承接房地產(chǎn)經(jīng)紀業(yè)務(wù)和收取費用。

73、【A】本題考查互換的概念。

74、【C】本題考查稅收。稅收是償還公債的最終收入來源。

75、【B】假設(shè)1984年甲車間工人占總數(shù)比重為a,則乙車間為(1-a),1985年甲車間比重增加b,則其所占比重為(a+b),乙車間所占比重為(1-a-b),其中a、b均為正數(shù)。1984年全廠平均工資=120a+130(1-a)。1985年全廠平均工資=120(a+b)+130(1-a-b)。整理可得到1984年全廠平均工資—1985年全廠平均工資=-10b。由于b>0,則差值為負,因此1985年全廠總平均工資比1984年全廠總平均工資會減少。

76、【B】企業(yè)的規(guī)章制度是用文字的形式對企業(yè)各項工作的要求所作的規(guī)定,是全體員工行動的準則,包括基本制度、工作制度和責任制度。其中,責任制度是企業(yè)內(nèi)部各崗位所規(guī)定的任務(wù)、權(quán)力和責任的總稱。責任是企業(yè)規(guī)章制度的核心。通過責任制度確定各個崗位上的人員所承擔的職責和義務(wù)以及所享有的權(quán)益。

77、【D】本題考查商品價值量的決定。商品的價值量是由生產(chǎn)商品的社會必要勞動時間決定的。

78、【A】

79、【D】外匯三性：外幣性，普遍接受性，可兌換性。

80、【D】本題考查組織文化的層次。組織文化可分為四個層次,即觀念層、制度層、行為層和物質(zhì)層。【錯因分析】對于組織文化的層次劃分記憶不牢固。

81、【D】經(jīng)濟發(fā)展水平,反映一個國家的社會產(chǎn)品的豐富程度和經(jīng)濟效益的高低。這個因素對財政收入的影響表現(xiàn)為基礎(chǔ)性的制約。經(jīng)濟發(fā)展水平高