2024年黑龍江省勞動合同范文（二篇）

第4頁共4頁2024年黑龍江省勞動合同范文甲方：_____乙方：_____根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。(一)、勞動合同期限第一條本合同為____期限勞動合同。(二)、工作內(nèi)容第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任_____崗位(工種)工作。第三條乙方工作應(yīng)達到甲方規(guī)定的技術(shù)標(biāo)準。(三)、勞動保護和勞動條件第四條甲方安排乙方執(zhí)行八小時工時制度。第五條甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具。第六條甲方負責(zé)對乙方進行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全、勞動紀律和甲方規(guī)章制度的教育。四、勞動報酬第七條甲方每月以貨幣形式支付乙方工資。第八條甲方生產(chǎn)工作任務(wù)不足使乙方待工的，甲方無需支付乙方的月生活費。第九條有下列情形之一的，甲乙雙方應(yīng)變更勞動合同并及時辦理變更合同手續(xù)：1甲乙雙方協(xié)商一致的;2訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的第十條乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：1在試用期間被證明不符合錄用條件的;2嚴重違反勞動紀律或者甲方規(guī)章制度，按照甲方單位規(guī)定或者本合同約定可以解除勞動合同。第十一條有下列情形之一的，甲方解除本合同：1乙方患病或者非因工負傷，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的;2本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使合同無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更本合同達成協(xié)議的;(五)、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容第十二條甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容：乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：1、在試用期間，被證明不符合錄用條件的;2、嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的;3、嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;4、被依法追究刑事責(zé)任的。有下列情形之一，乙方可以隨時通知甲方解除本合同：1、在試用期內(nèi)的;2、甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;3、甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。(六)、違約責(zé)任1.在合同期內(nèi)，甲方除《暫行規(guī)定》第十六條、第十九條、乙方除《暫行規(guī)定》第十七條規(guī)定的條件外，均不得解除合同或自行離職，否則應(yīng)支付違約金____元。2.甲乙雙方必須嚴格履行勞動合同，除遇有特殊情況，經(jīng)雙方協(xié)商一致不能履行勞動合同的有關(guān)內(nèi)容外，任何一方違反合同給對方造成經(jīng)濟損失的，應(yīng)根據(jù)其后果和責(zé)任大小，給對方賠償經(jīng)濟損失。賠償金額按有關(guān)規(guī)定或?qū)嶋H情況確定。乙方應(yīng)遵守如下規(guī)定：乙方應(yīng)每天按正常上班時間到甲方報到。(七)、勞動爭議處理及其它第十三條雙方因履行本合同發(fā)生爭議，當(dāng)事人可以向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的，應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起，60日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁第十四條本合同未盡事宜或與今后國家、市人民政府有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第十五條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方(公章)_____乙方(簽字或蓋章)_________年____月____日____年____月____日2024年黑龍江省勞動合同范文（二）**黑龍江省勞動合同范本**甲方：（雇主單位名稱）地址：法定代表人：電話：乙方：（受雇員工姓名）性別：身份證號碼：聯(lián)系電話：一、合同目的為明確雙方權(quán)利義務(wù)，保障乙方的勞動權(quán)益，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商一致，特訂立本勞動合同。二、工作內(nèi)容乙方將全力以赴完成由甲方指派的工作，負責(zé)本合同約定的具體工作內(nèi)容，并服從甲方工作安排。三、工作地點工作地點為甲方所在地，如特殊情況需要調(diào)動工作地點，需雙方商定并簽訂書面協(xié)議后執(zhí)行。四、勞動合同期限本合同自（年）（月）（日）起生效，至（年）（月）（日）結(jié)束。合同期滿前一個月內(nèi)，雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以續(xù)簽或解除合同。五、工作時間乙方每周工作時間為（xx）小時，工作時間安排由甲方負責(zé)，需加班的情況，雙方商定并確認加班費。六、工資和福利乙方的工資標(biāo)準為（xx）元/月，發(fā)放時間為每月（xx）日。乙方享有法律規(guī)定的社會保險及其他福利待遇，甲方應(yīng)及時足額支付。七、保密責(zé)任乙方在工作過程中得知甲方的商業(yè)秘密，應(yīng)保守秘密，不得擅自泄露給第三方，如有違反，乙方需承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。八、違約責(zé)任若乙方違反本合同約定，致使甲方財產(chǎn)造成損失的，乙方需承擔(dān)相應(yīng)經(jīng)濟賠償責(zé)任。九、解決爭議本合同履行過程中，雙方如發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決，協(xié)商未果的，應(yīng)向勞動局申請調(diào)解或依法向人民法院提起訴訟解決。十、其他約定本合同未盡事宜，雙方可以根據(jù)實際情況協(xié)商確定