《初級(jí)經(jīng)濟(jì)師》武威市天祝藏族自治縣2024年最后沖刺試題含解析

《初級(jí)經(jīng)濟(jì)師》武威市天祝藏族自治縣2024年最后沖刺試題單項(xiàng)選擇題。（每個(gè)試題只有一個(gè)正確答案，共100題,每題1分）1．關(guān)于質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo),下列表述正確的是()。

A、質(zhì)量方針是一般領(lǐng)導(dǎo)者正式發(fā)布的該組織總的質(zhì)量宗旨和質(zhì)量方向B、質(zhì)量方針是組織在質(zhì)量方面追求的目標(biāo),是組織質(zhì)量目標(biāo)的具體體現(xiàn)C、質(zhì)量目標(biāo)的基本要求應(yīng)包括組織目標(biāo)和顧客的期望和需求D、質(zhì)量方針應(yīng)先進(jìn)、可行,便于實(shí)施和檢查

2．根據(jù)美國(guó)心理學(xué)家馬斯洛的需要層次理論,人的最高層次需要是()。

A、生理需要B、社會(huì)需要C、自我實(shí)現(xiàn)需要D、尊重需要

3．關(guān)于績(jī)效面談的說法，正確的是()。

A、績(jī)效面談的內(nèi)容應(yīng)是員工的人格問題而不是員工的工作績(jī)效B、績(jī)效面談的著眼點(diǎn)應(yīng)是過去而不是未來C、主管可以從績(jī)效面談中了解員工的實(shí)際情況，以便進(jìn)行指導(dǎo)D、員工可以從績(jī)效面談中了解自己工作完成情況，無須了解企業(yè)對(duì)自己的期望

4．以外幣表示的,用以進(jìn)行國(guó)際清償?shù)闹Ц妒侄魏唾Y產(chǎn)的是()。

A、外匯B、國(guó)際儲(chǔ)備C、國(guó)際資產(chǎn)D、政府資產(chǎn)

5．市場(chǎng)營(yíng)銷環(huán)境分析是企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)則的基礎(chǔ),也被稱為()。

A、計(jì)劃和組織分析B、矩陣分析C、領(lǐng)導(dǎo)和控制分析D、機(jī)會(huì)和威脅分析

6．績(jī)效考核的目的中不包括()。

A、提高企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力B、幫助員工了解自身目前的工作成績(jī)，并找到提升績(jī)效的方法C、為企業(yè)的人力資源決策提供依據(jù)D、對(duì)員工的工作業(yè)績(jī)進(jìn)行排名

7．各國(guó)開展涉外經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的政策出發(fā)點(diǎn)就是()。

A、解決就業(yè)B、謀求本國(guó)利益的最大化C、解決資金困難D、引進(jìn)先進(jìn)技術(shù)

8．機(jī)械制造企業(yè)的原材料供應(yīng)鏈管理活動(dòng)屬于()

A、生產(chǎn)技術(shù)準(zhǔn)備過程B、基本生產(chǎn)過程C、輔助生產(chǎn)過程D、生產(chǎn)服務(wù)過程

9．在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下,決定工作條件、工資水平以及勞動(dòng)力在不同職業(yè)、行業(yè)以及企業(yè)之間分配的主要因素是()。

A、勞動(dòng)力需求B、勞動(dòng)力供給C、企業(yè)或用人單位D、勞動(dòng)力需求和勞動(dòng)力供給的相互作用

10．關(guān)于CDs市場(chǎng),下列說法正確的是()。

A、是可轉(zhuǎn)讓大額定期存單轉(zhuǎn)讓而非發(fā)行的市場(chǎng)B、到期時(shí),CDs持有人只能向銀行提取利息,不能提取本金C、CDs面額一般較小D、CDs一般不能提前支取

11．根據(jù)組織設(shè)計(jì)的管理幅度原理,管理人員才能越高,則()。

A、管理幅度越寬,管理層次減少B、管理幅度越寬,管理層次增加C、管理幅度越窄,管理層次減少D、管理幅度越窄,管理層次增加

12．下列土地登記中不屬于變更登記的是()。

A、因土地權(quán)利人發(fā)生改變而進(jìn)行的登記B、因土地權(quán)利人姓名或者名稱、地址發(fā)生變更而進(jìn)行的登記C、因土地用途等內(nèi)容發(fā)生變更而進(jìn)行的登記D、因土地登記簿記載的事項(xiàng)錯(cuò)誤而進(jìn)行的登記

13．2007年3月16日,十屆全國(guó)人大五次會(huì)議通過的《中華人民共和國(guó)企業(yè)所得稅法》規(guī)定。我國(guó)企業(yè)所得稅的稅率為()。

A、33%B、30%C、25%D、20%

14．三級(jí)資質(zhì)的房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè),從事房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營(yíng)()年以上。

A、8B、5C、3D、2

15．確定設(shè)備最佳更新期采用的方法是()。

A、追加投資回收期法B、投資回收期法C、效益成本分析法D、低劣化數(shù)值法

16．()指在工作開始之前,對(duì)工作中可能產(chǎn)生的偏差或問題進(jìn)行預(yù)測(cè),事前采取防范措施,以防止問題出現(xiàn)的預(yù)防性控制。

A、反饋控制B、事后控制C、事中控制D、事前控制

17．土地權(quán)利證書是土地權(quán)利人享有土地權(quán)利的證明,不包括()。

A、國(guó)有土地所有證B、國(guó)有土地使用證C、集體土地所有證D、集體土地使用證

18．下列()不是影響薪酬的內(nèi)在因素。

A、企業(yè)的業(yè)務(wù)性質(zhì)與內(nèi)容B、企業(yè)的經(jīng)營(yíng)狀況及支付能力C、企業(yè)文化D、與薪酬相關(guān)的法律法規(guī)

19．財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告不包括()。

A、會(huì)計(jì)報(bào)表B、會(huì)計(jì)報(bào)表附注C、企業(yè)人員構(gòu)成D、財(cái)務(wù)情況說明書

20．房地產(chǎn)因買賣、交換、贈(zèng)與、繼承等原因致使其權(quán)屬發(fā)生轉(zhuǎn)移的當(dāng)事人應(yīng)申請(qǐng)()。

A、轉(zhuǎn)移登記B、變更登記C、他項(xiàng)權(quán)利登記D、初始登記

21．企業(yè)在選擇組織結(jié)構(gòu)形式時(shí),不需要考慮的因素是()。

A、企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展戰(zhàn)略B、企業(yè)文化C、企業(yè)的生產(chǎn)技術(shù)和工藝D、企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者的年齡結(jié)構(gòu)

22．主要適用于處在勞動(dòng)力市場(chǎng)相對(duì)穩(wěn)定環(huán)境下的規(guī)模較大的企業(yè)的職位評(píng)價(jià)方法()。

A、排序法B、分類法C、因素比較法D、要素計(jì)點(diǎn)法

23．自行車生產(chǎn)企業(yè)的裝配流水線車間所采用的生產(chǎn)過程空間組織形式是（）。

A、固定布置B、工藝專業(yè)化布置C、混合式布置D、對(duì)象專業(yè)化布置

24．郵寄調(diào)查法的優(yōu)點(diǎn)不包括()。

A、調(diào)查范圍廣B、調(diào)查費(fèi)用高C、被調(diào)查者回答問題時(shí)間充分D、被調(diào)查者不易受調(diào)查人員傾向性意見的影響

25．看到喜愛的球隊(duì)贏得比賽時(shí)，球迷欣喜若狂。此時(shí)球迷的情緒狀態(tài)是()。

A、應(yīng)激B、心境C、熱情D、激情

26．下列民法基本原則中，被學(xué)者稱為“帝王條款”的是()。

A、誠(chéng)實(shí)信用原則B、平等自愿原則C、公序良俗原則D、公平原則

27．具有交叉領(lǐng)導(dǎo)系統(tǒng)的組織結(jié)構(gòu)形式是()。

A、矩陣制B、直線制C、直線職能制D、事業(yè)部制

28．設(shè)某商業(yè)銀行當(dāng)日現(xiàn)金收入超過庫存限額200萬元。當(dāng)日將超限額200萬元現(xiàn)金庫存送存中央銀行后，其現(xiàn)金頭寸（）。

A、增加200萬元B、減少200萬元C、增加400萬元D、不變

29．表外附加通常放在統(tǒng)計(jì)表的（）。

A、上方B、下方C、最后一行D、最后一列

30．負(fù)債類科目按()可分為反映流動(dòng)負(fù)債的科目和反映非流動(dòng)負(fù)債的科目。

A、負(fù)債的償還期限B、所有者權(quán)益的形成和性質(zhì)C、資產(chǎn)的流動(dòng)性D、成本的不同內(nèi)容和性質(zhì)

31．我國(guó)房地產(chǎn)權(quán)屬的公示方式為()。

A、交易B、公告C、登記D、發(fā)證

32．基本薪酬的支付依據(jù)不包括()。

A、員工的職位B、員工的技能C、員工的績(jī)效D、員工的能力

33．在競(jìng)爭(zhēng)性經(jīng)濟(jì)中,如果一個(gè)部門或企業(yè)的產(chǎn)品需求是穩(wěn)定的,那么,這個(gè)部門或企業(yè)的工資支付能力主要取決于該部門或該企業(yè)的()。

A、工會(huì)力量B、生產(chǎn)率C、生產(chǎn)規(guī)模D、員工人數(shù)

34．某連鎖超市6個(gè)分店的職工人數(shù)由小到大排序后為575858606370，其算術(shù)平均數(shù)、眾數(shù)分別為（）人。

A、59、58B、61、58C、61、59D、61、70

35．為在組織工作中發(fā)揮應(yīng)有的作用,組織目標(biāo)必須符合()要求。

A、多樣化B、單一化C、專一化D、復(fù)雜化

36．在企業(yè)制定的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)中,對(duì)生產(chǎn)過程中具有通用性的重要程序、規(guī)則、方法所作的統(tǒng)一規(guī)定稱為()。

A、產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)B、基礎(chǔ)標(biāo)準(zhǔn)C、環(huán)境標(biāo)準(zhǔn)D、方法標(biāo)準(zhǔn)

37．實(shí)際中應(yīng)用最廣泛的一種調(diào)查方式和方法是()。

A、抽樣調(diào)查B、普查C、一般調(diào)查D、報(bào)表

38．在企業(yè)會(huì)計(jì)要素中，下列不屬于資產(chǎn)的基本特征的是（）。

A、資產(chǎn)應(yīng)為企業(yè)擁有或控制的資源B、資產(chǎn)是所有者享有的經(jīng)濟(jì)利益C、資產(chǎn)預(yù)期會(huì)給企業(yè)帶來經(jīng)濟(jì)利益D、資產(chǎn)是由企業(yè)過去的交易或者事項(xiàng)形成的

39．關(guān)于受理估價(jià)委托,下列說法正確的是()。

A、估價(jià)業(yè)務(wù)可以不以估價(jià)機(jī)構(gòu)名義統(tǒng)一受理B、估價(jià)師可以以個(gè)人名義承攬估價(jià)業(yè)務(wù)C、簽訂了書面估價(jià)委托合同之后,估價(jià)機(jī)構(gòu)未經(jīng)委托人書面同意,不得轉(zhuǎn)讓、變相轉(zhuǎn)讓受托的估價(jià)業(yè)務(wù)D、應(yīng)當(dāng)明確至少兩名合適的注冊(cè)房地產(chǎn)估價(jià)師負(fù)責(zé)該項(xiàng)估價(jià)業(yè)務(wù)

40．社會(huì)主義的根本任務(wù)是（）。

A、消滅剝削，消除兩極分化B、解放和發(fā)展生產(chǎn)力C、實(shí)現(xiàn)共同富裕D、滿足人民日益增長(zhǎng)的物質(zhì)文化需要

41．經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)國(guó)家的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整已從以制造業(yè)為主向以()為主轉(zhuǎn)變。

A、農(nóng)業(yè)B、工業(yè)C、服務(wù)業(yè)D、金融業(yè)

42．在奧爾波特等人的價(jià)值觀分類中,“重視擁有權(quán)力和影響力”的價(jià)值觀類型被稱為()。

A、宗教型B、社會(huì)型C、政治型D、理論型

43．商品經(jīng)濟(jì)是社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)的()。

A、經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)B、發(fā)展趨勢(shì)C、必然結(jié)果D、內(nèi)在屬性

44．賠償性修繕的費(fèi)用應(yīng)由()承擔(dān)。

A、房地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)部門B、保險(xiǎn)公司C、專項(xiàng)費(fèi)用D、當(dāng)事者

45．用人單位單方解除勞動(dòng)合同,應(yīng)當(dāng)事先將理由通知()。

A、勞動(dòng)者B、單位人力資源管理部門C、工會(huì)D、勞動(dòng)行政部門

46．農(nóng)村土地承包經(jīng)營(yíng)糾紛申請(qǐng)仲裁時(shí)效期間為（）

A、1年B、2年C、3年D、4年

47．法是由一定物質(zhì)生活條件決定的，體現(xiàn)()的意志。

A、國(guó)家B、統(tǒng)治階級(jí)C、社會(huì)D、人民

48．某空調(diào)生產(chǎn)企業(yè)在大型家電賣場(chǎng)調(diào)查產(chǎn)品廣告促銷活動(dòng)的效果，該企業(yè)進(jìn)行的市場(chǎng)調(diào)查屬于（）。

A、市場(chǎng)需求調(diào)查B、市場(chǎng)環(huán)境調(diào)查C、消費(fèi)者行為調(diào)查D、市場(chǎng)營(yíng)銷因素調(diào)查

49．國(guó)際貨幣體系當(dāng)中的布雷頓森林體系建立于（）。

A、1944年B、1945年C、1946年D、1947年

50．規(guī)范性法律文件系統(tǒng)化是法律完備階段的重要工作，下列行為中，不屬于規(guī)范性法律文件系統(tǒng)化范疇的是（）。

A、法律清理B、法律編纂C、法律匯編D、法律解釋

51．關(guān)于比例的說法,正確的是()。

A、它的比值可能大于1B、它是一個(gè)總體中各個(gè)不同部分的數(shù)量對(duì)比C、它是一個(gè)總體中各個(gè)部分的數(shù)量占總體數(shù)量的比重D、它是同一現(xiàn)象在不同時(shí)間或空間上的數(shù)量對(duì)比

52．某產(chǎn)品有廣闊的市場(chǎng),若一個(gè)企業(yè)為了盡快掌握該產(chǎn)品的制造技術(shù),縮短開發(fā)周期,盡快將該產(chǎn)品投入國(guó)內(nèi)外市場(chǎng),適宜采用的產(chǎn)品開發(fā)方式是()。

A、自行研制開發(fā)B、引進(jìn)開發(fā)C、結(jié)合開發(fā)D、合作開發(fā)

53．計(jì)算折舊費(fèi)的依據(jù)是()。

A、開發(fā)建設(shè)的投資B、房屋價(jià)格C、估價(jià)時(shí)點(diǎn)的市場(chǎng)價(jià)值與重新購置價(jià)格之差D、重置價(jià)格

54．金融資產(chǎn)管理公司的資產(chǎn)證券化業(yè)務(wù)克服了銀行貸款（）的局限。

A、收益較低B、金額不統(tǒng)一C、流動(dòng)性差D、審核手續(xù)煩瑣

55．社會(huì)主義宏觀經(jīng)濟(jì)調(diào)控的基本目標(biāo)是()。

A、實(shí)現(xiàn)充分就業(yè)和收入分配公平B、保持經(jīng)濟(jì)總量平衡和經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)優(yōu)化C、保持物價(jià)總水平基本穩(wěn)定D、保持經(jīng)濟(jì)適度增長(zhǎng)

56．下列關(guān)于以支票進(jìn)行的支付結(jié)算的說法,錯(cuò)誤的是()。

A、現(xiàn)金支票不可背書轉(zhuǎn)讓B、支票的提示付款期限自出票日起10天C、存款人領(lǐng)購支票,必須填寫“支票領(lǐng)用單”,并加蓋預(yù)留銀行簽章D、簽發(fā)支票應(yīng)在規(guī)定金額起點(diǎn)以上使用藍(lán)色墨水填寫

57．企業(yè)生產(chǎn)過程的核心是（）。

A、生產(chǎn)服務(wù)B、基本生產(chǎn)過程C、技術(shù)設(shè)備D、輔助生產(chǎn)過程

58．在國(guó)際結(jié)算中,有關(guān)當(dāng)事人只是處理單據(jù),銀行只看單據(jù)而不管貨物,對(duì)所裝貨物和實(shí)際情況如何、是否中途損失、能否如期到達(dá)目的港,均不負(fù)責(zé)任的國(guó)際結(jié)算方式是()結(jié)算。

A、匯款B、信用證C、光票托收D、跟單托收

59．我國(guó)《會(huì)計(jì)法》規(guī)定,會(huì)計(jì)年度為()。

A、農(nóng)歷1月1日起至12月30日B、公歷1月1日起至12月31日C、企業(yè)的一個(gè)營(yíng)業(yè)周期D、企業(yè)開始營(yíng)業(yè)日起至次年的同一日期止

60．商業(yè)銀行通過吸收存款,動(dòng)員和集中社會(huì)閑置資金,然后放款給資金需求者,這是指商業(yè)銀行的()職能。

A、貨幣投放B、貨幣轉(zhuǎn)換C、支付中介D、信用中介

61．為企事業(yè)單位、個(gè)人客戶之間完成貨幣收付轉(zhuǎn)移或清償其債權(quán)債務(wù)關(guān)系，是指金融機(jī)構(gòu)的（）功能。

A、轉(zhuǎn)移風(fēng)險(xiǎn)B、信用中介C、穩(wěn)定市場(chǎng)D、支付中介

62．企業(yè)的財(cái)務(wù)活動(dòng)是()。

A、主要指籌資管理B、主要指投資管理C、主要指分配管理D、是包括籌資、投資和分配等在內(nèi)的全面管理

63．工作說明書編制的首要步驟是（）。

A、綜合處理工作信息B、完成工作說明書C、全面獲取工作信息D、明確編寫提綱

64．以外國(guó)貨幣表示的，為各國(guó)普遍接受的，可用于國(guó)際間結(jié)算的支付手段指的是（）。

A、外匯靜態(tài)含義B、外匯動(dòng)態(tài)含義C、國(guó)際儲(chǔ)備靜態(tài)含義D、國(guó)際儲(chǔ)備動(dòng)態(tài)含義

65．確定工作滿意度的實(shí)用的、及時(shí)的方法是()。

A、考勤記錄B、質(zhì)量記錄C、績(jī)效記錄D、日常接觸

66．我國(guó)率先實(shí)現(xiàn)外幣存款利率市場(chǎng)化的城市是（）。

A、北京B、上海C、廣州D、深圳

67．對(duì)于能給資產(chǎn)、負(fù)債、利潤(rùn)等造成較大影響的會(huì)計(jì)事項(xiàng)予以充分、準(zhǔn)確地披露，而對(duì)于次要的會(huì)計(jì)事項(xiàng)，在不影響會(huì)計(jì)信息真實(shí)性和不誤導(dǎo)報(bào)告使用者做出判斷的前提下進(jìn)行簡(jiǎn)化或合并反映，這體現(xiàn)了會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的（）要求。

A、貫性B、客觀性C、重要性D、謹(jǐn)慎性

68．公共物品的()是公共物品供給制度的核心。

A、融資制度B、生產(chǎn)制度C、決策制度D、受益分配制度

69．生產(chǎn)瓶裝礦泉水的康師傅、樂百氏、農(nóng)夫山泉等幾家企業(yè)互為()。

A、品牌競(jìng)爭(zhēng)者B、愿望競(jìng)爭(zhēng)者C、產(chǎn)品形式競(jìng)爭(zhēng)者D、產(chǎn)品類別競(jìng)爭(zhēng)者

70．根據(jù)采購合同,A公司財(cái)務(wù)部門支付給B公司原材料采購款50萬元,該財(cái)務(wù)活動(dòng)是()活動(dòng)。

A、資金營(yíng)運(yùn)B、投資C、籌資D、分配

71．巴塞爾新資本協(xié)議在考慮信貸風(fēng)險(xiǎn)和市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)的基礎(chǔ)上,增加了()。

A、操作風(fēng)險(xiǎn)B、投資風(fēng)險(xiǎn)C、內(nèi)部風(fēng)險(xiǎn)D、外部風(fēng)險(xiǎn)

72．下列各項(xiàng)中,()是銷售人員集合意見法的優(yōu)點(diǎn)。

A、操作簡(jiǎn)單、費(fèi)用B、容易從整體出發(fā)作出預(yù)測(cè)C、對(duì)宏觀經(jīng)濟(jì)運(yùn)行態(tài)勢(shì)和市場(chǎng)結(jié)構(gòu)變化了解深刻D、在統(tǒng)計(jì)資料缺乏或不全的情況下采用,對(duì)短期市場(chǎng)預(yù)測(cè)效果好

73．顯失公平的合同屬于()。

A、有效合同B、無效合同C、效力待定合同D、可撤銷合同

74．某儲(chǔ)戶要求存3年期積零成整儲(chǔ)蓄,到期支取本息50000元,如果月利率為6‰,每月應(yīng)存()元。

A、1250B、1500C、1750D、2000

75．下列關(guān)于房地產(chǎn)開發(fā)風(fēng)險(xiǎn)與利潤(rùn)的說法中,正確的是()。

A、風(fēng)險(xiǎn)大,利潤(rùn)低B、風(fēng)險(xiǎn)小,利潤(rùn)高C、風(fēng)險(xiǎn)與利潤(rùn)成正比D、風(fēng)險(xiǎn)與利潤(rùn)成反比

76．商業(yè)銀行投資的貨幣風(fēng)險(xiǎn),除因利率變動(dòng)引起外,()也會(huì)使債券持有者遭受貨幣風(fēng)險(xiǎn)。

A、經(jīng)濟(jì)蕭條B、通貨膨脹C、通貨緊縮D、財(cái)政赤字

77．下列關(guān)于當(dāng)代中國(guó)法律解釋的說法不正確的是()。

A、我國(guó)的立法體制是一元多層次的立法體制B、審判解釋和檢察解釋有原則性分歧時(shí),應(yīng)報(bào)請(qǐng)全國(guó)人大常委會(huì)解釋或決定C、立法解釋與行政解釋、司法解釋具有同等效力D、全國(guó)人大常委會(huì)的解釋同法律具有同等效力

78．下列組織結(jié)構(gòu)類型中,()使企業(yè)實(shí)現(xiàn)了“集中決策、分散經(jīng)營(yíng)”。

A、矩陣型組織結(jié)構(gòu)B、網(wǎng)絡(luò)型組織結(jié)構(gòu)C、事業(yè)部型組織結(jié)構(gòu)D、直線職能型組織結(jié)構(gòu)

79．一個(gè)完善的市場(chǎng)體系能夠較為真實(shí)地反映出市場(chǎng)中商品和要素的市場(chǎng)價(jià)值，這體現(xiàn)出其具有（）功能。

A、信息傳遞B、社會(huì)評(píng)價(jià)C、利益調(diào)整D、資源配置

80．我國(guó)土地登記是以()為單位組織進(jìn)行的。

A、鄉(xiāng)鎮(zhèn)級(jí)行政區(qū)B、縣級(jí)行政區(qū)C、市級(jí)行政區(qū)D、省級(jí)行政區(qū)

81．當(dāng)前的要素市場(chǎng)中,對(duì)商品市場(chǎng)和其他要素市場(chǎng)的發(fā)展起著越來越重要的影響而逐漸成為市場(chǎng)體系核心的是()。

A、勞動(dòng)力市場(chǎng)B、房地產(chǎn)市場(chǎng)C、信息市場(chǎng)D、資本市場(chǎng)

82．下列屬于一般行政法的是（）。

A、食品安全法B、藥品管理法C、行政復(fù)議法D、治安管理處罰法

83．成本類科目按（）可分為反映制造成本的科目和反映勞動(dòng)成本的科目。

A、負(fù)債的償還期限B、所有者權(quán)益的形成和性質(zhì)C、資產(chǎn)的流動(dòng)性D、成本的不同內(nèi)容和性質(zhì)

84．讓優(yōu)秀的人加入到企業(yè)中來,描述的是人力資源管理的()功能。

A、維持B、吸納C、開發(fā)D、激勵(lì)

85．下列關(guān)于偏見的陳述，錯(cuò)誤的是()。

A、偏見對(duì)他人的評(píng)價(jià)是建立在其所屬的團(tuán)體之上的，而不是認(rèn)識(shí)上的B、偏見是人們以不正確或不充分的信息為根據(jù)，形成的對(duì)他人或群體的片面甚至錯(cuò)誤的看法和影響C、偏見與態(tài)度無關(guān)，偏見不同于態(tài)度D、偏見的行為成分體現(xiàn)在歧視上

86．貨幣與信用存在的共同前提是()。

A、商品經(jīng)濟(jì)的產(chǎn)生B、社會(huì)分工C、私有制D、剩余產(chǎn)品的出現(xiàn)

87．在我國(guó)現(xiàn)行稅制體系中，房產(chǎn)稅、車船稅、城鎮(zhèn)土地使用稅屬于（）。

A、流轉(zhuǎn)稅B、所得稅C、財(cái)產(chǎn)稅D、關(guān)稅

88．關(guān)于社會(huì)保險(xiǎn)的陳述，錯(cuò)誤的是()。

A、社會(huì)保險(xiǎn)對(duì)勞動(dòng)者提供的是基本生活保障B、基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)由用人單位和職工按照國(guó)家規(guī)定共同繳納C、職工不繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)、生育保險(xiǎn)費(fèi)D、進(jìn)城務(wù)工的農(nóng)村居民不參加社會(huì)保險(xiǎn)

89．某研發(fā)實(shí)力雄厚的企業(yè)開發(fā)了一款全新的產(chǎn)品，產(chǎn)品推出后迅速擴(kuò)大了企業(yè)的規(guī)模和市場(chǎng)占有率，該新產(chǎn)品開發(fā)戰(zhàn)略屬于（）。

A、緊隨戰(zhàn)略B、進(jìn)取戰(zhàn)略C、冒險(xiǎn)戰(zhàn)略D、保持低位戰(zhàn)略

90．薪酬公平性原則中的個(gè)人公平性是指()。

A、不同企業(yè)中相似職位的薪酬基本相同B、同一企業(yè)中對(duì)企業(yè)貢獻(xiàn)大小相同的不同職位薪酬基本相同C、同一企業(yè)中相同職位的員工薪酬基本相同D、同一工作團(tuán)隊(duì)中的所有員工薪酬基本相同

91．銀本位制是以白銀為本位貨幣材料,有銀兩本位和銀幣本位之分,但其最大的缺點(diǎn)是()。

A、白銀價(jià)值偏高B、白銀價(jià)值太高C、白銀價(jià)值不穩(wěn)D、白銀價(jià)值偏低

92．根據(jù)國(guó)家統(tǒng)計(jì)局對(duì)三次產(chǎn)業(yè)劃分的規(guī)定,第一產(chǎn)業(yè)是指()。

A、農(nóng)業(yè)B、農(nóng)業(yè)和工業(yè)C、工業(yè)D、服務(wù)業(yè)

93．金融市場(chǎng)中最重要的金融交易價(jià)格是（）。

A、存款準(zhǔn)備金率B、利率C、稅率D、通貨膨脹率

94．仲裁裁決書應(yīng)當(dāng)寫明的事項(xiàng)不包括（）。

A、裁決理由B、裁決人員C、裁決結(jié)果D、仲裁請(qǐng)求

95．下列關(guān)于人力資源的時(shí)效性的說法，錯(cuò)誤的是()。

A、處于成長(zhǎng)發(fā)育期的個(gè)體不是現(xiàn)實(shí)的人力資源B、人力資源如果長(zhǎng)期不使用，一般不會(huì)荒廢與退化C、當(dāng)個(gè)體的體力和腦力衰退，不再適合勞動(dòng)時(shí)，該個(gè)體將不再是現(xiàn)實(shí)的人力資源D、個(gè)體的技能如果得不到使用和發(fā)揮，會(huì)導(dǎo)致個(gè)體的積極性消退

96．在剩余價(jià)值產(chǎn)生和轉(zhuǎn)化過程中隨著利潤(rùn)轉(zhuǎn)化為平均利潤(rùn),商品價(jià)值也轉(zhuǎn)化為()。

A、生產(chǎn)價(jià)格B、交換價(jià)值C、理論價(jià)格D、邊際收益

97．員工工作不滿引起的最極端的后果是()。

A、怠工B、組織公民行為C、暴力行為D、離職

98．繳費(fèi)單位不按規(guī)定申報(bào)應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)數(shù)額的,由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)暫按該單位上月繳費(fèi)數(shù)額的()確定應(yīng)繳數(shù)額。

A、100%B、110%C、120%D、130%

99．能夠根據(jù)樣本結(jié)果推斷總體數(shù)量特征的調(diào)查方式是（）。

A、重點(diǎn)調(diào)查B、抽樣調(diào)查C、典型調(diào)查D、所有非全面調(diào)查

100．在訴訟時(shí)效期間的最后六個(gè)月內(nèi),因不可抗力或者其他障礙不能行使請(qǐng)求權(quán)的,訴訟時(shí)效()。

A、延長(zhǎng)B、中斷C、終止D、中止

參考答案單項(xiàng)選擇題。（每個(gè)試題只有一個(gè)正確答案，共100題,每題1分）1、【C】選項(xiàng)A,質(zhì)量方針是指由組織的最高管理者正式發(fā)布的該組織總的質(zhì)量宗旨和質(zhì)量方向。選項(xiàng)B,質(zhì)量目標(biāo)是組織在質(zhì)量方面所追求的目的,是組織質(zhì)量方針的具體體現(xiàn)。選項(xiàng)D,目標(biāo)既要先進(jìn),又要可行,便于實(shí)施和檢查。

2、【C】美國(guó)心理學(xué)家馬斯洛的需要層次理論把人的基本需要分為五個(gè)層次:生理的需要、安全的需要、社會(huì)的需要、尊重的需要和自我實(shí)現(xiàn)的需要。其中,自我實(shí)現(xiàn)的需要是指希望充分發(fā)揮自己的潛能,實(shí)現(xiàn)自己的理想和抱負(fù)的需要,是人的最高層次的需要。

3、【C】通過績(jī)效反饋面談，員工可以了解自己的工作情況和需要完善的地方，與主管共同探討績(jī)效改進(jìn)的方法，了解主管和企業(yè)對(duì)自己的期望。主管也可以從中了解員工的實(shí)際情況，以便對(duì)其進(jìn)行更具有針對(duì)性的工作指導(dǎo)，促進(jìn)其績(jī)效的提升。

4、【A】外匯的概念有動(dòng)態(tài)和靜態(tài)兩種含義：其動(dòng)態(tài)含義是指將一種貨幣兌換成另一種貨幣，借此清償國(guó)際間債權(quán)、債務(wù)關(guān)系的行為活動(dòng)；其靜態(tài)含義是指以外國(guó)貨幣表示的為各國(guó)普遍接受的，可用于國(guó)際間結(jié)算的支付手段。我們通常是在靜態(tài)含義上使用外匯的概念。

5、【D】市場(chǎng)營(yíng)銷環(huán)境分析是企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)則的基礎(chǔ),也被稱為機(jī)會(huì)和威脅分析。

6、【D】現(xiàn)代績(jī)效考核的目的可以劃分為兩個(gè)層次；一是企業(yè)的戰(zhàn)略目標(biāo)層，二是企業(yè)的人力資源管理層。從戰(zhàn)略目標(biāo)層來說，高效的績(jī)效考核和績(jī)效管理可以提高企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力，實(shí)現(xiàn)企業(yè)長(zhǎng)期目標(biāo)和短期目標(biāo)的結(jié)合，完成企業(yè)的戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型，滿足企業(yè)生存和發(fā)展的需要。從人力資源管理層來說，績(jī)效考核的目的主要有兩個(gè)：第一，它可以幫助員工了解自身目前的工作成績(jī)，并找到提升績(jī)效的方法；第二，為企業(yè)的人力資源決策提供依據(jù)。

7、【B】其他選項(xiàng)都是開展涉外經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的部分原因,但各國(guó)開展涉外經(jīng)濟(jì)活動(dòng)出發(fā)點(diǎn)還是謀求本國(guó)利益的最大化。

8、【D】一般企業(yè)的生產(chǎn)過程基本上是由生產(chǎn)技術(shù)準(zhǔn)備過程、基本生產(chǎn)過程、輔助生產(chǎn)過程、生產(chǎn)服務(wù)過程等過程所組成。其中,生產(chǎn)服務(wù)過程是指為基本生產(chǎn)和輔助生產(chǎn)服務(wù)的各種生產(chǎn)服務(wù)活動(dòng),如原材料、零部件的供應(yīng)、運(yùn)輸、裝卸、保管等。因此,原材料供應(yīng)鏈管理活動(dòng)屬于生產(chǎn)服務(wù)過程。

9、【D】勞動(dòng)力需求和勞動(dòng)力供給的相互作用基本上決定了工作條件、工資水平以及勞動(dòng)力在不同職業(yè)、行業(yè)以及企業(yè)之間的分配。

10、【D】選項(xiàng)A,CDS市場(chǎng)(可轉(zhuǎn)讓大額存單市場(chǎng)),是可轉(zhuǎn)讓定期存單的發(fā)行和轉(zhuǎn)讓市場(chǎng);選項(xiàng)B,到期時(shí),CDS持有人可向銀行提取本息;選項(xiàng)C,CDS的特點(diǎn)是期限固定、面額較大、到期前可流通轉(zhuǎn)讓;選項(xiàng)D,CDS的利率一般都高于同檔次定期存款利率,不辦理提前支取,不分段計(jì)息,不計(jì)逾期利息。

11、【A】在同樣條件下,素質(zhì)高、能力強(qiáng)、精力充沛、經(jīng)驗(yàn)豐富的管理人員能夠管轄較多的下屬,可以適當(dāng)加大管理跨度。管理層次與管理跨度成反向關(guān)系。管理跨度大,管理層次就少;反之,管理跨度小,管理層次就多。

12、【D】變更登記是指因土地權(quán)利人發(fā)生改變,或者因土地權(quán)利人姓名或者名稱、地址和土地用途等內(nèi)容發(fā)生變更而進(jìn)行的登記。

13、【C】本題考查我國(guó)企業(yè)所得稅的稅率?！惧e(cuò)因分析】對(duì)于我國(guó)企業(yè)所得稅的稅率掌握不清楚。

14、【D】一級(jí)資質(zhì)的房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè),從事房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營(yíng)5年以上;二級(jí)資質(zhì)的房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè),從事房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營(yíng)3年以上;三級(jí)資質(zhì)的房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè),從事房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營(yíng)2年以上;四級(jí)資質(zhì)的房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè),從事房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營(yíng)1年以上。

15、【D】設(shè)備更新前提是確定設(shè)備的最佳更新期。確定設(shè)備最佳更新期主要是依據(jù)設(shè)備的經(jīng)濟(jì)壽命。根據(jù)經(jīng)濟(jì)壽命來確定設(shè)備最佳的更新時(shí)期的原則是使設(shè)備各種費(fèi)用總和為最小。確定設(shè)備最佳更新期的方法有多種,其中主要有低劣化數(shù)值法和面值法。

16、【D】前饋控制,又稱事前控制,指在工作開始之前,對(duì)工作中可能產(chǎn)生的偏差或問題進(jìn)行預(yù)測(cè),事前采取防范措施,以防止問題出現(xiàn)的預(yù)防性控制。【錯(cuò)因分析】對(duì)于事前控制的具體內(nèi)容掌握不正確。

17、【A】土地權(quán)利證書是土地權(quán)利人享有土地權(quán)利的證明,包括:①國(guó)有土地使用證;②集體土地所有證;③集體土地使用證;④土地他項(xiàng)權(quán)利證明書。土地權(quán)利證書由國(guó)務(wù)院國(guó)土資源行政主管部門統(tǒng)一監(jiān)制。

18、【D】影響薪酬設(shè)定的因素中,D法律法規(guī)是外在的影響因素,并不是內(nèi)在因素。

19、【C】本題考查財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告的構(gòu)成。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告包括會(huì)計(jì)報(bào)表、會(huì)計(jì)報(bào)表附注、財(cái)務(wù)情況說明書和其他應(yīng)當(dāng)在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告中披露的相關(guān)信息和資料。

20、【A】

21、【D】企業(yè)組織結(jié)構(gòu)形式的選擇應(yīng)考慮與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)直接相關(guān)的要素有:①企業(yè)的生產(chǎn)技術(shù)和工藝;②企業(yè)規(guī)模;③企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展戰(zhàn)略;④企業(yè)所處的環(huán)境;⑤企業(yè)文化。

22、【C】因素比較法的優(yōu)點(diǎn)是較為完善,不但可靠性高,同時(shí)也使不同的職位之間更具可比性,且可由職位內(nèi)容直接求得具體薪酬金額。其缺點(diǎn)是評(píng)價(jià)體系設(shè)計(jì)復(fù)雜、難度較大、成本較高。同時(shí),由于這種方法不易理解,因此員工對(duì)其準(zhǔn)確性和公平性容易產(chǎn)生質(zhì)疑。主要適用于處在勞動(dòng)力市場(chǎng)相對(duì)穩(wěn)定環(huán)境下的規(guī)模較大的企業(yè)。

23、【D】對(duì)象專業(yè)化布置是以產(chǎn)品（或零部件）為對(duì)象來設(shè)置生產(chǎn)單位的。在這種生產(chǎn)單位中，集中了為生產(chǎn)某種產(chǎn)品所需要的各種設(shè)備和各工種的工人?；旧夏塥?dú)立完成某幾種產(chǎn)品（或零部件）的全部或大部分工藝過程。

24、【B】郵寄調(diào)查法的優(yōu)點(diǎn)包括:①調(diào)查費(fèi)用低;②調(diào)查范圍廣;③被調(diào)查者回答問題時(shí)間充分,可以充分考慮后回答;④被調(diào)查者不易受調(diào)查人員傾向性意見的影響。

25、【D】按照情緒發(fā)生的強(qiáng)度和持續(xù)時(shí)間，人的情緒還可以分為心境、激情和應(yīng)激三種。心境是一種比較微弱、持久而又具有渲染性的情緒體驗(yàn)狀態(tài)，如憂郁、得意等。激情是一種強(qiáng)烈、短暫、爆發(fā)式的情緒狀態(tài)，比如狂喜、絕望等。應(yīng)激是指由于出乎意料的事情發(fā)生而引起的高度緊張的情緒狀態(tài)，如喪偶、生病等都有可能使人產(chǎn)生應(yīng)激。

26、【A】誠(chéng)實(shí)信用原則要求民事主體在進(jìn)行民事活動(dòng)時(shí)應(yīng)當(dāng)誠(chéng)實(shí)守信，依善意的方式行使權(quán)利和履行義務(wù)，不得規(guī)避法律和擅自違約。誠(chéng)實(shí)信用的對(duì)立面是欺詐、脅迫、乘人之危和惡意串通。這一原則是道德規(guī)范的法律化，對(duì)于維護(hù)正常市場(chǎng)秩序很有幫助，被學(xué)者稱為“帝王條款”。

27、【A】矩陣制又稱目標(biāo)規(guī)劃管理制,是一種新型的企業(yè)管理組織形式。矩陣制具有交叉領(lǐng)導(dǎo)系統(tǒng):橫向系統(tǒng)的項(xiàng)目小組所需工作人員是從各業(yè)務(wù)部門抽調(diào)的,他們受雙重領(lǐng)導(dǎo),即在執(zhí)行日常工作任務(wù)方面,接受原屬業(yè)務(wù)部門的領(lǐng)導(dǎo);當(dāng)參與項(xiàng)目小組工作時(shí)則接受項(xiàng)目負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)。

28、【D】根據(jù)現(xiàn)金頭寸的計(jì)算公式，得知其頭寸并未改變。

29、【B】本題考查統(tǒng)計(jì)表的構(gòu)成。表外附加通常放在統(tǒng)計(jì)表的下方，主要包括資料來源、指標(biāo)的注釋和必要的說明等內(nèi)容，因此選B。

30、【A】本題考查負(fù)債類科目分類。負(fù)債類科目按負(fù)債的償還期限可分為反映流動(dòng)負(fù)債的科目和反映非流動(dòng)負(fù)債的科目。

31、【C】不動(dòng)產(chǎn)物權(quán)一般以“登記”為公示方式,《中華人民共和國(guó)物權(quán)法》第六條規(guī)定,不動(dòng)產(chǎn)物權(quán)的設(shè)立、變更、轉(zhuǎn)讓和消滅,應(yīng)當(dāng)依照法律規(guī)定登記。第十八條規(guī)定,權(quán)利人、利害關(guān)系人可以申請(qǐng)查詢、復(fù)制登記資料,登記機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)提供。這表明了我國(guó)房地產(chǎn)權(quán)屬的公示方式為“登記”。

32、【C】基本薪酬是指企業(yè)根據(jù)員工所承擔(dān)的工作或員工所具備的技能、能力而向員工支付的相對(duì)穩(wěn)定的報(bào)酬,它為員工提供了基本的生活保障和穩(wěn)定的收入來源。根據(jù)薪酬發(fā)放依據(jù),可以將基本薪酬分為職位薪酬、技能薪酬和能力薪酬。

33、【B】在競(jìng)爭(zhēng)性經(jīng)濟(jì)中,如果產(chǎn)品需求是穩(wěn)定的,那么決定一個(gè)部門或企業(yè)的工資支付能力的主要因素是該部門或企業(yè)的生產(chǎn)率。對(duì)大多數(shù)企業(yè)而言,生產(chǎn)率的提高直接體現(xiàn)在利潤(rùn)率的提高上,而當(dāng)利潤(rùn)提高后,企業(yè)支付工資的能力就會(huì)增強(qiáng)。所以本題選B。

34、【B】本題考查算術(shù)平均數(shù)和眾數(shù)的算法。算術(shù)平均數(shù)＝（57+58+58+60+63+70）÷6=61（人），眾數(shù)為58人。

35、【A】組織目標(biāo)是組織宗旨或目的的具體化,表明組織各項(xiàng)工作的出發(fā)點(diǎn)和歸宿,對(duì)組織發(fā)揮著多種作用。要使組織目標(biāo)在組織工作中發(fā)揮應(yīng)有的作用,在制定目標(biāo)時(shí)應(yīng)符合以下要求:①目標(biāo)必須適應(yīng)需要;②目標(biāo)必須是多樣的;③目標(biāo)必須是可實(shí)現(xiàn)的;④目標(biāo)必須有明確的時(shí)間期限;⑤目標(biāo)必須是具體的。

36、【D】標(biāo)準(zhǔn)是指對(duì)在企業(yè)經(jīng)濟(jì)、技術(shù)、管理活動(dòng)中,具有多樣性和相關(guān)性特征的重復(fù)發(fā)生的對(duì)象,以特定程序和特定形式頒發(fā)的統(tǒng)一規(guī)定。按照性質(zhì)劃分,企業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)有:技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、管理標(biāo)準(zhǔn)、工作標(biāo)準(zhǔn)。技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)可細(xì)分為:產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)、方法標(biāo)準(zhǔn)、基礎(chǔ)標(biāo)準(zhǔn)和安全與環(huán)境標(biāo)準(zhǔn)。其中,方法標(biāo)準(zhǔn)是對(duì)生產(chǎn)過程中具有通用性的重要程序、規(guī)則、方法所作的統(tǒng)一規(guī)定,包括設(shè)計(jì)規(guī)程、工藝規(guī)程、材料裝備、操作方法和檢驗(yàn)方法等。

37、【A】本題考查統(tǒng)計(jì)調(diào)查方式。抽樣調(diào)查是實(shí)際中應(yīng)用最廣泛的一種調(diào)查方式和方法。

38、【B】本題考查資產(chǎn)的定義。資產(chǎn)是指企業(yè)過去的交易或者事項(xiàng)形成的，由企業(yè)擁有或者控制的、預(yù)期會(huì)給企業(yè)帶來經(jīng)濟(jì)利益的資源。

39、【C】選項(xiàng)A,估價(jià)業(yè)務(wù)應(yīng)當(dāng)以估價(jià)機(jī)構(gòu)名義統(tǒng)一受理,統(tǒng)一收取費(fèi)用;選項(xiàng)B,估價(jià)師不得以個(gè)人名義承攬估價(jià)業(yè)務(wù),分支機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)以設(shè)立該分支機(jī)構(gòu)的估價(jià)機(jī)構(gòu)名義承攬估價(jià)業(yè)務(wù);選項(xiàng)D,應(yīng)當(dāng)明確至少一名合適的注冊(cè)房地產(chǎn)估價(jià)師負(fù)責(zé)該項(xiàng)估價(jià)業(yè)務(wù)。

40、【B】本題考查社會(huì)主義的根本任務(wù)。社會(huì)主義的根本任務(wù)是解放和發(fā)展生產(chǎn)力。社會(huì)主義的根本目的是消滅剝削和實(shí)現(xiàn)共同富裕。

41、【C】經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)國(guó)家的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整已從以制造業(yè)為主向以服務(wù)業(yè)為主的轉(zhuǎn)變。

42、【C】奧爾波特和弗農(nóng)編制了“價(jià)值觀研究量表”,并認(rèn)為:①經(jīng)濟(jì)型的人具有務(wù)實(shí)的特點(diǎn),對(duì)有用的東西感興趣;②理論型的人具有智慧、興趣,以發(fā)現(xiàn)真理為主要追求;③審美型的人追求世界的形式和諧,以美的原則如對(duì)稱、均衡和諧等評(píng)價(jià)事物;④社會(huì)型的人追求權(quán)力、影響和聲望;⑤宗教型的人認(rèn)為統(tǒng)一的價(jià)值高于一切,信神或追求天人合一等;⑥政治型的人重視權(quán)力、地位和影響力。

43、【D】商品經(jīng)濟(jì)是社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)的內(nèi)在屬性。

44、【D】

45、【C】用人單位單方解除勞動(dòng)合同,應(yīng)當(dāng)事先將理由通知工會(huì)。

46、【B】農(nóng)村土地承包經(jīng)營(yíng)糾紛申請(qǐng)仲裁時(shí)效期間為2年。

47、【B】法是統(tǒng)治階級(jí)的意志體現(xiàn)，而且不是統(tǒng)治階級(jí)中某一部分人或者個(gè)別人的意志，它反映的是整個(gè)統(tǒng)治階級(jí)的整體利益和共同意志。

48、【D】市場(chǎng)營(yíng)銷因素調(diào)查主要包括產(chǎn)品、價(jià)格、渠道和促銷的調(diào)查。產(chǎn)品調(diào)查主要包括了解市場(chǎng)上新產(chǎn)品開發(fā)和設(shè)計(jì)的情況、產(chǎn)品使用的情況、消費(fèi)者對(duì)產(chǎn)品的評(píng)價(jià)、產(chǎn)品生命周期階段、產(chǎn)品的組合情況等。價(jià)格調(diào)查主要包括了解消費(fèi)者對(duì)價(jià)格的接受情況，對(duì)價(jià)格策略的反應(yīng)等。渠道調(diào)查主要包括了解渠道的結(jié)構(gòu)、中間商的情況、消費(fèi)者對(duì)中間商的滿意情況等。促銷活動(dòng)調(diào)查主要包括各種促銷活動(dòng)的效果，如廣告實(shí)施的效果、人員推銷的效果、營(yíng)業(yè)推廣的效果和對(duì)外宣傳的市場(chǎng)反應(yīng)等。

49、【A】國(guó)際貨幣體系當(dāng)中的布雷頓森林體系建立于1944年。

50、【D】本題考查規(guī)范性法律文件系統(tǒng)化的方法。規(guī)范性法律文件系統(tǒng)化的方法主要包括：法律清理、法律匯編和法律編纂。

51、【C】本題考查比例的概念。比例是以1為基數(shù)的,所以比值不可能大于1。它是一個(gè)總體中各個(gè)部分的數(shù)量占總體數(shù)量的比重。比率可以是一個(gè)總體中各個(gè)不同部分的數(shù)量對(duì)比,也可以是同一現(xiàn)象在不同時(shí)間或空間上的數(shù)量對(duì)比。

52、【B】企業(yè)可選擇的新產(chǎn)品開發(fā)方式主要有自行研制開發(fā)、引進(jìn)開發(fā)、結(jié)合開發(fā)和合作開發(fā)。其中,引進(jìn)開發(fā)是指企業(yè)通過技術(shù)合作、技術(shù)轉(zhuǎn)移、購買技術(shù)專利等引進(jìn)國(guó)內(nèi)外先進(jìn)成熟的應(yīng)用技術(shù)和制造技術(shù),并以此來實(shí)現(xiàn)新產(chǎn)品開發(fā)的技術(shù)開發(fā)方式。引進(jìn)開發(fā)適用于產(chǎn)品有廣闊市場(chǎng)的企業(yè),可使企業(yè)較快掌握新產(chǎn)品的制造技術(shù),縮短開發(fā)周期,盡快將新產(chǎn)品投入國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)。

53、【C】成本法是求取估價(jià)對(duì)象在估價(jià)時(shí)點(diǎn)的重新購建價(jià)格和折舊,然后將重新購建價(jià)格減去折舊來求取估價(jià)對(duì)象價(jià)值的方法。折舊是指各種原因造成的房地產(chǎn)價(jià)值的實(shí)際減損,其金額為房地產(chǎn)在估價(jià)時(shí)點(diǎn)的市場(chǎng)價(jià)值與在估價(jià)時(shí)點(diǎn)的重新購建價(jià)格之差。

54、【C】資產(chǎn)證券化就是將缺乏流動(dòng)性但具有未來現(xiàn)金流量的不良資產(chǎn)，通過結(jié)構(gòu)性重組、剝離以及信用升級(jí)等手段轉(zhuǎn)變成為可以在資本市場(chǎng)上出售和流通的證券，以融通資金、改善信貸資產(chǎn)質(zhì)量。資產(chǎn)證券化克服了銀行貸款期限長(zhǎng)、流動(dòng)性差的局限，使銀行貸款成為流動(dòng)性的證券。

55、【B】社會(huì)主義宏觀經(jīng)濟(jì)調(diào)控的基本目標(biāo)是保持經(jīng)濟(jì)總量平衡和經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)優(yōu)化。經(jīng)濟(jì)總量平衡是指社會(huì)總供給與總需求的基本平衡。經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)是社會(huì)生產(chǎn)一定發(fā)展階段上國(guó)民經(jīng)濟(jì)各部門、社會(huì)再生產(chǎn)各環(huán)節(jié)、社會(huì)各地區(qū)之間的比例、構(gòu)成及相互關(guān)系。宏觀經(jīng)濟(jì)調(diào)控的基本目標(biāo),不僅要保持經(jīng)濟(jì)總量平衡,而且要保持經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)優(yōu)化,這樣才能促進(jìn)國(guó)民經(jīng)濟(jì)持續(xù)、快速、健康發(fā)展。

56、【D】選項(xiàng)D,簽發(fā)支票應(yīng)使用碳素墨水或墨汁填寫,且不受金額起點(diǎn)限制。

57、【B】基本生產(chǎn)過程是核心，生產(chǎn)技術(shù)準(zhǔn)備過程是重要的前提，輔助生產(chǎn)過程和生產(chǎn)服務(wù)過程為基本生產(chǎn)過程服務(wù)，并且為更好地實(shí)現(xiàn)基本生產(chǎn)過程創(chuàng)造條件。

58、【B】在信用證結(jié)算方式下,有關(guān)當(dāng)事人只是處理單據(jù),銀行只看單據(jù)而不管貨物,對(duì)所裝貨物和實(shí)際情況如何、是否中途損失、能否如期到達(dá)目的港,均不負(fù)責(zé)任。

59、【B】會(huì)計(jì)期間通常為一年,叫做會(huì)計(jì)年度。我國(guó)《會(huì)計(jì)法》規(guī)定,會(huì)計(jì)年度自公歷1月1日起至12月31日止。

60、【D】商業(yè)銀行通過吸收存款,動(dòng)員和集中社會(huì)上的閑置貨幣資金,然后放款給需求者,從而成為借貸雙方的中介人,發(fā)揮信用中介職能。

61、【D】金融中介的支付中介功能是指金融中介為客戶辦理和貨幣資金運(yùn)動(dòng)有關(guān)的技術(shù)性業(yè)務(wù)，即通過一定技術(shù)手段和業(yè)務(wù)流程設(shè)計(jì)，為客戶之間完成貨幣收付轉(zhuǎn)移或清償因交易引起的債權(quán)債務(wù)關(guān)系。轉(zhuǎn)移風(fēng)險(xiǎn)功能是金融中介通過集中資金，轉(zhuǎn)移和分散金融產(chǎn)品與服務(wù)當(dāng)中所包含的風(fēng)險(xiǎn)。信用中介功能是金融中介最基本的功能，金融中介機(jī)構(gòu)通過自身的信用活動(dòng)充當(dāng)經(jīng)濟(jì)行為主體之間、貨幣借貸者之間的中間人。

62、【D】企業(yè)財(cái)務(wù)活動(dòng)是指資金的籌集、投放、使用、收回及分配等一系列企業(yè)資金收支活動(dòng)的總稱,它貫穿于企業(yè)經(jīng)營(yíng)過程的始終。

63、【C】工作說明書編寫的步驟依次是：全面獲取工作信息；綜合處理工作信息；完成工作說明書。

64、【A】外匯的概念有動(dòng)態(tài)和靜態(tài)兩種含義：其動(dòng)態(tài)含義是指把一國(guó)貨幣兌換成另一國(guó)貨幣，以清償國(guó)際債權(quán)債務(wù)的行為；其靜態(tài)含義是指國(guó)際間為清償債權(quán)債務(wù)關(guān)系而進(jìn)行的匯兌活動(dòng)歷憑借的手段和工具。通常是在靜態(tài)含義上使用外匯的概念。

65、【D】日常接觸是指管理層通過面對(duì)面的接觸與溝通來掌握員工的工作滿意度,是一種了解工作滿意度實(shí)用的、及時(shí)的方法。

66、【B】上海是我國(guó)率先實(shí)現(xiàn)外幣存款利率市場(chǎng)化的城市。

67、【C】本題考查會(huì)計(jì)信息的質(zhì)量要求。會(huì)計(jì)信息質(zhì)量要求的重要性要求企業(yè)在會(huì)計(jì)核算過程中對(duì)交易或事項(xiàng)應(yīng)當(dāng)區(qū)別其重要程度，采用不同的核算方式。對(duì)資產(chǎn)、負(fù)債、損益等較大影響的會(huì)計(jì)事項(xiàng)，必須按照規(guī)定的方法和程序進(jìn)行處理，并在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告中予以充分、準(zhǔn)確地披露；對(duì)次要的會(huì)計(jì)事項(xiàng)，在不影響會(huì)計(jì)信息真實(shí)性和不至于誤導(dǎo)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告使用者做出正確判斷的前提下，可適當(dāng)簡(jiǎn)化或合并反映。題干反映的是重要性原則。

68、【C】決策問題是公共物品供給制度結(jié)構(gòu)的核心。

69、【A】本題考查品牌競(jìng)爭(zhēng)者概念?！惧e(cuò)因分析】對(duì)于品牌競(jìng)爭(zhēng)者的概念記憶不正確。

70、【A】資金營(yíng)運(yùn),是指企業(yè)的日常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)發(fā)生各種各樣的資金收支。A公司支付B公司采購款屬于企業(yè)采購材料的資金支出。

71、【A】巴塞爾新資本協(xié)議在考慮信貸風(fēng)險(xiǎn)和市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)的基礎(chǔ)上,增加了操作風(fēng)險(xiǎn)。

72、【D】銷售人員集合意見法的優(yōu)點(diǎn)是在統(tǒng)計(jì)資料缺乏或不全的情況下采用,對(duì)短期市場(chǎng)預(yù)測(cè)效果好;其缺點(diǎn)是對(duì)宏觀經(jīng)濟(jì)運(yùn)行態(tài)勢(shì)和市場(chǎng)結(jié)構(gòu)變化不甚了解,容易從局部出發(fā)作出預(yù)測(cè),結(jié)果帶有一定的片面性。

73、【D】可撤銷的民事行為,是指依照法律的規(guī)定,可以由當(dāng)事人請(qǐng)求人民法院或者仲裁機(jī)關(guān)予以變更或者撤銷的民事行為。其類型主要包括:①行為人對(duì)行為內(nèi)容有重大誤解的民事行為;②顯失公平的民事行為;③一方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使對(duì)方在違背真實(shí)意思的情況下所為的沒有損害國(guó)家利益的合同行為。

74、【A】每月應(yīng)存金額=50000÷[36+(37÷2×36)×6‰]=1250元。每月應(yīng)存金額=到期本息和/{存入次數(shù)+[(存入次數(shù)+1)/2]×存入次數(shù)×月利率}

75、【C】房地產(chǎn)開發(fā)風(fēng)險(xiǎn)與利潤(rùn)成正比。

76、【B】通貨膨脹會(huì)侵害債權(quán)人的利益而使債務(wù)人受益。

77、【C】本題考查法律解釋。立法解釋是行政解釋和司法解釋的基礎(chǔ)。在法律解釋的效力上,立法解釋的效力最高,其他國(guó)家機(jī)關(guān)對(duì)法律的解釋效力低于立法解釋?！惧e(cuò)因分析】對(duì)于當(dāng)代中國(guó)法律解釋的說法記憶不準(zhǔn)確。

規(guī)定,直接向海洋排放污染物的單位和個(gè)人,必須按照國(guó)家規(guī)定繳納排污費(fèi)。該規(guī)范屬于()。">78、【C】本題考查事業(yè)部型組織結(jié)構(gòu)。事業(yè)部制是一種典型的分權(quán)型組織結(jié)構(gòu),實(shí)現(xiàn)“集中決策,分散經(jīng)營(yíng)”。適用于大規(guī)模、多樣化經(jīng)營(yíng)的企業(yè)。