2024新版勞動(dòng)合同沈陽

2024新版勞動(dòng)合同沈陽合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________身份證號：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為乙方提供就業(yè)機(jī)會，乙方愿意在甲方的指導(dǎo)下從事工作，雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方處工作期間的相關(guān)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：第一章總則第一條本合同的目的甲乙雙方簽訂本合同，旨在確立甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，保障雙方的合法權(quán)益，維護(hù)勞動(dòng)合同的尊嚴(yán)，促進(jìn)勞動(dòng)關(guān)系的和諧。第二條適用范圍本合同適用于甲方與乙方之間產(chǎn)生的全部勞動(dòng)關(guān)系。第二章工作內(nèi)容第三條工作崗位乙方在甲方處擔(dān)任__________崗位，具體職責(zé)和要求如下：（一）__________（二）__________（三）__________第四條工作時(shí)間和休息休假（一）乙方每周工作時(shí)間分別為：周一至周五，每日工作8小時(shí)，周六日根據(jù)甲方需要安排加班，乙方應(yīng)服從甲方的工作安排。（二）乙方享有國家法定的節(jié)假日休假待遇，具體休假安排由甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要合理調(diào)整。第三章勞動(dòng)報(bào)酬第五條工資待遇（一）乙方的工資由基本工資和績效獎(jiǎng)金兩部分組成，具體標(biāo)準(zhǔn)及發(fā)放方式如下：1.基本工資：人民幣__________元/月。2.績效獎(jiǎng)金：根據(jù)乙方的工作業(yè)績和甲方制定的考核辦法進(jìn)行發(fā)放。（二）乙方工資的支付周期為每月一次，甲方應(yīng)在每月的__________日前將工資支付給乙方。第六條福利待遇（一）乙方享有國家法定的社會保險(xiǎn)待遇，甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。（二）乙方享有國家法定的住房公積金待遇，甲方依法為乙方繳納住房公積金。（三）乙方因公負(fù)傷、患職業(yè)病或因工死亡的，甲方應(yīng)按照國家和地方的相關(guān)規(guī)定給予乙方相應(yīng)的待遇。第四章勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件第七條勞動(dòng)保護(hù)甲方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)的法律、法規(guī)和規(guī)定，為乙方提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和必要的勞動(dòng)保護(hù)用品，確保乙方的人身安全和健康。第八條勞動(dòng)條件（一）甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方工資，不得拖欠、克扣乙方工資。（二）甲方應(yīng)按照國家和地方的相關(guān)規(guī)定，為乙方提供休息、就餐、住宿等條件。（三）甲方應(yīng)尊重乙方的人格尊嚴(yán)，不得侮辱、體罰、毆打乙方，不得強(qiáng)迫乙方從事違法、危險(xiǎn)、有毒、有害的工作。第五章勞動(dòng)合同的變更、解除和終止第九條勞動(dòng)合同的變更甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更本合同約定的內(nèi)容。變更勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)采用書面形式，并由甲乙雙方簽字或者蓋章。第十條勞動(dòng)合同的解除（一）甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。（二）乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：1.在試用期間被證明不符合錄用條件的；2.嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；3.嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；4.同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；5.以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使對方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同的；6.被追究刑事責(zé)任的。第十一條勞動(dòng)合同的終止（一）本合同期滿，甲乙雙方?jīng)]有續(xù)簽意愿的，本合同自行終止。（二）乙方達(dá)到法定退休年齡的，本合同自行終止。（三）乙方死亡或者被宣告死亡的，本合同自行終止。（四）甲方依法解散、破產(chǎn)的，本合同自行終止。第六章違約責(zé)任第十二條違約責(zé)任甲乙雙方違反本合同的約定，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任，給對方造成損失的，應(yīng)當(dāng)賠償損失。第七章爭議解決第十三條勞動(dòng)爭議的解決甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的勞動(dòng)爭議，應(yīng)當(dāng)依法向勞動(dòng)爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。第八章其他約定第十四條保密條款乙方在甲方處工作期間，接觸到的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等機(jī)密信息，應(yīng)當(dāng)予以保密。乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說明第九章甲方為主導(dǎo)時(shí)的附加條款第十五條甲方培訓(xùn)義務(wù)甲方應(yīng)根據(jù)乙方的職業(yè)發(fā)展和工作需要，提供必要的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會，提高乙方的業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)。第十六條甲方調(diào)崗義務(wù)甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要，可以調(diào)整乙方的崗位，但需保證乙方的工資待遇不變。第十七條甲方裁員義務(wù)甲方在符合國家相關(guān)法律法規(guī)的前提下，進(jìn)行經(jīng)濟(jì)性裁員，應(yīng)提前通知乙方，并支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第十八條甲方保密義務(wù)甲方應(yīng)對乙方的工作成果、業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)等保密信息予以保護(hù)，不得泄露給第三方。第十九條甲方義務(wù)履行甲方應(yīng)按照本合同的約定履行各項(xiàng)義務(wù)，確保乙方的合法權(quán)益得到保障。第十章乙方為主導(dǎo)時(shí)的附加條款第二十條乙方工作交接義務(wù)乙方在解除或終止本合同時(shí)，應(yīng)按照甲方的要求，完成工作交接，確保工作的順利進(jìn)行。第二十一條乙方保密義務(wù)乙方在解除或終止本合同時(shí)，仍應(yīng)承擔(dān)對甲方提供的保密信息的保密義務(wù)。第二十二條乙方競業(yè)限制義務(wù)乙方在解除或終止本合同時(shí)，應(yīng)按照甲方的要求，簽訂競業(yè)限制協(xié)議，限制乙方在一定期限內(nèi)從事與甲方業(yè)務(wù)相同或相似的工作。第二十三條乙方義務(wù)履行乙方應(yīng)按照本合同的約定履行各項(xiàng)義務(wù)，確保甲方的合法權(quán)益得到保障。第十一章第三方中介時(shí)的附加條款第二十四條第三方中介的職責(zé)第三方中介在甲乙雙方之間起到介紹、推廣、協(xié)調(diào)等作用，應(yīng)確保甲乙雙方的信息真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。第二十五條第三方中介的服務(wù)費(fèi)用第三方中介應(yīng)向甲方收取合理的服務(wù)費(fèi)用，具體金額由雙方協(xié)商確定。第二十六條第三方中介的保密義務(wù)第三方中介應(yīng)對在履行中介服務(wù)過程中獲取的甲方、乙方信息予以保密，不得泄露給無關(guān)方。第二十七條第三方中介的責(zé)任承擔(dān)若第三方中介的行為導(dǎo)致甲方、乙方損失的，第三方中介應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第二十八條第