2024年保姆用工合同協(xié)議書參考

2024年保姆用工合同協(xié)議書參考2024年保姆用工合同協(xié)議書第一條合同主體1.1本合同由以下雙方簽訂：甲方（雇主）：【甲方姓名】乙方（保姆）：【乙方姓名】第二條工作內(nèi)容2.1乙方作為甲方家中的保姆，主要工作內(nèi)容包括：（1）照看甲方家中的老人、孩子或其他需要照顧的人員；（2）負(fù)責(zé)家務(wù)勞動(dòng)，包括做飯、打掃衛(wèi)生、洗滌衣物等；（3）遵守甲方的家庭規(guī)則和習(xí)慣，尊重甲方家庭成員的人格和隱私；（4）其他甲方臨時(shí)指定的工作。第三條工作時(shí)間3.1乙方每周工作【工作天數(shù)】天，工作時(shí)間從【開始時(shí)間】至【結(jié)束時(shí)間】。3.2乙方在法定節(jié)假日和休息日享有休息權(quán)利，如需加班，應(yīng)提前征得甲方同意，并支付加班工資。第四條工資待遇4.1乙方的月工資為人民幣【工資數(shù)額】，每月【發(fā)放日期】準(zhǔn)時(shí)發(fā)放。4.2乙方加班工資按照不低于甲方所在地區(qū)最低工資標(biāo)準(zhǔn)的150%支付。4.3乙方在合同期間享受國(guó)家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)待遇。第五條生活保障5.1甲方提供乙方合理的飲食和住宿條件。5.2甲方應(yīng)為乙方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)用品。第六條違約責(zé)任6.1如甲方違反合同規(guī)定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，向乙方支付違約金。6.2如乙方違反合同規(guī)定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，向甲方支付違約金。第七條合同解除和終止7.1在合同期內(nèi)，任何一方均有權(quán)提前解除合同，但需提前【通知期限】天通知對(duì)方。7.2合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)簽訂新的合同。第八條爭(zhēng)議解決8.1本合同在履行過程中，如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。8.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。甲方（雇主）：________________乙方（保姆）：________________簽訂日期：【簽訂日期】請(qǐng)注意，本示例僅供參考，實(shí)際合同內(nèi)容應(yīng)根據(jù)您的具體需求和當(dāng)?shù)胤煞ㄒ?guī)進(jìn)行調(diào)整。在簽訂合同前，請(qǐng)務(wù)必征求專業(yè)法律人士的意見。###特殊應(yīng)用場(chǎng)合及增加條款跨境家庭服務(wù)條款增加：乙方護(hù)照及簽證信息的真?zhèn)悟?yàn)證；乙方出國(guó)旅行保險(xiǎn)及緊急情況下回國(guó)費(fèi)用的承擔(dān)；涉外法律咨詢及糾紛解決方式；工作時(shí)間之外的緊急聯(lián)絡(luò)人信息。殘疾或特殊需求家庭條款增加：特殊護(hù)理培訓(xùn)及資格要求；健康檢查及無傳染性疾病承諾；特殊食譜及飲食要求的配合；個(gè)人隱私及尊嚴(yán)保護(hù)的特別規(guī)定。雙職工家庭條款增加：晚間或周末加班的工作安排及額外報(bào)酬；家庭成員突發(fā)情況下的應(yīng)急處理程序；家長(zhǎng)下班后的家庭事務(wù)分配；兒童監(jiān)護(hù)及安全規(guī)定的遵守。老年人護(hù)理?xiàng)l款增加：醫(yī)療緊急情況的應(yīng)對(duì)及轉(zhuǎn)移協(xié)議；定期健康檢查及就醫(yī)協(xié)助；心理關(guān)懷及社交活動(dòng)的安排；老年人特殊飲食及營(yíng)養(yǎng)需求的保障。臨時(shí)或短期雇傭條款增加：明確短期雇傭的起止日期；臨時(shí)加班及額外工作報(bào)酬的計(jì)算；短期雇傭期間的保險(xiǎn)覆蓋；服務(wù)評(píng)價(jià)及反饋機(jī)制。附件列表及要求乙方身份證明要求：有效身份證件的原件及復(fù)印件，外籍保姆還需提供簽證和護(hù)照信息。健康檢查報(bào)告要求：近期的健康檢查報(bào)告，證明乙方身體健康，無傳染性疾病。技能培訓(xùn)證書要求：如有，提供相關(guān)護(hù)理、家務(wù)技能培訓(xùn)的證書復(fù)印件。無犯罪記錄證明要求：由乙方居住地的公安機(jī)關(guān)出具的無犯罪記錄證明。緊急聯(lián)絡(luò)人信息要求：乙方的家庭成員或緊急聯(lián)絡(luò)人的姓名、電話和地址。實(shí)際操作問題及解決辦法保姆素質(zhì)不符解決辦法：在簽訂合同前增加面試和試工環(huán)節(jié)，確保保姆符合家庭需求。溝通不暢解決辦法：合同中規(guī)定雙方應(yīng)盡量使用書面形式溝通，確保信息的準(zhǔn)確傳達(dá)。工作時(shí)間爭(zhēng)議解決辦法：明確工作時(shí)間及加班規(guī)定，如有爭(zhēng)議，參照合同約定的加班工資標(biāo)準(zhǔn)處理。家務(wù)標(biāo)準(zhǔn)不一解決辦法：在合同中詳細(xì)列出家務(wù)任務(wù)的清單，雙方確認(rèn)并簽字。突然離職解決辦法：合同中應(yīng)包含保姆提前通知離職的規(guī)定，以及未提前通知時(shí)的違約金條款。###特殊應(yīng)用場(chǎng)合及增加條款（續(xù)）帶有寵物家庭條款增加：寵物護(hù)理責(zé)任的明確；乙方對(duì)寵物過敏的處理措施；寵物保險(xiǎn)及意外傷害的責(zé)任分配；寵物日常照料的詳細(xì)要求。學(xué)生家庭條款增加：學(xué)生放學(xué)后的看護(hù)及作業(yè)輔導(dǎo)；學(xué)習(xí)計(jì)劃的協(xié)助及監(jiān)控；學(xué)生飲食習(xí)慣的指導(dǎo)及營(yíng)養(yǎng)搭配；周末及假期作業(yè)的安排。雙胞胎或多個(gè)孩子家庭條款增加：特殊護(hù)理需求及注意點(diǎn)的說明；分別記錄每個(gè)孩子的成長(zhǎng)及習(xí)慣；家長(zhǎng)參與家庭教育活動(dòng)的安排；兄弟姐妹間沖突的調(diào)解方法。素食或特殊飲食家庭條款增加：特殊飲食要求的詳細(xì)描述；乙方烹飪特殊飲食的培訓(xùn)及監(jiān)督；食材采購(gòu)的協(xié)助及指導(dǎo)；定期飲食營(yíng)養(yǎng)咨詢的安排。過敏體質(zhì)家庭條款增加：家庭成員過敏原的詳細(xì)記錄；乙方在生活中應(yīng)避免接觸過敏原的措施；應(yīng)急處理過敏反應(yīng)的程序及聯(lián)系人信息；定期環(huán)境清潔及衛(wèi)生檢查的安排。附件列表及要求（續(xù)）寵物健康證明要求：寵物最近的的健康檢查報(bào)告，證明寵物健康狀況良好。學(xué)生作息時(shí)間表要求：詳細(xì)列出學(xué)生的日常作息時(shí)間，包括上學(xué)、放學(xué)、作業(yè)時(shí)間等。特殊護(hù)理說明要求：針對(duì)雙胞胎或多個(gè)孩子特殊情況的家庭護(hù)理說明，包括各自的喜好、習(xí)慣等。特殊飲食食譜要求：提供家庭特殊飲食的食譜，包括食材選擇、烹飪方法等。過敏原檢測(cè)報(bào)告要求：家庭成員過敏原檢測(cè)報(bào)告，用于指導(dǎo)乙方在日常生活中避免接觸過敏原。實(shí)際操作問題及解決辦法（續(xù)）緊急醫(yī)療情況解決辦法：合同中應(yīng)明確乙方在緊急醫(yī)療情況下的應(yīng)對(duì)措施，以及聯(lián)系緊急醫(yī)療服務(wù)的流程。學(xué)生學(xué)習(xí)進(jìn)度監(jiān)控解決辦法：定期與乙方溝通學(xué)生的學(xué)習(xí)進(jìn)度，確保作業(yè)和輔導(dǎo)質(zhì)量。孩子間的矛盾處理解