學(xué)校薪資方案_第1頁(yè)
學(xué)校薪資方案_第2頁(yè)
學(xué)校薪資方案_第3頁(yè)
學(xué)校薪資方案_第4頁(yè)
學(xué)校薪資方案_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè)，還剩2頁(yè)未讀， 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明：本文檔由用戶提供并上傳，收益歸屬內(nèi)容提供方，若內(nèi)容存在侵權(quán)，請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

一、指導(dǎo)思想二、原則（一（二（三（四三、崗位界定副校）））隊(duì)長(zhǎng)等；）；）））四、工資結(jié)構(gòu)、標(biāo)準(zhǔn)和計(jì)算方式資+貼課時(shí)1長(zhǎng)5150元/長(zhǎng)0/校長(zhǎng)0/2、中層科長(zhǎng)崗位：0元/月；中層副科長(zhǎng)、年級(jí)組長(zhǎng)、團(tuán)委書記、位5/月；3、教師崗位、全職班主任、網(wǎng)絡(luò)管理員、網(wǎng)絡(luò)推廣員、心理咨詢師管8/月。1費(fèi)0課時(shí)費(fèi)0/費(fèi)0元2費(fèi)2500元/補(bǔ)貼課時(shí)費(fèi)0/月；3費(fèi)0/;4費(fèi)0月；5費(fèi)0元月；60元；7費(fèi)340/8費(fèi)0/班；9:足30貼0月；超過(guò)0人按10//10資0元月資/月；11213價(jià)9.5元；73（天）9.（元）教師、實(shí)習(xí)教師崗位因?qū)W校工作安排的原因，最低月課時(shí)費(fèi)不足元的按0中扣減。(干教師的人員按0元/月五個(gè)檔次經(jīng)評(píng)后發(fā)放骨干教：1長(zhǎng)0長(zhǎng)0/的10。2位25000位0年。3記0/4師0元5位0/6、兼職崗位0月；7官0元月；8班主任0元//元/按10；0生2/月,女生3//；112額數(shù)。()1月52、績(jī)效工345(五、福利體系（一）社保福:按0/長(zhǎng)按0//副科長(zhǎng)長(zhǎng)/按0/位給予0/按0/住房福利的，學(xué)校不發(fā)放住房補(bǔ)貼；住房標(biāo)準(zhǔn)：凡中層科長(zhǎng)/副科長(zhǎng)/年級(jí)組長(zhǎng)/按400/勵(lì)0/月。受50元\貼0算，0//費(fèi)0/長(zhǎng)/費(fèi)0管理崗位校醫(yī)貼0元按0//費(fèi)貼0另定(的貼。貼0長(zhǎng)貼/貼0貼10元。權(quán)利生育給0給0納0/與學(xué)校其它工作的以及專業(yè)實(shí)訓(xùn)教師需參加學(xué)校統(tǒng)一安排在企業(yè)實(shí)操培遇。師天0天80/七本方案自4年2月151由0/為0/2由0為0元/;3由0/為0/;4長(zhǎng)//由0/月調(diào)整為5月;5本工資由0月調(diào)整為8月;6由10元/為5元工作;7由元/為

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明，都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等，如果需要附件，請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙，網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽，若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間，僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理，對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯，并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容，請(qǐng)與我們聯(lián)系，我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論