2024年員工離職保密協(xié)議格式版（四篇）

第2頁共2頁2024年員工離職保密協(xié)議格式版甲方：_____貿(mào)易有限公司乙方：_____甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國反不正當(dāng)競爭法》和《_____有限公司的保密制度》及有關(guān)規(guī)定。雙方在遵循平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則下，就甲方公司內(nèi)部資料保密事項達成如下：一、保密內(nèi)容1、甲方的交易秘密，包括商品產(chǎn)、供、銷渠道，客戶名單，買賣意向，成交或商談的價格，商品性能、質(zhì)量、數(shù)量、交貨日期;2、甲方的經(jīng)營秘密，包括經(jīng)營方針，投資決策意向，產(chǎn)品服務(wù)定價，市場分析，廣告策略;3、甲方的管理秘密，包括財務(wù)資料、人事資料、物流資料;4、甲方的網(wǎng)絡(luò)秘密，包括產(chǎn)品設(shè)計、計算機程序、技術(shù)數(shù)據(jù)、客戶資料、盈利成果。二、雙方的權(quán)利和義務(wù)1、甲方提供正常的工作條件，為乙方職務(wù)的要求提供良好的應(yīng)用條件;2、未經(jīng)甲方同意，乙方不得利用甲方的商業(yè)秘密、客戶資料等向第三者公布;3、雙方解除或終止雇傭關(guān)系后，乙方也不得向第三方公開甲方所擁有的一切保密內(nèi)容。4、乙方必須嚴格遵守甲方的保密機制，防止泄漏甲方的商業(yè)機密。三、保密期限甲乙雙方存在雇傭關(guān)系期間（包括實習(xí)或試用期）、乙方如離職，再行行業(yè)競爭期間，且有競爭關(guān)系的其他用人單位任職，也不得提供本公司內(nèi)部資料。四、本協(xié)議雙方簽字蓋章后生效，如乙方違反本協(xié)議，造成甲方經(jīng)濟損失的，乙方將賠償甲方的一切經(jīng)濟損失。如構(gòu)成犯罪的，上訴人民法院，已發(fā)追究乙方的刑事責(zé)任。五、本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份。具有同等法律效力。以上條款乙方已經(jīng)認可甲方簽字：_____乙方簽字：_____（蓋章）____年____月____日____年____月____日2024年員工離職保密協(xié)議格式版（二）員工離職保密協(xié)議書甲方：（公司名稱）乙方：（員工姓名）鑒于甲方在業(yè)務(wù)運作中擁有重要的商業(yè)秘密和機密信息，乙方在任職期間接觸了這些信息，為了保護甲方的利益和信息安全，雙方經(jīng)友好協(xié)商一致，達成以下協(xié)議：一、保密信息的范圍1.保密信息是指甲方的商業(yè)秘密和機密信息，包括但不限于公司的經(jīng)營計劃、財務(wù)數(shù)據(jù)、客戶資料、產(chǎn)品設(shè)計、市場策略等一切非公開信息。2.乙方在本公司工作期間所接觸到的保密信息，無論是口頭、書面或電子形式的，都應(yīng)屬于保密范圍。二、保密責(zé)任1.乙方承諾在離職后，仍應(yīng)對保密信息負有保密責(zé)任，不得向他人泄露、復(fù)制、傳播或以其他形式披露保密信息。2.乙方應(yīng)妥善保管任何保存了保密信息的文件、資料或電子設(shè)備，并在離開公司時全部交還給甲方。三、違約責(zé)任1.如乙方違反本協(xié)議的保密責(zé)任，將視為對公司的嚴重損害，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。2.對乙方給公司造成的一切經(jīng)濟損失和聲譽損害，乙方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。四、解除協(xié)議1.本協(xié)議自離職之日起生效，有效期為永久。2.無論出于何種原因，本協(xié)議解除后，乙方的保密義務(wù)仍應(yīng)持續(xù)存在。五、法律適用和爭議解決1.本協(xié)議受法律保護，如有爭議應(yīng)友好協(xié)商解決，協(xié)商不成可向公司所在地的人民法院提起訴訟。六、其他1.本協(xié)議一式兩份，甲方和乙方各持一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議相關(guān)事項的修改或補充，必須經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并須以書面形式作出修訂。3.本協(xié)議自雙方共同簽字之日起生效。甲方（公司名稱）：_____________乙方（員工姓名）：______________簽訂日期：______________以上內(nèi)容為員工離職保密協(xié)議書，雙方請慎重考慮后簽字確認。2024年員工離職保密協(xié)議格式版（三）[公司名稱]員工離職保密協(xié)議本離職保密協(xié)議（以下簡稱“本協(xié)議”）由[公司名稱]（以下簡稱為“公司”）與離職員工[員工姓名]（以下簡稱為“離職員工”）共同簽訂。雙方在平等和自愿的基礎(chǔ)上，根據(jù)《勞動合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，就離職員工離開公司后保持公司商業(yè)機密的事宜達成如下協(xié)議：第一條保密信息的定義1.1“保密信息”指公司的商業(yè)機密，包括但不限于公司的客戶信息、商業(yè)計劃、技術(shù)信息、產(chǎn)品設(shè)計、銷售策略、商業(yè)合作伙伴等與公司運營和業(yè)務(wù)有關(guān)的一切信息。1.2對于保密信息的限制，包括但不限于書面信息、口頭信息、電子郵件、電子文件以及其他形式與保密信息相關(guān)的信息。1.3本協(xié)議對于保密信息的限制期限為離職員工離開公司之日起不受限制。第二條保密義務(wù)2.1離職員工在公司離職后，應(yīng)對公司的保密信息進行嚴格保密，不得以任何方式向任何第三方披露或泄露。2.2離職員工應(yīng)盡最大努力確保公司的保密信息不會被盜竊、遺失、濫用、篡改或以其他方式受到未經(jīng)授權(quán)的訪問。2.3離職員工不得復(fù)制、傳播、出售、轉(zhuǎn)讓或以其他方式利用公司的保密信息，無論是在離職員工離職后的時間還是地點。第三條違約責(zé)任3.1如離職員工違反本協(xié)議的約定，泄露公司的保密信息，公司有權(quán)要求離職員工立即停止違約行為并賠償因此給公司造成的一切損失。3.2離職員工對公司泄露保密信息的，公司有權(quán)依法采取法律手段追究其法律責(zé)任，并有權(quán)要求相關(guān)司法機關(guān)追究其刑事責(zé)任。3.3如離職員工違反本協(xié)議的約定，公司有權(quán)向離職員工索取違約金，違約金的數(shù)額由雙方協(xié)商一致，并在本協(xié)議中明示。第四條效力和解除4.1本協(xié)議自離職員工離開公司之日起生效。4.2本協(xié)議的解除應(yīng)由公司書面通知離職員工，并得到離職員工的書面確認。第五條其他5.1本協(xié)議的補充、修改、終止或解釋應(yīng)由雙方達成書面協(xié)議。5.2本協(xié)議所涉及的任何爭議應(yīng)由雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成的，任何一方可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟解決。5.3本協(xié)議的有效期為永久。本協(xié)議一式兩份，雙方各持一份，自簽字日起生效。公司（蓋章）：離職員工簽名：日期：日期：2024年員工離職保密協(xié)議格式版（四）甲方：_____（用人單位名稱）乙方：_____（員工姓名）乙方在甲方任職期間及離職后的一定期間，均會接觸或掌握甲方的商業(yè)秘密，為了維護甲、乙雙方的合法權(quán)益，現(xiàn)就有關(guān)保密事項協(xié)議如下：一、甲方的商業(yè)秘密，是指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。包括但不限于：設(shè)計、程序、操作等方面的軟件，產(chǎn)品方案，產(chǎn)品策略，制作方法，客戶名單，貨源及技術(shù)情報，財務(wù)資料，供應(yīng)商、經(jīng)銷商資料，以及乙方依約或依法對第三方負有保密責(zé)任的第三方的商業(yè)秘密等信息。二、甲方在乙方任職期間，應(yīng)為其提供工作所必需的各種信息、資料、設(shè)備和軟件，以充分發(fā)揮其聰明才智。三、甲方應(yīng)制定相應(yīng)的保密制度，對商業(yè)秘密的內(nèi)容、范圍、保密期限等作出規(guī)定，以便乙方遵循。四、乙方同意采取必要及有效的措施，維護其于受雇期間所知悉或持有的商業(yè)機密。除職務(wù)上的正常、合理使用外，非經(jīng)甲方書面同意，不得將甲方的商業(yè)秘密泄露、告知、交付或轉(zhuǎn)移給甲方（包括甲方之關(guān)系企業(yè)）以外的第三方，或為自己或第三方使用。五、乙方在甲方任職期間，保證不私自保留、復(fù)制和泄露任何商業(yè)秘密資料，不在其他公司兼職;保證不私自從外部將任何有侵權(quán)可能的信息和資料攜人甲方，并擅自使用，否則，乙方愿承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切法律和經(jīng)濟責(zé)任。乙方離職后____年內(nèi)，保證不在甲方以外的任何場所使用甲方的商業(yè)秘密與甲方競爭;甲方為此支付乙方保密費用元。六、乙方離職時，應(yīng)立即將自己所持有的甲方所有的商業(yè)秘密資料、軟件等物品移交甲方所指定的人員，并辦妥相關(guān)手續(xù)。七、甲、乙雙方均愿嚴格執(zhí)行本協(xié)議。任何一方違約，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金_____元;給對方造成經(jīng)濟損失的，愿承擔(dān)全部賠償責(zé)任。此外，乙方