2024年短期勞務(wù)合同官方版（3篇）

第4頁共4頁2024年短期勞務(wù)合同官方版用人單位名稱(以下簡稱甲方)：_____聘用勞務(wù)人員(以下簡稱乙方)：_____聯(lián)系電話：_____戶口所在地：_____身份證號：_____甲方分配乙方從事工作，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上訂立本協(xié)議。一、協(xié)議期限：本協(xié)議有效期限自____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作內(nèi)容和工作地點：乙方根據(jù)甲方的工作需要，從事_____崗位(工種)工作，工作地點為_____工程施工場地及甲方安排其他地點。三、用工約定：1、乙方簽訂勞務(wù)用工協(xié)議后，在試用期內(nèi)經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合錄用條件的，立即解除其勞務(wù)用工關(guān)系(試用期內(nèi)按實際日工計酬);2、勞務(wù)用工協(xié)議期滿，如甲方繼續(xù)留用乙方，可續(xù)簽協(xié)議。甲方不再留用，勞務(wù)用工協(xié)議即時終止;3、勞務(wù)協(xié)議期內(nèi)乙方要求辭職，應(yīng)提前____日以書面形式通知甲方。四、工作職責(zé)：1、要聽從甲方的工作安排，服從分配，按甲方確定的崗位職責(zé)按時、按量完成工作;2、要自覺遵守甲方的各項規(guī)章制度和政府法律、法規(guī)規(guī)定。做到遵章守紀(jì)保證出勤;3、要認(rèn)真執(zhí)行《崗位責(zé)任制度》、《安全操作規(guī)程》、《安全防火制度》及其它甲方指定各種規(guī)章制度，杜絕各類事故發(fā)生。如違反安全操作規(guī)程、違章作業(yè)，出現(xiàn)工傷事故，本人應(yīng)負(fù)一定責(zé)任;4、不得以任何形式向外界泄露甲方的信息、資料等，乙方在聘用期間不得損害甲方利益，出于個人行為而給甲方帶來經(jīng)濟(jì)損失的，乙方必須承擔(dān)全部責(zé)任。五、工作時間：1、乙方在甲方工作期間，執(zhí)行_____工時制度。根據(jù)現(xiàn)場工作需要加班的，甲方將按《勞動法》的規(guī)定予以支付相應(yīng)報酬。2、乙方必須規(guī)定的勞動日數(shù)出滿勤，缺勤者必須提前一天以書面的形式向甲方負(fù)責(zé)人請假，否則按曠工處理，負(fù)責(zé)人應(yīng)在請假單上簽字，并做好保存，以便月底報考勤計工資時備查。3、凡缺勤者均扣發(fā)當(dāng)日工資，但缺勤休假不得超過____天/月，凡超過者，按不勝任崗位工作予以解除勞務(wù)協(xié)議。六、勞動保護(hù)和勞動條件：甲方根據(jù)工作需要，向乙方提供必要的勞動工具和勞保用品，乙方調(diào)出時需將勞動工具歸還甲方。七、勞動報酬：1、甲方的工資分配應(yīng)遵循按勞分配的原則;2、執(zhí)行定時工作制的乙方為甲方工作，甲方每月____日以貨幣的形式支付乙方工資，工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。八、勞動紀(jì)律約定1、甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行職業(yè)道德、技術(shù)業(yè)務(wù)、勞動安全、勞動紀(jì)律和甲方規(guī)章制度的培訓(xùn)教育。2、乙方在勞動過程中必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程。乙方對甲方違章指揮、強令冒險作業(yè)，有權(quán)拒絕，有權(quán)立即解除合同;3、乙方因擅自離職，玩忽職守、違章違紀(jì)、不誠實守信，給甲方利益、形象造成損害的，甲方有權(quán)主張乙方承擔(dān)賠償責(zé)任，并解除勞動合同;對情節(jié)嚴(yán)重的，可移交司法機關(guān)追究乙方法律責(zé)任。九、有下列情形之一，甲方可解除本協(xié)議：1、乙方違反甲方勞動紀(jì)律、規(guī)章制度的;2、因乙方失職，給甲方利造成損失的;3、不服從分配，有違法、違紀(jì)行為者;4、不執(zhí)行《崗位責(zé)任制度》、《安全操作規(guī)程》、《安全防火制度》，造成質(zhì)量和安全防火責(zé)任事故者;5、隱瞞身體健康情況并影響工作者;6、乙方被依法追究刑事責(zé)任或勞動教養(yǎng)的;7、甲方宣告解散的。十、其它：1、雙方必須嚴(yán)格遵守履行本協(xié)議，任何一方不履行協(xié)議，根據(jù)情況給予經(jīng)濟(jì)補償;2、本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效;3、本協(xié)議未盡事宜，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致后，進(jìn)行修訂和補充;(其它未盡事宜補充條款.)甲方(蓋章)：_____乙方：_____代表人(簽字)：_____身份證號碼：_________年____月____日____年____月____日2024年短期勞務(wù)合同官方版（2）合同編號：_______甲方（雇主）：_______（身份證號碼/統(tǒng)一社會信用代碼_____________）乙方（勞動者）：_______（身份證號碼_________________________）鑒于甲方需要雇傭乙方從事特定工作，雙方本著平等互利的原則，達(dá)成如下合同：第一條工作內(nèi)容1.1乙方應(yīng)按照甲方的工作安排，從事以下工作：_______________________________________1.2工作地點：_____________________________________________________________1.3工作時間：_____________________________________________________________1.4工作報酬：乙方為甲方提供勞務(wù)，甲方支付乙方工作完成后的報酬。第二條薪酬支付2.1甲方應(yīng)在乙方完成勞動任務(wù)后的______個工作日內(nèi)支付工資。工資支付方式為：___________2.2工資支付地點：_____________________________________________________________2.3如果乙方無正當(dāng)理由遲延履行勞務(wù)合同的，甲方有權(quán)按日扣除乙方工資?？鄢龢?biāo)準(zhǔn)為：_________第三條勞動保護(hù)3.1甲方應(yīng)為乙方提供必要的工作保護(hù)措施，確保乙方在工作過程中的人身和財產(chǎn)安全。3.2如乙方因工作原因受傷或致殘，甲方應(yīng)負(fù)責(zé)提供相應(yīng)的賠償，并按照相關(guān)法律規(guī)定履行其義務(wù)。第四條保密義務(wù)4.1根據(jù)工作的特殊性質(zhì)，乙方對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等進(jìn)行保密，不得擅自向第三方透露或使用。4.2乙方應(yīng)承擔(dān)因違反保密義務(wù)而導(dǎo)致的一切法律責(zé)任，并對甲方造成的損失承擔(dān)賠償責(zé)任。第五條合同期限5.1本合同自____年____月____日起生效，至____年____月____日終止。5.2如需提前終止本合同，任何一方應(yīng)提前______個工作日書面通知對方。提前終止時，應(yīng)支付未完成的工作報酬。第六條違約責(zé)任6.1如果甲方未按時支付工資，乙方有權(quán)要求甲方支付滯納金。6.2如果乙方未按時完成工作并沒有正當(dāng)理由，甲方有權(quán)要求扣除乙方工資。第七條爭議解決7.1本合同發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向有管轄權(quán)的人民法院申請仲裁或提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同一式兩份，甲方和乙方各持一份，具有同等法律效力。8.2除非本合同另有約定，否則本合同項下的所有通知應(yīng)以書面形式發(fā)送。8.3本合同的任何修改、補充或變更，必須經(jīng)過雙方的協(xié)商一致，并以書面形式作出。甲方（蓋章）：_______________乙方（簽名）：_______________日期：____年____月____日日期：____年____月____日2024年短期勞務(wù)合同官方版（3）以下是短期勞務(wù)合同的標(biāo)準(zhǔn)范本：短期勞務(wù)合同甲方（雇主）：_______（姓名）、身份證號碼：_____________乙方（勞務(wù)人員）：_______（姓名）、身份證號碼：_____________為了明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商一致，制定本合同，以遵循并執(zhí)行。一、合同期限：本合同的期限為從________（年）____（月）____（日）至________（年）____（月）____（日）止。乙方應(yīng)依法及按時履行本合同。二、工作內(nèi)容與要求：1.乙方應(yīng)按照甲方的安排，認(rèn)真工作，提高效率，保證工作質(zhì)量；2.乙方應(yīng)遵守甲方的工作紀(jì)律，服從管理，不得私自調(diào)整工作時間和工作安排；3.乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露相關(guān)信息。三、報酬與結(jié)算：1.乙方的報酬為_________元/日，按實際工作日數(shù)結(jié)算；2.乙方應(yīng)每周提交工作日報，并在月底結(jié)算當(dāng)月報酬；3.報酬支付方式為_______。四、勞動保護(hù)：1.甲方保障乙方的工作環(huán)境和勞動條件符合國家規(guī)定；2.乙方應(yīng)注意勞動安全，遵守操作規(guī)程，確保自身安全。五、違約責(zé)任：1.若乙方不按時按質(zhì)完成工作，甲方有權(quán)解除合同并不支付乙方當(dāng)次報酬；2.若甲方未按時支付報酬或不提供應(yīng)有的工作條件，乙方有權(quán)要求相應(yīng)補償或提前解除合同。六、其他事項：1.若合同期內(nèi)發(fā)生工作