2024全新中小學校長聘用合同下載

2024全新中小學校長聘用合同合同編號：__________合同雙方：甲方：（學校名稱）

地址：________________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話：_____________________

電子郵箱：_____________________乙方：（校長姓名）

身份證號碼：__________________

聯(lián)系電話：_____________________

電子郵箱：_____________________第一條合同期限1.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日至____年__月__日。1.2如果雙方同意續(xù)約，應在本合同期滿前____個月書面簽訂續(xù)約協(xié)議。第二條乙方的職責和義務2.1乙方作為學校的校長，應全面負責學校的日常管理工作，執(zhí)行學校的決策，維護學校的合法權益。2.2乙方應遵照國家教育法律法規(guī)和學校的規(guī)章制度，確保學校的教育教學工作符合國家規(guī)定的標準和要求。2.3乙方應積極參與學校的發(fā)展規(guī)劃、教育教學改革和師資隊伍建設，提高學校的辦學質(zhì)量和水平。2.4乙方應關心教職員工的工作和生活，維護學校的和諧穩(wěn)定，促進學校的可持續(xù)發(fā)展。第三條甲方的權利和義務3.1甲方應按照本合同的約定，為乙方提供相應的工作條件和支持，包括但不限于辦公場所、教育教學資源、人事管理權等。3.2甲方應按時足額支付乙方的工資、福利和獎金等，并為其繳納社會保險和住房公積金。3.3甲方應對乙方的工作成果進行客觀公正的評價，并根據(jù)乙方的實際工作表現(xiàn)和學校的需要，提供職業(yè)發(fā)展和晉升的機會。3.4甲方應為本合同的履行提供必要的協(xié)助和保障，確保乙方的合法權益得到充分保障。第四條保密條款4.1乙方應對在任職期間接觸到的甲方商業(yè)秘密、教學資料、學生信息等保密信息予以保密，未經(jīng)甲方許可，不得向任何第三方泄露。4.2乙方在合同期滿或解除合同后，仍應繼續(xù)承擔保密義務，并不得利用保密信息從事與甲方業(yè)務相競爭的活動。第五條解除和終止合同5.1在合同期內(nèi)，如乙方嚴重違反國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度或本合同的約定，甲方有權解除本合同。5.2在合同期內(nèi)，如乙方因病或其他特殊原因不能繼續(xù)履行職務，雙方可協(xié)商終止本合同。5.3本合同期滿，雙方未書面續(xù)約，則自動終止。第六條爭議解決6.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。7.2本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________簽訂日期：____________________一、附件列表：

1.乙方身份證復印件

2.乙方學歷學位證書復印件

3.乙方相關資格證書復印件

4.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復印件

5.甲方教育行政部門批準文件復印件

6.甲方學校章程復印件

7.雙方簽訂的補充協(xié)議二、違約行為及認定：

1.乙方未按照合同約定履行校長職責，如不執(zhí)行學校決策、不維護學校合法權益等。

2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、教學資料、學生信息等保密信息。

3.乙方未經(jīng)甲方許可，利用保密信息從事與甲方業(yè)務相競爭的活動。

4.甲方未按照合同約定提供乙方工作條件和支持。

5.甲方未按時足額支付乙方工資、福利和獎金等。

6.甲方未為乙方繳納社會保險和住房公積金。

7.甲方未對本合同的履行提供必要的協(xié)助和保障。三、法律名詞及解釋：

1.中小學校：指在中華人民共和國境內(nèi)依法設立，實施小學、初中、高中教育的學校。

2.校長：指在學校擔任領導職務，全面負責學校日常管理工作的高級教育工作者。

3.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權利人帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)權利人采取保密措施的技術信息和經(jīng)營信息。

4.違約行為：指合同當事人違反合同約定，不履行合同義務或履行合同義務不符合約定的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：

1.工作條件不完善：乙方應及時與甲方溝通，甲方應及時解決并完善工作條件。

2.工資福利待遇問題：乙方如有異議，可與甲方人力資源部門協(xié)商，或向勞動監(jiān)察部門投訴。

3.保密信息泄露：乙方應加強保密意識，簽訂保密協(xié)議，加密存儲和傳輸保密信息。

4.教育質(zhì)量問題：乙方應積極參與教育教學改革，提高教育質(zhì)量，甲方應給予支持。

5.校園安全問題：乙方應加強校園安全管理，甲方應提供必要的安全保障。五、所有應用場景：

1.甲方為中小學校，乙方為具備校長資格的人員。

2.雙方簽訂校長聘用合同，明確乙方的職責、權益和違約責任。

3.甲