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簽約審批制度1.前言本規(guī)章制度旨在規(guī)范企業(yè)內(nèi)部簽約審批流程,確保合同的合法性、合規(guī)性,防止合同風(fēng)險(xiǎn)和糾紛的發(fā)生,提高企業(yè)的管理效率和風(fēng)險(xiǎn)掌控本領(lǐng)。2.適用范圍本制度適用于企業(yè)內(nèi)部全部涉及簽約的業(yè)務(wù)部門、相關(guān)人員、合同起草人員、審批人員以及簽約相對(duì)方。3.定義簽約:就涉及企業(yè)或其子公司與其他單位或個(gè)人之間的經(jīng)濟(jì)合作與溝通事項(xiàng)達(dá)成協(xié)議,并用合同形式確認(rèn)各方權(quán)利義務(wù)的行為。合同:指企業(yè)與其他單位或個(gè)人之間商定事項(xiàng)的書面協(xié)議,具備法律效力。合同風(fēng)險(xiǎn):指合同中可能存在的合規(guī)性、法律風(fēng)險(xiǎn)、經(jīng)濟(jì)風(fēng)險(xiǎn)等潛在風(fēng)險(xiǎn)。合同糾紛:指因合同履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議、糾紛等。4.簽約審批流程4.1合同起草人員負(fù)責(zé)起草合同草案,應(yīng)包含以下內(nèi)容:合同的基本信息,包含合同名稱、合同編號(hào)等;合同的簽約方和聯(lián)系方式;合同的合作事項(xiàng)、權(quán)利義務(wù)、商定條件等明確的條款;合同的付款方式、款項(xiàng)支出時(shí)間等相關(guān)費(fèi)用和款項(xiàng)事項(xiàng);合同的風(fēng)險(xiǎn)提示、違約責(zé)任、爭(zhēng)議解決方式等合同條款內(nèi)容;其他必需的附加條款和說(shuō)明。4.2合同起草人員應(yīng)依據(jù)業(yè)務(wù)需要,向?qū)徟藛T提交合同草案及相關(guān)附件和料子。4.3審批人員負(fù)責(zé)對(duì)合同草案進(jìn)行審查,包含但不限于以下方面:合同的合法性、合規(guī)性,是否符合國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定;合同的風(fēng)險(xiǎn)性,是否存在潛在合同風(fēng)險(xiǎn);合同的合理性,是否符合企業(yè)戰(zhàn)略和經(jīng)營(yíng)需求。4.4審批人員經(jīng)審查合格后,應(yīng)在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)進(jìn)行審批,并予以合同草案審核看法,包含但不限于以下內(nèi)容:合同的修改和完善建議;合同的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和防范措施;合同的簽署時(shí)間和方式。4.5若合同草案存在爭(zhēng)議,審批人員應(yīng)及時(shí)與合同起草人員溝通,協(xié)商解決爭(zhēng)議,并及時(shí)進(jìn)行修改和完善。4.6經(jīng)過(guò)審批人員審核看法反饋后,合同起草人員應(yīng)及時(shí)修改合同草案,進(jìn)行最終版的完善和調(diào)整。4.7經(jīng)過(guò)最終版的合同草案,應(yīng)在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)提交給相關(guān)主管領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行審批。4.8主管領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)對(duì)合同草案進(jìn)行審批,并簽署合同。4.9主管領(lǐng)導(dǎo)審批通過(guò)的合同,應(yīng)通知合同起草人員進(jìn)行蓋章、簽署、登記等后續(xù)工作。5.監(jiān)督與評(píng)估5.1企業(yè)應(yīng)建立與合同審批管理相關(guān)的監(jiān)督機(jī)制,監(jiān)督合同起草人員、審批人員等相關(guān)人員依法依規(guī)履行合同審批職責(zé)。5.2企業(yè)應(yīng)定期對(duì)合同審批流程進(jìn)行評(píng)估和改進(jìn),提高合同簽約的效率和準(zhǔn)確性。5.3企業(yè)應(yīng)建立風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警機(jī)制,對(duì)合同風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行及時(shí)識(shí)別和應(yīng)對(duì)。6.附則6.1本制度實(shí)施后,企業(yè)內(nèi)部全部涉及合同簽約的人員,應(yīng)嚴(yán)格依照本制度的規(guī)定進(jìn)行操作和執(zhí)行。6.2對(duì)于違反本制度規(guī)定的人員,企業(yè)將依據(jù)相關(guān)規(guī)定進(jìn)行紀(jì)律處分或追究法律責(zé)任。6.3本制度由企業(yè)管理負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)解釋和修改,未盡事宜由企業(yè)管理負(fù)責(zé)人決議。結(jié)束語(yǔ)本規(guī)章制度的訂立和實(shí)施旨在確保企業(yè)內(nèi)部簽約審批流程的規(guī)范化和合規(guī)化,提高企業(yè)管理

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