公務(wù)員聘用合同范文

公務(wù)員聘用合同范文合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________法定代表人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（聘用人員）：__________身份證號碼：__________聯(lián)系電話：__________住址：__________第一條聘用崗位、職責(zé)及期限1.1乙方應(yīng)聘的崗位為：__________1.2乙方的主要工作職責(zé)為：__________1.3本合同期限為：__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。第二條勞動報酬2.1甲方向乙方支付的月工資為：__________元。2.2乙方按照國家規(guī)定享受各項社會保險和福利待遇。第三條勞動保護和勞動條件3.1甲方應(yīng)按照國家和地方法律法規(guī)，為乙方提供符合國家安全、衛(wèi)生、環(huán)保等要求的勞動條件。3.2甲方應(yīng)為乙方辦理各項社會保險，并按時足額支付社會保險待遇。3.3甲方應(yīng)按照國家和地方規(guī)定，為乙方提供休假、培訓(xùn)、晉升等機會。第四條合同的解除和終止4.1在合同期限內(nèi)，甲乙雙方均可以書面形式提前解除本合同，但需提前__________天通知對方。4.2有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度；（2）乙方嚴重失職，給甲方造成重大損害；（3）乙方因犯罪被追究刑事責(zé)任；（4）乙方患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方安排的其他工作；（5）乙方與其他單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方的工作造成嚴重影響，或者經(jīng)甲方提出，乙方拒不改正。4.3有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：（1）甲方未按照約定提供勞動條件；（2）甲方未按時足額支付勞動報酬；（3）甲方未依法為乙方繳納社會保險費；（4）甲方違反合同約定，損害乙方合法權(quán)益；（5）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動；（6）甲方違章指揮、強令冒險作業(yè)，嚴重危及乙方人身安全。4.4本合同期滿，雙方未達成續(xù)簽協(xié)議的，本合同自然終止。第五條違約責(zé)任5.1甲乙雙方違反本合同的，應(yīng)當承擔(dān)違約責(zé)任，給對方造成損失的，應(yīng)當賠償損失。5.2甲方解除本合同的，應(yīng)當一次性支付乙方經(jīng)濟補償。第六條其他約定6.1本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補充。6.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（用人單位）：__________乙方（聘用人員）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷學(xué)位證書復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件（如有）4.甲方規(guī)章制度5.甲方社會保險繳納證明6.甲方提供的勞動條件證明（如工作場所、設(shè)備等）7.雙方簽訂的補充協(xié)議（如有）二、違約行為及認定：1.甲方未按照約定提供勞動條件，如未提供工作場所、設(shè)備等。2.甲方未按時足額支付勞動報酬，如工資遲延支付、少付工資等。3.甲方未依法為乙方繳納社會保險費，如未參加養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險等。4.甲方違反合同約定，損害乙方合法權(quán)益，如擅自調(diào)整乙方工作職責(zé)等。5.甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動。6.甲方違章指揮、強令冒險作業(yè)，嚴重危及乙方人身安全。三、法律名詞及解釋：1.公務(wù)員：指依法履行公職、納入國家行政編制、由國家財政負擔(dān)工資福利的工作人員。2.聘用合同：指用人單位與聘用人員簽訂的，約定雙方權(quán)利義務(wù)的書面協(xié)議。3.勞動報酬：指用人單位支付給勞動者的工資、獎金、津貼等。4.社會保險：指國家為保障勞動者基本生活，依法建立的一種社會保障制度。5.違約行為：指違反合同約定，不履行合同義務(wù)的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未按照約定提供勞動條件。解決辦法：乙方可以要求甲方在一定期限內(nèi)改正，逾期不改正的可依據(jù)合同約定解除合同，并要求甲方支付經(jīng)濟補償。2.問題：甲方未按時足額支付勞動報酬。解決辦法：乙方可以要求甲方在一定期限內(nèi)支付，逾期不支付的可依據(jù)合同約定解除合同，并要求甲方支付經(jīng)濟補償。3.問題：甲方未依法為乙方繳納社會保險費。解決辦法：乙方可以要求甲方依法繳納，并要求甲方承擔(dān)未繳納期間的社會保險待遇。4.問題：甲方違反合同約定，損害乙方合法權(quán)益。解決辦法：乙方可以要求甲方停止侵權(quán)行為，并要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。5.問題：合同期滿，雙方未達成續(xù)簽協(xié)議。解決辦法：本合同自然終止，乙方可以尋找其他就業(yè)機會。五、所有應(yīng)用場景：1.適