設(shè)備維修與維護(hù)管理制度

設(shè)備維護(hù)和修理與維護(hù)管理制度第一章總則第一條目的與依據(jù)為有效管理企業(yè)設(shè)備的維護(hù)和修理與維護(hù)工作，提高設(shè)備的利用率和壽命，保障企業(yè)生產(chǎn)運(yùn)營的穩(wěn)定，訂立本《設(shè)備維護(hù)和修理與維護(hù)管理制度》。本制度依據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)及企業(yè)發(fā)展實(shí)際訂立，適用于本企業(yè)全部設(shè)備的維護(hù)和修理與維護(hù)工作。第二條適用范圍本制度適用于本企業(yè)全部設(shè)備的維護(hù)和修理與維護(hù)工作，包含但不限于生產(chǎn)設(shè)備、辦公設(shè)備、倉儲設(shè)備等。第三條重要職責(zé)管理部門：負(fù)責(zé)訂立設(shè)備維護(hù)和修理與維護(hù)的管理制度，并監(jiān)督執(zhí)行；統(tǒng)籌布置設(shè)備維護(hù)和修理與維護(hù)的工作計(jì)劃，并協(xié)調(diào)相關(guān)部門；監(jiān)督設(shè)備維護(hù)和修理與維護(hù)工作的進(jìn)度和質(zhì)量；定期評估設(shè)備維護(hù)和修理與維護(hù)工作的效果，并提出改進(jìn)看法。設(shè)備維護(hù)和修理與維護(hù)部門：負(fù)責(zé)設(shè)備維護(hù)和修理與維護(hù)的具體實(shí)施工作；訂立設(shè)備維護(hù)和修理與維護(hù)計(jì)劃，并按計(jì)劃進(jìn)行維護(hù)和修理與維護(hù)；及時(shí)處理設(shè)備故障，并記錄維護(hù)和修理和更換情況；定期檢查設(shè)備的運(yùn)行情形，并及時(shí)維護(hù)；提前防備設(shè)備可能發(fā)生的故障，確保設(shè)備的正常運(yùn)行。第二章設(shè)備維護(hù)和修理管理第四條維護(hù)和修理流程設(shè)備顯現(xiàn)故障時(shí)，操作員應(yīng)立刻報(bào)告設(shè)備維護(hù)和修理與維護(hù)部門。設(shè)備維護(hù)和修理與維護(hù)部門接到報(bào)修信息后，應(yīng)及時(shí)派遣維護(hù)和修理人員進(jìn)行現(xiàn)場檢查。維護(hù)和修理人員應(yīng)認(rèn)真分析故障原因，訂立具體的維護(hù)和修理方案，并向設(shè)備維護(hù)和修理與維護(hù)部門提出維護(hù)和修理方案和所需料子的需求。設(shè)備維護(hù)和修理與維護(hù)部門依據(jù)維護(hù)和修理方案和所需料子的需求，及時(shí)采購所需料子，并組織維護(hù)和修理人員進(jìn)行設(shè)備維護(hù)和修理。維護(hù)和修理完成后，設(shè)備維護(hù)和修理與維護(hù)部門需填寫維護(hù)和修理記錄，包含維護(hù)和修理時(shí)間、維護(hù)和修理內(nèi)容、維護(hù)和修理效果等，并報(bào)告給管理部門。第五條維護(hù)和修理設(shè)備管理設(shè)備維護(hù)和修理與維護(hù)部門應(yīng)建立設(shè)備維護(hù)和修理記錄臺賬，記錄設(shè)備的維護(hù)和修理歷史和維護(hù)和修理情況。設(shè)備維護(hù)和修理與維護(hù)部門應(yīng)定期對設(shè)備進(jìn)行維護(hù)和修理保養(yǎng)，并記錄維護(hù)和修理保養(yǎng)情況。維護(hù)和修理保養(yǎng)后，設(shè)備維護(hù)和修理與維護(hù)部門應(yīng)對設(shè)備進(jìn)行測試，確保設(shè)備正常運(yùn)行。第六條設(shè)備維護(hù)和修理質(zhì)量管理設(shè)備維護(hù)和修理與維護(hù)部門應(yīng)訂立維護(hù)和修理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，并嚴(yán)格執(zhí)行。設(shè)備維護(hù)和修理與維護(hù)部門應(yīng)對維護(hù)和修理質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并進(jìn)行整改。設(shè)備維護(hù)和修理與維護(hù)部門應(yīng)加強(qiáng)對維護(hù)和修理人員的培訓(xùn)，提高其維護(hù)和修理技能和質(zhì)量意識。設(shè)備維護(hù)和修理與維護(hù)部門應(yīng)建立客戶滿意度評價(jià)機(jī)制，定期對維護(hù)和修理質(zhì)量進(jìn)行評估，并依據(jù)評估結(jié)果提出改進(jìn)看法。第三章設(shè)備維護(hù)管理第七條維護(hù)計(jì)劃訂立設(shè)備維護(hù)和修理與維護(hù)部門應(yīng)訂立年度設(shè)備維護(hù)計(jì)劃，包含設(shè)備的定期維護(hù)和防備性維護(hù)。設(shè)備維護(hù)和修理與維護(hù)部門應(yīng)依據(jù)設(shè)備的不同特點(diǎn)和使用情況，訂立維護(hù)計(jì)劃的頻次和內(nèi)容。第八條維護(hù)工作實(shí)施設(shè)備維護(hù)和修理與維護(hù)部門應(yīng)依照維護(hù)計(jì)劃，定期對設(shè)備進(jìn)行維護(hù)。維護(hù)工作包含但不限于清潔設(shè)備、潤滑設(shè)備、更換易損件等。維護(hù)工作應(yīng)由專業(yè)維護(hù)人員進(jìn)行，并填寫維護(hù)記錄。第九條維護(hù)檢查與評估設(shè)備維護(hù)和修理與維護(hù)部門應(yīng)定期對已維護(hù)的設(shè)備進(jìn)行檢查，確保維護(hù)工作的質(zhì)量。設(shè)備維護(hù)和修理與維護(hù)部門應(yīng)依據(jù)維護(hù)檢查的結(jié)果，對維護(hù)工作進(jìn)行評估，并提出改進(jìn)看法。維護(hù)檢查和評估的結(jié)果應(yīng)報(bào)告給管理部門，并依照要求執(zhí)行相關(guān)改進(jìn)措施。第四章附則第十條獎懲措施對于維護(hù)和修理與維護(hù)工作中表現(xiàn)出色的員工，可依據(jù)其績效進(jìn)行嘉獎或晉升；對于維護(hù)和修理與維護(hù)工作中存在有意疏忽、失職行為的員工，可依據(jù)情況進(jìn)行懲罰。第十一條修訂程序本制度的修訂必需經(jīng)管理部門審批，并通知到全部相關(guān)部門的人員。第五章附表第十二條設(shè)備維護(hù)和修理與維護(hù)計(jì)劃表設(shè)備維護(hù)和修理與維護(hù)部門應(yīng)訂立設(shè)備維護(hù)和修理與維護(hù)計(jì)劃表，包含設(shè)備名稱、維護(hù)和修理與維護(hù)內(nèi)容、維護(hù)和修理與維護(hù)周期等信息，并及時(shí)更新和執(zhí)行。第十三條設(shè)備維護(hù)和修理記錄臺賬設(shè)備維護(hù)和修理與維護(hù)部門應(yīng)建立設(shè)備維護(hù)和修理記錄臺賬，記錄設(shè)備的維護(hù)和修理歷史和維護(hù)和修理情況，包含維護(hù)和修理時(shí)間、維護(hù)和修理內(nèi)容、維護(hù)和修理人員等信息，并及時(shí)更新和維護(hù)。第十四條維護(hù)和修理質(zhì)量評估表設(shè)備維護(hù)和修理與維護(hù)部門應(yīng)訂立維護(hù)和修理質(zhì)量評估表，對設(shè)備維護(hù)和修理質(zhì)量進(jìn)行定期評估，包含維護(hù)和修理質(zhì)量評分、問題匯總等信息，并依據(jù)評估結(jié)果提出改進(jìn)看法。