2024學校門衛(wèi)人員聘用協(xié)議書

2024學校門衛(wèi)人員聘用協(xié)議書合同編號：__________甲方（學校）：__________地址：__________法定代表人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（門衛(wèi)人員）：__________身份證號碼：__________聯(lián)系電話：__________住址：__________鑒于甲方為維護校園治安秩序，保障師生人身財產安全，需要聘請乙方作為學校門衛(wèi)人員，根據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，雙方本著平等自愿、公平公正的原則，訂立本協(xié)議書。第一條工作內容1.1乙方擔任甲方學校門衛(wèi)工作，主要負責校園門口的治安秩序維護、人員車輛出入管理等。1.2乙方應遵守國家法律法規(guī)，嚴格執(zhí)行甲方制定的門衛(wèi)管理制度，確保校園安全。1.3乙方應積極參與甲方組織的培訓和學習，提高自身業(yè)務能力和綜合素質。第二條工作時間2.1乙方的工作時間按照甲方制定的門衛(wèi)班次安排執(zhí)行，具體班次由甲方根據實際情況進行調整。2.2乙方應按時到崗，不得遲到、早退或擅自離崗。如有特殊情況，需提前向甲方負責人請假。第三條勞動報酬3.1甲方按照國家和地方的相關規(guī)定，為乙方支付勞動報酬。3.2乙方的工資由基本工資和獎金組成，具體標準和發(fā)放方式按照甲方的薪酬制度執(zhí)行。3.3乙方依法享受節(jié)假日待遇，甲方按國家規(guī)定為乙方繳納社會保險。第四條保密條款4.1乙方在履行門衛(wèi)職責過程中，接觸到甲方學校的機密信息，應予以保密。4.2未經甲方許可，乙方不得向第三方泄露甲方的任何商業(yè)秘密和個人信息。第五條違約責任5.1乙方違反本協(xié)議的，甲方有權解除協(xié)議，并要求乙方承擔相應的違約責任。5.2甲方未按照約定支付乙方工資及福利待遇的，乙方有權要求甲方支付，并有權解除協(xié)議。第六條爭議解決6.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生糾紛的，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第七條其他條款7.1本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年。7.2本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（學校）：__________乙方（門衛(wèi)人員）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.甲方（學校）營業(yè)執(zhí)照復印件2.乙方（門衛(wèi)人員）身份證復印件3.甲方制定的門衛(wèi)管理制度4.乙方的工作服及保安器械5.雙方簽訂的保密協(xié)議6.乙方參加的培訓和學習材料二、違約行為及認定：1.乙方遲到、早退或擅自離崗，未經甲方許可缺勤視為違約。2.乙方泄露甲方學校機密信息或商業(yè)秘密，未經許可向第三方泄露視為違約。3.甲方未按約定支付乙方工資及福利待遇，視為違約。4.甲方擅自解除協(xié)議，未經乙方同意解除協(xié)議視為違約。三、法律名詞及解釋：1.甲方：指學校，本協(xié)議中的權利義務主體。2.乙方：指門衛(wèi)人員，本協(xié)議中的權利義務主體。3.勞動報酬：指甲方支付給乙方的工資、獎金及福利待遇。4.保密條款：指乙方對甲方學校機密信息承擔保密義務的條款。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方工作期間遇到緊急情況，應及時報告甲方，并按照甲方指示處理。2.乙方損壞甲方財產，應照價賠償。3.乙方工作中造成學生人身傷害，應承擔相應的法律責任。4.甲方應及時足額支付乙方工資及福利待遇，如有拖欠，乙方有權要求支付，并有權解除協(xié)議。五、所有應用場景：1.甲方為維護校園治安秩序，需要聘請乙方作為學校門衛(wèi)人員。2.乙方具備門衛(wèi)工作所需