2024勞務(wù)派遣規(guī)定

2024勞務(wù)派遣規(guī)定合同編號(hào)：__________甲方（派遣單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（接受單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________丙方（派遣員工）：__________身份證號(hào)碼：__________聯(lián)系電話：__________一、派遣崗位及工作內(nèi)容1.甲方根據(jù)乙方的需求，派遣丙方擔(dān)任__________崗位，具體工作內(nèi)容為__________。2.丙方應(yīng)嚴(yán)格按照甲方的要求，服從乙方的管理，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，確保服務(wù)質(zhì)量。二、派遣期限1.本協(xié)議自雙方簽字之日起生效，派遣期限為__________年，自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日。2.如乙方需延長(zhǎng)派遣期限，應(yīng)提前一個(gè)月通知甲方，并簽訂書面ExtensionAgreement。三、勞動(dòng)報(bào)酬1.丙方在乙方的工作時(shí)間、休息時(shí)間和工資福利待遇，按照乙方的規(guī)定執(zhí)行。2.甲方應(yīng)按照與丙方的約定，按時(shí)足額支付丙方的工資、加班費(fèi)、社會(huì)保險(xiǎn)等費(fèi)用。四、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇1.甲方應(yīng)為丙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。2.甲方應(yīng)按照國家和地方法律法規(guī)，保障丙方的福利待遇，包括但不限于年假、節(jié)假日福利、勞動(dòng)保護(hù)等。五、保密條款1.丙方在乙方工作期間，應(yīng)保守乙方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密，不得泄露給第三方。2.甲方和乙方應(yīng)對(duì)雙方之間的合同內(nèi)容、商業(yè)秘密等事項(xiàng)予以保密，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向第三方披露。六、違約責(zé)任1.任何一方違反本協(xié)議的約定，導(dǎo)致協(xié)議無法履行或者造成對(duì)方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金，并賠償損失。2.若丙方在工作中出現(xiàn)過失，導(dǎo)致乙方遭受損失，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。七、爭(zhēng)議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決，適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他約定1.本協(xié)議一式三份，甲、乙、丙三方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議自三方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（派遣單位）：__________乙方（接受單位）：__________丙方（派遣員工）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日一、附件列表：

1.丙方個(gè)人簡(jiǎn)歷

2.丙方身份證復(fù)印件

3.丙方學(xué)歷證書復(fù)印件

4.丙方職業(yè)資格證書復(fù)印件

5.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件

6.乙方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件

7.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明

8.乙方需求說明書

9.甲方與丙方簽訂的勞動(dòng)合同

10.乙方與丙方簽訂的崗位職責(zé)說明書二、違約行為及認(rèn)定：

1.甲方未按約定時(shí)間支付丙方工資、加班費(fèi)等費(fèi)用，視為違約。

2.甲方未按約定為丙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，視為違約。

3.甲方未按約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者福利待遇，視為違約。

4.乙方未按約定提供工作條件或者工作環(huán)境，視為違約。

5.乙方未按約定支付甲方服務(wù)費(fèi)用，視為違約。

6.丙方未按約定履行崗位職責(zé)，或者泄露乙方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密，視為違約。三、法律名詞及解釋：

1.勞務(wù)派遣：指用人單位（甲方）與勞動(dòng)者（丙方）簽訂勞動(dòng)合同，再將其派遣至接受單位（乙方）工作。

2.派遣單位：指與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同，并承擔(dān)勞動(dòng)者工資、加班費(fèi)、社會(huì)保險(xiǎn)等費(fèi)用支付義務(wù)的用人單位。

3.接受單位：指接受勞務(wù)派遣勞動(dòng)者從事工作的單位。

4.丙方：指被甲方派遣至乙方工作的勞動(dòng)者。

5.違約金：指一方違反合同約定，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц兜馁r償金。

6.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：

1.丙方未按約定時(shí)間到崗：丙方應(yīng)提前與甲方溝通，說明原因，并盡快到崗。如丙方無故延遲到崗，甲方有權(quán)解除合同。

2.丙方在工作中受傷：甲方應(yīng)立即安排丙方接受治療，并為其申請(qǐng)工傷認(rèn)定。同時(shí)，甲方應(yīng)根據(jù)乙方需求，安排人員頂替工作。

3.甲方未按時(shí)支付工資：甲方應(yīng)及時(shí)支付丙方工資，并向丙方道歉。如甲方連續(xù)兩次未按時(shí)支付工資，丙方有權(quán)解除合同。

4.乙方未按約定提供工作條件：乙方應(yīng)及時(shí)提供工作條件，并向甲方道歉。如乙方連續(xù)兩次未按約定提供工作條件，甲方有權(quán)解除合同。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：

1.甲方為乙方提供專業(yè)人才支持，如軟件開發(fā)、市場(chǎng)營銷等。

2.乙方因業(yè)務(wù)高峰期需求增加，向甲方臨時(shí)借用