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保安公司員工合同范本合同編號:__________鑒于甲方為一家專業(yè)從事保安服務的公司,乙方愿意加入甲方從事保安工作,雙方本著平等自愿、誠實守信的原則,經(jīng)充分協(xié)商,就乙方在甲方工作期間的相關事宜達成如下協(xié)議:第一條工作內(nèi)容1.1乙方在甲方工作期間,應遵守國家的法律法規(guī),認真履行保安職責,維護甲方的合法權益。1.2乙方應按照甲方的要求,參加相關培訓,提高自身業(yè)務水平和服務質(zhì)量。第二條合同期限2.1本合同期限為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2合同期滿后,如雙方同意續(xù)簽,應提前一個月書面通知對方。第三條勞動報酬3.2乙方加班工資、獎金、津貼等按照甲方的相關規(guī)定執(zhí)行。第四條工作時間與休息休假4.1乙方每周工作時間不超過40小時,按照國家規(guī)定享受休息休假。4.2乙方加班應按照甲方的要求進行,并按法定標準支付加班費。第五條社會保險5.1甲方應依法為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險,具體繳費基數(shù)和比例按照國家和地方政策執(zhí)行。5.2乙方應如實提供相關證件,協(xié)助甲方辦理社會保險手續(xù)。第六條勞動保護6.1甲方應按照國家規(guī)定,為乙方提供符合安全衛(wèi)生標準的勞動保護設施和勞動防護用品。6.2乙方應正確使用勞動保護設施和勞動防護用品,嚴格遵守安全操作規(guī)程。第七條解除和終止合同7.1在合同期內(nèi),甲乙雙方均有權提前解除合同,但應提前一個月書面通知對方。7.2乙方解除合同的,應提前一個月書面通知甲方,并辦理相關手續(xù)。7.3甲方解除合同的,應依照國家規(guī)定支付乙方經(jīng)濟補償。第八條保密條款8.1乙方在甲方工作期間,接觸到的甲方商業(yè)秘密、客戶信息等,應予以嚴格保密。8.2乙方違反保密義務的,應承擔相應的法律責任。第九條爭議解決9.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第十條其他10.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。10.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):乙方(簽字):簽訂日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方個人身份證明文件2.乙方職業(yè)資格證書3.甲方營業(yè)執(zhí)照副本4.甲方組織機構代碼證5.甲方稅務登記證6.甲方保安服務許可證7.社會保險繳納證明8.勞動防護用品清單9.保密協(xié)議10.工作職責與規(guī)范二、違約行為及認定:1.乙方未按約定提供個人身份證明文件,或提供虛假信息的,視為違約。2.乙方未按甲方要求參加培訓,或未達到甲方規(guī)定的業(yè)務標準的,視為違約。3.乙方未按甲方規(guī)定的工作時間和工作內(nèi)容提供服務的,視為違約。4.甲方未按時支付乙方工資及加班費的,視為違約。5.甲方未依法為乙方繳納社會保險的,視為違約。6.甲方未提供符合安全衛(wèi)生標準的勞動保護設施和勞動防護用品的,視為違約。7.乙方違反保密義務,泄露甲方商業(yè)秘密、客戶信息的,視為違約。三、法律名詞及解釋:1.保安服務:指為客戶單位提供的安全保衛(wèi)服務,包括門衛(wèi)、巡邏、守護、押運等。2.勞動合同:指勞動者與用人單位確立勞動關系,明確雙方權利義務的協(xié)議。3.勞動報酬:指勞動者按照約定獲得的經(jīng)濟收入,包括工資、獎金、津貼等。4.社會保險:指國家為保障勞動者基本生活,減輕勞動者因疾病、失業(yè)、養(yǎng)老等原因造成的生活困難,依法繳納的保險。5.違約行為:指合同當事人違反合同約定,導致合同不能履行或者履行不符合約定的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.乙方未提供身份證明文件:要求乙方在規(guī)定時間內(nèi)提供,逾期未提供的,甲方有權解除合同。2.乙方未參加培訓:甲方應安排乙方參加培訓,并對乙方進行考核,直至達到要求。3.乙方未按約定提供服務:甲方應與乙方溝通,要求乙方改正,嚴重違約的,甲方有權解除合同。4.甲方未支付工資及加班費:甲方應立即支付,并承擔違約責任。5.甲方未繳納社會保險:甲方應補繳,并承擔相應法律責任。6.甲方未提供勞動保護設施和勞動防護用品:甲方應立即提供,并承擔違約責任。7.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、客戶信息:甲方有權解除合同,并要求乙方承擔違約責任。五、所有應用場景:1.甲方為乙方提供保安服務崗位。2.乙方在甲方工作期間,應遵守國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度。3.甲方按月支付乙方工資及加班費。4.甲方依法為乙方繳納社會保險。5.

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