酒店業(yè)學(xué)生工時(shí)合同模板

酒店業(yè)學(xué)生工時(shí)合同模板合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方（學(xué)生）：__________身份證號：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系地址：__________鑒于甲方為酒店業(yè)企業(yè)，乙方為酒店業(yè)相關(guān)專業(yè)學(xué)生，甲乙雙方本著平等自愿、誠實(shí)守信的原則，經(jīng)協(xié)商一致，就乙方在甲方酒店實(shí)習(xí)期間的工作時(shí)間及相關(guān)事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議：一、實(shí)習(xí)時(shí)間1.乙方實(shí)習(xí)時(shí)間為自____年__月__日起至____年__月__日止，共計(jì)__個(gè)月。2.乙方每周工作時(shí)間不超過__小時(shí)，每小時(shí)工資為人民幣__元。3.乙方實(shí)習(xí)期間，如有特殊情況需提前終止或延長實(shí)習(xí)時(shí)間，應(yīng)提前__天向甲方提出書面申請，并由雙方協(xié)商確定。二、工作內(nèi)容1.乙方在實(shí)習(xí)期間，主要從事__________工作。2.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。3.乙方應(yīng)認(rèn)真履行工作職責(zé)，確保酒店的正常運(yùn)營。三、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方實(shí)習(xí)期間，甲方按照實(shí)際工作時(shí)間支付勞動(dòng)報(bào)酬。2.乙方每小時(shí)工資為人民幣__元，每月工資為人民幣__元。3.乙方實(shí)習(xí)期間，甲方依法為乙方繳納社會保險(xiǎn)。四、實(shí)習(xí)保障1.甲方為乙方提供實(shí)習(xí)期間的人身意外傷害保險(xiǎn)。2.甲方為乙方提供合理的實(shí)習(xí)條件和工作環(huán)境。3.甲方對乙方進(jìn)行必要的職業(yè)培訓(xùn)和指導(dǎo)。五、保密條款1.乙方在實(shí)習(xí)期間，不得泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息。2.乙方違反保密條款的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。六、違約責(zé)任1.任何一方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.乙方提前終止或延長實(shí)習(xí)時(shí)間的，應(yīng)支付甲方相應(yīng)的違約金，違約金為人民幣__元。七、爭議解決1.本合同履行過程中，如發(fā)生糾紛，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商無果，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。八、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（學(xué)生）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證明復(fù)印件3.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件4.甲方稅務(wù)登記證復(fù)印件5.實(shí)習(xí)協(xié)議書6.保密協(xié)議7.實(shí)習(xí)工作計(jì)劃8.實(shí)習(xí)評價(jià)表9.工資發(fā)放證明10.社會保險(xiǎn)繳納證明二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按約定時(shí)間完成實(shí)習(xí)任務(wù)，或提前終止實(shí)習(xí)。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息。3.甲方未按約定時(shí)間支付乙方工資。4.甲方未為乙方繳納社會保險(xiǎn)。5.甲方未提供乙方合理的實(shí)習(xí)條件和工作環(huán)境。6.甲方未對乙方進(jìn)行必要的職業(yè)培訓(xùn)和指導(dǎo)。三、法律名詞及解釋：1.用人單位：指提供實(shí)習(xí)崗位的企業(yè)或組織。2.學(xué)生：指在校大學(xué)生，已完成注冊且尚未畢業(yè)。3.實(shí)習(xí)：指學(xué)生在用人單位進(jìn)行的工作體驗(yàn)和學(xué)習(xí)過程。4.工作時(shí)間：指乙方在實(shí)習(xí)期間實(shí)際提供勞動(dòng)的時(shí)間。5.勞動(dòng)報(bào)酬：指甲方按照約定支付給乙方的工資。6.保密信息：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益、競爭優(yōu)勢的信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方提前終止或延長實(shí)習(xí)時(shí)間：解決辦法：雙方協(xié)商確定，如需延長，應(yīng)提前__天書面申請；提前終止，按違約金條款執(zhí)行。2.乙方泄露保密信息：解決辦法：立即停止違約行為，賠償甲方損失，并簽署保密協(xié)議。3.甲方未按約定時(shí)間支付工資：解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)支付工資，如逾期，應(yīng)支付滯納金。4.甲方未為乙方繳納社會保險(xiǎn)：解決辦法：甲方應(yīng)立即補(bǔ)繳社會保險(xiǎn)，并承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。5.甲方未提供合理實(shí)習(xí)條件和工作環(huán)境：解決辦法：甲方應(yīng)根據(jù)法律規(guī)定，提供合理實(shí)習(xí)條件和工作環(huán)境。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為酒店業(yè)企業(yè)，乙方為酒店業(yè)相關(guān)專業(yè)學(xué)生。2.乙方需要在甲方酒店進(jìn)行實(shí)習(xí)，以提高職業(yè)技能。3.甲乙雙方就實(shí)習(xí)時(shí)間、工作內(nèi)容、勞動(dòng)報(bào)酬等事項(xiàng)達(dá)成一致。4.乙方在實(shí)習(xí)期間，遵守甲方