勞務(wù)服務(wù)居間合同

勞務(wù)服務(wù)居間合同合同編號(hào)：__________勞務(wù)服務(wù)居間合同鑒于甲方需要聘請(qǐng)勞務(wù)人員，乙方愿意為甲方提供勞務(wù)服務(wù)居間介紹服務(wù)，經(jīng)雙方友好協(xié)商，特訂立本合同，以便共同遵守。第一條勞務(wù)服務(wù)內(nèi)容1.1乙方作為甲方與勞務(wù)人員之間的居間介紹人，負(fù)責(zé)為甲方尋找合適的勞務(wù)人員。1.2乙方應(yīng)確保所介紹的勞務(wù)人員具備甲方所需的資質(zhì)、技能和經(jīng)驗(yàn)。1.3乙方應(yīng)協(xié)助甲方與勞務(wù)人員辦理相關(guān)錄用手續(xù)，并提供必要的咨詢服務(wù)。第二條勞務(wù)人員工資待遇2.1甲方應(yīng)根據(jù)國家法律法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和雙方約定，支付勞務(wù)人員的工資待遇。2.2乙方應(yīng)協(xié)助甲方制定合理的工資待遇方案，并在必要時(shí)提供專業(yè)建議。第三條勞務(wù)人員管理和培訓(xùn)3.2乙方應(yīng)協(xié)助甲方制定管理和培訓(xùn)方案，并在必要時(shí)提供專業(yè)培訓(xùn)服務(wù)。第四條保密條款4.1雙方在履行本合同過程中所獲悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場(chǎng)信息等，應(yīng)予以嚴(yán)格保密。4.2保密期限自本合同簽訂之日起算，至合同終止或履行完畢之日止。第五條費(fèi)用和支付5.1乙方應(yīng)向甲方收取一定的居間服務(wù)費(fèi)，具體金額和支付方式由雙方協(xié)商確定。5.2甲方應(yīng)在收到乙方開具的正規(guī)發(fā)票后，按照約定時(shí)間和方式支付居間服務(wù)費(fèi)。第六條違約責(zé)任6.1任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無法履行或造成對(duì)方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。6.2違約方應(yīng)賠償對(duì)方因此所遭受的損失，包括但不限于經(jīng)濟(jì)損失、名譽(yù)損害等。第七條爭(zhēng)議解決7.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。7.2若協(xié)商無果，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第八條其他條款8.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年。8.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.3本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：簽訂日期：__________一、附件列表：1.勞務(wù)人員資質(zhì)證明2.勞務(wù)人員簡(jiǎn)歷3.居間服務(wù)費(fèi)支付憑證4.居間服務(wù)合同履行證明5.勞務(wù)人員工資待遇方案6.勞務(wù)人員管理和培訓(xùn)方案7.保密協(xié)議8.補(bǔ)充協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按約定支付居間服務(wù)費(fèi)2.乙方未按約定提供合格的勞務(wù)人員3.乙方未按約定協(xié)助甲方辦理錄用手續(xù)4.甲方未按約定支付勞務(wù)人員工資待遇5.甲方未按約定對(duì)勞務(wù)人員進(jìn)行管理和培訓(xùn)6.雙方泄露對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場(chǎng)信息等三、法律名詞及解釋：1.勞務(wù)服務(wù)居間合同：指乙方作為居間介紹人，為甲方尋找合適的勞務(wù)人員并提供相關(guān)服務(wù)的合同。2.居間服務(wù)費(fèi)：指乙方為甲方提供居間介紹服務(wù)所收取的費(fèi)用。3.勞務(wù)人員：指甲方聘請(qǐng)的，由乙方介紹的具備相關(guān)資質(zhì)、技能和經(jīng)驗(yàn)的勞動(dòng)者。4.保密條款：指雙方在履行合同過程中對(duì)商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場(chǎng)信息等予以保密的條款。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.勞務(wù)人員不符合甲方要求：重新協(xié)商確定勞務(wù)人員標(biāo)準(zhǔn)，乙方負(fù)責(zé)重新介紹。2.甲方未能按時(shí)支付居間服務(wù)費(fèi)：乙方可提醒甲方履行支付義務(wù)，必要時(shí)可依法追討。3.乙方未按約定提供服務(wù)：甲方有權(quán)要求乙方履行合同義務(wù)，造成損失的可要求賠償。4.勞務(wù)人員工資待遇爭(zhēng)議：參照國家法律法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)協(xié)商解決，必要時(shí)可請(qǐng)教專業(yè)律師。5.泄露商業(yè)秘密等：依法追究違約方責(zé)任，要求賠償損失。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為企事業(yè)單位，需聘請(qǐng)外部勞務(wù)人員。2.乙方為專業(yè)人力資源公司，提供勞務(wù)服務(wù)居間介紹。3.甲方對(duì)乙方提供的