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2020年度醫(yī)院后勤工作計(jì)劃文章:2020年度醫(yī)院后勤工作藍(lán)圖在XX年,我們的行政后勤團(tuán)隊(duì)將在科主任的直接引領(lǐng)下,秉承院黨委對(duì)行政后勤工作的嚴(yán)格要求,以“管理、服務(wù)、協(xié)調(diào)”為核心,致力于發(fā)揮橋梁和紐帶的關(guān)鍵作用。我們的目標(biāo)是:盡早履行職責(zé),展現(xiàn)“早”的效率;主動(dòng)出擊,體現(xiàn)“快”的行動(dòng)力;勤奮不懈,實(shí)現(xiàn)“好”的成果。以下是我們的具體計(jì)劃:一、構(gòu)筑嚴(yán)密的行政管理體系,推動(dòng)工作標(biāo)準(zhǔn)化。我們將進(jìn)一步細(xì)化并嚴(yán)格執(zhí)行病區(qū)管理、探視陪護(hù)、首問(wèn)負(fù)責(zé)、請(qǐng)假銷假等制度,以及醫(yī)療護(hù)理的各項(xiàng)規(guī)定,確保每項(xiàng)制度都能扎根于實(shí)踐之中。二、深化科室思想文化建設(shè),塑造和諧統(tǒng)一的團(tuán)隊(duì)氛圍。我們將強(qiáng)化科室文化意識(shí),推廣人文精神,規(guī)范醫(yī)務(wù)人員的服務(wù)禮儀,讓現(xiàn)代文化的服務(wù)禮儀成為科室的一部分。首先,我們將利用黨團(tuán)組織的力量,豐富員工的業(yè)余生活。通過(guò)“三八”婦女節(jié)、五一勞動(dòng)節(jié)、護(hù)士節(jié)、黨的生日、中秋節(jié)、國(guó)慶節(jié)等節(jié)日,舉辦多樣化的文體活動(dòng),營(yíng)造濃厚的科室文化氛圍,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的凝聚力,逐步打造一個(gè)團(tuán)結(jié)和諧的整體團(tuán)隊(duì),不斷提升人文素養(yǎng)和全局觀念;加強(qiáng)職業(yè)道德建設(shè),倡導(dǎo)互幫互助,以科室為家,科室的榮譽(yù)即個(gè)人的榮譽(yù),以此提升整體科室形象。其次,我們將積極參與上級(jí)組織的文體活動(dòng),展現(xiàn)員工的積極精神風(fēng)貌。再次,我們將密切關(guān)注員工的思想動(dòng)態(tài),做到“四個(gè)知道一個(gè)跟上”,定期與醫(yī)護(hù)人員進(jìn)行交流,確保了解他們的需求和想法,思想工作及時(shí)跟進(jìn)。加強(qiáng)醫(yī)護(hù)、醫(yī)患、內(nèi)外之間的協(xié)調(diào)溝通。三、確保后勤支持,精心組織各類活動(dòng),提供全面服務(wù)保障。我們將以醫(yī)療服務(wù)為核心,員工滿意度為目標(biāo),不斷強(qiáng)化服務(wù)保障意識(shí)。在員工住宿安排、安全保障、氛圍營(yíng)造、活動(dòng)組織、會(huì)議安排、后勤服務(wù)等各個(gè)方面,我們都將深思熟慮,周密規(guī)劃,確保每項(xiàng)任務(wù)都能得到妥善處理,每件事情都能用心做好,確保一切順利進(jìn)行。四、強(qiáng)化醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),塑造良好的社會(huì)形象。科室的行風(fēng)直接關(guān)系到科室的聲譽(yù)和發(fā)展,我們將堅(jiān)持糾正與建設(shè)并重、標(biāo)本兼治的原則,進(jìn)一步改善服務(wù)態(tài)度;在全科推行“親情服務(wù)”活動(dòng)。加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育,弘揚(yáng)正氣,倡導(dǎo)先進(jìn)。建立健全教育、制度、監(jiān)督、懲戒并重的糾風(fēng)工作長(zhǎng)效機(jī)制,規(guī)范廉潔行醫(yī)行
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