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酒店管理咨詢顧問合同范本合同編號:__________地址:__________聯(lián)系電話:__________地址:__________聯(lián)系電話:__________鑒于甲方擬對其酒店進行管理咨詢顧問服務(wù),以便提高甲方的酒店管理水平,增強酒店的市場競爭力,甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,本著平等、自愿、誠實守信的原則,達成如下協(xié)議:第一條咨詢顧問服務(wù)的范圍(1)對甲方的酒店管理體系進行診斷和評估;(2)為甲方的酒店提供管理咨詢服務(wù),包括組織結(jié)構(gòu)設(shè)計、崗位職責(zé)劃分、人力資源管理、財務(wù)管理、營銷策略等;(3)為甲方的酒店提供員工培訓(xùn)計劃,并協(xié)助甲方實施;(4)對甲方的酒店進行定期回訪,了解酒店經(jīng)營狀況,并提供改進建議。1.2乙方應(yīng)在雙方約定的時間內(nèi)向甲方提交咨詢顧問服務(wù)的成果性文件,包括但不限于管理手冊、培訓(xùn)資料、改進方案等。第二條咨詢顧問服務(wù)的時間2.1本協(xié)議自雙方簽字之日起生效,有效期為____年。2.2乙方應(yīng)在協(xié)議有效期內(nèi)按照約定的時間節(jié)點完成各項服務(wù)任務(wù)。第三條咨詢顧問服務(wù)的費用3.1乙方提供咨詢顧問服務(wù)的費用為人民幣____元(大寫:____________________元整),甲方應(yīng)按照約定的付款方式及時支付。3.2乙方如需赴甲方酒店實地考察、指導(dǎo),相關(guān)差旅費用由甲方承擔(dān)。具體費用標(biāo)準(zhǔn)雙方另行約定。第四條甲方的權(quán)利和義務(wù)4.1甲方應(yīng)向乙方提供真實、完整的酒店運營情況和相關(guān)資料,以便乙方更好地開展咨詢顧問服務(wù)。4.2甲方應(yīng)積極落實乙方提出的改進方案,并在實施過程中及時與乙方溝通,共同解決存在的問題。4.3甲方不得將本協(xié)議約定的咨詢顧問服務(wù)轉(zhuǎn)包或委托給第三方。第五條乙方的權(quán)利和義務(wù)5.1乙方應(yīng)按照約定時間完成咨詢顧問服務(wù)任務(wù),并保證服務(wù)質(zhì)量。5.2乙方應(yīng)尊重甲方的商業(yè)秘密,對在提供咨詢顧問服務(wù)過程中獲取的信息保密。5.3乙方在提供咨詢顧問服務(wù)期間,不得以任何方式損害甲方的合法權(quán)益。第六條違約責(zé)任6.1甲方未按照約定時間支付咨詢顧問服務(wù)費用的,應(yīng)支付違約金,違約金金額為咨詢顧問服務(wù)費用的____%。6.2乙方未按照約定時間完成咨詢顧問服務(wù)任務(wù)的,應(yīng)支付違約金,違約金金額為咨詢顧問服務(wù)費用的____%。6.3雙方的其他違約行為,按照協(xié)議約定或者法律法規(guī)的規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。第七條爭議解決7.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院起訴。第八條其他約定8.1本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本協(xié)議自甲乙雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):__________乙方(蓋章):__________代表(簽名):__________代表(簽名):__________簽訂日期:__________簽訂日期:__________一、附件列表:1.甲方酒店管理體系診斷和評估報告2.乙方咨詢顧問服務(wù)方案3.員工培訓(xùn)計劃4.甲方酒店財務(wù)報表5.乙方咨詢顧問服務(wù)費用支付憑證6.甲方酒店經(jīng)營狀況報告7.乙方咨詢顧問服務(wù)改進方案二、違約行為及認(rèn)定:1.甲方未按照約定時間支付咨詢顧問服務(wù)費用的,視為違約。2.乙方未按照約定時間完成咨詢顧問服務(wù)任務(wù)的,視為違約。3.甲方未向乙方提供真實、完整的酒店運營情況和相關(guān)資料,視為違約。4.乙方未按照約定時間向甲方提交咨詢顧問服務(wù)成果性文件,視為違約。5.甲方將本協(xié)議約定的咨詢顧問服務(wù)轉(zhuǎn)包或委托給第三方,視為違約。6.乙方未尊重甲方的商業(yè)秘密,或損害甲方合法權(quán)益的,視為違約。三、法律名詞及解釋:1.管理咨詢顧問服務(wù):指乙方為甲方提供酒店管理體系、組織結(jié)構(gòu)、崗位職責(zé)、人力資源、財務(wù)管理、營銷策略等方面的咨詢服務(wù)。2.違約金:指一方未履行協(xié)議約定的義務(wù),應(yīng)支付給對方的經(jīng)濟賠償。3.咨詢顧問服務(wù)費用:指乙方為甲方提供咨詢顧問服務(wù)所收取的費用。4.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉,能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益,具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.甲方未按約定時間支付咨詢顧問服務(wù)費用:乙方可以與甲方溝通,要求其在規(guī)定時間內(nèi)支付,必要時可以依法申請仲裁或起訴。2.乙方未按約定時間完成咨詢顧問服務(wù)任務(wù):乙方應(yīng)盡快完成服務(wù)任務(wù),并向甲方說明原因。若乙方無法在規(guī)定時間內(nèi)完成任務(wù),應(yīng)與甲方協(xié)商延長服務(wù)期限。3.甲方未提供真實、完整的酒店運營情況和相關(guān)資料:乙方可以要求甲方在規(guī)定時間內(nèi)提供,若甲方仍不提供,乙方有權(quán)暫停提供咨詢顧問服務(wù),并依法追究甲方責(zé)任。4.乙方未尊重甲方商業(yè)秘密或損害甲方合法權(quán)益:乙方應(yīng)立即停止違法行為,并向甲方道歉。若造成損失,乙方應(yīng)依法賠償。五、所有應(yīng)用場景:1.甲方為提高酒店管理水平,擬向乙方請教管理咨詢顧問服務(wù)。2.乙方為甲方提供酒店管理體系、組織結(jié)構(gòu)、崗位職責(zé)、人力資源、財務(wù)管理、營銷策略等方面
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