運(yùn)輸企業(yè)安全員聘用合同

運(yùn)輸企業(yè)安全員聘用合同合同編號(hào)：__________甲方（聘用方）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（受聘方）：__________身份證號(hào)碼：__________聯(lián)系電話：__________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，就乙方擔(dān)任甲方運(yùn)輸企業(yè)安全員事宜，達(dá)成如下協(xié)議：第一條職位與職責(zé)1.1乙方擔(dān)任甲方運(yùn)輸企業(yè)安全員，負(fù)責(zé)甲方運(yùn)輸企業(yè)的安全生產(chǎn)管理工作。1.2乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和甲方制定的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，確保甲方運(yùn)輸企業(yè)的安全生產(chǎn)。1.3乙方應(yīng)定期對(duì)甲方運(yùn)輸企業(yè)的車輛、設(shè)施進(jìn)行安全檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)報(bào)告并督促整改。1.4乙方應(yīng)負(fù)責(zé)甲方運(yùn)輸企業(yè)從業(yè)人員的安全培訓(xùn)、教育及考核工作。1.5乙方應(yīng)參與甲方運(yùn)輸企業(yè)應(yīng)急預(yù)案的制定和演練，確保應(yīng)急措施的落實(shí)。第二條聘用期限2.1本合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.2合同期滿前，雙方如需續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1甲方按月支付乙方工資，工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣_(tái)___元/月。3.2乙方依法享受國(guó)家規(guī)定的節(jié)假日待遇，甲方按國(guó)家規(guī)定支付乙方加班費(fèi)。3.3乙方享受甲方規(guī)定的其他福利待遇。第四條勞動(dòng)保護(hù)與保險(xiǎn)4.1甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，確保乙方的社會(huì)保險(xiǎn)權(quán)益。4.2甲方應(yīng)提供乙方履行職務(wù)所需的勞動(dòng)保護(hù)用品，確保乙方的人身安全。4.3甲方應(yīng)根據(jù)國(guó)家規(guī)定為乙方繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)，確保乙方在發(fā)生工傷時(shí)得到及時(shí)救治和補(bǔ)償。第五條保密條款5.1乙方在履行職務(wù)過程中，接觸到甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等敏感信息，應(yīng)予以保密。5.2乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。第六條解除和終止合同6.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。6.2乙方提前解除合同的，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知甲方，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.3甲方依據(jù)國(guó)家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度，可以解除與乙方的勞動(dòng)合同。6.4合同期滿，本合同自然終止。第七條爭(zhēng)議解決7.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條其他8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（聘用方）：__________乙方（受聘方）：__________簽訂日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方資格證書復(fù)印件3.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明4.工傷保險(xiǎn)繳納證明5.安全生產(chǎn)規(guī)章制度6.應(yīng)急預(yù)案7.安全培訓(xùn)資料8.考核表二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按約定履行安全員職責(zé)，視為違約。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密，視為違約。3.乙方提前解除合同未按規(guī)定提前通知甲方，視為違約。4.甲方未按時(shí)支付乙方工資，視為違約。5.甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，視為違約。6.甲方未提供乙方履行職務(wù)所需的勞動(dòng)保護(hù)用品，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)法：《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》2.勞動(dòng)合同法：《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》3.安全生產(chǎn)：指在生產(chǎn)過程中，為防止和減少事故，保護(hù)人員安全和健康，保護(hù)財(cái)產(chǎn)和環(huán)境，采取的各種措施和活動(dòng)。4.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。5.工傷保險(xiǎn)：指國(guó)家為保障工傷職工的基本生活，根據(jù)規(guī)定對(duì)工傷職工給予的一種社會(huì)保險(xiǎn)制度。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方未按約定履行安全員職責(zé)。解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)與乙方溝通，要求乙方履行職責(zé)；乙方仍不履行職責(zé)的，甲方有權(quán)解除合同。2.問題：乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密。解決辦法：甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并要求乙方停止泄露行為。3.問題：甲方未按時(shí)支付乙方工資。解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)支付乙方工資，并向乙方支付違約金。4.問題：甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。解決辦法：甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，并承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.運(yùn)輸企業(yè)需要聘請(qǐng)專業(yè)安全員進(jìn)行安全生產(chǎn)管理。2.安全員需要遵守國(guó)家法律法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和企業(yè)規(guī)章制度。3.安全員負(fù)責(zé)企業(yè)車