解除勞動(dòng)關(guān)系合同范本

解除勞動(dòng)關(guān)系合同范本合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（員工）：__________身份證號(hào)：__________住址：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲乙雙方于__________年__________月__________日簽訂的《勞動(dòng)合同》（合同編號(hào)：__________），現(xiàn)經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，就解除雙方之間的勞動(dòng)關(guān)系達(dá)成如下協(xié)議：一、解除勞動(dòng)合同1.甲乙雙方同意自本協(xié)議簽訂之日起，解除雙方之間的勞動(dòng)關(guān)系。2.乙方向甲方提交的離職申請(qǐng)日期為__________年__________月__________日，甲方應(yīng)依法為乙方辦理離職手續(xù)。3.乙方同意在離職后__________日內(nèi)，將其所有工作資料、公司財(cái)產(chǎn)等歸還給甲方。二、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償1.甲乙雙方確認(rèn)，根據(jù)《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，甲方應(yīng)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。2.甲方應(yīng)按照乙方的實(shí)際工作年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。3.乙方同意放棄要求甲方支付其他任何賠償或補(bǔ)償?shù)臋?quán)利。三、保密協(xié)議1.乙方承諾，在離職后的一年內(nèi)，不得以任何方式泄露或公開甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等。2.乙方同意如違反保密協(xié)議，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，賠償甲方因此遭受的損失。四、勞動(dòng)合同解除后的其他事項(xiàng)1.甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本協(xié)議的約定，履行各自的義務(wù)。2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。3.本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（員工）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.勞動(dòng)合同2.離職申請(qǐng)書3.保密協(xié)議4.經(jīng)濟(jì)損失評(píng)估報(bào)告（如有）5.法律意見書（如有）二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方提前離職：未經(jīng)甲方同意，乙方提前解除勞動(dòng)合同。2.乙方泄露商業(yè)秘密：乙方違反保密協(xié)議，泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密或客戶信息。3.甲方未支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：甲方未按照約定向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。4.甲方未履行保密協(xié)議：甲方違反保密協(xié)議，泄露乙方提供的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密或客戶信息。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：指用人單位與勞動(dòng)者確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：指用人單位依法支付給勞動(dòng)者的解除或者終止勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。3.保密協(xié)議：指用人單位與勞動(dòng)者約定的，勞動(dòng)者在離職后一定期限內(nèi)不得泄露用人單位的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等內(nèi)容的協(xié)議。4.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。5.違約行為：指合同當(dāng)事人違反合同約定，侵害對(duì)方合法權(quán)益的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方提前離職：解決辦法：協(xié)商解決，如協(xié)商不成，甲方有權(quán)依據(jù)法律規(guī)定和合同約定追究乙方的違約責(zé)任。2.乙方泄露商業(yè)秘密：解決辦法：立即采取措施，如停止泄露、追究法律責(zé)任，要求乙方承擔(dān)經(jīng)濟(jì)損失賠償責(zé)任。3.甲方未支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：解決辦法：提醒甲方依法履行支付義務(wù)，如甲方仍不支付，乙方有權(quán)向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁或向人民法院提起訴訟。4.甲方未履行保密協(xié)議：解決辦法：協(xié)商解決，如協(xié)商不成，乙方有權(quán)依據(jù)法律規(guī)定和合同約定追究甲方的違約責(zé)任。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商解除勞動(dòng)關(guān)系。2.用人單位因客觀原因解除勞動(dòng)者勞